岗位描述： 1、负责清美食品市场的招商规划与拓展工作。 2、依据销售目标制定业务方案，组织、指导并监督团队完成各项业绩任务； 3、统筹团队日常运作及客户关系维护管理。 4、推动产品市场推广，营造积极的市场环境，规范市场行为。 5、按既定路线协助业务人员开展终端门店拜访。 6、定期走访经销商及直营客户，强化合作关系。 7、及时完成上级交办的各项工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，表现优异者学历可适当放宽； 2、具备区域内商超、生鲜连锁等直营渠道工作经验，拥有良好客户基础，能高效开拓直营客户与经销商者优先； 3、3年以上快消行业从业经历，其中至少2年团队管理经验； 4、具备出色的沟通协调能力、区域运营能力及强执行力； 5、熟悉本地市场环境，具备一定客户资源者优先考虑。

岗位要求及职责：（带薪储备学习1个月左右，就近意向地区开设分公司，主要负责分公司统筹管理，销售团队搭建和管理。重庆/云南/贵州/四川所有的区域都会开设意向地区可优先选择） 1、工商、财税行业&代理记账公司，分公司团队管理经验，TOP销售优先考虑 2、非工商、会计代帐、财税行业，需要电销团队至少一年以上管理经验 3、男女不限。 4、有独立运作分公司或者门店管理经验优先，善于团队新组建和日常事务管理以及解决问题的能力； 5、能够制定合理的团队目标及销售计划；对目标任务进行有效分解和执行；能对销售过程的计划、组织、实施和控制进行把控； 7. 城市经理负责新分公司选址、公司装修、广告对接、人员招聘、团队组建和业绩督进；培养后备经理，开发下级市场等，公司晋升机制简单透明，针对公司员工1800+人开放！最大管理宽幅31个分公司，200-300人，其中6家直管分公司，25家分管公司！ 8.有负责多个分公司和全国连锁公司管理经验优先，有极强向上发展意愿的优秀人才优先考虑。 薪资待遇： 1、储备城市经理：学习期1个月左右，熟悉产品及市场，3800底薪+600过程里奖励+6000储备绩效+1000元驻外学习补贴＋400元/900元/1300元/2000元绩效+个人业绩提成5%~20%，综合薪资（8K-2W） 2、城市经理：底薪5000元-12000元（无责）＋管理绩效（3000元/4000元/6000元/8000元/12000元/20000元）＋开城补贴1000元 （新城前三个月）+管辖所有团队提成（1.5%-4%)＋团队超额奖十优秀leader奖＋年终奖（综合薪资1.5W-5W) 3、每晋升一级底薪涨1000元，管理绩效涨1000/2000元，缴纳五险，公司会为员工发放生日礼品、转正礼包、定期团建，旅游，培训等 4、晋升途径：储备城市经理一城市经理（分公司老总）-区域总监（全国/省），最大管理宽幅31个分公司（300人团队） 5、工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休息！

工作职责： 1、负责项目团队的搭建、培养与日常管理，明确团队目标并制定实施计划，推进方案落地执行 2、主导项目策略的制定与持续优化，保障各项业务指标顺利完成 3、与相关部门保持高效协同，确保运营动作与公司整体战略方向一致 4、定期向上级汇报工作进度与成果，积极配合并落实上级交办的各项任务 任职要求： 1、大专及以上学历，工商管理、行政管理、市场营销等相关专业优先，具备30人以上团队管理经验者优先 2、至少1年团队管理经历，有成功项目运营实践经验者优先考虑 3、熟练使用数据分析工具，具备较强的数据分析及执行推动能力 （能接受出差） 4、具备互联网运营思维者优先 福利待遇：高提成+包食宿+五险+奖金，综合薪资9000以上，表现优异者可晋升为区域经理、合伙人、高级合伙人

1、市场开拓：负责辖区市场的线下渠道建设与扩展，发展基层医疗机构合作网络，推进公司产品及服务在目标市场的覆盖与落地。 岗位职责 2、销售执行：落实销售计划并推动实施，确保业绩指标完成，提高市场占有率及品牌知名度。 3、客户管理：持续优化客户关系，提供专业细致的服务支持，提升客户体验，增强合作黏性。 4、团队搭建：组织开展所辖区域团队人员的招聘与配置工作。 5、协同配合：与销售、运营、产品等内部部门高效协作，保障客户服务工作的顺利开展。 任职要求： 1、学历要求：大专及以上学历，医药类、市场营销等相关专业优先考虑； 2、经验要求：具备8年以上第三终端销售工作经验，其中至少3年担任地区经理/城市经理/营销副总等管理职务，有成功开发线下渠道案例者优先，拥有300家以上客户资源者优先。 3、综合素质：具备强烈的责任意识、结果导向思维、抗压能力及自我激励能力，能适应高强度工作节奏。 工作时间： 9:00-12:00/13:30-18:00，大小周，法定节假日正常休息，入职即办理五险一金

重庆+云南市场 岗位职责: 1、负责本区域内智能制造、人工智能、工业机器人、工业互联网、物联网、虚拟仿真等领域实验室的建设工作 2、制定销售计划，结合客户需求与解决方案，提供定制化实验室建设方案，并跟进项目推进、投标、验收等全流程售前售后事务，保障项目回款 3、高效维护区域本科类院校客户关系，持续拓展潜在客户资源，深挖市场机会 4、依据区域年度、季度及月度销售目标，确保各阶段销售任务如期达成 5、统筹协调内外部资源，推动各项对接工作顺利开展 任职要求: 1、具备三年以上面向院校市场的销售工作经验 2、性格开朗，思维活跃，擅长人际沟通与关系维护，服务意识强 3、抗压能力强，执行高效，具备持续学习与自我提升的意愿 4、有高校教育领域销售背景者优先，具有政府集中采购类客户经验者优先 福利待遇： 朝九晚六 周末双休 五险一金 绩效奖金 带薪年假 带薪病假 节日福利 定期团建 专业培训 年度旅游 工龄工资 定期体检 交通补贴

酒店销售经理岗位招聘——薪资丰厚，福利齐全！ 我们正寻找热情活力的你，加入酒店销售团队，共拓市场版图！以下是岗位详细信息： 一、薪资待遇：高底薪+高提成，收入上不封顶 •固定底薪：每月3500元，为你的收入提供稳定保障。 •绩效提成：业绩越高，回报越丰厚，多劳多得无上限 ◦业绩达5万（保底）-10万，提成比例3%； ◦业绩达10万-20万，提成比例5%； ◦业绩突破20万以上，提成比例直接升至8%，轻松实现收入翻倍。 二、福利保障：解决后顾之忧，工作更安心 •食宿福利：提供免费工作餐，省去日常餐饮开支，让你专注工作； •社保齐全：入职即缴纳社保，涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育，保障你的长远权益； 休息保障：每月享有4天带薪休假，平衡工作与生活，恢复满满活力。

公司主营PET塑料包装容器、PP塑料桶及豆油大宗贸易，客户资源集中稳定，生产基地位于西彭和垫江县。 岗位负责公司核心产品的市场开拓与客户维护工作，业务范围以川渝区域为主。 工作成熟后无需每日到公司打卡，需自备交通工具，实行底薪+车贴+提成薪酬结构。 具备包装材料行业从业背景者优先考虑。

工资描述： 70元一单。多劳多得，混着做每天3-5单。用心做每天8-10单没问题。 岗位职责： 1：负责支付宝网商贷测额业务，通过精准名单电话与客户沟通，拜访客户，引导测试额度，无需办理。 2：使用公司提供的精准商户名单，通过有效沟通确保拜访成功。 3：需要自备电动车，摩托车或小车，以便于出行拜访客户。 4：每天，保证资金安全及时到账。 任职要求： 1：对工作充满热情，能够承受工作压力。 2：具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立良好关系。 3：有责任心，能够自我激励，达成业绩。

招聘生焗档口师傅一名8000/9000元

找工作，别只看下个月工资。看看五年后，你在哪？在干嘛？ 如果你不想被机器替代，想拥有一门随时间增值的技术，往下看。 我们提供一份“技术资产”： 资产内容：光伏系统安装、运维、调试全流程技术。这是国家“双碳”战略下，未来几十年的硬需求。 增值路径： 阶段一（学徒）：7000-9000，包住。你是“技术实习生”，工资是学费也是生活费。 阶段二（技工）：9000-13000。独立带队完成项目，厂里资助考取行业权威证书。 阶段三（师傅/合伙人）：15000+ 或 创业。你可成为技术培训骨干，或利用我们的资源网络，承接区域性安装业务。 我们需要这样的人： 对“电”或“机械”有本能的好奇心。 不浮躁，认可“慢就是快”，愿意花半年扎根学透。 有最终成为“技术负责人”或“小老板”的野心。 这不是一份工作，这是一份技术生涯的启动计划。我们出技术、出资源、出市场，你出时间和学习的决心。咨询请私信，发送“合伙人”，我将与你详细沟通未来三年的规划图。

招聘试验检测师试验检测员各两名要求：1、持建委市政工程材料（硬性要求）、道路工程，交委道路工程（检员），可多专业，持交委建委双证（硬性要求），工资待遇4-6K，工作经验3年以上相关工作经历。2、持建委市政工程材料（硬性要求）、道路工程，交委道路工程（检师），可多专业，持交委建委双证（硬性要求），工资待遇5-7K，工作经验5年以上相关工作经历。。

门店接待，护理，销售，外宣，年龄35-50,电话,工资3000-8000

招查货临工一各，七星岗健展创业园

工资描述： 70元一单。多劳多得，混着做每天3-5单。用心做每天8-10单没问题。 岗位职责： 1：负责支付宝网商贷测额业务，通过精准名单电话与客户沟通，拜访客户，引导测试额度，无需办理。 2：使用公司提供的精准商户名单，通过有效沟通确保拜访成功。 3：需要自备电动车，摩托车或小车，以便于出行拜访客户。 4：每天，保证资金安全及时到账。 任职要求： 1：对工作充满热情，能够承受工作压力。 2：具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立良好关系。 3：有责任心，能够自我激励，达成业绩。

工资描述： 70元一单。多劳多得，混着做每天3-5单。用心做每天8-10单没问题。 岗位职责： 1：负责支付宝网商贷测额业务，通过精准名单电话与客户沟通，拜访客户，引导测试额度，无需办理。 2：使用公司提供的精准商户名单，通过有效沟通确保拜访成功。 3：需要自备电动车，摩托车或小车，以便于出行拜访客户。 4：每天，保证资金安全及时到账。 任职要求： 1：对工作充满热情，能够承受工作压力。 2：具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立良好关系。 3：有责任心，能够自我激励，达成业绩。

工资描述： 70元一单。多劳多得，混着做每天3-5单。用心做每天8-10单没问题。 岗位职责： 1：负责支付宝网商贷测额业务，通过精准名单电话与客户沟通，拜访客户，引导测试额度，无需办理。 2：使用公司提供的精准商户名单，通过有效沟通确保拜访成功。 3：需要自备电动车，摩托车或小车，以便于出行拜访客户。 4：每天，保证资金安全及时到账。 任职要求： 1：对工作充满热情，能够承受工作压力。 2：具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立良好关系。 3：有责任心，能够自我激励，达成业绩。

工资描述： 70元一单。多劳多得，混着做每天3-5单。用心做每天8-10单没问题。 岗位职责： 1：负责支付宝网商贷测额业务，通过精准名单电话与客户沟通，拜访客户，引导测试额度，无需办理。 2：使用公司提供的精准商户名单，通过有效沟通确保拜访成功。 3：需要自备电动车，摩托车或小车，以便于出行拜访客户。 4：每天，保证资金安全及时到账。 任职要求： 1：对工作充满热情，能够承受工作压力。 2：具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立良好关系。 3：有责任心，能够自我激励，达成业绩。

工资描述： 70元一单。多劳多得，混着做每天3-5单。用心做每天8-10单没问题。 岗位职责： 1：负责支付宝网商贷测额业务，通过精准名单电话与客户沟通，拜访客户，引导测试额度，无需办理。 2：使用公司提供的精准商户名单，通过有效沟通确保拜访成功。 3：需要自备电动车，摩托车或小车，以便于出行拜访客户。 4：每天，保证资金安全及时到账。 任职要求： 1：对工作充满热情，能够承受工作压力。 2：具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立良好关系。 3：有责任心，能够自我激励，达成业绩。

一、岗位职责 聚焦新建、改扩建工厂、实验室、医院等应用场景，开展水处理设备新市场的业务拓展与销售工作，确保完成既定销售指标； 维护重点存量客户关系，深入洞察客户需求，推动后续运维服务优化升级及项目续约落地； 负责目标客户信息的系统收集与精准研判，制定个性化跟进方案，高效推进商务接洽与合作进程。 二、任职要求 热爱市场营销工作，具备良好的沟通表达与谈判技巧，性格沉稳、执行高效，能适应销售业绩考核压力； 具有水处理领域、环保工程领域或医疗器械销售经验者，可优先考虑； 具备1年以上市场销售从业经历，历史业绩优异、拥有稳定客户资源者优先录用； 加分项：有机械/机电/重工业或医疗设备/器械生产行业背景者更受青睐。 三、福利待遇 薪资体系：月综合收入5000-20000元，叠加专项内部福利与年度绩效奖金，收入无上限，体现多劳多得原则； 员工关怀：定期举办团队建设活动，每年组织员工外出旅游，丰富业余生活，提升团队协作氛围； 成长赋能：每年提供多次参与行业协会大型展会、技术论坛与交流学习的机会，支持专业能力与行业视野同步提升。

招聘：重庆各区/县业务负责人 薪资：5千-1万 岗位职责： 1、负责上市公司医保产品的市场推广 2、负责辖区内诊所药房，优选合作客户开发10-20家 3、负责与客户商议促销活动，安排协助公司促销团队的活动实施和执行 4、负责每月与客户对账保证销售回款 5、根据业务代表所在区域就近安排市场 6、 要求： 1、有1年以上诊所药房B2B销售经验；其它销售岗位2年以上经验 2、有诊所/药房/卫生室/客户资源优先，自有交通工具优先 3、可以接受有潜力的新人，想翻身的负债人员及小微创业者

[河南天蕴泉饮品有限公司] 工作内容: 1. 负责指定区域市场的开发与拓展，主攻连锁商超及便利店渠道建设 2. 现有客户的持续跟进与关系维护 任职要求: 性别不限，年龄27-42岁，具备连锁商超或便利店系统操作经验者优先 需有快消行业相关从业背景，具备良好的沟通协调能力 责任心强，执行高效，工作积极主动，富有热情与奋斗精神 具备较强的市场开拓意识和商务洽谈技巧 熟悉商超渠道的运营模式、业务流程，了解快消品核心运作环节 薪资待遇:6000+提成+三险+出差补助+油费补贴+福利+年终奖！表现优异者可面议（提供晋升通道） 工作时间: 日常办公时段 总公司地址: 河南省安阳市

急聘！美业销售领军人物，非你莫属！ 职位：美业销售经理 薪资：底薪5000起+高额提成+团队奖金，月入2万+是常态，上不封顶！ 你将要： ·统领团队，开拓并深耕美业市场； ·制定销售策略，带队完成业绩目标； ·为客户提供顶级的美业解决方案。 我们寻找这样的你： ·有美业销售经验，带过团队者优先； ·野心勃勃，渴望用实力证明自己； ·结果导向，享受挑战和赢的快乐。 这是一份事业，而不仅仅是一份工作。欢迎有能力的你，一起开疆拓土！

岗位要求： 1、具备工商、财税领域或代理记账企业背景，有团队管理经历者优先，销售业绩突出者重点考虑； 2、若非工商注册、会计代账、财税服务行业人员，需具有一年及以上电销团队管理经验； 3、性别不限，年龄范围28至40岁； 4、有跨区域统筹多家分支机构或门店运营经验者优先，擅长团队搭建及日常事务协调，具备较强的应变与问题处理能力； 5、工作地点涵盖：万州/云阳/开县/忠县/城口/巫溪/奉节/巫山（不接受出差或外派安排者请勿扰）； 6、负责所辖区域人员招聘、团队组建、业绩推动、后备干部培养及市场拓展，对有强烈成长意愿的优秀人才予以优先录用。 薪资待遇： 1、储备城市经理：在万州运营中心培训1-2个月，无责底薪3800元+600元过程奖励+2000元绩效奖金+个人业绩提成5%~20%（综合收入8000-15000元），达成8000业绩即保障8000元收入，非本地人员培训期间提供住宿； 2、正式城市经理：无责底薪5000元＋管理绩效津贴（3000元/4000元/6000元/8000元/12000元/20000元）＋新城市开拓补贴1000元（前三个月）＋团队业绩提成（1%-4%）＋团队激励奖与优秀管理者奖励＋年终奖金（综合月薪1.5万-4万元）； 3、每晋升一级享受1000元/2000元晋级奖励，公司按规定缴纳五险，并组织生日会、定期团建、旅游及专业培训等活动； 4、晋升通道：储备城市经理→正式/高级/资深城市经理→区域总监（市级/省级/全国级）； 5、工作时间早9晚6，每周双休。

工作内容 1、带领电销团队完成既定销售任务 2、持续改进销售流程，提高团队整体工作效率 3、做好家长关系维护，保障服务品质稳定 任职要求： 1、具有优秀的团队管理与组织协调能力 2、善于沟通协作，能及时处理团队内部问题 3、热爱销售岗位，具备激励团队达成目标的能力

岗位职责： 1. 依据区域发展目标，开展工业园区、商超写字楼、星级酒店等B端客户及合作资源的开发与维护，拟定市场拓展方案并推动执行； 2. 负责辖区项目团队（包括网格工程师与项目经理）的组建、培养与日常管理，落实团队绩效奖金及相关激励分配； 3. 参与各类管理信息的收集整理与解决方案沉淀，协助公司“数智小哥”等软件产品的优化与版本迭代； 4. 统筹管理所辖项目的整体协调、应收应付等运营事务。 任职要求： 1、计算机、市场营销等相关专业，具备大专及以上学历； 2、熟悉智能化与信息化领域，拥有相关销售或市场工作经验，具备一定客户资源及开拓能力； 3、具备良好的沟通表达、组织协调及团队协作能力； 4、职业道德良好，作风踏实，秉持极致服务理念，吃苦耐劳，富有进取意识和合作精神； 5、认同公司企业文化、章程及管理制度，服从集体决策，践行“民主集中”管理原则，适应岗位调整，严守保密纪律与廉政规范，恪守契约精神； 6、有工业园区、商超写字楼、星级酒店、小区物业、中小企业等行业客户软件产品销售经历及成功案例者优先考虑。 工作地点：重庆

合川区窗玛特，门窗工厂直营店。招聘销售经理！负责展厅客户接待！产品介绍，方案搭配！预算报价！客户进度跟进等工作！

大健康招商经理 我们正在诚邀专注于大健康产业的招商人才，全面负责公司商业项目的招商推进工作 岗位职责： 1：开发并转化公司项目的目标客户群体 2：统筹管理招商团队，推动团队高效运作 3：对接公司商业项目资源，策划并执行线上线下招商活动，为团队拓展客户渠道 岗位要求： 1. 热爱健康产业：认同大健康理念，关注健康生活方式，愿积极推广健康价值 2. 具备大健康、会务营销、体验式营销、旅游等行业从业背景者优先考虑 3. 拥有大健康、会销、体销、旅游等相关行业客户资源者优先，支持资源合作模式 4. 具备优秀管理素养：沟通表达能力强，能与团队成员、客户及各方协作顺畅 5. 具备团队合作意识：善于协同作战，带领团队共同完成业绩目标 6. 具备销售实战经验：有会销运营经验者更佳，具备市场洞察力与销售策略规划能力 补充说明： 1. 高中及以上学历，品行端正，无不良习惯 2. 具备强烈的责任心与客户服务思维，工作态度严谨，抗压能力强 3. 遵从公司整体工作部署与管理要求 4. 支持携带资源加入，开展深度合作 5. 社交活跃、开拓能力强的候选人优先录用 薪资待遇5000-15000，底薪5000 2个月试用期，业绩表现优异可提前转正 试用期薪资3500，补贴500 工作地址：重庆渝中区解放碑民权路28号 面试地址： 1、重庆渝中区解放碑民权路28号英利国际金融中心30楼 3008 2、成都市龙泉驿区派瑞国际4号楼 12-4-28

岗位职责: 1、负责开拓高净值客户资源，提升市场占有率 2、深入调研行业动态，精准对接目标客户需求 3、策划并参与各类营销推广活动 4、按时保质完成既定销售指标 任职要求: 1、全日制本科及以上学历，市场营销、经济学等相关专业优先 2、具有5年以上销售相关工作经验（对销售岗位有强烈兴趣，学习能力强的优秀人才可适当放宽条件） 3、品行端正、诚实守信，积极进取，责任心强，具备良好的沟通能力、团队合作意识及较强的抗压能力

岗位职责: 1、依托多元化的产品与服务体系，为高净值人群量身定制综合服务解决方案。 2、采用顾问引导与体验驱动相结合的方式开展客户销售工作。 3、聚焦专业发展路径，培训与实战深度融合，欢迎具备职业素养的优秀人才加入。 4、具备团队组建机会，享受职务津贴及新人专项补贴。 薪资待遇： 1.新人津贴：4000元（持续三个月） 2.优厚底薪：提供最长18个月新人支持，最高达4万元/月 3.多重收益：涵盖服务收费、销售提成、管理奖励、业务方案收益及团队发展激励 岗位要求： 1.年龄范围：25-50岁 2.学历门槛：大专及以上学历 3.具备良好的沟通表达与学习适应能力，能高效应对市场动态变化 4.对财富管理与金融理财领域有强烈兴趣，并拥有相关从业背景者优先 5.拥有高净值客户资源或机构渠道资源者优先考虑

一、工作职责： 1、负责团队建设，包括人员选拔、培养与留任，营造积极的组织氛围，制定并分解业绩目标，推动目标达成，监督并支持驻点销售人员完成销售任务。 2、开发并维护经销商渠道，重点拓展杭州地区4S店合作资源，持续优化合作关系，构建稳定高效的渠道销售网络。 3、定期收集和分析所辖区域市场信息，结合实际情况向公司反馈并提出可行化建议。 4、督导驻点销售开展日常业务，提供必要协助，确保销售任务顺利推进。 5、执行上级交办的其他相关工作任务。 二、任职资格： 1、年龄26-32岁，本科及以上学历 2、具备3年以上销售岗位经验，具有一线晋升至管理岗位经历者优先考虑 3、富有朝气，沟通表达能力强，具备良好的客户服务意识 4、抗压能力强，执行力突出 三、薪酬福利： 无责任底薪10000—12000元/月＋高比例团队提成+业务激励奖金+带薪年假+节日福利+境外旅游机会，入职即缴纳五险一金，早九晚六，每月休息四天。 薪资详情 薪资范围：25000-30000元/月 职位底薪：10000—12000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按销售额计提