岗位职责： 1.负责大健康行业产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，完成既定销售目标 2.深入了解公司产品特点与优势，为客户提供专业、个性化的健康解决方案 3.维护现有客户关系，定期跟进客户需求，提升客户满意度与复购率 5.参与团队协作与业务培训，持续提升个人专业能力与销售技巧 任职要求： 无需坐班，年龄不限，学历不限，有销售经验者优先。

爱乐无忧家政公司 通州店招聘经纪人，谈单老师5名，要求年龄在25～55岁，男女均可，企事业退休或下岗职工，有上户经验或谈单老师经验，人品好，三观正，抗压能力强，能把工作当成自己的事业去经营，店面提供客户订单和大量阿姨资源，您可以轻松赚钱！有符合条件的姐妹请联系高老师（同步）

职位描述： 种鸡免疫、捡蛋、冲洗消毒等种鸡饲养工作。 福利待遇：包住、包吃，夫妻工优先，提供夫妻间 接受封场管理，身体健康

外勤销售，两名男女不限

岗位职责： 1. 负责指定区域（北京、天津、东北）饲料添加剂大客户的拓展与开发； 2. 维护所辖区域内大客户关系，提供日常服务支持； 3. 配合公司开展技术交流会及其他客户相关活动的策划与执行； 4. 汇总并分析产品相关的市场信息与反馈； 5. 出席行业会议及论坛，跟踪行业发展趋势。 任职要求： 1. 本科及以上学历，动物营养、畜牧兽医、水产等相关专业； 2. 具备饲料添加剂或预混料销售相关工作经验； 3. 吃苦耐劳，工作认真，普通话标准，具备良好的沟通能力，能适应长期出差； 4. 拥有饲料添加剂领域大客户资源者优先考虑； 5. 持有C类及以上小车驾驶证者优先录用。

跨越速运集团是一家5A级物流企业，总部位于深圳宝安机场跨越大厦，全国员工超7万人，团队氛围积极融洽，秉持“员工满意—客户满意—公司满意”的发展理念。 我们的薪酬待遇： 首月无责任底薪7350元 从第二个月起，无责任底薪8000元+新人奖励3000元+开单奖励+其他绩效奖金 常规表现10K以上 积极投入20K以上 全力冲刺薪资上不封顶 工作时间：9:00—19:00，午间休息2小时，法定节假日正常休假。 岗位职责：提供系统培训、客户资源支持与业务赋能，负责新客户开发及老客户关系维护。 我们提供的福利：五险一金、办公用手机与电脑、通勤班车、客户拜访期间行政专车全程保障、节日礼品、团队建设活动、员工生日会

大兴区户用光伏业务员，有相关销售人员

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成营销活动执行及日常销售数据整理与汇报 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售意愿和学习能力，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3.具备基本办公软件操作能力，能适应灵活的工作节奏 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识 5.有相关行业经验或客户资源者优先

寻找大兴区各村超市愿意做旧衣服代收点的（一村一代） 超市有一半利润 超市够二百公斤就去拉 （以第一次去拉货为准） 可以下班 或者周六日去拓客 时间不限制 年龄不限制 可以当副业 也可以当主业 （最好加我微信聊）

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期: 停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台: 避免催收困扰，，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所“盈科”为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

北京昌平工地招会电焊的钢筋工 要有电焊证 联系

五十八 1，酒店招聘洗碗工 2 人 59 岁以下，月休四天，每天工作8小时，工资3500-4500元，管吃管住 地址，王府井附近 2，酒店招聘夜班打扫厨房一人，工资4000元，加班17元一小时，月综合工资4000-5000元，管吃管住，地址，昌平县城附近， 3.宾馆招聘切配一人，工资5500元，月休4天，管吃管住，地址，鸟巢附近 4，单位招聘厨师一人，工资7000元，四天休息班加1000元，早晚餐各10人左右吃饭，中餐30人左右吃饭。一顿两个菜，工作好干，管吃管住，地址鸟巢附近， 联系电话同步

招聘：合作特此声明：本公司无任何套路简单直接发型师5人（合伙人）：要求销售能力必须强[强][强][强]（潮色专业优先）待遇：7000-12000助理5人：4000-6000学徒:2000昌平店招发型师8000-12000长期招周六日临时发型师没有套路，能尽快入职的联系、事多短期混日子勿扰1、活多事少2、客流量大烫染护率高。“真正想赚钱的人快速报道”赚钱电话同步地址：朝阳十里堡店，昌平回龙观店

招测量员，项目地点北京昌平，要求会全站仪，会RTK测高程（控制标高、抄平）场地标高测量、会土方算量等。联系人： 陈总

北京市昌平区招电焊

名仁苏打水业代江北区域招聘（入职厂家，缴纳五险一金） 【岗位职责】 · 负责产品的渠道销售与门店推广（负责区域六合主城—江浦主城）。最好住在大厂或者高新 · 维护客户关系，完成销售目标经销商付提成 · 定期拜访客户，执行销售与陈列沟通 【职位要求】 · 40周岁以内，饮料行业经验者优先 · 具备渠道销售、门店销售及市场推广实操经验 · 对这区域有客情，有客户资源优先，待遇匹配 联系电话：戴

瑞幸咖啡业代江北区域招聘（入职三方缴纳五险一金） 【岗位职责】 · 负责产品的渠道销售与门店推广（六合主城—江浦主城区） · 维护客户关系，完成销售目标。经销商负责发提成 · 定期拜访客户，执行销售与陈列沟通 【职位要求】 · 40周岁以内，饮料行业经验者优先 · 具备渠道销售、门店销售及市场推广实操经验 · 对这区域有客情，有客户资源优先，待遇匹配 联系电话：徐经理

苏杭一楼招销售1名 要求身高160以上，有销售经验最好 小白也可以，做事要勤快，善于沟通，有亲和力 年龄30-42岁左右都可以联系电话:同步

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招聘启事（债务重组优化） 本公司宏福苑朋友开放岗位，诚邀加入！ 重点：无责底薪+社保+高额提成 工作地点：北京宏福苑南一区9号楼 工作时间：8:30-17:30（不加班）午休1小时 休息制度：大小休，法定节假日正常休假 工作内容：公司提供精准客源，讲解成交即可，没有考核电话数量和通话时长，工作非常轻松。 老板人美心善，期待你的加入，一起携手共创美好生活（男女不限，45岁以内） 联系电话：

一、薪资详情 • 无责底薪：5500（每半年工龄涨薪500）、高提成8%-22%阶梯式提成、在职员工均薪1.5W • 工作时间：中午12点晚九点、中间休息一个小时，所有法定节假日均正常放假 • 社保方式：北京社保 二、岗位职责： • 为公司分配的意向学员提供课程咨询与问题解答 • 根据学员需求推荐合适的在线学习课程 • 负责学员从咨询、报名缴费到对接班主任及转介绍的全流程服务 • 按照部门要求完成各项工作任务，并在上级指导下持续复盘与成长 三、岗位优势： • 精准资源：无需自主拓客，专注服务已有意向学员 • 行业前景广阔，转化率高 • 带薪培训：专业讲师全程指导入职培训，零经验可上手，新人有专人带教 只要愿意学、踏实干，收入上限可观 四、公司提供百度大搜优质数据资源，业内领先质量，通话接通率高

1、帮助客户安装、讲解软件，介绍软件各项功能使用，解决客户使用软件过程中的问题 2、引导、陪伴客户听服务课程，完成免费客户向付费客户的转换 3、负责存量客户的维护工作，完成客户服务升级 4、负责向客户提供与证券经纪业务相关的服务工作

【晋升路径】 销售岗：客户主管/城市经理—办事处经理—省经理—大区经理 职能岗：职能专员—职能主管—职能经理 （方向：HR/销售运营/推广/品牌） 【轮岗安排】 （1）入职前12个月，进行基层与专业岗位轮岗，统一组织跨区域实操学习（前6个月需服从调配，后6个月在可能情况下兼顾个人意愿）； （2）入职一年后定岗，特殊情况下可提前至3-6个月完成定岗。 【岗位职责】 ①轮岗周期不少于12个月，全程深入一线业务岗位实践成长，积极配合公司区域调配安排，全力实现各阶段轮岗目标； ②高质量完成区域负责人及导师交办的任务，全程参与人力资源部组织的各类专项培训与学习项目； ③在轮岗实践中迅速掌握关键职场技能——客户交流、问题应对、销售数据解读、销售整体协调等，精准匹配快消行业实际业务需求； ④主动总结轮岗过程中出现的问题，及时向导师和负责人反馈进展、探讨解决方案，并快速应用于实际工作中； ⑤保持主动学习与探索态度，积极融入集体，协同团队合作，积累快消领域一线实战经历。 【任职要求】 ①2025届/2026届本科及以上学历应届毕业生，专业不限； ②拥有相关实习经历或担任过校内学生会、社团管理职务者优先考虑； ③性格开朗、心态积极，具备较强抗压能力，执行能力强，勇于挑战，有良好的自主学习意识，以上均为岗位所需素质，符合条件者欢迎投递简历！ 【薪酬福利】 培训期综合薪资6000-8000元，提供五险一金、餐费补贴、交通补贴、员工旅游、节日礼品、定期团队建设等福利待遇。

机会留给积极主动的人，主动一步收获一份满意的工作，一份有潜力的事业，一群志趣相投的同事，一个融洽的工作环境。一份待遇优厚的岗位，还在观望吗？别迟疑，加入我们吧！期待你的到来！ 公平、公正、公开的晋升机制 团队氛围温暖如家，没有勾心斗角， 充满活力的年轻态工作方式。 岗位要求： 1、年龄16～28岁，性别不限，性格乐观外向 2、是否具备销售经验均可，公司提供系统培养 3、有责任心，能承受压力，具备吃苦精神和一定抗压能力 4、乐于学习，擅长人际交流，勇于迎接挑战 薪资待遇： 1.试用期底薪6000+提成+奖金（现金+实物）+补贴+福利=人均收入1.5w，上不封顶 2.入职不收取任何费用，提供真实免费住宿，享受年终奖、绩效奖，法定节假日正常休息 福利待遇： 1、公司免费安排住宿，入住高档电梯公寓，宿舍环境整洁，设施完备； 2、享受国家法定节假日休假，年假长达10天以上； 3、设有年终大奖，每周团建聚餐，生日关怀，节日礼品，定期组织旅游活动； 4、带教培训，上岗初期由销售主管一对一指导，全程帮扶成长！ 人生没有等来的精彩，唯有奋斗才能成就辉煌！

一、岗位职责 1、开拓家装、地产、政企采购、零售等重点渠道资源，拟定合作方案，推进协议签署与执行，提升市场渗透率。 2、维护现有渠道合作关系，及时响应需求、处理问题，提高合作满意度，确保销售持续稳定。 3、制定渠道销售目标及实施计划，监控执行进展，动态优化策略，促进业绩增长。 4、整合内部支持资源，为渠道提供产品讲解、库存调配等配套服务，保障运营高效运转。 5、分析渠道市场与竞争态势，改进合作机制，增强渠道竞争优势。 6、主导渠道合同签署、回款跟踪及风险防控，确保合作合法合规并实现盈利。 二、任职要求 1、大专及以上学历，年龄25-35岁，具备2年家电类渠道销售经历，掌握至少1种核心渠道运作模式。 2、拥有较强的渠道开拓与谈判能力，有实际成功拓展经验者优先考虑。 3、善于维护渠道关系，具备良好沟通协调能力，能快速联动内外部解决业务问题。 4、结果导向，承压能力强，具备数据思维，可基于分析调整策略推动增长。 5、了解家电产品特性及相关行业政策，具有渠道风控意识与成本管控观念。 6、持有驾驶证并熟练驾驶，能接受高频次客户拜访与出差安排，工作积极主动，责任感强。

岗位职责: 1. 通过电话开展医疗领域的咨询及服务推广工作 2. 持续跟进客户，提升服务体验与客户满意度 3. 配合团队协作，助力整体销售任务的达成 任职要求: 1. 具备优秀的语言表达与沟通说服能力 2. 能够及时响应并解决客户疑问，提供专业解答 3. 主动参与团队协作，共享团队发展成果 4. 拥有电销或社群运营经验，认同长期发展理念

您好，我是公司的人事负责人，我姓唐。非常开心能够在上为您介绍我司以及“课程顾问”电销一岗位，希望能找到志同道合的奋斗者，也希望能够对您带来帮助： 一、我司的使命是： 1.追求全体奋斗者物心幸福 2.助力匹配学员高薪优配职业赛道 3.校企合作为体制内教育赋能补缺 4.为中国数字产业提供人才支撑 5.助力中华民族伟大复兴 二、我司的愿景是： 1.数字化人才成长平台 三、我司的价值观是： 1.用户至上 2.协同作战 3.诚信 4.担当 5.坚韧 四、我司的组织设计 1.前台社招业务 2.前台校企业务 3.中台赋能（新媒体、人事、数字运营、资源） 4.后台支撑（后勤、财务、法务） 持续工作满3个月以上 你最看重的： 【你的收入】综合收入在15000-30000. 1.无责底薪+绩效+提成=你的物质收入 2.提成：通提，即按单量提成，具体详细沟通。 3.福利，入职即上五险一金，我们愿意为你提供必要的保障；生日福利、节日礼物、年度体检就不用多提了… 公司旗下“薪享宏福”品牌，专注为云计算行业提供解决方案，为企业提供云计算人才定制服务。公司2014 年成立以来，紧随国家云计算发展战略及产业发展步伐，11年精准聚焦于云计算高端技术人才的培养与输送。   通过整合优质教育资源，公司已持续为华为、爱立信、阿里、百度云、金山云、电信云、中国移动、光大银行、建设银行等 200+ 家企业输送 5000+ 云计算高端人才，成为现阶段职业教育领域的佼佼者。 【岗位职责】 1.销售转化：根据公司的客户资源，通过电话&网络相结合的方式，挖掘客户需求，判断客户价值，建立信任，达成成交； 【岗位要求】 1.大专及以上学历（经验优秀可放宽），专业不限，应届、往届均可； 2.普通话标准，性格外向，沟通表达能力强，积极正能量； 3.有强烈的“要性”，对于挣钱、自我发展有强烈的欲望； 4.为人诚信，愿意为了目标，勤奋付出 【你的关注】 1.客户资源：公司提供资源，包括不限于官网、公众号、网络资源 2.上班时间：周末双休，节假日正常放假 3.团队氛围：拒绝职场恶俗、拒绝职场PUA、拒绝职场山头，简单，直接，轻松 4,虽属于销售岗，但我们上下班时间规律，早9点到晚6点，中午1小时休息，周末双休，工作是工作，下班是生活 5.我们是IT培训行业的佼佼者，有自己的教学团队和课程体系，公司发展速度超快，并且已经在北京朝阳、保定、石家庄、南昌、内蒙古、甘肃等地都有自己的渠道和加盟商、分中心、分校。 【职业发展】 管理通道：新人-转正（职级变化）-导师-预备主管-主管-总监 专业通道：成为Top业绩员工，稳定高收入

诚挚欢迎志同道合、愿意共同拼搏与成长的伙伴加入我们！团队年轻有活力，全员00后，氛围轻松愉快，情绪价值拉满，业余生活精彩纷呈，笑声不断。做销售不仅能收获可观收入、提升自我，更能结识一群靠谱又有趣的战友，期待你的加入！ 「福利待遇」 1、免费提供员工宿舍及晚餐，全程无任何费用（空调、冰箱、洗衣机等设施齐全，交通便捷，宿舍距公司步行仅3分钟） 2、团队统一出差，不孤单更有伴，边走边玩边赚钱，所有费用由公司承担，无需个人支出，并配备专业队长全程一对一辅导培训 3、薪资结构为6800+提成+多重奖金（含日奖、周奖、搭档奖、团队奖），福利持续不断（资金紧张时可申请日结） 4、享有行业领先的15%-30%高额业绩提成 5、拥有行业内完善的培训机制（每日带薪培训，师傅全程一对一指导） 6、晋升机制公开透明，每两个月组织一次晋升考核 7、工作时间：早上9点至下午6点，节假日按规定正常休息 8、定期举办大型生日会，仪式感满满，情绪价值充分满足 9、丰富多样的下午茶供应，各地特色美食轮换品尝 10、提供免费住宿（环境整洁，配备空调、洗衣机、Wi-Fi、独立卫浴） 「岗位要求」 1、年龄17～25岁，不限经验，男女均可 2、有责任心、能吃苦耐劳，热爱销售岗位，性格外向，善于沟通表达 3、欢迎应届毕业生，适应能力强者优先，退伍军人亦择优录用 「岗位职责」 1、负责公司产品在市场中的推广与销售工作 2、开拓新客户资源，同时对现有老客户进行整理维护 3、采用线上线下融合模式，依托公司自研APP实现线上复购，结合线下实地推广引流 晋升空间： 1、销售代表—销售主管—销售总监—销售副经理—销售经理 2、管理层实行一带一培养制，手把手教学，快速上手（团队为00后主力）

◆ 我们敢承诺：7k底薪保障+35%-50%行业高提成（持续享有底薪支持）； ◆ 我们敢亮成绩：单笔佣金超10万，顶尖顾问年收入破百万已成常态； （无需夸大其词。截至8月，公司前三名业绩突破百万，前20%员工年收入达20-50万+，付出即有超额回报！认可的加入！） ◆ 我们敢放资源：共享北京核心商业地产项目+精准客户资源池； ◆ 我们敢给支持：六险（北京社保）+员工宿舍+20天带薪年假+季度分红 ■ 福利体系：带看奖励+项目激励+节日礼遇+国内外团建旅游 ■ 成长路径：新人由经理一对一指导→资深顾问→业务合伙人； ■ 区位优势：昌平沙河写字楼办公，紧抓北京商业发展红利机遇 ■ 职业权益：员工购房享内部优惠，租房免收中介费； ■ 团队背景：80%顾问从业满3年以上，管理层具备8年以上行业经验亲自带教 ▷ 你的职责：客户开发与维护，推动成交达成。 ▷ 寻找这样的你：具备强结果导向销售特质，期待在商业地产领域实现收入跃迁 （2013年成立，北京设9大办公区，专注商业地产资产交易）