岗位名称：材料检测部部长（实验室主任）;材料检测工程师 岗位要求：1.全面负责住建、水利材料试验室的日常管理，包括人员调度、设备维护与物资管理等;2.依据行业标准制定并优化试验流程与规范，确保检测数据精准可靠;3.深度参与材料检测工作，具备独立思考和解决问题的能力，在复杂情况下做出科学决策。 薪资待遇：具体薪资面议，根据经验和能力而定，包括基本薪资、绩效奖金、津贴补贴等。

招聘：工程材料检测员（毕业生） 薪资：4-4.5K/月 一、工作职责 1.负责建筑材料等检测工作； 2.按要求填写检测原始记录、检验数据真实、准确、完整，数据记录清晰，出具检验报告； 3.根据部门工作安排，负责对议器进行日常维护和保养工作； 二、任职要求 1.大学专科及以上学历、土木工程、建筑工程、材料工程等专业； 2.具有良好的道德品质和素质，吃苦耐劳、责任心强、诚实守信； 3.工作认真负责，细心，积极配合检测工作； 4.遵守公司各种规章制度，服从工作安排； 5.试用期3个月； 6.缴纳社保；包中餐；节假日礼品；团体活动、年终绩效；

招聘：生产经理助理 薪资：10K-15K 任职要求： 1、年龄25-40岁，本科及以上学历，性格外向，专业：食品质量与安全，生物工程，相关专业，两年以前的食品质量管理相关工作； 2、熟悉使用办公软件； 3、熟悉HACCP、ISO22000、ISO9001管理体系； 4、有良好的沟通能力和协调能力； 岗位职责： 1、熟悉产品工艺流程，指导制程检验员进行各制程控制点的监控； 2、定期组织开展QC小组活动； 3、会使用品管手法对每月品质异常进行分析做出预防改进并跟踪效果； 4、在制品，成品以及原料的质量控制，有异常及时向上级领导反馈并跟进处理； 5、新产品试产的跟进； 6、品质控制办法的修订； 7、需要时根据实际生产情况对原有的检验程序，标准。检测项目，方法进行修订。

招聘：桩基检测员 薪资：8333.33-10000.0 职位详情： 要求独立或协助完成各种桩基的现场检测工作，例如：单桩竖向抗压/抗拔试验，高应变法，低应变发，声波透射法，对于国家规范，行业标准熟悉，能够编写检测报告。有桩基项目实习经验、有C1驾照者优先。

招聘：质量检测 薪资：4500-6500元/月 职位详情： 无

招聘：钢构质检 薪资：15K-20K 质量经理（需要有TCP T1证书） 岗位职责： 1、熟悉钢结构施工图纸、施工流程及施工工艺。 2、制定项目检查制度及巡检计划，定期对现场进行巡检，向项目经理汇报工作。 3、对项目质量、安全、工期、过程资料等巡检，并建立巡检档案。 4、掌握施工进度及生产情况，对项目施工中的质量、安全隐患提出改进意见和措施。 5、负责各施工节点阶段验收工作，将问题汇总并及时上报项目经理。 任职资格： 1、土建、焊接类等专业，30-48岁 ； 2、3年以上钢结构现场质量管理工作经验 ； 3、掌握WORD,EXCEL等办公软件使用方法，熟悉AUTO CAD绘图软件，具备基本网络知识和英语应用能力； 4、较强的沟通能力和协调能力，做事认真、谨慎，执行力强，较强的抗压力； 5、必须要有TCP T1级或者以上资格证书，不合适请勿打扰

熟悉五金图纸，在五金冲压/钣金制程检验的，会使用检验工具（如卡尺，千分尺，角度尺，等）

-熟悉PCBA基本结构，了解电子元器件（电阻、电容、芯片等）的外观、规格及常见缺陷（如虚焊、错件、漏件、焊锡过多/过少等）。 -掌握PCBA测试流程，包括外观检验（AOI设备操作或人工目检）、功能测试（如通电测试、信号测试）、可靠性测试（如温湿度测试、振动测试）等。 -了解相关行业标准（如IPC-A-610电子组件可接受性标准）及客户特定质量要求。 技能要求 -能熟练操作PCBA检测设备，如AOI（自动光学检测）、ICT（在线测试仪）、FCT（功能测试仪）等，或具备人工精准目检的能力。 -具备基本的电路知识，能看懂PCB图纸、BOM清单（物料清单）及测试规范。 -会使用基础工具（如万用表、示波器）辅助检测，能记录和分析测试数据，识别质量问题并反馈。 学历与经验 -中专/高中及以上学历，电子、机电、自动化等相关专业优先。 -1年以上PCBA质检经验者优先，应届生或无经验者需接受岗前培训，学习相关技能。 其他要求 -工作细致、耐心，具备较强的责任心（PCBA质量直接影响电子产品性能，容错率低）。 -部分岗位要求会使用办公软件（如Excel记录检测报告），或了解ISO质量管理体系。

招聘 1.计划跟单文员一名，男女不限，包吃包住，月休2天，7k以上 2.检验员2名，，包吃包住，月休2天，按深圳劳动法计薪 联系电话 地址：福永富桥业区一区1三栋2楼线路板沉锡加工厂

招聘巡检2名 任职要求：男女不限，20～45岁，能接受夜班，能接受加班

东莞市招彩钢板安装、拆除/运渣

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【松山湖正式工】 长盈，男女不限，组装为主，年龄18～40岁，，底薪2220+加班费，综合收入5500～6500元，全厂部门：组装、手工、检包、CNC，包吃住：早餐1.5元、中餐4元、晚餐4元，企业每天生活补贴3元，住宿水电平摊，空调宿舍，24小时热水淋浴，面试时间13:00-15:00，驻厂小赵

东莞市招防水工，工地力工，外墙漆/真石漆，腻子/大白/墙漆

招聘车唛头临工一名，现在，扯松柏朗中心六巷五十三号，

中铁重庆项目正在招聘全职【检员】，全职【试验室主任】，挂证履约的【技术负责人】等，详情私信联系哈

招聘：检测员 薪资：3.8-4.5K元/月 工作内容：1、负责泥浆基本检测； 2、负责成品试水的抽检。 要求：工作认真负责，细心；经验不限，可接受学徒。 薪资福利： 1、上班时间：8：00 -12：00 ； 14：00 - 18：00（冬令时13:30 - 17：30）； 2、薪资：3.8-4.5K，月休2天，全勤奖200元，提供午餐； 3、年终奖、婚假、丧假及法定节假日等带薪休假； 4、享受节假日公司带来的节日慰问、结婚贺礼； 5、每月聚餐，工作氛围好。

 施莱德质量7号加一个质量干过的，有愿意来的私信联系我。。

招聘：品控 薪资：5-8K元/月 1、质检人员应根据混凝土生产任务单，对试验室签发的《混凝土配合比申请通知单》、混凝土施工配合比及各种原材料复试报告进行复核校对，确保发往客户的混凝土技术资料完整性、准确性。 2..每日交接后，当班质检员首先对砂石料场进行目测巡检，保证只有合格的砂石材料才能投入生产使用。 3开盘鉴定前检查原材料与混凝土施工配合比是否相符，并根据原材料的特点及客户技术要求进行混凝土开盘鉴定，并认真填写《混凝土开盘鉴定记录》。 4、.内检人员应对每车混凝土出站质量进行严格检验。对符合质量要求的混凝土方可签字放行出站；对不符合质量要求的混凝土有权禁止放行出站 5、及时整理各类技术、质量资料，按单位工程进行整理归档； 6、根据混凝土的开盘时间及数量，及时通知试块成型员取样，确保混凝土取样及试块成型符合规范要求，并具有代表性。

给我招个质检员，要带证的。工资大概7000-8000一个月，食宿在项目上。项目在西安，

＃诚聘【看机】 招查片零工或长工都可以，工资面议。三十台机。 地址：高英路278号二楼 电话：

大朗高英电子厂 会焊锡，会焊锡 【产品】充电器，基板 【人数】8～10名 单价16元/小时 【食宿】包吃，包住 【工作内容】焊锡，插件，测试 【年龄】16-45岁，男女不限 【工时】12个(早8点~晚10点) 【工期】可做到日 【离职】辞工提前3天 【面试】下午1:30 联系电话

做过三年以上的钣金品质

塑胶产品质量检测

招临工查货2名：21元/小时 地址：龙眼十一路58号6楼 联系电话 毛总

【岗位职责】（提供住宿）-往PQE方向培养 1、负责体系文件的管理，包括文件的新建、修订、受控、发布及有效性审查 2、开展体系文件运行情况的稽核与效果评估 3、统筹部门采购需求，协助完成预算管控工作 4、协调部门文员事务，处理检验员考勤异常统计 【任职要求】 1、统招本科及以上学历； 2、具备较强的沟通表达能力，普通话流利，逻辑清晰，反应敏捷，工作条理性强； 3、熟练操作办公软件，具备良好的组织协调能力，性格踏实细致，富有亲和力； 4、责任心强，细致认真，能适应occasional加班安排

招聘：质量主管 薪资：7.5K-12K 要求： 1、熟练运用QC七大手法； 2、熟练掌握管理工具的运用； 3、熟悉ISO9001质量管理体系； 4、了解OHSAS18000职业健康安全管理体系； 5、了解140000环境管理体系； 7、年龄25~35岁； 8、吃苦耐劳，动手、沟通、持续改善能力强。 9、有金属制品或电镀行业工作经验者优先。 工作职责： 1、来料分析及供应商改善对接； 2、制程控制及CPK提升； 3、成品检验及客诉问题跟进与回复； 4、样品管理及客户需求标准制定； 5、文控中心及公司体系运作管理，内、外审厂组织； 6、其他日常：人员、所涉物料、量具及设备管理等 薪资面议！

东莞市三国褶衣有限公司专业生产褶衣！ 招 聘:裁 压褶师傅1名：5年以上工作经验 车位二名：褶前2名。褶后2名。（熟手、保底） 尾查1名！熟手！ （在褶皱工厂工作2年以上） 临工 剪线2名 （计件）当天结算！ 以上职位年龄50岁以下！ 白沙连升北路创建高新科技园，李

招聘：质量工程师 薪资：12500.0-25000.0 职位详情： 【岗位职责】 1.跟进、分析与解决试产阶段的问题并与客户沟通； 2.负责量产整个生产过程的产品质量控制，通过测试、 控制及流程改进提升产品质量； 3.制作及更新产品控制计划、检验指导书、产品品质标准； 4.主导产品生产品质异常问题， 进行原因分析和改善对 策的确认追踪； 5.根据标准对相关人员培训及辅导； 【任职要求】 1.本科学历，电子、机械、自动化、材料、质量管理等相关专业； 2.了解minitab、SPC、MSA、FMEA等工具； 3.具有良好的英语听说读写能力； 4.具备较好的沟通协调能力、自驱力、结果导向意识。

招聘：品质部经理 薪资：8000-13000元/月 职位详情： 1.根据公司战略规划和经营计划，组织制定品质部门的发展规划和年度工作计划，并监督落实各项工作计划和目标。 2.组织制定完善品质部门各项管理制度及运作流程，确保运作规范性。 3.组织指导品质部门的运作，协调解决相关问题确保各项质量目标的实现。 4.公司、客户质量政策、要求在公司内的策划实施(流程、项目)。 5.客户质量接口关系维护及重大客户投诉(产品物料/体系缺陷)处理及报告。 6.内外部审核、改善专案的策划及纠正、预防措施的评审和报告; 7.部门内考核、培训、指导及日常管理工作，协调内外部关系，营造良好的组织氛围，不断提升本团队精神和工作效率。 8.公司文控中心管理，文件体系的维护及更新制定产品质量检验标准及QQC、IQC、IPQC、FQC检验标准。具体薪资待遇需面谈。