
河北衡水招手工老师,50到70种技术免费交,简单好学,月工资5000到10000,工资日结
5千-1万/月
临时工免费培训日结
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临时工有提成6-10人月结
【招聘岗位】海尔光伏宣传员10名【薪资待遇】无责底薪3500+高提成,提成面议【工作内容】海尔品牌光伏业务宣讲,公司提供活动礼品【岗位要求】踏实肯干,善于沟通,工作简单好上手【工作地址】武强县及下乡各村【联系方式】-------------------------
河北衡水区招日工可日结一天70~100,另低价处理部分办公桌椅,电脑,花盆,胶棒,发电机等
70-100元/天
临时工日结
衡水市区招日工可日结一天70~100,另低价处理部分办公桌椅,电脑,花盆,胶棒,发电机等办公器材
河北衡水有兼职岗位需求,听从现场负责人安排,月到手11200-14100,全勤奖、提供工具
1.12-1.41万/月
兼职周结
河北省衡水市有兼职岗位需求,听从现场负责人安排,月到手11200-14100,全勤奖、提供工具,周结,交通补助,做好现场交底与安全确认
兼职临时工
临时工、兼职招聘-河北省衡水市-待遇面谈--交通补助-能长期做优先,厂车接送;全勤奖,服从安排,提供住宿,提供工具
河北衡水明天中心街南头紫瑞园工地增加工人5名,从事零活,工作不累。薪资为150元/9个点,
150元/天
工地小工/杂工3-5人日结
明天中心街南头紫瑞园工地增加工人5名,从事零活,工作不累。薪资为150元/9个点,下班后日结。
小工长期1-2人日结
明天中心街南头紫瑞园工地招聘员工2人,从事工地清理零活。薪资为150元/9个点,日结。工作可持续一段时间,下雨天也能干活。有意者可报名。
服务员寒假工凉菜厨师长洗碗工
招聘:后厨服务员深州薪资:2K-3K职位详情:后厨员工:(简单切配、凉菜、刷碗、)年龄18---58岁以内,身体健康!手脚勤快,干活麻利,讲卫生、爱干净、出品快!连锁餐饮店招聘能外出店长、厨师长、长期服务员后厨、寒假工(寒假工要求能做到正月十五左右),去连锁店面工作,待遇优厚,有驻外补贴,薪资面议。
焊工1-2人月结
招聘焊网片工人2名,薪资150元,不提供食宿。工作地点位于饶阳县敬耿庄村,月薪待遇为3000元至5000元。工作内容简单易学,有意者可来电咨询。
临时工
1.老关2.3.4.5.4:40庆客隆大厕所南岗马戏团干零活男150女140早六晚五休1小时没累活黑A122车,
临时工
健康管理中心开业,招临时工数名时间:早7:00-11:00,下午2:00-5:00时薪10元,男女均可地点:锦绣苑要求:25-45岁,性格活泼,服从安排有意联系:
拉叉车兼职
招聘:夜班补货-社会兼职薪资:面议负责楼面商品的补货备货要学习使用手拉叉车,会涉及一下搬搬抬抬的工作内容。
临时工包住包吃
湖北鄂州:招大肠工人,两剪(可以控油精剪八五以上,两翻(手翻)上班时间:凌晨一点左右上班,五点半左右下班。计划杀三百五左右,目前杀二百左右。以当地鲜销为主,余货打泡沫箱发走。包吃住,工资待遇,具体情况,,电话或联系:。长期稳定,好活不等人,速度联系起来,,另外,找炮手一名,电话联系,,
临时工月结
招聘:网格员薪资:面议招聘:网格员<br>每天上班时间仅为上午8.30–10.00。周未双休,培训上岗后可以获取6个月的顾问学习津贴1000~3000元/月及长年康养津贴2500~10000元/月,转正后可享受终身底薪制及公司5险!<br>年龄:30-55岁之间,男女不限(银行退休人员,社区服务人员,党员干部优选可延迟65岁)<br>时间宽松自由。欢迎前来咨询报名!<br>详情拨打下方电话咨询。
文员
3-5千/月
文员3-5年大专后勤管理
【岗位职责】
1. 负责日常行政及人事辅助工作,如文件整理、资料归档、信息录入等;
2. 协助开展招聘支持与行政事务处理,能熟练运用办公软件(Word/Excel/PPT等);
3. 完成领导安排的其他常规性事务工作。
【任职要求】
1. 熟悉常用办公软件操作,具备基本的文字撰写与数据整理技能;
2. 工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通能力,有文员、行政或人事助理相关经验者优先。
托育园健康顾问兼后勤管理
3-4千/月
后勤1-3年大专包住员工子女入园优惠护理经验
卫生保健与膳食监督
1. 每日开展入园晨检、午睡期间巡查,完成晨午检记录的核查工作。
2. 编制并归档园所常见疾病预防制度,确保内容及时修订与更新。
3. 每日巡查园区整体卫生、厨房清洁状况,检查分餐流程及环境消毒执行情况,落实消毒记录审核。
4. 实施健康监测与传染病防控措施,定期组织幼儿健康评估,建立个人健康档案并向家长反馈结果。
5. 制定科学合理的食谱,保障膳食安排符合规范要求,监督餐食质量与配送过程。
应急管理
1. 管理园内急救物资的配备、使用登记及日常维护。
2. 对园内幼儿突发健康或安全问题及时实施应急救护,并做好事件记录与备案。
设施与安全管理
1. 每日开展安全巡查,涵盖消防器材、大型游乐设施、电路设备等,确保各项设施达标可用。
2. 负责园所设备的采购配置、维修保养及资产账目盘点,定期推进设施更新并留存完整记录。
3. 组织教职工参与安全防护、急救知识培训,妥善应对突发事件(如儿童意外受伤、家长纠纷等)。
行政工作
1. 监督幼儿每日打卡及考勤消课系统的运行,确保按时完成打卡与消课操作。
2. 负责各类数据统计与上报任务,包括出勤率、打卡记录、消课进度、业绩指标等。
3. 每月对班级、厨房等相关表格记录进行检查与归档管理。
4. 整理幼儿个人档案,实行一人一档制,包含以下材料:监护人户口页、户口主页、幼儿户口页、结婚证、幼儿出生证明、生育登记卡、幼儿体检表、幼儿入托协议、幼儿入托登记表。
5. 协助卫健部门相关资料在线提交,确保信息准确及时上传。
6. 准备并更新市场监督管理局所需材料,按时精准报送。
7. 配合消防管理部门资料整理与更新,确保文件合规有效提交。
后勤统筹与培训
1. 每月组织保育人员开展业务学习活动,提升日常照护专业能力。
2. 定期开展工作规范考核,促进服务质量持续改进。
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