招办公室文秘，大专以上文化程度，从事办公室宣传报道，会议与活动组织，对接其它部门协调工作，综合管理与督办，后勤管理及日常保障等相关办公室工作，买五金，周末双休！

会办公原件，形象气质佳，大专以上学历

岗位职责： 1、负责各类文件的收发及登记工作 2、负责办公物资的申请与采购跟进 3、负责公司日常行政及后勤事务的协调与管理 任职要求： 1、年龄22-28岁 2、具备较强的抗压能力 3、熟练操作EXCEL、WORD等常用办公软件 4、具备良好的团队协作意识，工作细致、认真负责 岗位福利：双休、薪资3K-5K

岗位职责： 1、负责各类文件的收发与登记工作 2、负责办公物资的申请与采购跟进 3、协助开展公司日常行政及后勤事务管理 任职要求： 1、年龄22-28岁 2、具备较强的抗压能力 3、熟练操作EXCEL、WORD等常用办公软件 4、具有良好的协作意识，工作细致、认真负责 岗位福利：双休、薪资3K-5K

1.整理资料 2.会办公软件 3.细心负责人

学历大专及以上，要求熟悉电脑，办公软件熟练

岗位职责： 文书及报表管理：  负责来文的签收、登记并流转至相关职能部门，并对承办进度进行跟踪督促；  按规范起草各类书面文件，配发相应文号，完成流转或送审流程，并及时反馈处理结果；  组织部门会议，做好会议记录，按时整理并发布会议纪要；  协助完成部门工作总结、工作计划、销售报表、经营报表等相关材料的汇总上报。 合同管理：  负责合同全流程操作，包括录入、送审、报批、签署、用印、交付租户、转交相关部门及归档，并建立完整台账；  依据《档案管理规定》，对本部门的合同、文件、来函等资料进行分类归档，按月移交至行政部档案库。 信息收集：  负责租户信息的采集、整理与动态更新，确保信息的真实、准确和时效性。 行政事务管理：  负责部门排班安排及考勤数据的统计制作；  管理部门物资，按月提交采购需求，组织盘点工作，落实出入库登记管理。 任职要求：  本科及以上学历；  具备1年以上相关工作经验；  熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件，掌握邮件收发与处理技能，能熟练操作各类办公自动化设备。

本公司招聘办公室文员1名，薪资2000-5000， 要求： 1、本科以上学历，专业不限，30岁以下 2、善于沟通，表达能力良好，做事认真细心 3、练使用办公软件，具有一定文字功底者优先。 4、熟悉室文员基本工作，能适应出差

熟练掌握各类办公软件，勤奋好学，性格积极乐观

会制作表格 记录施工周期 跟进工地项目进度 进行客户回访工作 传达工程部相关通知

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西宁市湟中区招工地小工/杂工会做饭优先

中国电信大数据二期项目驻场建筑电工招聘通知因中国电信大数据二期项目建设需要，现面向社会公开招聘驻场建筑电工，工作地点为西宁平安区，具体招聘事宜如下：一、岗位职责1. 负责项目施工现场临时用电线路敷设、配电箱安装、电气设备接线调试，严格遵循《施工现场临时用电安全技术规范》作业。2. 每日巡检现场一级、二级配电箱、开关箱、用电线路及设备，排查漏电、短路等安全隐患，及时维修更换破损配件。3. 管理施工现场用电安全，制止私拉乱接、违规用电行为，配合开展临时用电验收及安全交底工作。4. 负责电气材料验收、保管及使用计划编制，做好用电巡检、维修记录，确保施工用电合规有序。5. 配合项目施工进度，完成电气设备安装、调试及后期拆除工作，保障施工用电需求。二、任职要求1. 年龄25-55周岁，身体健康，无高血压、心脏病、色盲等妨碍电工作业的疾病。2. 持有住建部门核发的建筑施工特种作业操作资格证书（建筑电工），证书在有效期内。3. 具备3年及以上建筑施工现场电工实操经验，熟悉临时用电TN-S系统搭建与维护流程。4. 能看懂建筑电气施工图纸，熟练掌握电气故障排查、设备维保技能，了解大型施工机械电气安全要求。5. 责任心强，服从项目管理，严格遵守施工现场安全规章制度，具备良好的安全意识。三、工作地点及薪资待遇1. 工作地点：西宁平安区（中国电信大数据二期项目现场），驻场工作。2. 薪资待遇：面议，提供住宿四、报名方式1. 投递材料：个人简历、身份证、建筑电工证、相关工作经验证明材料。3. 联系电话：（联系人：张先生）五、其他说明1. 招聘截止时间：招满即止。2. 面试通过后即可上岗，试用期1-3个月，试用合格后正式录用。3. 应聘者需保证所提供材料真实有效，弄虚作假者取消录用资格。

岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品，及时更换脏污布草 3.检查房间设施设备运行状况，发现故障或异常及时报修 4.协助处理客人合理需求与简单投诉，提供基础客房服务支持 5.配合完成楼层公共区域清洁及临时交办的其他服务任务 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，仪容整洁，具备良好服务意识 2. 无经验要求，有酒店客房服务经验者优先 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识良好 5.遵守酒店规章制度，注重职业操守与客人隐私保护

西宁市私人工地小工/杂工，一天10个小时180元一天，，就做房子基础，配合师傅干点杂活，必须要会开车的，年龄45岁以下，做事机灵，要长期的，服从安排

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沙田驾照诚聘 文员 2名，要求：懂电脑，有沟通能力，年龄22岁一35岁 业务员 10名，男女不限，手把手带。 科二科三教练 5名，年龄23岁一45岁，驾驶证5年以上，无经验的公司可培训上岗，有教练资格证及教学经验优先，能吃苦耐劳，有责任心。福利待遇好 非诚勿扰!

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西宁市城北区招工地小/杂工 最好工地水电上干过的优先，干活踏实，听从指挥。年龄四十岁左右，工资月结

120/天兼职资料员招聘 基本要求： 男女不限，有带班经验、会做资料，有责任心 上班时间： 早9晚6，双休 薪资待遇： 120元/天 上班地点： 西宁市城北区孵化基地3层 联系电话：

班多水电站项目资料员，整料资料，配合甲方完成项目所有资料

后勤管理工作：在园长的指导下，全面负责幼儿园后勤事务，保障幼儿学习与生活环境的整洁、有序及美观。 膳食和营养管理：科学制定每日幼儿食谱，合理搭配营养，确保饮食健康安全，并定期向家长公示伙食费用使用情况。 卫生保健工作：落实“预防为主”的卫生方针，监督指导保健人员开展日常保健工作，做好疾病防控及食品、用品的消毒管理。 人员管理和培训：组织后勤员工参与政治与业务学习，提升服务意识与专业能力，定期开展工作考核，规范整理相关档案资料。 设施和环境管理：统筹管理全园园舍设施、绿化养护、环境卫生及物资配置，及时完成设备维护与更新，保障使用安全。 安全管理：落实安全防范措施，加强防火、防毒管理，排查安全隐患并及时处置，同时负责教职工考勤记录工作。 与其他部门的协调：密切配合保教部门开展工作，实现后勤与教学的有机衔接，支持保教人员提升专业素养。

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独立编写竣工资料，施工方案编制，投标文件制作等。