三亚招B2司机1人

道路救援拖车司机长期招聘 职位：道路救援拖车驾驶员 薪资：工资面议 工作地点：就近安排 岗位职责 1. 负责城市及高速道路车辆故障、事故车辆拖车救援、现场施救； 2. 熟练操作拖车设备，安全完成车辆装卸、固定、转运工作； 3. 日常检查拖车车况、机油、轮胎、救援工具，做好车辆保养与清洁； 4. 礼貌对接客户，沟通救援流程与路线，耐心解答客户疑问； 5. 服从调度安排，按时出勤，坚守岗位，无救援任务时待命值守； 6. 严格遵守交通法规，安全文明驾驶，杜绝违章及事故。 任职要求 1. 持有B2及以上驾驶证，有货运/拖车驾驶经验优先； 2. 有道路救援、拖车、汽修行业从业经验者优先录用； 3. 熟悉本地路况、高速路线，能看懂简单救援调度单； 4. 年龄25–55岁，身体健康，能吃苦耐劳，能接受夜班、节假日值班； 5. 无重大交通事故记录、无酒驾前科，驾驶习惯良好； 6. 为人踏实靠谱、责任心强，服从管理，有服务意识。 福利待遇 • 薪资面议，多劳多得，收入稳定； • 排班合理，节日福利、定期工装 • 团队氛围好，订单稳定，长期稳定干活，不拖欠工资； 应聘方式 有意者直接联系电话/微信报名，面试合格即可上岗

岗位职责： 1.负责B2照准驾车型（如重型厢式货车、中型货车等）的货物运输任务，确保安全、准时送达 2.严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作，及时报告车辆异常情况 3. 遵守交通法规及公司运输管理制度，如实填写行车日志与货运单据 4.懂开铲车装卸货作业，协助完成货物清点、交接与签收流程 5.妥善保管随车证件、GPS设备及运输资料，保障信息完整可追溯 任职要求： 1. 持有有效B2及以上驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途及弹性工作时间 3.具备基本车辆故障识别能力，了解常见维护常识 4.诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 5.学历不限，有物流运输行业经验者优先 6.一定要懂开铲车，主要装锯末为主

驾驶技术熟练，无不良记录，会车辆维护和保养。兼工地杂工。

40公里倒短120元一趟，工资月结，包住，中间可以支生活费

开过搅拌车，有从业经验的驾驶员

轻量化车辆，工资待遇：底薪加车次工资，包吃住，宿舍有空调热水器独立卫生间。

货车或者拖车（救援车）司机师傅，保底加提成加社保

拉混凝土，转运碎石

招聘有经验的B2货车司机，10年以上，公司提供底薪加社保，

佳宇云综合城市服务（海南）有限公司五指山分公司招聘：【招聘岗位】：客服1名【岗位要求】：协助领导日常工作，具有良好的沟通能力，熟练使用办公软件，工作经验者优先【薪资待遇】：面议【招聘岗位】：绿化工1名【岗位要求】：熟悉绿化日常养护工作【薪资待遇】：2550元/月【招聘岗位】：保洁1名【岗位要求】：能吃苦耐劳【薪资待遇】：2500元/月【福利】：购买社保、月休4天、生日福利、享受节假日或领取三薪。【联系电话】：五指山番阳站、（）【工作地方】：五指山市山水绿世界小区

海南腾鹏物业管理有限公司招聘（零工）：【招聘岗位】：保洁1名【岗位要求】：服从工作安排，身体健康，责任心强、细致耐心、具备团队合作意识，有工作经验者优先。【薪资待遇】：3000/月【招聘岗位】：水电工1名【岗位要求】：服从工作安排，身体健康，责任心强、细致耐心、具备团队合作意识，有工作经验者优先。【薪资待遇】：2600-3000/月【福利】：月休4天。【联系电话】：五指山番阳站、（）【工作地点】：五指山市溪林雅居小区物业

招聘：主厨师一名，要求：有五年以上工作经验，能苦耐劳，有责任心，工资6500一7000元，月休三天，年龄30一50周岁。工作地址：五指山市

五指山市招油漆工

1-送电器送货员，平常上午七点上班（大促或货量多时七点上班），需自带三轮车； 3-需能熟练骑行三轮车，体力方面需要七八十斤，一百来斤左右的物品送上楼没问题的； 4-能吃苦耐劳，有过独立送大件货物经验的； 5-根据公司送货安排，送货标准和流程，骑三轮车送家用电器至顾客指定地方放到指定位置，并及时按规范做好签收，送货是自己装卸的。 6-合作型承包线路送货的。

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来个顶班司机东胜上车

招聘挖掘机司机十名，翻斗车司机30名联系电话

急招司机二名（B证）6.8米冷藏车来回绿通主要跑辽宁到山东安徽一带1.工资待遇:6500元/月，满勤500元，2天休息/月.[红包][红包][红包][红包][红包][红包]2.安全奖:3个月（1000-2000）6个月（1500-3000）9个月（2000-4000）一年期（3000-5000）要求:年龄:55周岁以下，驾龄三年以上，有过开冷藏车经验者优先录用[礼物]以上岗位待遇优厚[礼物][福]具体事宜面议[福]联系电话：

货车司机工作地址:内蒙古链邦物流有限公司休息5000-7000元/月午餐+节假日福利

1-白班7-19点左右，以送完货为收工； 2，一人一车，需要自装自卸； 3，能熟练开4米2电车，并按公司作业流程与标准配送货物（中小型家用电器）； 4，能服从作业安排，独立完成作业； 5，所招司机为运输承包合作关系。 原标题：《送货司机—家用电器》

1. 根据矿山年度、月度生产任务，编制采掘作业计划、爆破推进计划，合理安排开采顺序、工作面推进进度，保证矿石产量、出矿量达标。 2. 统筹采掘、铲运、运输工序衔接，均衡组织生产，避免窝工、停工，提升开采效率。 3. 管控采掘损失、贫化指标，减少废石混入，提高矿石回收率。 4. 掌握采场存量、可采储量，及时调整开采布局，避免采掘失调。 二、现场采掘与爆破管理 1. 负责井下/露天采场日常现场管理，巡查采场、巷道、边坡、台阶作业情况。 2. 落实爆破作业管理，审核爆破方案，监督装药、起爆、爆渣（标杂）分拣、出矿全流程，管控爆破安全与爆渣分选。 3. 规范开采施工，严格按设计施工，制止乱采乱挖、超范围开采。 4. 管控采场顶板、边帮、浮石处理，及时组织撬毛、排险，防范片帮、垮塌。 三、安全管理（核心职责） 1. 落实安全生产责任制，对采掘区域安全生产负直接管理责任。 2. 班前会开展安全交底，排查作业人员违章操作，制止三违行为。 3. 配合安全、技术部门落实通风、支护、边坡防护、防坠、防坍塌措施。 4. 发生采掘类险情、轻微事故第一时间处置、上报，组织现场抢险。 5. 监督劳保佩戴、设备安全操作、采场警示标识完好。 四、人员与班组管理 1. 管理采掘、爆破、铲运、出矿班组人员，合理排班调配人力。 2. 开展岗位实操培训，规范采掘、爆破、出矿操作流程。 3. 考核班组产量、安全、贫化损失指标，落实奖惩。 4. 协调班组矛盾，规范现场劳动纪律。 五、设备、材料与成本管控 1. 管理铲运机、钻机、破碎、运输等采掘设备，督促日常保养，减少故障停机。 2. 管控炸药、雷管、支护材料、工具消耗，严控采掘生产成本。 3. 统计每日出矿量、废石量、耗材消耗，按时上报生产报表。 六、技术配合与现场整改 1. 配合总工程师、地质技术员落实开采设计，及时反馈采场地质变化。 2. 根据现场矿岩条件提出优化开采方案，降低开采损耗。 3. 落实安全检查、环保检查提出的采掘区域整改项，按期闭环。 4. 做好采场台账：爆破记录、出矿台账、隐患整改记录、采掘进度记录。 七、环保、现场文明生产 1. 管控爆渣、废石堆放，规范排土场、废石场堆放秩序。 2. 落实采场洒水降尘、矿石分类堆放（标杂分拣），减少扬尘污染。 3. 保持采场巷道、台阶整洁，物料、设备摆放规范。 八、对外对内协调 1. 对接矿长、总工、安全矿长、机电负责人同步生产、安全、设备信息。 2. 对接化验、运输、后勤班组，保障矿石转运顺畅。 3. 迎接上级监管部门现场检查，落实采掘相关整改要求。

工地开一个沥青洒油车！

找几个开十轮的司机出门干活，工资9000+管吃管住能出门的联系，12个月工期。 开无犯罪证明，必须政审

开过搅拌车，服从管理，吃苦耐劳

岗位职责： 1. 负责三亚市海棠区高速公路建设工地渣土车运输作业，安全高效完成土方、建材等物料转运任务 2. 严格遵守交通法规及施工现场安全管理规定，做好车辆日常检查与基础保养 3. 配合现场调度安排，按时出车、准点返程，保障工程进度需求 4. 如实填写行车日志及运输单据，确保作业记录完整可追溯 5. 积极参与安全培训与应急演练，提升突发情况处置能力 任职要求： 1. 持有有效B2驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2. 熟悉渣土车操作规范，具备山区、工地等复杂路况驾驶经验者优先 3. 身体健康，能适应户外作业及轮班制工作节奏 4. 责任心强，服从管理，具备良好的沟通协作意识 5. 学历不限，需提供真实有效的身份及证件信息

招聘十二轮翻斗车司机数名包住不包吃 要求能吃苦耐劳的，驾驶技术过硬

有从业经验搅拌车司机，一人一车，吃苦耐劳

搅拌车司机，有从业经验，吃苦耐劳

需要50台前四后八渣土车运输