1.北京招聘NFC团队20人。 2全国首例NFC铺设。 3.北京城市正式启动。 4.公司给客户资源安装简单工作自由有师傅包教包会亲自带。 5.保底12000不上封顶薪资结构，底薪薪加提成。 6.北京支付宝官方服务商董经理

高薪诚聘 现诚招派单老师3名 薪资待遇面谈: 1、公司提供精准客户，不用独立开发。 2、不限学历，年龄不限。性格开朗，诚实守信，为人正直，热爱家政服务行业。 3、有团队合作意识。 4、有家政派单工作经历或有销售经验者优先考虑，电话：

岗位职责： 1.主要负责宠物的销售工作，包括客户咨询、产品介绍及促成交易； 2.了解客户需求，提供个性化服务； 3.开拓新客户，会通过线上线下渠道推广； 4.店内环境卫生 任职要求： 1.热爱宠物行业，了解宠物市场及消费者偏好；熟悉宠物相关知识，了解宠物的生活习性及护理方法； 2.具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立良好的关系； 3.有较强的市场开拓能力和谈判技巧，能够独立完成销售任务； 4.有宠物相关行业经验者优先考虑； 5.五官端正 6.有宠物活体销售经验者，优先考虑。 【福利待遇】 1.提供具有竞争力的薪资，具体面议； 2.享有年终奖、绩效奖金等激励机制。

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北京朝阳桶装水定制水推广代表 桶装水、瓶装定制水推广，有相关经验的，想找稳定工作的欢迎联系。 1.桶装水、瓶装定制水陌拜销售工作。 2.维护客户业务关系，了解客户需求。 3.完成团队销售目标，保持团队合作。 任职要求： 具备良好的沟通能力，对销售工作有热情，有责任心。 招聘人数：5人。

岗位职责： 1.负责大健康行业产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，完成既定销售目标 2.深入了解公司产品特点与优势，为客户提供专业、个性化的健康解决方案 3.维护现有客户关系，定期跟进客户需求，提升客户满意度与复购率 5.参与团队协作与业务培训，持续提升个人专业能力与销售技巧 任职要求： 无需坐班，年龄不限，学历不限，有销售经验者优先。

【元佑股份能吸引人才的三个理由】 ↓↓↓ 一、创立年限久（2012年），目前聚焦⾦服行业的培训只有我们⼀家，在业内是有⼀定的影响⼒和口碑，我们全国有七家分院（广州、佛山、北京、成都、苏州、武汉），每一年我们会筹办这个行业的千人峰会。【对于大家开展业务变得更简单，而且我们这份工作是受到客户的尊重，每逢佳节还会受到客户给我们送的礼品】 二、3倍速的个人成长（在企业咨询行业待一年，相当于在其他行业待三年） 我们是一家咨询管理公司，我们更注重人才培养，我们内部培训分为：新人岗前培训、产品培训、营销技巧培训、新人成长回炉培训。目前内部已经有53套培训，供新人学习。 每半年，集团也会外聘老师给我们顾问团队学习，吸取外面的精华 我们提倡快升慢降，优秀的新人，三个月就可以晋升一个职级。（我们创始人提倡一人一座城，一人一分院，我们最年轻的分院负责人是98年的，入公司也才一年半，就敢去开分院） 三、平等尊重、相互温暖相互成就的企业文化 信息共享、技巧分享、团队协作一起为企业提供更好的帮助。（首单、首访都是由我们老人来带教） 每个月都有奖金，不用等到年底的年终奖，每个月的奖金可以马上就获得，而且累积加起来12个月比年终还多喔！!~ 【福利待遇】： 1、底薪递增式！进来就是底薪6000，封顶15000，提成8%-15%(产品价格9.8K—60W)，优秀者月薪为2W-3W+，入职一年顾问平均月薪有1.3W—1.8W，刚入职新人月薪为8K—1W 2、周末双休，不加班，提倡高效工作。 3、各项极具竞争性的奖金+完善晋升机制+内部培训机制+五险。 4、生日福利：红包及生日party； 5、节日贺礼/节日礼品； 6、不定期美味下午茶； 7、季度旅游、年度旅游、部门聚餐； 8、在CBD甲级写字楼上班，工作环境舒适。 9、入职满一年员工可获得公司买房无息垫付、买车无息垫付10万 【任职要求】： 1、大专及以上学历，形象佳； 2、热爱培训咨询事业，能自主开发客户、良好的服务意识和团队协作意识； 3、良好的学习能力，沟通表达佳、具备良好的心理素质、能吃苦耐劳； 4、能接受出差。 【工作内容】： 1、通过微信、电话、面谈等各种营销方式（主要看客户需求及个人开拓工作习惯及意愿，公司不强制要求员工），直接找到企业老板对接公司高端产品 2、为客户提供商务咨询服务、洽谈商务企业合作方案 3、通过参与客户合作谈判、制定协议和商务解决方案，来促进商务运作标准的优化 4、日常客户商务工作处理 【晋升通道】 大平台，截止目前已经拥有七家分公司，另外其他城市分公司在筹备当中 往管理发展：商务顾问→销售主管→销售经理→销售总监→分公司总经理→营销中心副总经理→营销中心总经理 往讲师发展：商务专员——商务导师——分院院长——助理咨询师——星级咨询师——首席咨询师——储备讲师——高级讲师 【工作时间】 工作日：周一至周五，周末双休，国家法定节假日正常放假，是真的没有骗人 工作时间：周一至周五9:00-12:00；13:30-18:00（午休1.30小时） 月底新办公场地：北京朝阳区建外SOHO东区B座1801C

岗位说明： 1负责上门勘察业主防水问题，并给出修理方案，施工流程和价格。 2负责签署合同，配合业主支付款项。 3负责把已签署的合同，移交给工队，并说明施工流程。 4完工通知，收取尾款。 5订单拜访，增加自引单获客渠道。

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招聘 连锁店东北菜铁锅炖 店 长 1名 待遇面谈 炒 尾 锅2名 6000/8000 面点师傅1名 7500/9000 包子工 2名 6000 服务员 6名5000/6000 要求有责任心，干活麻利 住宿条件优越，带薪休假 老板事少，人好 联系电话： 工作地址：朝阳区传媒大学附近

要求56以下。在马路上骑电动车巡视。工作轻松，管吃住3500元。不管吃不管住，4200元。电话北京来广营附地铁。早7点到晚7点，工作不累。很轻松。

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岗位职责： 负责公司产品市场推广与销售 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力 2.学习意愿强，适应灵活工作节奏 3. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 学历不限，踏实肯干、责任心强、诚信守约

新年好，节后招聘 中餐，火锅， 炒锅2人，川粤菜8000~9000 砧板主管7000 砧板小工5500 打荷4500-5000 面点师8000左右 面点小工4500-5000 面点中工6000 水台4500-5500 上什小工4500-5500 烧腊小工，要干过的 洗碗工2人4000-4500 联系，朝阳区王四营

长期售卖员 会包会卖，做事认真负责，勤快，速度快，服从安排，年龄不超过40岁。售卖包子 薪资福利:住单间，空调房，有餐补，日工作9小时，工资商议 招工人数:1名 可， 工作地址:东莞

招募吃苦耐劳有一定销售性质 能完成老板的各项工作任务

纱线开发工程师 纱线开发工程师的核心职责是了解面料趋势和纤维动向，结合公司产品定位开发满足公司面料开发要求的纱线，并解决生产过程中与纱线相关的技术问题。趋势跟踪：关注行业发展趋势，搜集市场上纱线产品及原料情报（如新纤维、新纱线技术），定期输出研发建议。需求对接：与业务员、客户或内部部门沟通，了解需求，制定纱线开发计划。工艺设计：研究开发纱线生产工艺和流程，设计纱线组织结构，制定工艺参数。 招工人数:若干 工作地址:浙江省杭州市萧山区党湾镇永红路2号

岗位职责： 1.负责客户维护，完成日常耳部护理和 销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值并促成合作 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与阶段性考核 4.有相关行业经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5.学历不限，踏实肯干、诚信守责是核心素质

招临时工，一天一结账，需要的联系。。。。。。。。。。。。。。。。

我们正在寻找一位充满激情的大客户销售，与我们一同开拓市场、创造价值。你的工作将包括： •客户拓展：通过招投标等渠道，主动开发并建立优质客户资源，推动新业务持续增长。 •方案策划与呈现：深入洞察客户需求，设计并提供具有竞争力的定制化解决方案，主导商务谈判与方案演示，赢得客户认可。 •业绩实现：达成个人销售目标，完成合同签订与回款。 •客户关系深化：维护并提升现有客户满意度，建立长期信任的合作关系，推动客户忠诚度与复购。 •内部协同：高效联动产品、技术、运营等部门，整合资源，为客户提供无缝对接的优质体验。 •市场洞察与反馈：持续关注行业趋势、竞争动态与客户声音，为业务策略提供有效输入。 【我们期待这样的你】 •具备优秀的销售综合素质：擅长客户开发、需求挖掘、商务谈判与方案整合，能独立运作ToB大客户销售全流程。 •善于经营客户关系：拥有出色的沟通与交际能力，能在长期合作中建立稳固信任。 •强烈的自驱力和结果意识：目标导向，能主动推进工作，在压力下保持高效，对完成业绩充满热情。 •经验背景：拥有1-3年ToB大客户销售经验，熟悉招投标流程，有成功案例者优先。 •学历要求：本科及以上学历，专业不限，欢迎不同背景的优秀人才加入。

工作职责: 1、积极开拓并对接政府单位、中业、国有企业及事业单位客户，推进相关销售业务； 2、推动平台化运营的福利、劳保用品、办公物资等项目合作，达成公司下达的市场开发与销售目标； 3、熟悉能源领域或具备央行业背景者优先，拥有相关资源或从业经验者更佳； 任职资格: 1、大专及以上学历（学信网可查），具备3-5年工作经验（无经验者不受理），有能源行业、、、政府、军队系统客户资源者优先，曾在事业单位工作者优先； 2、擅长大型客户开发，具备独立拓展企业客户能力者优先； 3、熟练操作Office办公软件，有为客户量身定制专业解决方案经验者优先； 4、掌握市场动态与客户需求，及时反馈行业信息，持续做好售后维护与客户关系深化； 5、具备团体培训、团队建设、体检服务、员工福利等领域经验者优先； 福利： 1.薪酬福利：底薪5000-12000（弹性制），高比例业绩提成，综合年薪可达30-50W； 2.工作时间：周一至周五9:00-18:00，周末及法定节假日正常休息； 3.专业培训：提供系统化专业培训，助力员工高效成长； 4.企业福利：定期组织员工团建活动，享受每月生日福利及节日关怀； 5.假期福利：享有带薪年假、婚假、丧假、产假、哺乳假等各类假期； 6.社保福利：缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、商业保险，提供住房公积金，并定期安排员工健康体检； 7.职业规划：公司建立公平、公正、公开的晋升机制，按季度开展调薪与晋升评估。

1、通过电话沟通、面对面交流等形式，开发并维护企业、事业单位及政府机关等B端客户资源，结合客户实际需求，提供定制化的员工福利解决方案，推动福利产品的销售落地； 2、全面掌握公司产品体系及销售政策，严格执行公司规定动作，积极达成既定销售任务； 3、负责订单回款跟踪，定期开展客户回访，收集客户使用反馈并及时传递至内部相关部门，持续提升服务质量与客户满意度。 【任职要求】 1、有员工福利（含卡券、消费卡、礼品、健康服务、企业活动等）、办公用品、猎头服务、管理咨询、体检服务、团体保险等相关行业经验者优先考虑； 2、具备优秀的商务策划能力、谈判技巧和表达能力，职业操守良好，责任心强； 3、擅长人际交往，熟悉大客户销售流程与运作模式，拥有一定市场资源者更佳。 【福利待遇】 1、具有竞争力的薪酬结构：高底薪（每季度评估调整）+业绩提成，团队人均年收入18-30万； 2、健全的福利保障：五险一金、周末双休、带薪年假、团建经费、生日礼金、节日福利等； 3、多元化的激励机制：项目支持费用、优秀团队奖、销售竞赛、团队对抗PK等； 4、系统化培训体系：针对不同阶段销售人员，开设专项课程与成长训练营； 5、明确的职业发展路径：销售主管—销售经理—销售总监—大区经理； 6、人性化工作时间：周一至周五 9:00-18:00，周末双休，享受国家法定节假日

助贷，垫资，信贷，典当

公司成立于2003年，历经22年稳健发展，已建立起完善的运营体系，具备深厚的客户服务价值经验，专注于打造高品质的家居舒适系统；多年深耕市场，赢得了广泛口碑与稳定客户群体，现为大金空调、滨特尔净水等品牌在北京地区的授权一级代理商。 基于长远发展规划，诚邀热爱销售、敢于突破、积极进取的事业合伙人及具备销售基础的人才加入我们的团队！ 我们的使命是：为合伙人创造更多收益，为客户传递更精准的价值服务。 1、学历、性别不限，关键是要对销售工作充满热情； 2、有家电、渠道、门店或建材类销售经验者优先考虑； 3、属于暖通领域，若有相关销售背景更佳，无经验者公司将提供系统化专业培训； 福利待遇： 1、底薪4000-8000元+提成，岗位综合月收入普遍在8-30K； 2、晋升通道：销售代表—业务主管—高级合伙人，具备独立运营资格，公司可作为投资支持方； 补充说明： 1、有意向者可直接电话咨询或发送简历，我们将及时反馈；期待志趣相投的伙伴加入我们温暖的团队； 2、工作地点：北京市朝阳区高碑店大金空调店、朝阳区东五环红星美凯龙B1层大金空调店，入职后根据住址就近分配； 3、工作时间：9:00-18:00； 4、公司统一缴纳五险，福利完善，团队氛围和谐积极。 任职要求：具备较强学习能力，善于沟通，富有责任心与进取心。

岗位职责‌ 1、负责接待公司网络咨询游客，了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩‌。 2、维护客户关系，定期回访客户，建立良好的客情关系‌ 3、及时反馈市场信息，制定相应的销售策略‌。 4、通过各种渠道推广旅行社产品，提高市场份额‌。 5、提供优质的售后服务，解决客户问题，确保客户忠诚度‌。 ‌任职要求‌： 1、大专及以上学历，旅游或市场营销等相关专业优先‌。 2、有1-3年以上旅游销售行业工作经验者优先，有旅游欧洲同业销售经验者优先‌，年龄40岁以下。 3、具备良好的沟通能力及销售技巧，普通话标准。 4、熟悉Word、Excel、PowerPoint等办公自动化软件操作‌。 5、有团队协作精神，能承受较大的工作压力，有高度的责任心和良好的抗压能力‌。 6、性格开朗，具有亲和力‌，抗压能力强。 薪资待遇和福利：无责底薪4000+绩效提成+五险,完善的晋升机制与培训机制。  上班时间:10：00-18：00，周末双休职责： 重点：公司提供80%客资，销售保证转化率

无责底薪5k+绩效+提成，提成16%-32%阶梯式（平均每月15K-20k）+奖金+回款奖励+公司旅游+团队聚餐+节假日休息 任职要求： 1.具备敏锐的市场感知能力和精准的客户分析判断力，能有效挖掘并拓展客户资源； 2.有强烈的时间管理意识，掌握灵活高效的谈判方法与技巧； 3.拥有良好的职业操守，富有责任感，具备团队协作精神； 4.根据公司提供的客户信息进行意向客户筛选，并推动合作达成； 5.负责老客户的维护工作，定期开展回访，提升客户满意度； 6.积极推广公司产品，持续跟进目标客户推进成交； 7.具备较强的口头表达能力与协调沟通能力。 其他你所关心的： 1、企业文化：融合竞争激励机制与人文关怀理念；团队氛围年轻化、充满激情与活力；注重员工心理状态，整体环境温馨融洽，宛如大家庭； 2、无责任底薪5k，提成及奖励机制在行业内具有明显优势； 3、五险一金+带薪年假+年度旅游+多元员工关怀（涵盖生日、入职周年、转正、结婚、生育、生病等场景）。

岗位职责： 1、对线上会诊患者进行初步评估与分类整理，配合医生完善并反馈会诊意见； 2、在会诊前通过远程电话与患者沟通，提供专业的疾病咨询、问题解答及心理支持； 3、围绕患者需求，协助专家开展问诊工作，辅助完成处方录入及订单处理，与医生高效协作解决患者问题； 4、负责患者后续的销售转化与成交跟进。 任职资格： 1、具备电销相关工作经验者优先； 2、拥有良好的医患沟通技巧和服务意识，亲和力佳，团队合作能力强，工作积极主动； 福利待遇： 1、挑战多成长快收入高 2、学术交流职称晋升岗位发展 3、带薪年假节日礼物旅游团建 4、享受国家所有法定节假日 5、底薪6K加提成，平均工资15-20K 6、上班时间：9:30-18:30

深耕企业咨询服务领域，已与超过150家银行建立合作，服务近万家中小型企业，具备专业实力与优质客户基础，各大银行行长定期莅临公司开展赋能交流，为企业发展与个人成长提供双重价值。 岗位职责：从事电话销售工作，公司提供高质量精准客户资源，你只需通过电话方式对接有需求的客户并完成邀约。 任职要求：大专及以上学历，具备一年以上电话销售工作经验，积极主动，责任心强，渴望高收入。 薪资待遇：底薪+绩效+提成+奖金，综合月收入2-3W，享有15%-30%全程提成。 工作时间：早九晚八，周末双休，享受国家法定节假日。 福利待遇：新人享一对一导师带教，提供带薪培训，公司配备专用工作手机及工作微信，不占用个人账号，配备专业售后跟进团队，无需担忧后续服务事宜，享有多种奖金激励及不定期团建活动。 精准客户支持，业务流程规范，岗位分工明确。 教育背景：需具备大专及以上学历。

【薪酬待遇】： -合伙人模式：入职即享50%通提+3300元补贴。 -常规入职：4300元无责底薪+3000元绩效+20%起通提 -7月员工实际到账提成最高超10万元，真实可查，不空谈愿景 【公司实力】： 作为北京市互联网金融协会会员单位、北京市首批持牌企业，专注企业贷款服务多年，拥有广泛的银行渠道与产品资源，行业影响力突出。持有国家市场监督管理总局公示认证的“贷款中介执业资质证书”，坚持合规经营，值得信赖 【工作内容】 公司提供精准企业贷款客户数据，无需外出拓展，无需自主获客，每天在办公室内轻松办公，享受空调、下午茶和零食，只需通过电话邀约客户即可，操作简单高效 【任职要求】： -不限性别，经验不限，应届生和新人均可报名 -态度踏实，愿意学习，能适应快节奏工作模式 -具备强烈赚钱动力 -价值观正向，不抱怨，执行力强 -能吃苦耐劳 -有可靠推荐人优先考虑 -有不良从业记录、频繁跳槽、负能量重、借口多且能力不足常请假者谢绝投递 【发展福利】： -晋升通道畅通，内部提拔为主，成长空间广阔 -客户资源稳定优质 -定期组织团建活动、下午茶及高端团队旅游 【诚挚邀请】：欢迎推荐或自荐，携手共谋发展！