
玉溪红塔区招腻子/大白/墙漆、地坪/自流平/固化
300-400元/天
地坪自流平腻子工大白工固化1-2人
玉溪市红塔区招腻子/大白/墙漆、地坪/自流平/固化
文山广南县壮族苗族自治州招地坪/自流平/固化壮族苗族自治州招点工:地坪/自流平/固化:地坪漆改色,要求会使
300-400元/天
地坪漆固化自流平地坪1-2人
文山壮族苗族自治州广南县招地坪/自流平/固化
地坪漆改色,要求会使用喷涂机,画线即可。电话:
实验员
6000-7000元/月
实验员月结全职
负责砂石水泥外加剂等原材料检测,混凝土坍落度检测,试块制作养护送检,填写试验台帐,整理检测资料,试验室设备日常维护。有高速商混站试验优先,持证优先,无证可带薪培训,能驻工地,工作细心负责。薪资待遇5000-7000元。
曲靖宣威市招地坪/自流平/固化,冲筋打点,工地小工/杂工,工地力工,工地学徒工
150-160元/天
工地学徒工力工固化小工自流平冲筋打点地坪1-2人
曲靖市宣威市招地坪/自流平/固化,冲筋打点,工地小工/杂工,工地力工,工地学徒工
服务员烧烤烧烤学徒
烧烤店招聘1、服务员:男女不限,月薪3000左右2、烧烤学徒、烤师薪资面议有意者请电话联系:工作地点:曲靖市麒麟区水寨三禄娱乐城附近
云南曲靖招配菜一名,工资3500~4200工作地址:野生动物园苍海方舟民族,菜联系电话:
3500-4200元/月
配菜1-2人月结
招配菜一名,工资3500~4200工作地址:野生动物园苍海方舟民族,菜联系电话:
云南曲靖西片区招聘:切配1名,工资4000—4500月休四天包吃包住,有意者联系王师非诚勿
4000-4500元/月
切配包住包吃1-2人月结
曲靖市西片区招聘:切配1名,工资4000—4500月休四天包吃包住,有意者联系王师非诚勿扰平台!
实验员
西藏阿里札达县城水利、市政供暖项目招聘试验员,无证件要求),试验实习生1名,无证件要求),主要负责现场取样送检及台账登记,首筑平台上传,与检测单位对接,能独立完成相关工作。有意者私聊或:张。
实验员
招聘实验员:1、工作地点:赤峰市克旗;2、工作要求:能吃苦耐劳,听从项目安排试验工作,会水泥、砂石料的常规试验;3、联系电话:(张主任)。
实验员
招聘试验人员两人,熟悉原材试验操作、桥梁水泥混凝土基本试验,桥梁施工程序,身体健康,年龄不超40岁无证7-8K,桥隧员证9-10K,桥隧师证12K电话:工作地点:拜泉县-克东县
实验员月结
上海市金山区龙胜路臻酒店急招项目见证员一名,送样员一名(都要有证)。月薪3000元,送样时通知到即可。
质量体系工程师
8000-11000元/月
体系工程师3-5年本科汽车行业质量管理体系ISO认证动力电池全生命周期质量管控质量体系搭建与优化质量工具应用与培训
工作职责
1. 负责动力电池全生命周期质量管理体系(IATF 16949、ISO 9001)的建立与持续优化,涵盖原材料进厂、极片制造、电芯装配至成品出货全流程,保障体系合规以顺利通过主机厂审核。
2. 根据动力电池工艺特点动态调整体系文件,更新程序文档与作业指导书,确保涂布、辊压、化成等关键工序的操作规范与实际生产高度一致。
3. 组织协调客户及第三方机构的各类审核任务,主导不符合项的根本原因分析与整改措施闭环,推进焊接、注液等重点环节的质量问题改善。
4. 运用动力电池不良率、失效模式等质量数据评估体系运行效果,识别系统短板并制定优化策略,提高制程合格率与产品稳定性。
5. 结合行业特性开发针对性质量培训课程,内容涵盖体系标准及FMEA、SPC等工具实操,强化一线人员对极片尺寸控制、电芯安全等核心指标的执行能力。
任职要求
1. 本科及以上学历,质量管理、材料科学、化工、化学等相关专业背景,有动力电池领域工作经验者优先考虑。
2. 具备3年以上制造业质量体系相关经验,熟练掌握IATF 16949、ISO 9001标准,了解动力电池生产过程中的关键质量控制节点。
3. 可独立开展内部审核和管理评审工作,具备较强的跨部门协作能力,能有效推动研发、生产、供应链协同整改。
4. 熟悉FMEA、SPC、MSA等常用质量工具,能够通过数据分析追溯电芯鼓包、容量下降等问题背后的体系成因。
5. 具备优秀的沟通表达能力,可将体系要求转化为现场可操作的作业标准,助力质量意识在基层落地执行。
工作地点:贵州黔南瓮安县
云南曲靖找做家装水泥自流平施工师傅,需要有经验的,生手勿扰,附近有干的电话联系。
自流平
云南曲靖找做家装水泥自流平施工师傅,需要有经验的,生手勿扰,附近有干的电话联系。
化验员开单
3000-5000元/月
实验室技术员3-5年本科
岗位职责:
1.负责开单及化验相关工作,确保数据准确无误
2.协同团队推进日常工作的顺利开展
3.主动参与学习并优化现有工作流程
任职要求:
1.具备良好的沟通意识与协作能力
2.能够高效执行上级安排的各项工作任务
3.拥有持续提升自我与改进工作方式的意愿和能力
栏目概述
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