岗位职责： 1. 负责线上线下渠道的学员招募与咨询转化，完成招生目标 2. 开展校园、社区、企业等场景的拓展宣传与活动执行 3. 维护潜在学员信息库，定期跟进意向客户并提供课程咨询服务 4. 协同培训讲师及运营团队，优化招生流程与话术体系 5. 参与市场调研，反馈用户需求与竞品动态，助力产品迭代

周六日双休 节假日正常休息 入职即缴深圳五险一金 综合平均薪资15-20k 享受带薪年假 【公司介绍】 1、成立时间：2020年 2、公司业务：十方融海梨花线专注互联网在线教育领域，聚焦新中老年人兴趣素养与新职业技能培训 3、公司产品：涵盖梨花声音研修院、国学文化、养生学院、家庭教育、梨花听书及自研电商平台等100+项目 4、公司规模：团队成员超2000人 【岗位职责】 1. 负责线上学员的日常运营与维护，制定并执行学员运营策略，提升作业提交率与课程完课率，保障学员活跃度； 2. 开展学员全周期运营管理，重点培养核心用户能力，促进良性互动，推动转化目标达成； 3. 快速响应学员各类咨询与问题，灵活应对处理，主动挖掘用户需求，策划吸引话题，优化劝学机制与反馈跟进流程，有效控制退费率； 4. 通过精细化服务和运营动作增强用户对课程价值的认可，提升满意度，助力复购增长。 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备互联网教育、社群运营或交付运营相关经验者优先考虑； 3、熟练掌握常用办公软件，如Excel、PPT等工具； 4、具备良好的团队协作意识，积极应对挑战，善于倾听与表达，沟通能力强，富有同理心，能独立完成既定任务与考核指标。 工作内容： 交付运营主要负责已购课用户的课程陪伴服务，包括学习提醒、上课督促、课程答疑等，服务周期为6周，在服务结束后推进二次转化与复购，以社群形式进行集中运营。 薪资福利 1、【基本工资】：无责任底薪6-7k（可面议）+2k绩效+提成 2、【岗位性质】：具备网络销售属性，试用期为3个月 3、【经验要求】：不限经验，欢迎新人加入，提供带薪岗前培训，并配备一对一导师指导 4、【上班时间】：周一至周五 9:00-19:00，午休2小时，傍晚弹性半小时休息，周末双休 5、【提成机制】：按流水与转化率核算，新人入职1-3月提成范围2-5k，3个月及以上提成3-20k视个人能力而定，顶尖员工可达3w以上 6、【社保福利】：入职即缴纳五险一金，医保为一档，每月全勤奖励200元；配备工作手机，不提供住宿，无餐补、房补；享有年度体检、法定节假日、带薪年假；定期举办节日活动、周年庆典等员工关怀项目

岗位职责： 1、为意向学员提供专业课程咨询，深入挖掘学习需求，精准匹配适合的课程方案； 2、持续跟踪学员学习进程，给予及时的学习指导与支持，保障学习体验与满意度； 3、做好学员关系维护，积极回应学员意见与建议，增强信任感与长期合作意愿； 4、参与策划并执行教育培训类市场活动，提升品牌知名度与市场覆盖率； 5、达成既定销售指标，按时提交业绩报告及行业相关信息反馈。 任职要求： 1、对教育领域有热情，具备出色的表达能力与人际互动技巧； 2、服务意识佳，能细致耐心地解决学员提出的问题与顾虑； 3、拥有敏锐的市场感知能力与扎实的销售能力，善于推动成交； 4、有同类岗位从业经历者优先录用，综合素质突出的应届毕业生亦可接受； 5、具备良好的协作精神，能高效应对高强度的工作节奏。

加研教育作为专注于【考研/学历提升/教育咨询】领域的领先机构，历经 13 年行业沉淀，积累了丰富的高校与名师资源。本机构致力于为考研学子提供科学、精准且高效的全程规划及咨询服务，助力学子实现名校梦想。 岗位职责： 1. 深入了解全国各大高校及科研院所的考研政策、专业设置、招生动态、导师信息以及历年考情数据。 2. 通过线上渠道（如电话、微信等），为有考研意向的学生提供专业的一对一咨询服务，精准分析其背景情况（包括院校、专业、成绩、兴趣等），诊断其优势与劣势。 3. 根据学生的个性化需求，制定科学、可行的考研目标院校与专业选择方案。 4. 清晰阐释公司相关服务产品（如课程、资料、辅导、督学等），解答学员疑问，推动签约达成。 5. 收集、整理并反馈市场信息、学生需求以及竞品动态，为产品优化提供建议。 任职要求： 1. 学历要求为大专及以上，能力出众者学历要求可适当放宽。经验不限，有学历销售背景者优先考虑，同时欢迎应届毕业生加入，本机构将提供带薪培训。 2. 核心能力要求如下： - 卓越的沟通表达能力：亲和力强，善于倾听，能够清晰、专业且有说服力地进行讲解与咨询。 - 良好的分析规划能力：能够快速分析学生情况，提供个性化、可落地的规划建议。 - 目标导向与抗压能力：具备较强的销售意识与目标达成能力，能够承受一定的业绩压力。 - 高度的责任心与服务意识：以学生成功为导向，具备高度的责任心和持续服务意识。 3. 熟练运用办公软件。 本机公司提供以下待遇： 1. 业内极具竞争力的薪资：采用浮动式底薪（无责底薪 4000 平均底薪8000+）+高额提成（5% - 20%）+绩效奖金（4000 - 16000）的薪资模式（综合薪资 15K 以上，上不封顶）。 2. 完善的培训体系：由资深导师进行带教，助力员工快速提升专业能力与咨询技巧。 3. - 清晰的晋升通道：设有专业线（高级顾问/首席规划师）与管理线（团队主管/校区负责人）双通道发展路径。公开、公平、透明的晋升体系，能力与业绩为唯一评判标准。 - 入职 3 个月，业绩达部门前 20%，成为储备主管。 - 入职 6 个月，完成超 A 培训，出师成为咨询主管。 - 入职 2 年，管理 20 人以上团队，挑战百万年薪，晋升为咨询经理。 - 入职 4 年，实现事业与生活的平衡，晋升为咨询总监。 每 3 个月进行主管竞选，每 6 个月进行经理竞选，最快 3 个月可进入管理层。 3. 提供五险、带薪年假、节日福利、团建活动等。 4. 营造积极向上、专业务实、共同成长的团队氛围。 5.大小周休，师父一对一带，工作时间早十晚七 公司地址：广东省深圳市龙华区金銮国际商务大厦 2 期 B 座 5 楼 B506A 地铁口：龙华线清湖地铁站 c2 出口 20 米 加入本机构，您将凭借专业知识与经验，切实改变考研学子的命运；在快速发展的教育行业中，获得丰厚的物质回报与职业成就感；与一群志同道合、优秀的伙伴携手共进。 员工福利 生日福利 奖金丰厚 零食下午茶 节日福利 员工旅游 有无线网 带薪年假 团建聚餐 工龄奖 地铁周边 社保

工作内容： 1、接待到访家长，提供课程咨询，协助学生制定学习计划； 2、负责校区学员管理，与家长维持良好的互动与联系； 3、开展校区招生推广相关工作； 4、配合校长完成日常运营事务。 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、具备1年以上销售经验者优先； 3、具备较强的沟通表达能力，性格积极乐观； 4、有教育行业从业经历者优先考虑。 薪酬福利： 1、晋升与培训：多元晋升路径、系统化技能培训（带薪参训）； 2、公司统一安排住宿（配备空调、洗衣机、热水器等，居住环境舒适）； 3、员工活动：多样化社团活动、年度集体旅游； 4、福利保障：缴纳五险一金、节日礼品、享受带薪休假； 团建下午茶不断，期待更多伙伴加入科翰大家庭！~~

【公司简介】 同桌教育是一家专注于在线英语培训的公司，致力于通过互联网+教育的模式，为学生提供优质的英语学习体验。 【岗位职责】 1. 公司提供线上学生资源，借助私域平台完成转化与销售，无需外出跑客户 2. 负责老学员关系维护，推动续费报名及推荐新学员 3. 根据公司提供的素材开展品牌宣传及日常客户沟通维护工作 【任职要求】 1. 具备良好的销售意识、语言表达能力和心理承受能力 2. 工作积极主动，富有责任感 3. 有教育领域从业经历者优先，具备网络销售经验者优先考虑 【工作时间】 1. 早班：9:00-17:00，晚班：14:00-22:00 2. 休假安排：实行轮班休息制度，每月休息6天 【薪资】 底薪3.5k+1.5k绩效＋提成，综合收入5-10k 【公司福利】 1. 提供具有竞争力的年终奖及五险一金保障 2. 每年享受10天带薪假期，便于合理规划休息与出行 3. 完善的入职培训体系，帮助快速融入工作节奏 4. 渐进式晋升路径，支持职业发展：研发专员-高级研发员-研发组长 5. 多种茶饮和点心供应，营造温馨办公氛围 6. 定期组织文娱活动，实现工作与生活的良好平衡 7. 倡导人性化管理，鼓励在轻松环境中高效发挥 8. 每年安排免费健康体检，关注员工及其家人的身心健康 9. 有机会参与与雅思官方合作的专业技能培训，增强职业竞争力

【福利待遇】： 1、入职前3个月享受5000元/月保底薪资。 2、无责任底薪3000元+招生提成+团队奖金。（试用期3个月与转正后薪资标准相同，不作下调，具体提成与奖金细节面议） 3、底薪每季度调整一次：3000、3500、4000、4500、5000、5500（依据上一季度业绩达成情况，每三个月评定一次下季度底薪标准）。 4、享有带薪年假及节日福利。 岗位职责： 1、负责电话接听与外呼，通过各类市场活动邀约客户到校咨询 2、接待来访客户，提供现场咨询服务，引导客户完成签约，达成销售目标 3、维护在读学员信息，进行数据整理与分析，为总部市场策略提供支持 4、对已签约客户进行定期回访，配合班主任推动学员续费及转介绍新客户 5、根据市场活动方案执行客户接待与咨询工作 任职资格： 1、大专及以上学历，有销售或客户服务经验者优先，优秀应届生亦可考虑 2、学习能力突出，对教育领域有一定认知，具备良好的服务意识和自主学习能力 3、形象良好，自信得体，亲和力强，反应敏捷，抗压性佳 4、具备协作精神，踏实肯干，自我驱动力强 5、沟通表达流畅，富有感染力 6、具备基础的数据统计与分析能力

1、负责公司智能中高考相关产品的推广与销售，通过公司提供的系统进行外呼，邀请学生家长参与课程体验（所有工作设备及客户资源由公司统一提供，无需使用个人账号联系客户） 2、每日工作时长7.5小时，不涉及加班，上班时间为9:00-18:00，中午休息1.5小时 3、工作全程在办公场所完成，无需外出拓展业务 4、需具备积极的工作态度，较强的抗压能力，以及良好的执行能力和行动力 工作地点：四会

1.公司产品是中小学智能英语，包括背单词、语法、阅读等多个模块，其中背单词模块是通过1对1教练模式进行。 2.本岗位的主要工作是给家长讲解产品、沟通服务，促使家长购买1对1的线上英语课程。 3.根据业务流程对孩子的学习状况做出让家长认可的分析。 4.制定孩子的辅导计划及方案，与家长签订辅导协议。 5.跟踪孩子辅导情况，及时关心维护。 岗位说明: 1.有从事中小学教育1对1辅导咨询经验优先。 2.公司提供完善的底薪+提成制度，不拖欠工资。 3.沟通表达能力强，逻辑思维敏捷。 4.良好的客户服务意识及敬业精神，抗压能力强。

招消防维保、检测，故障排查和维修、整改的，按月计薪长工，短工临时工免扰！

发单21.5元 华鑫公司松山湖达濠开始补人要求男女不限（只有20个名额） 年龄：18~45岁 严禁学生 18--22岁查流水离职提前一个月申请发单21.5元+300餐费+独立岗位 发单21.5元+300餐费+独立岗位 发单21.5元+300餐费+独立岗位订单充足，常年稳定 企业背靠松山湖华为、长盈精密等知名企业，出行交通，生活购物方便。工时足280-330 ，订单充足（华为订单）综合工资6000—7000元/月员工统一打卡: 20元/小时全新厂房，全新电梯宿舍6~8人间，厂吃厂住环境优美。公寓式电梯房不管任何原因降一块钱上班模式。两班倒 有座有站。工资超5千的。【面试要求】:年龄要求18-45岁，男女不限，只分配FQC无尘服检验岗位和磨机岗位（视力一定要300度以下不戴眼镜、接受两班倒，无尘服、无大面积纹身、刀疤）， 工期最少要做6个月【保     险】：80元/月 【吃 住 】：餐补300/月超出自理，三天后发饭卡，水电费均摊 【主要工作内容】:磨机和FQC 【薪 资】：出勤7天以上有工时，，。 工厂优势：车间离宿舍特别近，全新宿舍，干净整洁，宿舍由我们自己安排。 温馨提示:已满，，，统一体检 每个月月底发上个月工资，公司郑重承诺:公司内部人员严禁挖各位供应商输送人员,触犯者归还所有利润并赔偿3000元;本公司可提供员工每周六借支200-500元;所有员工工资统一由本公司打卡,供应商补差价，所有员工！特别备注，接人时间超过2：30点人事部不面试！！！驻厂电话：

叉车师傅1名，要求有证，年龄在50岁以下。工作地址：东莞市横沥镇

日入 400 元，配送固定区域货品，月入过万不是梦，提供住宿 + 配车，无罚款无压力，踏实肯干就来。全市可安排家附近上班，具体请报名或联系我发位置！

卢屋市场北门招泳衣平车二名，常年有货翻单，长临工均可，电话；

招聘：银滩旅行社招员工 底薪3000+带团补贴，只要人勤快，月薪上万不是梦。 要求：人品端正，工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力和学习能力，能快速适应岗位工作流程，能吃苦耐劳者优先。

招聘：旅游顾问 薪资：5000-8000 1、为客户提供专业的旅游咨询与出行方案。 2、根据客户需求定制个性化旅游产品及行程安排。 3、协助客户完成旅游相关预定及后续服务跟进。 4、维护客户关系，提升客户满意度与复购率。 5、持续了解旅游市场动态及目的地信息，提供专业支持。

招聘旅游顾问，负责客户的旅游咨询接待，销售旅游线路，维护客户关系等

岗位职责： 1．负责门店日常接待工作，为顾客提供旅游咨询、产品介绍、行程规划等服务； 2．根据顾客需求，介绍合适的旅游产品，并协助完成预订、签约等手续； 3．处理顾客投诉和建议，及时反馈并跟进解决； 4．维护门店形象，保持门店环境整洁； 5．完成上级交办的其他工作。 任职要求： 1．形象气质佳，亲和力强，具备良好的服务意识； 2．大专及以上，旅游管理、酒店管理、市场营销等相关专业优先； 3．具备良好的沟通表达能力和团队合作精神； 4．热爱旅游行业，对旅游产品和服务有一定的了解； 5．具备一定的销售技巧和客户服务经验者优先； 6．熟练使用办公软件。 福利待遇： 1．完善的带薪培训体系，助力个人职业发 展； 2．早晚轮班制，每周单休，五险。 3．良好的工作氛围和团队氛围。 工作地：河西区环湖中路西侧体院道2号体北 金茂府底商

1：负责公司旅游产品全渠道推广，同步拓展国内游，东南亚游产品的客户覆盖。 2：主动开发新客户资源，维护核心新老客户关系，通过精准需求分析提供定制化旅游精准服务，达成个人及团队销售目标。 3：深度掌握旅游产品的行程细节、价格体系及接待标准，能根据客户偏好精准推荐适合产品。 任职要求： 1：热爱旅游行业，具备强烈的目标感及执行力，能高效对接客户需求及成交。 2：拥有良好的沟通表达、谈判能力及客户服务意识，能快速建立客户信任。 3：熟练使用办公软件，具备微信，社群或短视频等线上销售经验者优先，房地产，卖车，保险行业优先。

岗位职责 1. 负责接待学生及家长的招生咨询，专业解答关于院校报考、专业方向、升学路径等相关问题，提供个性化的一对一升学规划指导； 2. 参与组织校园开放日、招生宣讲会、线下咨询活动等工作，承担现场接待、讲解说明与流程引导任务，助力提升学校品牌形象； 3. 负责招生相关信息的采集、整理与跟进管理，协同团队推进年度招生目标的实施与落实； 4. 持续维护与学生、家长的良好关系，开展咨询回访与后续服务，提高客户满意度及报名转化效果。 任职要求 1. 具备良好的沟通表达能力，性格亲和，有耐心和责任心，服务意识强； 2. 有团队合作意识，执行力佳，能积极参与招生宣传及各类招生活动的落地执行； 3. 热爱教育事业，有志于在升学指导、学历提升方向长期发展，能够适应一定的工作强度； 4. 有销售、电话营销、课程顾问、成人教育、学历提升或中职高职招生相关经验者优先考虑，条件优秀者学历可适度放宽。 我们希望你 真诚踏实，积极进取，乐于学习，享受与学生和家长交流的过程，愿意深耕教育领域，实现长期成长。

工作内容： 1、通过微信、电话渠道，与公司客户库内的人才进行高效沟通，主动挖掘其职业提升需求，精准推介适配的辅导课程； 2、向客户介绍公司课程体系的核心优势、服务，清晰解答客户疑问，帮助学员全面了解产品价值并顺利加入平台； 3、负责客户咨询后的跟进维护，精准把握成交时机； 4、完成领导安排工作内容 薪资待遇： 1、包吃住，办公环境好； 2、人性化管理，上下班不用打卡，领导没有架子，员工关系简单； 3、底薪：5000元+提成+全勤，不用担心赚不到钱哟~

品牌：品牌特卖工作地点:上塘招聘人数:1名招聘年龄:23至45岁档期时间:12号进场上班时间:随商场工资待遇:190/天2个点招聘要求：有销售经验会做连单天天迷恋手机勿扰、冰美人、鸽子党勿扰联系电话:

岗位职责： 1、负责公司客户资源的转化，通过电话或线上方式邀约学生参加一对一免费体验课，无需外出拓展客户，工作轻松易上单； 2、接待到访的家长与学生，提供专业的教育咨询与服务，推动课程产品成交； 3、根据公司发展要求，按时完成每月既定工作目标。 任职要求： 1、具备两年以上销售经验，经验特别优秀者可适当放宽学历条件； 2、形象良好，气质佳，富有亲和力，自信心强，积极进取； 3、热爱教育行业，愿意接受挑战，追求高收入回报，沟通能力强，抗压能力出色； 4、思维清晰有条理，具备良好的沟通协调能力、复盘总结能力及自我驱动意识，洞察力敏锐； 5、心理素质稳定，能良好应对高强度工作与压力环境，适应变化并快速调整； 6、以客户为中心，目标感明确，学习能力强，具备持续成长的内驱动力。 岗位福利： 1、3000-6000无责底薪+个人业绩提成+饭补+住房补贴+绩效奖金；底薪随业绩增长阶梯上调，月均综合收入1W+；奖金每两周发放，准时到账不拖欠； 2、资源全面共享，团队内部高效沟通，配备系统化职业培训支持职业进阶； 3、团队氛围简单积极，专注成长，全力创收； 4、定期享受下午茶、月度团建、生日庆祝、节日礼品、季度外出旅游等丰富福利。

岗位职责: 1. 负责家政公司客户招生工作的实施与统筹管理 2. 通过多元化渠道开展宣传，吸引并拓展潜在客户资源 3. 持续跟进客户关系，保障服务品质符合客户期望 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与人际协调能力 2. 能独立推进并完成招生目标，执行力强 3. 工作态度积极，能适应高效、快节奏的工作模式 4. 妥善协调阿姨与雇主之间的服务对接关系！

岗位职责 1、为意向学员提供课程咨询服务，协助其匹配适合的学习方案； 2、通过电话与客户沟通，解答咨询问题，提供专业且贴心的服务支持； 3、无需外出跑业务，工作地点固定在办公室，通过电话与客户保持联系，需具备良好的情绪管理能力； 4、客户资源由公司统一提供，无需自行开发。 任职要求 1、中专及以上学历（条件优异者可适当放宽学历限制），具备两年以上电话销售或直接销售经验，有电销、会销、直销背景且业绩突出者优先考虑； 2、具备较强的环境适应能力和学习能力； 3、热爱教育行业，富有责任心，善于倾听，能与学生及家长进行耐心细致的交流； 福利待遇 1、高收入保障：月综合收入稳定在1.5w-2w+； 2、健全的培训机制助力新人快速上手（配备专人带教）； 3、工作时间：每天工作7.5小时，每月休息4天； 4、缴纳五险，定期举办生日会、团队建设等活动。

工作职责 1、主要是负责考证培训课程的销售，销售模式是微信+电话（以微信维护为主，电话增粉、逼单和回访，电话量平均20个/天），不需要应酬，在办公室轻轻松松达成销售，公司提供意向客户资源； 2、对学员情况进行分析，制定学习计划（公司提供学习计划模板）； 3、及时解决学员的问题，完成销售任务和服务工作； 4、统计各项日常报表、服务报表； 5、根据公司各节点推进线上活动，做好跟场宣传、加粉和后续跟进工作。 【任职资格】 1、全日制大专及以上学历，23至36周岁，专业不限； 2、热爱教育行业，有三年以上销售、客户服务工作经历或曾在其他培训机构任职经验，有药店店长工作经验更佳； 3、具有优秀的沟通能力和语言表达能力； 4、具有良好的形象气质，自信、主动，执行力强； 5、能够使用EXCEL作简单的数据处理。 【工作时间】早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末大小周休息，法定节假日正常休 【公司福利】： √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休 √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 √五险一金：为所有员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金 √节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福 √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定 √春节假期：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √带薪年假：入职满一年，将按照国家规定，享有5-15天带薪年假 √年终奖：根据每年公司盈利情况和员工工作表现给予1-5个月基本工资作为年终奖，工作表现优秀的员工将有机会挑战更高额年终奖。 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、衔接训、进阶训、管理培训等专业培训）。 √弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累 √交通便利：，办公区内设休息区、微波炉 工作职责 1、主要是负责考证培训课程的销售，销售模式是微信+电话（以微信维护为主，电话增粉、逼单和回访，电话量平均20个/天），不需要应酬，在办公室轻轻松松达成销售，公司提供意向客户资源； 2、对学员情况进行分析，制定学习计划（公司提供学习计划模板）； 3、及时解决学员的问题，完成销售任务和服务工作； 4、统计各项日常报表、服务报表； 5、根据公司各节点推进线上活动，做好跟场宣传、加粉和后续跟进工作。 【任职资格】 1、全日制大专及以上学历，23至36周岁，专业不限； 2、热爱教育行业，有三年以上销售、客户服务工作经历或曾在其他培训机构任职经验，有药店店长工作经验更佳； 3、具有优秀的沟通能力和语言表达能力； 4、具有良好的形象气质，自信、主动，执行力强； 5、能够使用EXCEL作简单的数据处理。 【工作时间】早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末大小周休息，法定节假日正常休 【公司福利】： √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休 √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 √五险一金：为所有员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金 √节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福 √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定 √春节假期：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √带薪年假：入职满一年，将按照国家规定，享有5-15天带薪年假 √年终奖：根据每年公司盈利情况和员工工作表现给予1-5个月基本工资作为年终奖，工作表现优秀的员工将有机会挑战更高额年终奖。 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、衔接训、进阶训、管理培训等专业培训）。 √弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累 √交通便利：，办公区内设休息区、微波炉 工作职责 1、主要是负责考证培训课程的销售，销售模式是微信+电话（以微信维护为主，电话增粉、逼单和回访，电话量平均20个/天），不需要应酬，在办公室轻轻松松达成销售，公司提供意向客户资源； 2、对学员情况进行分析，制定学习计划（公司提供学习计划模板）； 3、及时解决学员的问题，完成销售任务和服务工作； 4、统计各项日常报表、服务报表； 5、根据公司各节点推进线上活动，做好跟场宣传、加粉和后续跟进工作。 【任职资格】 1、全日制大专及以上学历，23至36周岁，专业不限； 2、热爱教育行业，有三年以上销售、客户服务工作经历或曾在其他培训机构任职经验，有药店店长工作经验更佳； 3、具有优秀的沟通能力和语言表达能力； 4、具有良好的形象气质，自信、主动，执行力强； 5、能够使用EXCEL作简单的数据处理。 【工作时间】早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末大小周休息，法定节假日正常休 【公司福利】： √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休 √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 √五险一金：为所有员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金 √节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福 √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定 √春节假期：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √带薪年假：入职满一年，将按照国家规定，享有5-15天带薪年假 √年终奖：根据每年公司盈利情况和员工工作表现给予1-5个月基本工资作为年终奖，工作表现优秀的员工将有机会挑战更高额年终奖。 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、衔接训、进阶训、管理培训等专业培训）。 √弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累 √交通便利：，办公区内设休息区、微波炉

工作职责 1. 负责全渠道潜在客户的课程咨询转化，通过电话、网络等方式精准传递课程价值与优势。 2. 基于客户学习需求与职业规划，提供定制化课程方案建议，完成签约全流程闭环。 3. 建立客户生命周期管理机制，通过定期回访激活线索、促进续费及转介绍。 任职要求 1.年龄18-30岁， 对教育培训行业充满热情，具备以客户为中心的服务意识与高效沟通能力。 2. 拥有1-3年销售或咨询类工作经验，能快速掌握课程体系并独立开展业务。 3. 具备较强的目标感与抗压能力，能主动协作团队。 补充说明 1. 薪资结构：无责任底薪4000元/月 + 5%-15%业绩提成（比例可面议，上不封顶） 2. 福利：包吃住（含补贴），单休

岗位职责： 1、通过线上及线下多种渠道获取客户资源，邀请家长带孩子到校区体验课程； 2、协助家长制定适合孩子的学习规划，并完成课程报名签约工作； 3、接待学员咨询，提供课前与课后的全程服务支持； 4、定期进行客户回访，维护与家长的长期良好关系； 我们需要这样的你： 1、大专及以上学历，不限专业和性别；具备相关行业丰富经验者可适当放宽条件。 2、性格积极主动，具有明确目标意识； 3、具备良好的沟通能力与语言表达能力。 节日福利、生日关怀、定期组织团建等多样化员工福利 培训与发展：入职即享系统化培训，提供清晰的职业成长路径 福利：双休、享受节假日福利、定期开展团建活动 工作地点：东城石井市场、东城光明路、寮步海德堡

1、负责与家长的沟通交流及学生的日常管理； 2、定期回访已登记的咨询信息，向咨询者反馈最新的培训进展与动态； 3、接待来访咨询者：专业、细致、有针对性地开展咨询服务，协助其获取所需信息，为课程选择提供有效参考； 4、依据公司相关政策与流程，为意向学员办理报名手续，指导填写报名表及相关资料的准备与整理工作； 5、承担新学员签约、转介绍跟进及老学员续费工作； 6、具备同行业从业背景，拥有咨询工作经验，能独立接待家长并制定个性化方案； 7、每周一、周二休息 工作地点：东城石井碧桂园、南城西平、万江华南摩尔、厚街嘉嘉大厦、虎门地标文化广场、东华东城校区，东华生态园校区。可就近分配

[岗位优势] 1，公司通过自媒体(抖音，头条，百度，视频号)提供全新精准客户资源，无需自己开发，无需面销 2.日常纯内勤工作，舒适宽阔的办公环境，玻璃写字楼，工作和生活相互独立 3，地铁口附近，大平台+朝阳行业，不用担心失业 4，办公环境舒适，公司制度人性化，同事部门氛围好， [薪资结构] 1，月薪=底薪+提成+奖金+日/周/月达成奖 2.新人前两个月稳定收入8000-10000,2个月以上稳定在12000-15000以上，做的好的50000以上，公司一年以上的老员工月均收入在2-3万以上。 (我们有成熟的岗前培训系统+师傅带徒弟手把手指导，帮助新人7天内快速出单) 3，不定期有大额现金奖励和华为手机实物奖励，更有10万元俱乐部等竞争活动 [工作时间] 上午:9.00-12.00(午休2小时)下午14.00-18.00 法定节假日正常带薪休假 [福利待遇] 1,缴纳深圳二档社保，可选择1档 2.免费看公司所有直播课，内训课，同时公司提供免费外出学习机会 3，享受国家法定节假日和节日福利，生日派对，下午茶，定期户外运动 4，三个月内可晋升主管，一年内可到经理，稳定性强，发展空间大 [工作内容] 1.通过公司下发的精准资源联系客户，解决客户的疑虑和抗拒点，推荐合适的课程和老师， 2.对之前咨询过的客户进行回访，微信联系跟进成交 3.通过老师直播间引流客户，邀请进入直播间听课不打骚扰电话，不大海捞针不要求客户，不看客户脸色 2.年假:按入职年限享受5--10天年假，春节前后公司放假20天左右 3.生日聚会，不定期的华为课程内训，有机会到五星级酒店学习创业知识，只有想不到。 [任职要求] 1.20岁-38周岁，男女不限 2.经验和专业无要求，我们新人95%都是没有经验的(入职有带薪培训) 3.学历要求不限 4.有学习能力和说话逻辑，有野心有欲望。 我们能给你: 1.足够多的空间让你发展成长。储备干部摇篮。2足够的客户让你看到世界最前源的项目。 2.足够多的企业家让你快速扩展人脉。 3.足够完善的薪酬制度，让你赚到钱，交得朋友，有的成长 4.足够多的分红奖金，和晋升空间。 有同行经验或者销售经验者可到公司面谈薪酬，董事长爱才如命; 公司不压工资，每月10号准时 无需外出风吹日晒，不剥夺国家法定节日，每天中午休息2小时，保证下午好工作状态， 收入不封顶，晋升不靠关系，平台前景好，发展空间大，开心工作。开心赚钱，业余生活丰富多彩。 独立办公室席位，办公环境优越，轻松的工作环境90-00后销售团队，没有勾心斗角，无代沟。 工作性质: 上下班钉钉打卡，工作由部门领导手把手教我们怎么做出业绩，全天办公室坐班，自动发起工作。 面试地点:木棉湾D出口行走两分钟、 也可以直接上门拜访面试、联系人:胡先生