
腻子工油漆工
广东湛江雷州市招聘:广东湛江雷州市招油漆工刮腻子,工资面议
广东省湛江市雷州市雷城街道雷州大道80号
湛江遂溪县招工地小工/杂工喷漆做保护打灰包住230一天工作时间:面议
200-300元/天
打灰小工油漆工长期包住1-2人月结个人二把刀勿扰
招工地小工/杂工喷漆做保护打灰包住230一天
工作时间:面议
拉毛挂网砌砖加气砖小工打灰植筋
广东湛江廉江需要:
1⃣砌砖师傅2-3组。
2⃣植筋师傅2-3个
3⃣打灰拉毛挂网小工3个。
要在工地干过的(云贵川),工资260-280元/天,200-240元/天。
年龄在18周岁以上,,,小学以上文凭,能考三级教育,无犯罪记录,要做体检。
全加气块24大板墙,有合适的师傅抓紧打电话,这种活计,钱儿好拿,懂的都懂。
电话,同步。
装卸工包住6-10人
需要装卸一组六人
每吨30元自装
湛江
装土豆箱子。框子。袋子
。,一天一开
。包住。伙食费平摊
电话
湛江麻章区招聘招聘司索工若干名(有指挥证优先)工作地点:镇年龄:20至45岁
司索工指挥工
招聘
招聘司索工若干名
(有指挥证优先)
工作地点:麻章镇
年龄:20至45岁
上海宝山区必须日结,焊工400一天,包吃包住,一点儿都不会焊都没关系,能吃苦耐劳就可以,要求45岁以下,
8000-11000元/月
焊工长期20人以上日结
必须日结,焊工400一天,包吃包住,一点儿都不会焊都没关系,能吃苦耐劳就可以,要求45岁以下,工资每天一发,欢迎来电咨询,入职没有任何费用,包括体检全部免费
上海青浦区油漆工,1工作地址:崧复路综合薪资4500-8500有水性漆工作经验者优先30-
4500-8500元/月
油漆工1-2人月结
油漆工,1
工作地址:青浦崧复路
综合薪资4500-8500
有水性漆工作经验者优先
30-55岁
杭州余杭西田城沟物中心找一个靠谱的油漆工师傅
100-200元/天
内墙粉刷油漆工1-4天1-2人日结点工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
门店:杭州西田城店
地址:杭州市余杭区良渚街道莫干山路1513号西田城购物中心A座6号门进来,找一个靠谱的油漆工,需维修情况:天花板,掉皮,需要重新粉刷
油漆工1-2人日结
合肥市蜀山区招油漆工 1 人,320 一天,工作时间 9 小时,工资到晚结账,自带搅拌灰工具,自带批灰工具
湛江徐闻县招聘:汽修工薪资:¥3000-8000能够独立完成汽车大保养底盘维修
4000-6000元/月
汽车维修包吃6-10人月结全职
招聘:汽修工
薪资:¥3000-8000
能够独立完成汽车大保养底盘维修
汽车服务顾问
岗位名称:服务顾问;汽车服务顾问;维修顾问。
岗位要求:1. 工作经验:具有至少2年以上4S店服务顾问工作经验。2. 基本技能:形象好,责任心强,办公软件熟练,有驾照并熟练掌握驾驶技能。具备良好的粤语普通话口语能力。具备优秀的沟通协调与抗压能力,服务和团队意识强。3. 工作职责:负责维修客户的接待、开发及维护。享受法定节假日休息时间,工作时间较为稳定,采取单休制度。工作地点在指定广东湛江地区。
薪资待遇:¥3000-¥13000(薪资范围较大,具体视实际经验和个人能力而定)。
汽车钣金喷漆中工
4000-6000元/月
钣金喷漆汽车钣金工包住包吃1-2人月结全职
主要工作
拉一些小钣金,修补焊下裙,做一些小事故修复,底盘和一些日常的钣金工作
汽车维修技师
5000-8000元/月
汽车维修3-5人
岗位职责:
1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养
2.按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业,确保维修质量与安全规范
3. 使用专业检测设备进行故障排查,准确填写维修工单及技术报告
4. 配合质检人员完成维修验收,及时反馈疑难问题并提出改进建议
5.保持工位整洁与工具设备完好,遵守车间安全操作规程及环保要求
任职要求:
1.热爱汽车行业,具备汽车维修相关基础知识,有志于长期稳定发展
2. 动手能力强,能适应车间工作环境,具备基本识图与工具使用能力
3.持有汽车维修工职业资格证书者优先,应届毕业生亦可培养
4.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的沟通意识和团队协作精神
5.无不良从业记录,身体健康,能接受合理加班与轮班安排
加油员营业员
加油员
男女不限,28岁以内,高中/中专及以上学历,持电工证书、安全证优先考虑。具备良好的职业道德,无不良社会记录。能接受三班倒,思想上进,有创新观念与想法。有相关加油站主管工作经验的,可应聘主管岗位。负责加油站日常工作。
薪资福利:主管:5300元/月起,底薪+业绩提成。营业员:3500至5000元/月,底薪+业绩提成,综合年薪7万左右。缴纳医疗保险(生育保险已合并到基本医疗保险)、基本养老保险、失业保险、工伤保险、补充医疗保险、住房公积金,每月休息6至8天,员工享受伙食费、高温补贴、年终效益奖、年度先进奖、加班费、带薪年休假、每年健康体检、员工拓展活动等。
招工人数:若干名
;,实力安置,寻找优质合作商;参加有关培训及考试合格后,可晋升为主管、加油站站长。完善的岗前培训、安全培训、技能提升培训,并按月获得技能补贴;免笔试,名额有限,先报先得;招聘流程:投递简历→资格初审→面试→背景审核→职业健康体检→录用
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