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铜梁灯塔工厂，海辰储能，企业直签，五险一金 底薪2400-2600+加班工资+绩效奖励，综合6000-7500/月 恒温车间，厂车接送，免费吃住 模范食堂，食堂刷卡吃饭，每月餐补350 宿舍配套齐全，WIFI，洗衣机，空调应俱全 4-6/人间，独立卫生间，阳台，空调，热水器 要求：身体健康，适应站班！

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1.包吃包住 2.人走账清 3.没有纹身案底 4.体检能过 5.，每周预支1000 6.提供夫妻房

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工资待遇：简单易学，按条计费，！不限地址，宝妈学生可做！！！ 1。自有正常使用的抖音账号（粉丝量无要求） 2。发布相应素材 3。沟通积极，遇到问题能及时反馈，不拖延 4。每天花费几分钟，就能轻松赚的奶茶钱 5。无押金，无收费，正规兼职，长期合作更优！ ————————【职位公示信息】———————— 【工作平台】：抖音 【工作具体内容】：平台运营 【工作要求】：无要求 【薪资计算标准】：5元一条 【是否收费及收费标准】：无收费 【结算方式】：日结 ————————————————————————

月薪4000一6000元包住不包吃

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岗位职责： 1.负责桥梁工程的现场施工管理与技术指导 2. 参与桥梁结构图纸审核、施工方案编制及交底工作 3.监督桥梁基础、下部结构、上部结构及桥面系等各工序质量与安全 4.协调设计、监理、施工等多方单位，保障项目进度与规范实施 5.整理施工日志、质检资料及竣工验收文件 任职要求： 1.土木工程、桥梁与隧道工程等相关专业背景 2.具备桥梁施工或检测相关实践经验 3.熟悉《公路桥涵施工技术规范》等国家及行业标准 4. 能适应野外作业环境，责任心强，具备良好沟通协调能力 5. 持有建造师、检测工程师等证书者优先

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急需大量员工，新员工入职0费用! 不压工资!接受短期工! 当天安排宿舍，第二天开始上班! 感兴趣点击下方立即沟通详细咨询客服报名， 一.薪资待遇 1、计时30/h，可做短期，也可长期(长期买社保)，工资人走帐清。 2、每天8-10小时班，月休4-6天，加班自愿 4、月收入7K-8K，每周可预支，多劳多得 二、食宿安排 1、伙食:包一日三餐(荤素搭配，口味俱全，营养可口); 2、住宿:包住4-6人间宿舍70平大空间，有空调，独立卫生间、独立阳台、24小时热水; 3、厂内恒温空调，保证员工的工作舒适度，车间环境舒适，员工好相处。 三、招聘要求 年龄16-50岁,身体健康，可新手，服从领导安排，有纪律，不任性。 四、工作内容 主要负责产品的打包、质检、装箱、贴标、小件搬运。不穿无尘服 五、福利 1、节日正常放假，发放节日礼品，举办节日活动; 2、员工生日有生日礼品礼金; 3、年假15天,带薪年假! 4，工作地点：江苏常州

岗位介绍： 普工：擦车、撕膜、换工装，一看就会 保洁：打扫卫生、设备清洁，溜达干活 要求超低 人人能做 普工：25–50 岁 保洁：18–55 岁 福利待遇： 月入 6500–8000+ 工资准时 绝不拖欠 包吃包住！住宿空调热水器齐全 上班可带手机！听歌、聊天随便用 全空调无尘车间！干净舒服不晒太阳 厂车接送！上下班超方便 管理超级松！不骂人、不压人、不刁难 工时爆满！月月满勤！工资超高！ 高薪岗位（轻松简单 无重活）

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#长白班补贴1千 #18岁以上当天安排住宿 #每周可大额预支 总装操作工: 18/小时 发薪日在职补贴1000元（分两次发薪日在职补贴） 招聘要求：18-45岁，宿舍150/月，餐补15一餐，水电平摊。综合薪酬：6000-6500元。

企业主要生产，电子产品，通讯电子，大部分坐班，空调车间，宿舍基础设施齐全；厂吃厂住，空调车间空调宿舍 薪资待遇：小时工29-30/小时，一个月保底-7500以上 工作内容:就是电子产品的组装，质检，扫码，贴标签等。 工作简单，上手快，都是人走帐清，厂区发展稳健，工时充足（保底280小时） 每个月15号，准时发工资，每周可预支工资，空调宿舍，恒温车间 ，招工要求 男女不限，年龄16-45岁身体健康，工作认真负责 无需工作经验，生手熟手都可，不要担心自己不会，生手进厂有老员工带 ，上班时间8-8点，上六休一。两班倒为主，少量长白班 ，免费吃住(住宿6-8人间)，水电均摊，可长期做，可短期过度 六，离职有保障，工资不拖不欠不压，人走帐清 公司福利:高温补贴 社保 加班补贴 五险一金 管吃住 节日礼品

废大灯拆解分累

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序， 5.配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和安全意识 3. 服从管理，具有良好的团队协作精神和沟通能力 4.能接受倒班或加班安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训

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