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要求：18–***、会电脑打字即可（短期、兼职、异地、居家不招！）

工作内容：负责高端新能源汽车的客户咨询，比如配置、价格等信息，为客户解答相关问题并邀约试驾即可。 【薪资待遇】 1. 综合收入5000-13000元/月，每月8号发薪。 2. 入职缴纳五险一金。 3. 带薪年假5-15天。 4. 提供免费班车。 5. 提供带薪培训。 6. 半年一次调薪。 【工作时间】 9:00-18:00，双休。 【晋升发展】 提供专业+管理的双渠道晋升机会。

招聘文员（综合薪资高、有提成） 工作地点：花生好车 工作时间：8:30-18:00，月休4天（可调休） 【岗位职责】 1. 负责办公室日常行政事务（文件整理、数据录入、档案管理）； 2. 接听电话、接待来访客户，做好沟通记录； 3. 协助部门完成销售数据统计、报表制作及订单跟进； 4. 配合团队完成其他临时性工作。 【岗位要求】 1. 中专/高中及以上学历，经验不限（应届生可培训）； 2. 熟练使用Office办公软件（Excel表格必会）； 3. 做事细心、责任心强，能适应基础重复性工作； 4. 有销售助理/跟单经验者优先（无经验肯学者亦可）。 【薪资待遇】 1. 无责底薪：2500元/月； 2. 绩效提成：根据业绩/工作量阶梯计提（上不封顶）； 3. 综合薪资：普遍在3500~6000元（老员工更高）。 【福利待遇】 1. 法定节假日福利； 2. 不定期团建； 3. 带薪培训。

急招扩招，靠谱文职，拒绝画饼！ 核心优势：固定双休班次，无业绩考核，到点下班不内卷。纯室内坐班，不用外出，零销售性质，工作轻松稳定。 【福利待遇】 1. 作息与福利：周末固定双休，法定节假日正常放假，带薪年假齐全，杜绝无效加班，作息规律好平衡生活。 2. 薪资待遇：无责底薪保障，综合6000-10000元。 3. 奖金补贴：季度奖金+工龄补贴+年终福利，多重补贴。 4. 社保福利：入职缴纳五险，福利完善。 5. 团队氛围：扁平化管理，没有复杂职场内耗，同事氛围轻松。 6. 其他福利：定期团建、节日礼品齐全，适合长期稳定发展。 【岗位要求】 1. 经验要求：有无经验均可接受，应届生、职场小白友好。 2. 个人素质：细心稳重，沟通顺畅。 3. 上岗要求：简单培训就能上手。 有意直接投递简历，看到会及时沟通安排面试！

整理单据，简单调度车辆，熟练操作电脑，工作细心，使用7天

岗位职责： 1.负责仓库数据的准确录入与扫码追溯； 2.完成仓库各环节的数据交接与统计。 任职要求： 1.熟悉电脑操作，会使用excel表格； 2.有仓库文员经验者优先录用； 3.沟通能力好，发展稳定； 福利待遇：提供免费宿舍，月休4天，调休制，每月15日发薪资。

配合资料员整理公司项目资料，熟悉办公软件。

招投标文件归档整理 公司员工信息维护管理

明天上午韩城有个玻璃，成手联系

明天在风陵渡招聘一名挖掘机司机。

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招聘四名收网员工，有意者可报名。

《电商仓库》提前报名方便安排面试明天天10：00下午13：00点随时安排面试招聘打单文员员工20～40岁有一定工作经验的长白班免费工作餐月工资5500工作时间：8：30～18：00主要打打快点免单做做简单表格有一定工作经验以上岗位缴纳商业险长白班免费工作餐地址：北青公路中介费：200报名电话同步

试用期25元/h 打单员 新浜电商仓库 长白班 招聘打单员数名 23-35岁（可接收毕业生） 基础电脑表格操作要会。 试用期25元/h 包饭 试用期后7000—8000元/月 打单不忙需帮忙包装 忙上班时间:8-8.30上班 晚上19-21点左右下班 中午休息1-2小时 试用期后 餐补10元/天+绩效300-500元， 长白班月休2-4天 试用期15天， 试用期后转为厂里员工 提供住宿4-5人间300一月水电费平摊 名额有限…

招聘办公室文员，工资3000+，熟悉办公软件，会ps作图的优先。安平县聚成物流附近

百米渠物流招聘电脑员多名，男女不限，工资4000～4.2。 招聘C本司机和6.8B本司机，工资6000～9000。 招聘装卸工多名，工资7000～12000。

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【京东物流需求】200人亚二分拣中心：岗位：装卸，分拣工资及：1.装卸16元/小时，在职满月，员工稳岗补贴5元/小时（连续给），工资21元/小时2.分拣14.5元/小时，在职满月，员工稳岗补贴5元/小时（连续给），工资19.5元/小时用工周期：长期，2个月有机会转正。要求：男女不限，25-45岁联系电话199****3182

电竞馆招前台 工作：收银、接待、吧台简单操作 要求：会电脑，踏实靠谱 待遇：底薪+全勤+提成，月休，环境舒服 新手可教，不用复杂技术 联系电话：

岗位职责： 1、负责企业内部数据的采集与归集，及时准确地向业务单元输出所需报表，并基于数据表现识别潜在问题； 2、结合统计方法与分析模型，编制数据分析报告，向管理团队及相关部门传达核心发现与改进策略； 3、协同市场、产品、运营等职能，围绕业务发展需求提供可落地的数据支撑与决策依据； 4、具备指导数据小组的能力，持续优化团队专业水平，完善并更新标准化作业流程文档； 任职要求： 1、具备优秀的数据分析、解读及业务洞察能力，精通各类数据汇总表格，可独立构建并维护数据分析报表系统； 2、拥有2年以上相关工作经验，了解数据库运维，逻辑清晰，对数据具有高度敏感性； 3、熟练操作Excel、PPT、office等办公工具，掌握数据管理与统计分析的基本原理与实践方法； 4、性格稳重、细致专注，思维严谨，具备良好的团队协作意识、沟通表达能力及项目推动力；

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招聘综合维修电工，薪资为4000-5000元/月。 岗位职责包括：负责日常维修、计划检修和保养工作；及时巡查，发现问题及时处理；负责内部所有电气设备的维护检修工作。 任职资格要求：身体健康，年龄在55岁以下；具有2年以上工厂电工相关工作经验，持电工证者优先录取；具备较高的维修电工专业知识、钳工知识，以及变配电设施的管理能力，熟知安全规范和操作规范；具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力和学习能力。

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岗位职责 1. 负责各类文件资料的收集、分类、整理、归档及保管，确保资料完整、查阅便捷。 2.做好日常来访宾客接待、负责基础行政事务协调。 任职要求 1. 形象气质佳，举止得体大方，亲和力强。 2. 具备良好语言表达与沟通协调能力，待人礼貌周到。 3. 做事细心严谨、有责任心，熟悉文件归档及办公物资管理流程。 4. 工作主动踏实，有较强服务意识和执行力。

岗位职责： 1.负责医疗票据信息的准确录入，审核录入内容准确性，确保数据零差错 2. 依据审核规则识别并剔除非责任金额，保障结算合规性 3. 按标准流程完成票据分类、归档及异常情况初步反馈 4. 配合团队完成日常数据核对与月度报表基础整理 5.严格遵守信息安全规范，妥善保管患者及业务相关敏感信息 任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限，接受无经验小白，提供带教培训 2.熟练使用电脑及Office办公软件，打字速度≥40字/分钟 3. 家中配备可联网电脑，具备稳定网络环境 4. 年龄35周岁以下（有医疗/财务相关经验者可适当放宽） 5.责任心强、细致耐心，能长期稳定工作，不接受短期兼职 6.不接受有工作的兼职，仅适合宝妈等不方便坐班人群

招小时工一名，9点到12点左右，下午3.30到5.30左右，快递分拣，年龄45岁以内，视力要好，地址丰荣街3号，导航搜索极兔速递！

岗位职责: 1.协助团队高效完成日常办公事务； 2.负责文档资料的分类、整理与归档管理； 3.处理日常邮件往来并回复常规咨询； 4.配合准备会议相关材料及会务支持； 5.完成上级交办的其他行政类工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识； 2.熟练操作常用办公软件及办公设备； 3.拥有基础的组织协调与计划安排能力； 4.能够按时保质完成分配的任务； 5.工作细致认真，富有责任感。