你需要做的： 公司提供精准客户资源，通过与客户电话沟通，将客户邀约到公司进行面谈，讲解公司运营模式即可。 岗位薪资待遇： 无责底薪4000-4500元+全勤500元+绩效提成，业绩越高，提成越高，收入上不封顶！ 福利待遇： 五险、带薪年假、弹性工作、节日福利、绩效奖金、下午茶、团建活动、多次晋升机会，欢迎新伙伴加入。 任职要求： 1.对工作充满热情，具备强烈的目标感与进取心，勇于挑战高薪。 2.拥有出色的沟通协调能力，善于洞察客户需求，能够为客户提供优质、专业的解决方案。 3.无相关经验，但对行业充满热情且学习能力强者，公司提供广阔的发展空间。 4.有房产、租赁行业工作经验或客户资源者优先。 加入我们，公司前景广阔，市场潜力巨大！在这里，你将获得： 丰厚的薪资待遇、专业的培训体系，与优秀的团队伙伴，共同协作，携手共进，创造辉煌业绩。 期待您的加入，与我们共创美好未来！

1：形象良好，气质佳，五官端正 2：表达流畅，具备较强的沟通能力 3：性格开朗，敢于挑战和突破 4：抗压能力强，做事主动积极

年龄:20-50岁，热爱销售工作，直接面试，合格和直接转正。话不多说，想关工资1-5万的来挑战。

岗位薪资： 底薪+高提成+带薪年假+免费专业培训+优秀员工荣誉奖金 公积金提取，带薪旅游，荣誉现金奖等多种激励 上班时间： 夏：08:30～19:00；冬：09:00～19:00；中午12:00～14:30，享有两个半小时休息 休假： 月休四天，享受带薪假期及多项奖励机制 岗位职责： 1、熟悉所辖区域内的房产动态，掌握房源信息与客户需求。 2、通过多种方式（如线上平台、线下推广等）主动开发客户资源。 3、为客户提供专业的房地产咨询，高效匹配合适房源，优化服务体验。 4、协助客户完成看房、议价及交易流程，保障交易顺利推进。 5、提供公平透明的晋升通道，所有运营管理岗均优先从内部优秀人才中选拔。 6、定期组织丰富多样的团队活动，包含月度聚餐、季度表彰大会、年度盛典，销售表现突出者可获得高额奖金、分红及年度旅游机会等…… 职位招聘300-600人

【任职要求】： 1. 年龄18-25岁 2. 初中及以上学历； 3. 不限经验，有相关行业背景者通过考核可享受破格晋升机会； 4. 身体健康，品行端正，踏实上进，具备较强执行能力。 5. 提供免费带教培训，全程由资深师傅指导直至独立作业，能力达标后有机会培养新人，加速个人成长。 6. 自备交通工具（优先考虑电瓶车或摩托车），便于开展外勤工作。 （来电咨询将优先安排面试，收到简历后我们将在24小时内通知面试安排） 1. 开单即享60%提成 2. 成交单平均收入：700-1500元 3. 公司福利：每月一次大型团建，每周一次团队小聚，每周三固定公休

1、负责维护各个线上渠道的客户,保证信息准确、真实; 2、负责房源的核验、拍照.录像..上贴发照。 3、负责客户接待带看工作,为客户提供专业的租房咨询服务 4、收集公寓周围生活配套信息并根据客户需求帮助租客找到合适房。 5、进行租房谈判,促成租客跟房东的签约交易。;【从带看到成交,师傅一对一帮扶,带您成功挖掘第一桶金。 6、负责租客跟进、租客信息统计及租客关系维护等后续工作; 任职资格： 年龄在16-35周岁，学历不限，欢迎各界人才加入。 诚实守信，吃苦耐劳，拥有良好的团队精神，能够与团队成员协作共进。 能够承受较强的工作压力，愿意挑战高薪，追求卓越。 普通话流利，能够与客户进行良好的沟通。 有相关经验者优先考虑。 薪资结构及福利： 薪资构成包括60%的提成以及团队旅游、团队奖、每天开单奖励等。 单笔成交订单提成600-1500元，各种奖励丰厚。 上班时间较为自由，平时每天早上9:30上班，下午8:00下班，每周休息，年假长达15天。 正常节假日正常放假，团队年轻化，氛围融洽，欢迎您的加入。

【任职要求】: 1. 年龄18-25岁 2. 初中及以上学历； 3. 是否具备相关行业经验均可，有经验者经考核通过可享受直接晋升待遇； 4. 身心健康，诚实守信，积极进取，学习能力强，执行力佳。 5. 提供免费带教培训，全程由资深师傅指导，直至能够独立作业；当您能力达标后，亦有机会参与带教新人，助力个人快速成长。 6. 需自备交通工具（优先考虑拥有电瓶车或摩托车者），便于开展带看工作。 （电话咨询将优先安排面试，收到简历后我们将在24小时内通知面试安排） 1. 开单提成比例达60% 2. 成交后单均收入：700-1500

1：生熟手皆可加入，只要你渴望高收入，月入过万不是梦 2：无需经验，只要你愿意学习，即有专人一对一指导 3：适合宝妈群体，可灵活选择兼职模式参与工作 4：熟手薪资保障8000元以上！

1：形象良好，五官端正 2：表达流畅，语言沟通能力佳 3：性格开朗，具备较强胆识 4：心态积极，敢于主动突破

1：每日工作时间从早上9点至下午18点（值班情况除外），工作节奏紧凑且富有灵活性 2：形象良好，语言表达顺畅，性格积极乐观，具备责任心，踏实肯干，富有进取心 3：年龄要求18至50周岁，性别不限。薪资范围10k至30k，收入与付出成正比 4：无相关经验者，公司提供全程指导，一对一教学直至熟练掌握，渴望增收者，此选择将助你实现目标

中铁二十一局现招收五十个小工，条件如下: 六十岁以下 身体健康 。 工作内容:新修铁路上打打杂跑跑腿，铲点泥巴石子之类的 二百二一天包吃住八个半小时 有意者联系:

今年想离老家近点上班的兄弟姐妹可以跟我联系一下！ 诚招 丰田710 机修工1名！ 挡车工2名！ 地址 四川省宜宾市屏山县富而森纺织 电话

我场因扩大规模现向社会招工 条件如下。 一，身体健康，视力正常。听力好。 二，年龄20至65岁，具体年龄看身体情况，有劳动力，有工作沟通能力 三，能，用智能手机，能拍照，视频，等。 四，能写字，有一定的文化基础，与交流能力。 五。工作有责任心，能吃苦耐劳。 六，包吃住，工资底薪4000元至6000元以上，加，绩效考核。 七，熟手优先，夫妻工优先。 八，工作地点，四川省宜宾市范围。招满为止 联系人：许先生

要求C1驾驶证3年内无重大交通事故 能吃苦耐劳 听从公司安排 原标题：《招聘送货司机搬运文员会计》

宜宾市屏山县招搅拌站操作工实验室主任98站工资7000+每个年能生产3万方左右，针对一个项目，提前一天报生产计划，没事就县城里面耍

公司是专门从事房屋租赁的公司，公司拥有自有房源7万多套，，公司不缺房源，上班自由。上班9.30打卡。下班不打卡，不穿工作服，自由着装，每天工作内容发布公司优质房源上端口等待客户咨询形成带看签订合同，新人入职师傅1对1带教，上手快，新人平均入职2-7天就能开单。每套房源提成65%-80%，工作自由，不打下班卡，不打水印卡。月薪6000-14000，只要你肯努力，新员工第二个月也可以1-3万。

优越的平台，职等你来！！！ 我们是一家年轻有活力的公司，有无限的潜力，管理人性化，不定期举行聚餐等活动，不管你有没有经验，只要你肯干，上进，努力，我们都欢迎你的加入，如果你对职位感兴趣，赶紧加入我们吧！期待你的到来！！！ 公司待遇：无责任底薪3000 每成一单额外奖励300元 所有业绩跳点提成10%--20% 月入6000K～1.5W！上不封顶（无学历要求\免费培训） 期待你的加入[握手]

【企业介绍】 上市公司太屋深耕上海28年，是一个以“服务于人类居住”为核心的集团化企业。一直秉承一带一的师徒传承文化，建立了完善的内部培训和人才培养体系。集团一直坚持“培养一个店长开一家门店”的战略，不招“空降兵”，所有的主管都是从内部选拔晋升的，平均晋升周期为一年三个月，每三个月考核一次，主管晋升考核都是公正公开透明的。并且在上海拥有650+的门店，拥有8000多名专业经纪人年累计交易金额达到了5000多亿元，市场占有率稳居上海前二。 【薪酬福利】 ①已经毕业：本科学历5000，大专3000，额外绩效奖金2000元 ②底薪+提成，每成交一单都是享受行业高提成，收入上不封顶。 【其他福利】 ①每个月的月会都会对绩优人员进行荣誉表彰，每个季的季会都会有菁英会 ②每年都会邀请绩优人员及其家人境内境外游 ③每一个太屋人及其直系亲属都可以享受太屋医疗保障计划 ④重视员工个人问题，每年都会举办相亲会等 ⑤公司提供住宿房源，距离上班地点通勤时间在半小时之内，合租个人承担费用800-1200 ⑥太屋大学助力你全职业生涯免费培训、专人辅导 【职位要求】 1、18-35岁，有无经验均可（我们只看你是否有意愿） 2、大专及以上学历，（退伍学历可以放宽到高中） 3、有良好的服务意识、综合素质 （有服务行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心 （目标需要靠自己的付出去实现） 5、退伍优先考虑 （团队合作与毅力，是我们看重的精神） 6、实习应届一视同仁 （我们会是你融入社会，学习成长的优秀平台） 【工作职责】 1、维护网络，实时更新 2、匹配资源，实地看房 3、运用知识，解决顾客 4、参与谈判，促成交易 【晋升空间】 ！！无空降，不对外招收管理层。透明晋升，晋升主管周期6-15个月。 1、业务方向：初级经纪人——置业顾问——客户经理——高级客户经理 2、管理层方向：储备店长——店长——区域总监——区域副总 工作地址：提供住宿/上海13大区可就近分配

岗位要求： 年龄25~40岁（条件优异的可以放宽年龄），不限学历不限经验（有经验优先）。敢说话，善于与人沟通，交流。 工作主要内容： 线下带客户看房子。入职有主管一对一带教。 薪资待遇： 6000底薪+奖金+提成。（现有人员平均月薪1.5w-3w） 弹性上班，不加班。

房源经纪中心诚聘店长！福利炸裂来袭 优厚底薪：每月5000元打底，生活稳稳有保障！ 超高提成：个人提成高达60%-70%，对标同行业，赚钱毫无压力！ 团队管理提成：10%-24%丰厚回报，带团队也能赚得盆满钵满！ ‍培养奖励：成功将所属经纪人培养成店长，每人每月获400元培养津贴！培养10个店长，月底额外多拿4000元，更有晋升店长区经30%管理提成等你拿！ 业绩保障：，50%潜在业绩归你所有，收益不打折！ 卖房奖励：设置必卖房源成功售出，立刻获得300元现金奖励！ 房源开发奖励：开发一套房源，即可获得10-70元现金奖励！几十万套房源等你开发，每天轻松开发5套以上，奖励拿到手软！ 社保福利：缴纳成都本地社保，让你工作生活无后顾之忧！ 薪资保障：前半年每月工资稳稳8000元以上，往后每月轻松破万！ 这样的福利，你还在等什么？快来加入我们吧！

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成阶段性营销任务 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售经验者优先，不限学历背景 4.熟悉本地市场，具备一定客户资源者优先考虑

不是销售但是需要具备一定的销售能力。 1、这个工作很简单会聊天，会送礼就可以。（公司出钱以个人名义送）。 2、这是一个创业型的工作，无需工作经验，零基础入门，有专人手把手带。 3、如果你想找一个收入可持续上涨的行业。我们可以聊聊。无须工作经验，只需听话照做。工作内容简单，我们是把工作模式化。能让你实现渠道收益，被动收益，也可以实现自己创业当老板。1到3个月可以实现月入大几千。4个月到6个月可实现月入过万，1年左右可实现月入1.5到2万左右，而且还会持续上涨。 不是销售二手车！不是现场收购二手车。 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧和说服能力 2、能够独立处理客户需求，提供专业的企业服务 3、有电话销售或相关领域的工作经验，能够有效进行商务拓展。。

负责在4S店向购买新车及进行售后保养的客户介绍并推广汽车延长保修服务，无需外出开发客户，所有客户均为自然到店客户，由店内销售人员转接引荐，仅需做好对接、讲解与签约工作。（说明：本岗位不涉及整车销售或保险业务） 工作内容： 1、介绍并推广汽车延保服务产品。 2、维护与4S店的客户关系，树立良好的公司形象。 3、完成合同签署及相关资料整理归档。 4、遵守团队管理要求，落实上级安排的各项工作任务。 工作时间： 9:00—17:30（无加班） 采用调休制度（节假日正常补休） 工作地点：宜宾临港安鸿园区、建国园区、装备城周边各大品牌4S店 门店资源丰富，按居住地就近分配 面试通过后统一开展为期两天的岗前培训，随后安排具体店面，全程有资深员工或督导带教 薪资待遇： 无责任底薪3000元+业绩提成 月均收入7000-15000元，收入水平取决于个人销售表现 【福利待遇】： 1、依法缴纳五险一金； 2、入职满一年享5天带薪年假，满两年享6天，逐年递增； 3、享有生日礼遇及节日关怀福利； 4、设置周度激励奖金、月度激励奖金及年终奖金； 5、丰富奖励机制，包含各类竞赛奖励及境内外旅游机会（含五险一金、年度健康体检、带薪休假、生日惊喜、法定节假日福利、团建聚餐、K歌滑雪等团队活动）； 6、公司规模大，晋升以内部提拔为主，提供广阔的职业发展空间。 【任职要求】 1、具备高中及以上学历，有销售相关工作经验者优先； 2、年龄25岁****之间，仪容整洁，形象良好； 3、性格积极外向，具备良好沟通能力，工作态度认真，服从团队管理

1：有销售经验者优先，生熟手皆可，只要你渴望高收入，月薪轻松过万 2：零基础也无妨，只要你愿意学，我们提供专人一对一指导带教 3：适合宝妈群体，可选择兼职形式参与工作，时间灵活自主 4：经验丰富的销售人员保底薪资8000元起！

招销售

负责公司产品销售，完成销售目标，拓展市场渠道； 开发新客户，维护老客户，建立长期稳定的合作关系； 分析市场动态，制定销售策略，提升市场份额； 定期汇报销售情况，优化销售流程，提高团队效率。

【公司做什么的】 1、公司专注于财税领域的服务，属于企业服务行业，主要服务对象为中小微企业 2、为客户提供营业执照代办、各类许可证办理、代理记账等专业服务 3、协助客户解决各类税务疑难问题 【工作怎么做的】 1、公司提供客户资源，通过电话或微信与客户沟通，了解并确认客户需求 2、根据客户具体需求推荐合适服务方案，进行报价，并邀约面谈促成签单 3、成功签单后将订单转交公司服务团队，由专业人员为客户落地执行服务 【岗位要求】 1、年龄22-40岁，有销售经验者优先，热爱销售工作，愿意挑战高收入 2、善于与人沟通，尤其擅长与企业负责人交流 3、具备学习能力，能快速掌握公司服务产品的核心优势 4、语言表达清晰，性格开朗外向 5、有拼劲、有斗志、积极进取 【薪资福利】 1、无责任底薪+业绩提成+岗前培训+晋升空间 2、提成比例10%—30% 3、工作时间：早九晚六，周末双休，法定节假日正常休息 4、其他福利：五险、节日礼品、团队建设活动等 工作地点：宜宾南岸西区 天象产城宜宾科创产业中心（市民中心旁边）

月收入轻松过万，工作简单

诚聘 租房带看员（每日仅需陪同客户查看匹配房源！优质现房资源！无需自行寻房！） 年龄：18—28 薪资：底薪3000 提成60% 要求：具备耐心与进取心（接受零经验） 工作时间：早9晚7 上六休一 每周三固定休息 福利待遇：成交奖金 两周一次团队建设活动

岗位职责： 1、负责开发并维护客户资源，深入挖掘客户需求，提供专业的装修咨询服务； 2、结合客户实际需求，制定匹配的装修解决方案，推动合作达成； 3、全程跟进项目执行进度，保障服务品质，提高客户体验与满意度； 4、搜集行业市场信息及竞品动态，为公司运营决策提供有效支持； 5、配合完成团队销售任务，参与销售计划的规划与落地实施。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达与谈判能力，能精准理解客户核心诉求； 2、熟悉装修行业基本情况，有相关从业经历者优先考虑； 3、工作态度积极，责任心强，具备良好的抗压能力； 4、拥有较强的市场敏感度和客户服务意识； 5、熟练操作常用办公软件，具备规范的文档处理技能。