职位描述 1、对接并实地走访区域内正在施工的建设项目，推广公司消防电气产品； 2、维护与甲方、总包方、工程公司、消防检测机构及消防监管部门的良好合作关系； 3、收集区域内各类在建工程信息、客户资料及竞争对手动态，完成上级交办的其他任务； 4、达成公司下达的年度销售指标； 5、负责合同签订后的设备发货、回款跟进，以及项目调试、消防检测和验收等环节的协调配合。 岗位要求 1、本科及以上学历，优秀者可放宽至大专； 2、持有驾照且有自有车辆，熟练使用常用办公软件； 3、年龄*****。 福利待遇 1、底薪+销售提成，收入上不封顶； 2、提供油费补贴+电话费补助； 3、缴纳五险一金，周末双休，法定节假日正常休息

销售经理，负责装修客户引进，营销人员招募管理，分配工作任务制定。策划营销方案。嗯

安徽菲利特专注深耕过滤器领域，是一家集研发、制造与服务于一体的现代化高新技术企业。多年来持续发展，技术水平不断提升，业务覆盖国内外市场。经过十余年的稳健成长，已成为以色列耐特菲姆公司在全球范围内（除以色列外）唯一的农业灌溉配套产品供应商，并保持长期稳定合作。2016年起，正式成为BACCARA电磁阀中国区域总代理。

上市公司/公司直营 工作方式：外勤打卡/弹性工作/不坐班 薪资福利：五险一金月均2W/高薪/月入1.5W/15-30K/ 区域：马鞍山（安徽省全域可招） 岗位职责 1、推广KOO钱包APP新用户，主动探寻并分析客户需求，精准传递产品优势，提升客户兴趣，提供专业的金融分期解决方案，确保完成销售任务； 2、严格执行风控规范，持续维护客户关系，提升服务体验与客户满意度。 职位要求 1、能适应出差，有志于从事地面推广类销售工作； 2、具备较强的自我驱动力、市场开拓能力及语言表达能力； 3、具有良好的服务意识，品行端正、诚实守信、责任感强； 4、拥有金融业务、地推执行或市场营销等相关经验者优先考虑。 薪酬福利 综合收入预估：入职2个月以内10-15K，入职2个月以上15-20K（每季度根据业绩调整底薪），全国月收入平均为15000-40000，上不封顶。月工资构成=底薪+提成+团队业绩激励+带教新人激励+内推奖 底薪：底薪约3500-5000 提成：提成两个点，上不封顶 入职缴纳五险一金； 带薪年假15天； 年终奖； 节日礼品和红包； 定期组织团建活动和旅游。

【销售助理岗】 薪资4k，另享浮动绩效奖励。 工作时段分为 早班：9:00-17:30 晚班：12:00-20:30 每月安排休息4天，法定节假日按规定补休 也可根据需求申请连休，给自己一段轻松假期～ 【公司配备客户资源支持】 【入职初期由专人一对一指导带教】 我们期待您 1.具备积极的工作态度，形象良好，能胜任接待相关事务。 2.对婚礼酒店领域有热情，拥有较强的沟通表达能力与亲和力。 3.若您为应届新人，虽无经验但兴趣浓厚，愿意主动学习成长，同样欢迎加入～

一）、岗位职责 1、协助上级达成公司下达的销售目标； 2、主动学习产品知识，具备明确的销售策略与客户规划； 3、维护现有客户关系，深入挖掘客户需求，推动销售成交； 4、定期走访公司项目现场，识别各项目中的潜在客户，并配合上级完成各类场景化品鉴活动的筹备及销售落地工作； 5、有步骤地策划并执行分公司及项目层面的产品品鉴会、家宴等活动，积极组织线上线下相结合的产品推广方案； （二）、岗位要求： 高中及以上学历，具备销售相关经验，有快消品或酒类行业销售经历者优先。具备良好的沟通表达能力，目标导向明确，责任心强，服务意识佳。

本公司（润道商贸）经营红星二锅头和四川高粱。 现招聘骑三轮车送货的业务员，工作在马鞍山市区，做过商贸的优先 工资：底薪＋提成，约5000元以上。

公司为上市公司，正编岗位，薪资福利待遇优越，要求候选人具备较强的综合沟通能力与自我驱动力。（薪资构成=基本薪资+绩效工资+业务提成+补贴）（需自备车辆用于外出跑业务，公司提供相应车油补贴） 岗位职责： 1.负责高空作业车、登高车等设备的租赁及工程施工类业务的开拓与承接；需具备较丰富的地推、陌生拜访、面对面销售等相关行业经验。 2.搭建并维护大客户关系体系，完善客户档案管理，拓展多元化业务渠道，达成年度经营目标； 3.跟进租赁项目及工程项目的回款进度，有效控制应收账款风险，降低坏账率。 任职要求： 1.大专及以上学历；有快消、互联网、建筑建材、工程机械等行业销售背景者优先考虑； 2.具备优秀的语言表达与沟通技巧，综合素质良好，具备较强的自主推动力与目标达成意识。

需要具备： 1、3年以上销售领域工作经验，其中至少1年从事销售管理相关工作； 2、具备较强的责任心与客户导向思维（可适应弹性工作时间安排）； 3、掌握优秀的销售技巧，并拥有实际的团队管理实践经历； 4、有同行业从业背景者在同等条件下优先考虑； 将要从事： 1、具备组织协调能力，能依据设定的销售目标，合理分解任务，带领团队达成业绩要求； 2、对团队成员开展客户回访及关系维护工作进行指导与跟进； 3、负责应对销售过程中出现的各类问题，具备良好的服务意识与应变能力； 4、负责收集并整理销售团队反馈的客户需求与建议，能够高效处理各类客户投诉事项。

1、具备户外推广及地推卖小卡经验者优先 2、有服务行业团队管理及销售经验，曾任职于艾灸馆、养生馆、美容院等机构，担任销售主管或店长职务，且具备2年以上相关工作经验者优先 2、具备带领团队达成业绩目标的能力 3、年龄要求：30至40周岁 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧与服务意识，能与客户进行有效互动 2.热爱中医养生事业，积极面对工作挑战，乐于持续学习中医知识 3、本岗位工作满一年后，有机会晋升为团队合伙人（股东）

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华为家庭绿电河南运营中心销售主管4名: 职责要求:负责郑州华为家庭绿电的销售与推广。 岗位要求:1.本科以上学历; 2.年龄25-35岁之间; 3.具有高端楼盘、高端汽车、中央空调、五恒系统、全屋智能或者高端定制和别墅电梯销售经验的优先。

选择一定大于努力，美容行业一直处于红利期，九紫离火运即将迎来超级红利期，工作不到一年实现买房买车梦的比比皆是，案例频发欢迎来公司调研! [工作内容] 公司提供精准资源通过电销+网销，抖音推广，快手等线上沟通全国各地美容院、养生馆等，以及后续的跟踪。 我们先排老师下店做业绩，做出结果再选择加盟合作(邀约简单提供资源)，客户安全感100%，合作之前零投资零风险，所以加盟率非常高。 公司销冠一个月可以开发15家以上美容院，新人入职一个月正常开发3-5家店，入职2个月以上正常开发5-10家店(有成果的店) 为什么开单率高，因为合作前期只收，团队先下店给店家做业绩，有业绩再分利润，，客户零风险，所以客户很好接受，开单就容易。 [福利待遇] 薪资:我们不谈理想，只谈钱!招募愿意挑战高薪的销售精英，薪资分为三种: 第一拓客卡提成:老师下店给店家拓客爆卡，爆卡一张提40元/张(每家店平均50-300张，最低15张，即600元/家) 第二加盟提成:店销老师下店做业绩，店家加盟一家提10000-35000元 第三返单提成:补货回款拿40%(只要加盟，100%返单) 第四不加盟提成:店销老师下店做业绩，不加盟一家拿回款40%(只要给店家做出五万以上业绩，100%加盟) 综合薪资:30000以上，公司商务经理平均工资2-5万，!目前在职人员收入情况(可以过来求证) [晋升]层级扁平化，商务-总监-运营部老大-分公司负责人，只要你有实力就能快速晋升到与你能力相匹配的位置 [工作时间]早9:30-晚6:30，中午休息1个半小时，固定周日休息+每月可无条件请假4天，等同于双休，年假高达一个月时间 [岗位要求] 1、男女不限，具有良好的团队精神 2、有目标，愿意挑战高薪 3、口齿清晰，普通话流利 4、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力 你选择我们的理由: 客户零风险开单很容易我们是合作帮店家赚钱 团队上门服务真正帮扶 商业模式好美业赚钱快实体店难做我们更好做 只要你不甘平庸，这里就是你实现价值的零成本创业好平台，风口好工作，马上开单马上发薪资，从来不拖欠。

冈位职贡: 1、为终端客户、经销商、公司销售团队提供技术和产品咨询: 2、为终端客户和营销各区域提供整体技术服务方案和相关技术培训; 结合工作撰写相关技术文章，3、推广公司的技术理念和产品方案。4、配合公司研发部门做好新产品和中试产品的临床试验 5、协助做好市场信息的收集和反馈工作; 任职要求: 1、全日制本科以上学历，动物营养、水产养殖、动物科学等相关专业。 2、从事水产技术服务工作一年以上，勤于思考，动手能力强，做事认真负责;有较好的沟通能力、强烈的上进心，并认同公司的企业文化

1.主要负责区域内经销商开发、跟进及品牌推广。 2、制定销售计划，实现销售目标。 3、做好市场的短期、中期和长期的规划，并向公司提供有价值的市场信息。 任职要求: 1、专业及学历要求:大专以大专以上， 水产相关专业优先。 2、相关工作经验:从事水产动保1年以上经验。 3、抗压能力好、沟通能力强、有一定学习能力。 4、其它要求:能适应出差工作，独立分析和判断能力强，能够独当一面开展工作。 薪酬待遇(10-25万) 基本工资+差旅费用+销售提成+年终奖

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款跟进 4.定期整理客户信息及销售数据，及时反馈市场动态与竞品信息 5.参与销售培训与业务复盘，持续提升销售技巧与行业认知 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 销售经验不限，有快消、建材、IT、教育等行业经验者优先 3.目标感强，抗压能力好，能适应阶段性出差或灵活工作安排 4.熟练使用办公软件，具备基础的数据整理与客户管理能力 5. 诚信踏实，认同公司文化，愿与企业长期共同发展

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