苍梧县石桥多多仓现招聘春节前临时司机！临时分拣员多名：工资面议！有意致电，可！！

招聘：快递分拣（广西圆通速递梧州分公司） 薪资：3001-5000元/月 身体健康，月休四天，住房补贴，生日礼物，值班补贴，夜班补贴，高峰期福利等。

招聘：操作员 薪资：4500元以上/月 进、出港自动化流水线操作，能吃苦耐劳，有快递物流经验优先。

招聘：拆包员 薪资：4000-5000元/月 负责快递拆包、倒包工作 身体健康，适应夜班，服从安排

苍梧县石桥多多仓现招聘春节前临时司机！临时分拣员多名：工资面议！有意致电，可！！

龙圩南宁百货附近招日结临时工 年龄：16-50以下 工作内容：小件快递分拣装车等相关工作 上班时间：白班/夜班长期可以安排，中途自行宵夜半个钟，出勤以实际工时为准 工资：14元/小时，， 下班以现场为主，提前10分钟到场 上班地址：梧州龙圩苍梧县邮政局（南宁百货附近） [庆祝][庆祝][庆祝]工作时间不满4个小时按4个小时算 （保底有4个小时） 要求人数:20人 早班（8:00-13:00） 晚班（18:00～00:00）

要求会切菜，年龄30到50岁之间

每天要人到过年[红包]良庆区圆通快递日结220/天左右 工作要求：男女不限 年龄18-53岁 工作岗位：装卸，中端，拉包、翻面单、分拣等 白班9:00-19:30 日结16元/小时， 额外补贴20元 夜班19:00-8:00 日结17元/小时额外补贴20元 ；[庆祝]免费包餐 第一次来带上身份证原件！提前一个小时来录系统 地址：南宁良庆区英岭路路圆通速递转运中心。

男女不限 工作轻松简单

玉洞零食仓库招捡货员 短期工/寒假工50人，要求必须做到2月25日，，过年放假5天~ 要求：20-38岁，男女不限 工作内容：小件零食分拣，根据门店下单的商品进行捡货，比较简单，无需经验 上班时间：固定长白班08:00-20:00左右，月休4天(自行调休) 工资待遇：纯计件日均约150元--240元左右/天，多劳多得，还有各种补贴，综合工资5500-7000+元/月，每周可预支工资500元，！ 食宿：包住宿，仓库有食堂。 上班地址：南宁玉洞万纬二期 食宿：不包吃住，仓库有食堂。 上班地址：南宁玉洞万纬二期

梧州市岑溪市招铝扣板吊顶

梧州市岑溪市招通风安装/维修

招聘：叉车司机 薪资：6000-7000元/月 持有机动叉车驾驶证.

招聘：养老护理员 薪资：3001-5000元/月 无要求

招聘：储备店长 薪资：5001-7000元/月 一年以上工作经验

300左右一天日结，不压工资 主要打包生鲜，分拣 男女不限， 18-50岁，能吃苦耐劳 分拣，早上10-晚上11， 记薪12.5，24一小时，300一天

年后工作，年前找，快人一步。扫描，分拣，集包，装车，卸车。 风里雨里，极兔等你 邢台极兔快递高薪招聘： *装车工7000左右（50人）长夜班 *卸车工6000左右（40人）长夜班 *扫描员5000-5500（15人）长夜班 工作时间:17:00-03:00 包吃包住，生日会月度福利季度福利高温补贴 所有岗位均管吃管住 地址:邢台市南和区邢东批发市场对过极兔邢台转运中心 电话：（同步优先）

翻面单，码货，拉包，上包等 ，18 - 50岁。岗位为翻面单，码货，拉包，上包等，具体岗位配合场内安排 薪资福利:19元/小时，休息时间不计薪 晚班：19点 - 6点左右 工作地址:新亨狮岗

打包快递 打包快递，来货需要帮忙搬货 薪资福利:4000+（9点半上班），干完就下班没时间限制 工作地址:揭阳市庵边村

招聘：分拣员 薪资：5000元以上/月 分拣员

招聘：调度主管（广西梧州中海化工有限责任公司） 薪资：4300-5000元/月 身体健康，责任心强

招聘：电商传媒副经理/经理薪资：5001-7000元/月购买社保

招聘：土地调查员 薪资：K/月 1、岑溪市本地 2、懂白话与普通话优先 3、吃苦耐劳 4、能服从领导安排 5、能适应下乡出差

招炒更水台1人时间16一19号四天，每天下午5一8：30分每天300元。联系电话韦总同步

招聘：换电员（松果出行（小黄车）） 薪资：3000-5000元/月 会驾驶三轮车，有驾驶证，服从管理，吃苦耐劳，会使用智能手机。

梧州河东骑楼城柏菲西餐厅招厨房学徒2名，洗碗工1名,2800-3000元/月,月休4天包食宿每个月15号准时出粮，重大节假日不休。

下午两点半这样我需要一个兼职要求有D级驾照优先就干活一个小时左右 地点在万秀区交警大队附近 联系方式（）

招聘：电商文员薪资：1870-3000元/月岑溪市荣鹏服装有限责任公司熟悉办公软件，有电商方面工作经验

市政府附近酒楼过年炒更 2 月 16 号至 2 月 20 号 打荷一名 300 元一天 联系 杰哥 谢谢！

岗位职责: 1. 设计并持续完善物流管理流程，保障物流运作的高效性与规范化。 2. 组织实施物流配送方案，重点推进配送路径的科学规划与优化。 3. 跟踪分析物流各环节成本，落实降本增效措施，提升整体运营效率。 4. 统筹物流团队建设，强化人员专业能力与服务意识的培养。 5. 与相关部门紧密协作，确保物流体系与公司整体业务协同运行。 任职要求： 1. 具备出色的组织协调能力，能合理分配工作任务并推动执行。 2. 拥有较强的逻辑分析与应变能力，可及时识别并解决操作问题。 3. 具有良好的团队领导力，能够开展有效的员工带教与绩效辅导。 4. 具备扎实的沟通技巧和数据处理技能，熟练运用办公软件进行数据分析。 5. 熟悉物流管理体系，能结合实际提出切实可行的优化建议。