工长工程师月结全职
百万机组锅炉系统脱硝安装带班队长，要求熟悉系统，能协调现场工人分工，协调机械利用等工作。工资18000/月。
山西大同高薪聘请干过造地复垦，年轻专业技术强的工长，其它技术员勿扰，联系电话刘经理，工资待
工长
高薪聘请干过造地复垦，年轻专业技术强的工长，其它技术员勿扰，联系电话刘经理，工资待遇优厚，
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工长
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除尘灰气化技术工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员5-10年大专除尘灰
1、大专及以上学历，化学工程与工艺或相关专业；
2、掌握煤气化工艺原理及生产流程，有气化装置运行或工艺管理经验者优先；
3、具备生产异常数据的分析、故障识别与问题处置能力；
4、工作认真负责，具有较强的执行力、沟通协调能力和团队合作意识。
产品品质工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员5-10年本科过程质量工程师新能源汽车
岗位职责：
1. 负责拉线放行、产品拆解审核、5M1E分析、返工返修管理、不合格品处置、问题闭环、产品围堵措施、质量预警发布、改善措施推广、经验总结沉淀、防错机制建设、首件确认执行、LPA检查实施及外观标准归档等相关工作。
2. 负责制程中产品质量异常的分析与解决，开展过程审核，识别、记录并跟踪问题点的整改闭环。
3. 协同PQM处理客户投诉，协助排查客诉涉及的制程风险，并推动相关风险项有效关闭。
4. 参与Cell制程中新设备、新工艺、新产线的质量风险识别，并配合完成风险验证与评估工作。
5. 推动Cell制程中新设备、新工艺、新产线的标准化文件建立与落地执行。
6. 策划并推进Cell制程质量控制的智能化方案设计与实施应用。
岗位要求：
学历专业：本科及以上
知识技能：掌握8D、SPC、MSA等质量工具
工作经验：5年以上动力电池或汽车行业质量管理经验优先；具备良好的团队协作意识，较强的沟通表达能力及抗压能力
语言：英语能力突出者优先
其他：
铸造工程师
9000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限大专铁机械工程专业金属冶炼相关专业砂型铸造
【岗位职责】
1. 本科以上学历，有砂型铸造工作经验或汽车行业从业者经历的优先；
2. 熟练应用CAD、3D画图软件（UG、PRO/E）；
动力经济工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
岗位职责：
1. 负责汽车动力系统能耗表现的评估与优化，提升燃油经济性或电动续航里程。
2. 参与动力总成的匹配设计与标定工作，改善系统整体性能输出。
3. 对测试数据进行深入分析，制定优化方案并推进落地执行。
4. 关注行业前沿技术动态，推动先进技术在产品中的应用。
5. 协同建立和完善动力系统测试规范与操作流程。
任职要求：
1. 本科及以上学历，车辆工程、动力机械或相近专业背景。
2. 具备3年以上动力系统研发或试验经验，掌握发动机、电机或动力电池相关技术。
3. 熟悉常用仿真与测试软件（如AVL、GT-Power等）的操作与应用。
4. 具有良好的逻辑思维能力和技术创新意识。
主任验证工程师（零部件）
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员5-10年硕士
岗位职责：
1、规划液压挖掘机核心零部件可靠性验证的中长期发展路径，明确各部件可靠性目标，并与整机可靠性指标保持一致。
2、全面管理零部件验证全过程，合理分配团队工作，控制项目进度、试验成本及技术质量，确保验证成果有效支持产品设计定型、批量生产批准及质量持续提升。
3、推动跨部门协作：与设计部门对接确认零部件设计规范与验证范围，协同测试团队落实试验执行方案，联合生产部门评估制造工艺可行性，配合采购部门审查供应商验证能力，联动质量部门完成问题整改闭环，构建“设计-验证-改进-复验”全流程机制。
4、搭建并持续优化液压挖掘机零部件验证标准化流程，保障验证过程可复现、数据可追踪、结果可量化，主导验证设备选型与试验环境建设。
5、牵头关键零部件验证方案的设计与实施，解决验证过程中的关键技术难题，监督试验操作全过程。
6、建立供应商零部件验证资质审核机制，编制《供应商验证能力评估标准》。
7、全面管控供应商零部件验证流程，明确验证要求，审定供应商提交的验证报告。
8、主导验证数据的分析与应用，建立风险预警机制，参与重大质量问题的根本原因分析与复盘总结。
9、组建并培养零部件验证专业团队，推进验证方法创新，开展行业技术对标与标准升级。
任职资格：
1、学历与专业：机械工程、测试工程、材料工程等相关领域硕士及以上学位，具备8年以上液压挖掘机或工程机械零部件验证经验，其中至少3年团队管理经历。
2、技术能力：熟练掌握液压挖掘机关键零部件（如结构件、液压元件、密封组件等）的验证理论与实践方法，熟悉各类检测设备（如疲劳试验机、盐雾箱、液压试验台等）的操作与校准流程；精通GB/T 10125（盐雾试验）、ISO 4413（液压系统）、GB/T 38945（结构强度）等相关标准，具备复杂工况下验证方案制定、失效机理分析及技术攻关能力。
3、行业认知：深刻理解液压挖掘机运行原理、核心零部件结构特点及其常见失效模式，了解零部件制造工艺与供应链运作机制，把握行业前沿验证技术发展方向。
4、管理能力：具备较强的项目统筹、团队领导和跨职能协作能力，擅长标准化体系搭建与风险防控，能够高效推动验证技术实施与质量闭环管理。
保姆月结
绿地找住家阿姨，家里老两口，老太太正常，老汉脑梗半自理需要搀扶，每天需要适当推轮椅出去，做饭简单收拾卫生洗衣服，4天休息工资：5000接单电话：
黑龙江鸡西招聘有经验的测量员一名，薪资15000。招聘干水稳工长一名，薪资12000。
工长测量员
招聘有经验的测量员一名，薪资15000。
招聘干水稳工长一名，薪资12000。
工长月结
广东中山石岐河大桥项目急需招聘一位工长。该桥为独塔单伞斜拉桥，采用塔身爬模、挂篮和支架现浇箱梁的先进工艺。工长需能看懂施工图纸，会写施工日志，掌握CAD者优先，并能合理安排生产进度，协调各班组工作。在主塔封顶前，工作实行24小时白夜倒班制。薪资待遇为1万元起，具体薪资可电话联系或面谈。有意者可报名。
工长工程师小工
明康汇蔬菜包装招聘长期小时工，空调车间，工作不累。年龄要求18-50岁，薪资为18元每小时，有工作餐。每天八点上班，需提前10分钟到岗，自备水杯。有意者可报名。
工长工程师
白班岗位招聘信息如下：
1. 大河成章中京宏基工地招聘安围挡人员，工作时间早六点至晚六点，休息一小时，薪资150元。
2. 翡翠观澜豫宏光工地招聘零活工人7名，工作时间早六点至晚五点半，薪资150元。
3. 翡翠观澜豫宏光工地招聘伺候瓦匠人员，工作时间早六点至晚五点半，休息一小时，薪资150元或140元。另需加一名割砖人员，薪资180元。
4. 翡翠观澜金蕴工地招聘伺候瓦匠人员，工作时间早六点至晚五点半，薪资150元或140元。
5. 南岗捣料岗位，工作时间早六点至晚五点，休息一小时，薪资150元，工作不累。
办公室文员
3000-4000元/月
办公室文员免费培训1-2人月结经验不限高中全职
办公室订单录入，订单出库，数量核对，协助办公行政 ，会基本电脑操作，熟练打字，工作认真细致，（不招临时工）有无经验均可，新人有培训指导，月休两天，工作时间每天9小时，中午提供午餐，公司提供简单的休息区，附近没有公交车，建议自驾或者电动车。
水利水电/储能机电副总监
1-1.5万元/月
监理工程师5-10年本科一级注册造价师（水利工程）
岗位内容：
1、落实公司各项管理制度、指示及决策要求；
2、深入项目现场，掌握施工进展，及时发现并处理相关问题；
3、配合总监开展机电工程监理工作的组织与协调事务；
4、负责机电监理环节的安全、质量及现场管理；
5、完成其他交办的工作任务。
任职要求：
本科及以上学历，具备高级工程师职称，持有注册类执业证书，具有5-10年抽水蓄能或水电站相关工作经验，曾担任800-1000MW抽蓄电站或水电站机电部长、机电副总监等职务者优先。
（备注：本岗位采用外包用工形式，录用后将与长沙联合白金人力资源顾问有限公司签订劳动合同。）
加盟主管（大同）
5000-10000元/月
车间主任1-3年大专便利店
岗位职责
1. 依据市场调研及发展策略，在大同区域推进唐久便利门店的布局与开设；
2. 对拟选门店房源开展签约前的数据分析与综合评估，科学选定最优开店位置；
3. 主导与重点房东的沟通谈判，合理确定租赁期限及租金条件；
4. 代表企业办理门店租赁合同签署等相关事务。
任职要求
1. 全日制大专及以上学历；
2. 具备良好的沟通协调能力，拥有出色的谈判技巧；
3. 有门店选址经验或房地产中介销售背景者优先录用。
液压系统设计师
6000-8000元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
岗位职责：
1、负责掘进机液压系统的整体设计，涵盖液压系统方案计算、流体力学仿真分析、元器件选型、三维布局模拟等相关技术工作；
2、为整机装配过程提供现场技术支持与指导；
3、参与设备运行期间的故障诊断与问题解决。
任职要求：
1、具备八年以上重型装备领域液压设计工作经验，熟悉多种工程机械结构，具有井下机械设计背景者优先考虑；
2、精通SolidWorks、CAD、CAXA等制图软件，掌握机械加工及制造工艺流程；
3、具备较强的自我驱动力，品行良好，无不良习惯，能适应短期下井开展技术排查工作。
上位机工程师-大同基地 (MJ049044)
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员3-5年大专自控系统伺服系统非标设备电气设备机械设备
岗位职责：
1、承担自动化设备相关软件的开发与调试任务；
2、依据工艺需求，协同完成软件系统的优化与升级；
3、组织开展软件编程相关的培训工作；
4、研发数字化应用工具，推进数字化配套工作的实施。
岗位要求：
1、本科及以上学历，自动控制、自动化、电子电气工程、机电一体化等相关专业优先；
2、具有labview、c#等编程语言开发经验，5年以上非标自动化设备软件运维背景；
3、掌握上位机与PLC、HMI等设备间的通信技术，熟悉TCP/IP、MODBUS等常用仪器通讯协议，具备上位机与MES系统对接经验；
4、熟练运用数据库基本操作；
5、具备较强的学习能力，对新技术及新产品研发有浓厚兴趣。
车间经理（生活用纸）
1.5-2万元/月
车间主任月结5-10年大专
【岗位职责】
1. 生产管理：根据公司订单计划，拆解制定车间日/周生产排程，合理调配人、机、料资源，跟进生产进度，快速处理各类生产异常，保障生产稳定、订单按期交付。持续优化生产流程，疏通产能瓶颈，提升设备OEE及人均生产效率。
2. 品质管控：建立并落地车间各工序SOP及质量管控标准，落实首检、巡检、抽检制度。针对生产不良、质量异常问题复盘整改，闭环落实改善措施，降低不良率与客诉，配合公司各类审核、验厂工作。
3. 设备管理：负责车间复卷机、分切机、全自动包装机等设备日常管理，制定设备点检及预防性保养计划，督促落地执行。快速处置设备故障，推进设备技改优化，规范备件管理，降低设备故障率及维保成本。
4. 成本管控：推行精益生产，重点管控原纸、包材、水电、人工及备件损耗，定期统计分析生产数据，排查生产浪费，落地降本增效方案，优化人力配置，严控生产成本。
5. 安全与现场管理：落实车间安全生产管理制度，常态化开展安全培训、隐患排查及应急演练，杜绝安全事故。推行5S/7S现场管理，规范车间物料、设备、环境管理，落实清洁生产要求，保障车间合规安全生产。
6. 团队管理：负责车间班组人员的排班、考核、日常管理，搭建完善的岗位培训体系，提升员工操作技能与职业素养。搭建人才梯队，稳定团队人员，营造高效协作的工作氛围。
7. 日常运营：优化车间管理制度与作业流程，定期汇总生产、质量、成本等数据，输出工作报表，向上级汇报工作情况及改进方案，落实公司各项工作安排。
工业安全工程师（工作地点：山西大同）
1-2万元/月
安全工程师3-5年本科消防管理安全管理安全员资格证安全评价师证书注册消防工程师
岗位职责：
1、推动基地职业健康与安全相关业务在实际操作中的合规执行；
2、根据区域政策差异开展识别与管控，搭建覆盖全球的职业健康安全管理运作体系；
3、支持所在国家或地区建立、运行及优化职业健康安全管理体系，配合客户审查及第三方体系评估工作。
岗位要求：
1、学历专业：本科及以上学历，理工类相关专业背景，安全工程专业或具备安全管理实践经验者优先；
2、知识技能：精通工业安全、职业卫生管理及相关法规要求，掌握ISO45001管理体系标准；
3、能够使用英语作为主要工作语言，具备良好的沟通表达与组织协调能力；
4、持有注册安全工程师、安全评价师或注册消防工程师资格证书者优先考虑；
5、工作经验：具有3-5年大型制造企业从业经历，有海外机构或外资企业工作背景者优先；
6、语言：普通话流利，具备较强的交流互动能力。
注册安全工程师
7000-9000元/月
安全工程师3-5年大专注册安全工程师
咨询：一五五 4溜一七 六伍酒七
任职要求：
1、具备注册安全工程师证书，大专及以上学历，理工类相关专业；
2、有火电项目工作经验者优先考虑；
3、须持证上岗，确保证件与本人一致。
待遇：工资+证书补贴+餐费补助+通讯补贴+交通补贴+五险。
安全监理工程师
5000-6000元/月
监理工程师1-3年大专火电
咨询：一伍伍 泗六一七 六伍酒七
任职要求：
1、具备建筑或安全相关专业背景；
2、持有中级职称、监理证书或安全C证者优先考虑；
3、具有火电项目安全管理相关工作经验；
4、工作认真负责，品行端正，能接受公司工作安排。
待遇：工资+餐补+电话补助+
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供大同工程师兼职招聘平台在线招聘信息，主要招聘大同工长/工程师相关人才。作为工长/工程师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工长/工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
