招聘巡检员3名。岗位要求：身体健康，责任心强，吃苦耐劳，具备良好的团队协作精神，有家装巡检相关工作经验者优先。工作内容：负责家装施工现场巡检、工艺核查、质量监督，排查施工隐患，跟进施工进度，做好巡检记录，保障施工规范与质量达标。薪资福利：3000-10000元/月，包含五险、生日礼物、节假日礼品、工龄工资、年休假、团建活动、免费培训、员工体检、亲子陪伴假。工作地址：遵义市汇川区昆明路典范家装总部。

要求熟手：主要负责抗滑桩（机械成孔）现场施工管理、按图纸要求内施工、图纸外现场收方验收，能独立完成施工管理、安全管理、质量管理，进度管理、成本管理。能独立沟通，遇到施工问题对上会和项目部及领导沟通、对下班组能管理，能提出施工解决方案。工期2-3个月，包吃住，能吃苦耐劳，工资面谈。

实习生

主营农村别墅，技术好负责任，图纸指导经验丰富优先，持有C1驾驶证，有时送点材料，能吃苦耐劳，

现场施工管理员

协助项目经理做好项目管理工作（火电厂安装项目）

施工员平时工作，放线，测量，地貌测量，熟用CAD，工程算量

遵义市绥阳县招测量员/测绘员/放线

现场管理员，要求会开车

岗位职责： 1.负责施工现场的日常管理与协调，确保施工进度、质量与安全符合规范要求 2. 参与施工图纸会审、技术交底及现场放线、标高复核等基础技术工作 3. 监督施工班组按图施工，及时发现并反馈质量问题与安全隐患 4.编制施工日志、进度报表及相关技术资料，配合项目竣工验收 5. 协助项目经理完成材料进场验收、用工记录及现场文明施工管理 任职要求： 1. 学历不限，土木工程、建筑工程技术等相关专业优先 2.施工员相关工作经验不限，应届毕业生可培养 3.熟悉建筑施工流程及国家/行业相关规范标准 4.具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应现场工作环境 5. 持有施工员岗位证书者优先，接受项目驻地常驻

遵义市红花岗区招建筑承包、光伏安装

遵义市播州区招泥瓦工

枫香找带班反手

贵州遵义红花岗区需要氩弧焊工，工资电议，工作一天，自带焊机工作地址：贵州遵义红花岗区

量尺及后期灯箱安装

河北廊坊招聘操作兼质检工资月发包吃住有意者联系

河北直签：全职的公路水运检测师年薪10万左右具体和单位谈（道路或者桥隧专业都可以）。

工作稳定，会开车优先。有单独宿舍，年龄 25-45。

招聘土建施工员、质量员、安全员（需持有C证）。薪资范围为4000至5000元。岗位为兼职性质，土建施工员和质量员需偶尔到场。人员需常年在台州。工作期限为全年，并提供到场补贴。

南夏墅理想汽车外仓招聘检验员一名，工作时间为今晚夜班开始至端午节前后。要求高中及以上学历，，年龄在20至35岁之间。工作内容简单，为坐班作业，环境有空调。工作时间为大夜班，从20:00至次日8:00。薪资为260元每天，其中包含240元基础工资与20元夜班补贴，餐补已包含在内。工作结束后结清薪资。有意者请联系。

贵州遵义湄潭县招聘一名测量学徒，工资4000包吃住，隧道单口，工资月月发，联系电话李工

工作简单

配合工程管理测量放线等工作

遵义播州招测量员/测绘员/放线

协助现场施工员的日常事务

岗位职责 1. 负责园林土建施工现场的全面管理，包含园路、广场、假山、水景、花坛、景观小品等园林土建工程的施工组织、进度把控与现场调度。 2. 严格按照施工图纸、设计规范及施工方案组织施工，监督施工质量，及时排查施工问题，确保工程质量符合验收标准。 3. 合理安排现场施工人员、机械设备、苗木及土建材料，做好施工成本管控，提高施工效率，保障施工进度按计划推进。 4. 负责施工现场安全管理，落实安全施工规范，排查安全隐患，杜绝安全事故发生，做好现场文明施工管理。 5. 配合甲方、监理及项目负责人完成现场验收、工程量核对、施工资料整理等工作，协调处理现场各类施工问题。 6. 做好施工日志记录，及时汇报施工进度、质量及现场突发情况，协助完成工程结算相关工作。 任职要求 1. 年龄25-50岁，园林工程、土建施工、景观工程等相关专业优先，有2年以上园林土建施工实操经验，熟悉园林土建施工工艺与流程。 2. 能看懂园林施工图纸，熟练掌握园建、土建施工技术规范，具备现场施工管理、质量管控、进度协调能力。 3. 了解园林土建材料特性、施工安全规范，能合理调配现场人力、物力资源。 4. 工作认真负责、吃苦耐劳，适应施工现场工作节奏，具备良好的沟通协调能力与责任心，服从工作安排。 5. 有小区景观、园林改造项目施工经验者优先，持有相关施工岗位证书者优先。

简历先发邮箱，合适再电话沟通。17675.贵州遵义湄潭县招聘一名测量学徒，工资4000包吃住，隧道单口，工资月月发，联系电话李工

桥梁路基施工员，后勤（会开车）

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1.大专学历，工程相关专业；2.熟练使用office办公软件 ； 3.能吃苦耐劳，有责任心，愿意从公司的底层开始做起伴随着公司的发展而成长为管理层； 4.能够适应及服从领导的安排；