管道工程施工，现场技术员，实习生也可以，有师傅带。薪资面谈，能接受外地工作

连云港水利活找技术员待遇自谈，李总

岗位职责：1.负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作，确保符合规范与设计要求2. 指导现场施工工艺实施，解决施工过程中的关键技术问题，保障工程质量安全与进度3. 组织技术资料整理归档，配合竣工验收及技术总结，提升项目标准化管理水平 4.协同项目经理开展成本控制与材料选型优化，推动新技术、新工艺在项目中的应用5. 对施工班组进行技术培训与考核，提升团队整体技术水平和执行力 任职要求： 1.学历要求：大专及以上学历，土木工程、建筑工程技术、工程管理等相关专业优先2. 经验要求：具备3-5年施工现场技术管理经验，有完整项目全过程参与经历者优先 3.熟悉国家及地方相关施工规范、质量验收标准和安全技术规程4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应项目现场工作环境5.持有二级及以上建造师证书或中级以上工程技术职称者优先

技术员熟练使用RTK。桩基施工招工人数:1名工作地址:连云港

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江苏连云港，招聘中级技术员一名，税后15000/月，买五险，包食宿，监理岗位，工作轻松，要求年龄40岁左右，会电脑设计，沟通能力强

招聘 岗位名称：40吨位汽车吊驾驶员 招聘人数：一名 薪资待遇：9000元 岗位名称：25吨位汽车吊驾驶员 招聘人数：一名 薪资待遇：8000元 岗位名称：架桥梁队长 招聘人数：一名 薪资待遇：10000元 岗位名称：架桥梁工 招聘人数：四名 薪资待遇：8000元 招聘要求：年龄45岁以下，岗位相关经验三年，相关操作证书。春节后正月初七（）上班。 联系电话：

招聘A2夫妻驾，油罐车(危险品司机） 连云港盛宏到苏州，工资面议，月结。

【徐圩盛虹石化】打包工、叉车工 打包工（上二休一） 工作内容：负责现场产品的打包包装工作 工作时间：12小时长白班，提供班车 薪资待遇：到手4000-4500元/月，缴纳五险 叉车工（上二休一） ，55岁以内，持有叉车证，有叉车工作经验 工作内容：负责驾驶叉车物料的入库工作 工作时间：12小时两班倒，提供班车 薪资待遇：到手5000-6000元/月，缴纳五险 以上岗位班车方向（墟沟、海州、灌云） 联系电话：（）

招聘： 大量招聘熟练缝纫工，计件工资，时间自由，多劳多得，有奖金。 能做整件优先， 主要生产家居服，面料：缎面，针织螺纹，蕾丝类，厂里长年有活。 地址：灌云县三合庄 联系电话：

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1.25-40岁，高中及以上学历，相关经验2年以上，桥梁、隧道图纸熟练； 2.身体健康、吃苦耐劳、执行力强； 3.熟悉相关技术标准和施工规范，有一定组织协调能力； 4.熟练使用CAD和各项办公软件 岗位职责： 钢筋加工厂车间生产安排，料单审核，质量检查，项目计量 公司项目在广东广西湖南湖北重庆浙江等地，能接受长期外出。 公司配备了食堂、宿舍、洗浴间、浣洗间、卫生间、晾晒区等基本设施， 满足人员日常所需。

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技术员 人员有责任心，服从公司安排。编制测量资料、现场收方和CAD算量 有意者先发简历，符合要求后公司会主动联系，中介勿扰 工作地址:郴州

安装技术员主要职责 1. 设备/产品安装 按图纸、规范完成设备、线路、配件等现场安装、调试、固定与接线。 2. 调试与验收 通电/试运行，排查故障，确保正常运行，配合用户或甲方验收。 3. 现场施工管理 遵守安全规程，做好安全防护，文明施工，保持现场整洁。 4. 技术支持与问题处理 解决安装中出现的技术问题，处理简单维修、更换配件。 5. 文档与记录 填写安装记录、调试报告、验收单、工作日志等资料。 6. 客户沟通 向用户讲解使用方法、注意事项，反馈现场问题。

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叉车工男女不限，50岁以内，持有叉车特种作业证，有叉车工作1年以上工作经验，身体健康，责任心强，吃苦耐劳。1.负责驾驶叉车进行物料转运、装卸等；2.负责车辆日常点检、清洁、保养；3.现场“5S”管理的整理、整顿工作；4.完成上级临时交办的任务。薪资福利:综合薪资5300-7000元/月（加班另算），免费提供工作餐、住宿、工作服等劳保用品，大节福利等工作地址:连云港市灌云灌西盐场

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岗位职责： 一、设备操作与监控 1、熟练掌握并严格执行设备操作规程，包括但不限于启动、运行、停机及紧急处理流程。 2、对生产过程中的设备进行实时监控，及时发现并报告设备异常状况，采取有效措施避免故障发生或扩大。 3、根据生产计划，合理安排设备使用时间，确保生产任务按时完成。 二、设备维护与保养 1、定期对设备进行日常保养，包括但不限于清洁、润滑、紧固等，延长设备使用寿命。 2、参与设备抢修、定期检修计划制定，协助技术人员完成设备故障排查与修复工作。 3、记录设备运行日志、维护记录和故障处理报告，为后续的设备管理和优化提供依据。定期向主管汇报设备运行情况、生产进度和质量控制情况。 三、生产安全与环保 1、严格遵守安全生产规章制度，正确使用个人防护装备，确保个人及他人安全。 2、熟悉并掌握紧急事故应对措施，参与应急演练，提高应急处理能力。 3、遵守环保规定，合理处理生产废弃物，保护工作环境。 四、持续改进与效率提升 1、关注生产流程中的瓶颈环节，提出合理化建议，参与流程优化项目。 2、学习并掌握新技术、新方法，不断提升个人操作技能，提高工作效率。 3、定期回顾个人工作表现，设定并达成效率提升目标。 五、提高工作效率和进度 1、严格执行工作计划，完成每日、每周乃至每月的工作任务，确保各项任务按时完成。 2、主动学习先进操作方法和管理工具，如5S管理、精益生产等，应用于实际工作中，减少浪费，提升效率。 3、保持与上级、同事的有效沟通，及时反馈工作中遇到的问题，寻求解决方案，避免延误。 六、保证工作质量和标准 1、严格遵守产品质量标准和操作规范，确保每个生产环节都符合质量要求。 2、定期进行自我质量检查，及时发现并纠正错误，防止不良品流入下一道工序。 3、积极参与质量改进活动，针对质量问题进行深入分析，提出并实施预防措施。 任职要求： 1、中专、高中及以上学历，机电机械设备类相关专业，身体健康，年龄在30-48岁； 2、3年以上工作经验，会看图，具备钳工证、焊工证等资格证书优先； 3、强烈的事业心、责任心、执行能力、学习能力，吃苦耐劳、爱岗敬业。 职位福利：绩效奖金、公司重点项目、包住、包吃、五险一金、节日福利

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招聘：焊工学徒 薪资：6000-12000元/月 1. 招聘焊工学徒定向委培班（滚动开班）； 2. 没有焊工经验可以批量化培养，； 3. 考取焊工证后，直接安排上岗，前期分配老师傅带教，直至可以独立操作上手； 4. 关于薪资：学徒期，因经验和效能因素，综合薪资在6000元/月。能在一个月内快速上手，符合生产效能要求，薪资提升至9000+以上（不含加班费）； 5. 工作时长：大约在9个小时（不急不赶状态），因生产交期涉及加班，按正常加班薪资结算； 6. 关于食宿：食宿全免，水电全免（正常使用值范畴内）； 7. 公司会定期评估和考核，业绩表现优异者，会给于其他焊接等相关工种的免费培训机会，并择优调岗至用工报酬更高岗位； 8. 焊工学徒班，预计春节后开班，名额有限，请有意者及时沟通！

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