概述： 课程顾问是潜在学员接触英孚教育的第一窗口。通过与客户建立信任关系，结合其实际需求制定个性化学习方案，并完成英孚课程的推广与销售。该岗位需具备对教育领域的专业理解及对公司产品的清晰呈现能力。 工作职责： 1、通过电话联系潜在客户，引导其参与课程咨询； 2、接待上门客户，根据其学习背景提供专业的学术测评服务； 3、分析客户需求，设计专属课程规划，完成既定销售目标； 4、全程跟进学员报名及入学流程； 5、持续维护客户关系，促进口碑传播与转介绍拓展； 任职资格： 1、大专及以上学历，具备基础英语沟通能力 2、具备良好的抗压能力，注重结果达成 3、热爱儿童教育，关心孩子成长发展 4、有教育或销售相关工作经验者优先考虑 5、可接受周末出勤，周内安排调休两天（排班制） 职位优势： 教育行业领先平台，入职即享六险一金，双休制度，年假起步10天，支持女性员工发展，倡导生育友好政策，外企管理风格，团队年轻有活力

一、岗位职责 1、与家长进行深度交流，准确识别其在子女升学规划中的关键需求。 2、系统收集并归档客户相关信息，全面分析学生当前升学情况及存在的挑战，为个性化咨询服务提供可靠支撑。 3、结合客户需求与调研分析，设计具备针对性、创新性及落地性的咨询方案，推动签约达成。 4、负责咨询后的学习进度跟踪，开展续费沟通及课程拓展工作（形式包括电话、微信、面谈等）。 5、密切关注K12教育领域发展动向，深入研读国家教育政策、市场竞争态势及教育科技应用趋势，持续提升专业服务水平。 二、任职要求 1、教育背景：大专及以上学历，教育学、教育管理、市场营销、工商管理等相关专业优先考虑。 2、工作经验：具备3-5年咨询行业从业经历，有学科类教育管理经验者优先；熟悉小学、初中、高中阶段教育的相关政策、市场状况、业务逻辑及运营流程。 3、专业技能： （1）掌握系统的咨询专业知识，精通咨询全流程操作方法，能独立完成需求诊断、方案制定及成果转化。 （2）熟练使用数据分析工具（如Excel）和常用办公软件（Word、PPT），具备较强的数据整理与分析能力，善于通过数据洞察问题并提出对策。 （3）具有较强的行业研究能力，能够高效获取、归纳和解读行业资讯，及时把握发展趋势。 4、能力素质： （1）具备优秀的沟通协调能力与客户服务意识，可与各类客户建立稳定信任关系，精准理解需求并提供满意解决方案。 （2）逻辑思维清晰，问题解决能力强，能在复杂业务情境中快速理顺脉络，输出可行策略。 （3）具备良好的团队合作意识与项目推进能力，能有效组织团队成员协同作业，保障项目按时高质量完成。 （4）学习能力强，富有创新精神，能迅速适应行业变革与业务升级，积极探索新型咨询服务路径与实践方式。

薪资待遇： 底薪+提成+奖金+年底分红（高底薪高提成） 加油干10000-20000/月 努力干20000-50000/月 使劲干50000起上不封顶 不谈虚的，只讲收入与福利 岗位职责： 1. 公司提供海量精准客户资源，通过电话邀约潜在客户上门咨询，持续跟进、开发并深度挖掘数据，做好完整记录，并定期复盘分析。 2. 负责电话预约及现场接待来访客户，深入了解客户需求，结合实际情况制定科学系统的课程方案与升学路径规划，推动客户认可并完成签约。 3. 根据学生具体情况匹配最适合的教学师资，协同客服与教学部门完成排课安排，确认首节课时间与内容，落实首次课的对接、接待、后续跟进及回访工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，能力突出者学历可适当放宽，热爱教育事业，具备一定学科基础，了解广州地区中高考政策及各年级学科重点知识模块。 2. 目标明确，责任心强，抗压能力强，追求高薪酬回报。 3. 有强烈的学习意愿，能持续学习提升个人专业能力。 4. 有同类行业工作经验或大型教育连锁机构从业经历者优先考虑。 5. 入职即享系统化培训，配备专人带教，手把手指导成长。 岗位福利： 1. 入职满一年享5天以上带薪休假，员工子女报读课程享受学费折扣，按司龄对应阶梯优惠。 2. 提供团建经费，每年组织至少两次集体旅游，每季度达成目标开展广州周边游活动。 3. 设立校区业绩奖励、年终分红及股权激励，发放年度奖金。 4. 生日庆祝派对、产假、陪产假、婚丧假、病假期间可享60%薪资保障。 5. 节假日礼品发放，开年红包，以及各类过程性与结果性现金激励。 行业经验： 1. 有K12领域一对一个性化辅导大型连锁机构工作经验者，薪资可面议，待遇优厚 2. 熟悉广州市中高考招生政策，掌握主要学科知识体系 校区分布： 广州现有12个校区，分布于天河3家，越秀2家，海珠2家，番禺1家，黄埔2家，白云1家。公司正处于快速发展阶段，急需大量优秀同行加入，欢迎各位业内精英推荐或自荐。

课程顾问(大平台底薪.. ... [任职资格] 1.中专或以上学历，有1年(教培行业，K12，教育咨询，教培招生，招生顾问，学习规划师)等相关电销工作经验; 2.热爱教育行业，有目标感和赚钱的欲望 3.目标驱动，对金钱和成功有强烈的渴望，有狼 性、有冲劲，不甘于平庸。 4.具备良好的学习能力和团队协作精神，能快速适 应公司的高速发展节奏。 5.认同教育行业的价值，愿意通过自身努力帮助他 人成就更好的自己。 [薪资待遇] 1、薪资待遇:底薪6K，首月开单前4单奖励600! 平均首月8K↑(不尬不吹) 2、任职一年以上的员工，薪资稳定在 1.5W-2.5W，最高记录可到4万 3、公司提供精准客户，客单价在1万左右。

【一、岗位薪酬及福利】 1．薪酬：底薪5000-8000元＋高提成（7%~12%），收入上不封顶；依据业绩累计，员工可享有不同层级的公司利润分红，并发放年终奖金； 2．福利：入职即缴纳五险一金；节日发放慰问礼品。 【二、岗位职责：】 1．通过电话沟通与持续回访，深入了解家长需求，有效预约家长及学生到访； 2．接待来访家长与学生，分析学生学习现状，精准把握客户需求与关注重点，站在客户角度思考，制定个性化学习规划与提升方案，实现精准推荐； 3．电话邀约客户参观校区、参与试听课程，通过面对面交流详细介绍服务内容与教学优势，推动签约达成； 4．维护现有客户关系，定期进行回访与主动呼出，持续挖掘潜在客户资源； 5．积极参与产品知识培训，深入掌握课程体系，提升专业咨询能力，为客户提供高质量服务； 6．对未成交客户保持长期跟进，持续沟通转化，完成个人销售目标； 【三、任职条件】 1．大专及以上学历，市场营销类相关专业优先，热爱教育事业，具有一年以上销售经验者优先； 2．具备良好的沟通协调、说服与谈判能力，掌握电话销售技巧，抗压能力强，具备一定的客户分析能力； 3．具备基础文案撰写能力，能进行市场判断、需求分析与客户开发，熟悉家长心理特点； 4．形象良好，行为举止自然大方，普通话流利，亲和力佳，善于人际互动； 【工作时间】9:00-18:00/13:00-21:00 职位福利：带薪年假、绩效奖金、五险一金、工龄奖、定期团建、教龄津贴、优秀员工奖金、团队氛围积极活跃 职位亮点：顶尖顾问年收入可达10万元以上，享受校区经营利润分红

【岗位职责】 1、根据提供的意向资源，沟通家教需求，匹配推荐合适的家教老师 2、线上微信/电话提供专业的咨询问答，不需要电销！不需要外出！ 2、定期对家长进行回访，维护潜在家长，提高转介绍； 3、跟进用户投诉反馈，安抚用户情绪，解决用户问题； 4、完成日常运营工作及上级领导交代的工作 【我们希望您】 1、年龄20-26岁、全日制大专及以上学历，应届生优先 2、性格开朗，普通话较为标准，回复消息及时，有良好的沟通能力 3、热爱教育行业，热爱生活，有强烈的赚钱欲望 4、工作主动，较强的自驱力和学习能力 5、良好的应变能力和承压能力，服务意识强 【工作时间】 工作时间:每天坐班6.5小时（周一到周五13：50-21:40，周六大小周，周日休息） 非坐班时间：需一定时间在线回复处理客户消息（介意勿投！） 【福利待遇】 1、定期下午茶、聚餐、团建旅游等，享受国家法定假期 2、薪资待遇:无责底薪5k+提成（上不封顶）+周奖金+月奖金+其他奖励+年终奖励福利+工龄奖， 3、入职满1年福利：带薪年假+涨薪机会+年终奖+晋升机会+工龄奖 【我们是谁】 -全国领先的1对1家教平台 -累计服务20,000+学员，覆盖北上广深等核心城市 -毕业于深圳大学的95后创始团队，2014年成立的教育领域先行者

我们需要：热爱教育事业、了解近期学情和考情、意向销售方向的人才 有同行教培经验、销售经验优先考虑！ 【工作职责】 1.公司提供客户资源,需电话预约学生家长上门咨询 2.接待来访家长，对学生进行全面分析，并制定辅导方案。引导家长签约，完成销售任务 3.做好线索学员信息管理及数据统计分析 4.签约客户进行后续不定期跟踪，协助班主任促成在读学员续费及推荐新客户 5.按时参加相关培训及会议 【任职要求】 1.统招经过高考的全日制大专或以上学历，有销售或客户服务经验者优先； 2.对教育行业有一定的了解,有良好的客户服务意识和学习能力； 3.形象气质佳，自信大方，有较好的亲和力，应变能力好、抗压能力强； 4.具备团队合作精神，吃苦耐劳，内驱力强。

职位职责： 1、负责来访及来电客户的接待，提供专业的艺术课程咨询服务； 2、维护良好的客户关系，参与校区新学员的招生工作； 3、建立并持续完善客户与学员的信息档案； 4、协助学校开展课程推广、销售支持及相关活动执行； 5、完成上级安排的其他工作任务； 任职资格： 1. 大专及以上学历；（本科、211/985院校毕业或具备丰富经验者优先，欢迎应届毕业生应聘） 2. 形象端正，气质良好，具备亲和力，了解儿童心理者更佳； 3. 沟通表达能力强，热爱少儿艺术教育行业，具有一年以上销售相关经验； 4. 具备优秀的沟通技巧和服务意识，掌握客户谈判方法； 5. 有教育培训行业经验者优先，具备较强的业务拓展能力； 6. 具有良好的团队协作精神，责任心强，能适应一定工作压力； 7. 目标意识清晰，对顾问式销售工作充满热情； 福利待遇： 在深圳拥有十二家直营校区。入职后根据住址就近安排工作地点。 1、办公环境优越，交通便捷； 2、提供具有竞争力的薪资水平； 3、公司依法为员工缴纳养老、医疗、工伤、失业及生育保险； 4、享受法定节假日及带薪年休假； 团队氛围年轻活跃，倡导创新思维，为员工提供广阔的发展平台。 公司官网：http://www.sufeiart.com

现向社会、高校招聘全职销售。 院校代表： 任务一：广东省内各大中专院校教材推广与发行； 任务二：教辅教材推广与发行； 任务三：各类网课销售 任务四：大中专院校教材巡展。 任务五：图书馆图书销售。 课程代表： 要求一：与院校代表协同配合，联系全国大专院校的学生，推广学历类网课和其它网课资源。 要求二：该职位要具备良好的沟通能力，熟悉社群运营，新媒体营销，有良好的学员转化能力， 要求三：具有吃苦耐劳的精神。 销售方式：电话销售，面销/陌拜，网络销售，会销等。 岗位职责：联系开发新客户，维护老客户。客户资料整理，客户服务等。 任职要求：普通话标准，具有很好的语言表达能力。热爱运动，热爱学习，有目标，有梦想。熟练使用办公软件。 岗位福利：双休、法定节假日，五险一金、年终奖、旅游、聚餐、节日慰问，带薪年假、首单奖，进步奖，冠军奖···现金奖励或礼物奖励。 薪资：无责底薪3500元+300绩效+提成

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

积木厂招熟练注塑开机工多名，上下模师傅一名，地址：坝头金鸿公路旁（锦江厂附近）电话

招熟练注塑机工，开机4名、夫妻优先，地址莲上南微工业区，电话

长期做内销三面刀砍货 现招 缝车 缝裤底 缝边根 地址：谷饶华里大门附近 电话：

玩具厂，急聘： 1.车间打杂两名 月工资 5800-6400元 ，年龄:45周岁以下 上班时间:7:30-11:30下午1:30-5:30,6:30-10 周三周六固定休息，工资面试! 2.螺丝工 装配工 多名 地址：莲上镇上巷工业区。联系人李生：

招聘：酒店/旅游-其他 薪资：4000-5000 周至水街上班

招聘信息. 旅行社签约专员。学历不限。要求工作细心责任心强。：工作内容代收钱款。解答一下基础信息。刚开始有人带工作简单。淡季日薪400~500+。旺季看个人能力。工作地点。北京各个酒店。有电动车的最好。不包吃住老板人好. 适合长干.有意者联系王经理。

招聘：无责4K，入职五险! 旅游顾问 薪资：7000-8000元

同程旅业 昆明美程国际旅行社弥勒红河水乡服务站 招聘岗位： 1.店长2名 待遇：底薪2000元+提成（综合薪资5000+上不封顶） 2.旅游顾问2名 待遇：底薪2000元+提成（综合薪资4000+上不封顶） 要求：男女不限，做过销售行业，持有驾驶证能独立驾驶，有从事过旅游行业者优先，会语言优先录用。 工作地点：红河水乡B区9-11、12号 联系电话：杨总

开封幸福之家国际旅行社 岗位名称：旅游销售 岗位要求： 1，负责公司旅游及度假等产品的销售及推广 2，根据公司市场销售计划，完成部门销售指标 工作时间： 9：00～12：00，2：00～6：00 薪资：底薪2300+提成+五险+全勤+工龄工资 福利：免费午餐/五险/全勤奖/节日福利/法定假日/生日福利 招聘热线： 公司地址：开封市迎宾路11号包公湖大市场北隔壁

派督服装，急聘： 服装批发销售 2.服装打包 月薪4500，月休一天，上班时间8.30到18.30。无食宿。 要求有销售经验

招聘：珠宝销售(不限) 薪资：5-7K元/月 1.高中及以上学历 2.具有良好的口头表达能力，礼仪知识，强烈的责任心，服务意识及团队合作精神优先； 4.二年以上店铺销售经验，有珠宝销售经验优先； 5.能吃苦耐劳，敬业，有自信和有亲和力，富有团队精神； 岗位职责： 1.始终追求为顾客提供卓越的服务，以实现营运和销售目标的达成 2.确保完全了解并严格遵守店铺所有安全程序 3.始终贯彻坚持PANDORA服务之道 4.确保不断学习了解产品知识，包括目标客群、产品系列和销售指标 5.确保妥善保管店铺营业账款

招生团队火热招募中，周薪轻松过万！ 深知每位求职者都希望找到一份踏实靠谱、真正能带来收入的工作， 这里主管全程手把手指导，确保你能赚到钱，招满即止，机会不容错过！ 要求：年龄20*****，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，可接受长期出差！ 岗位收获：免费专业培训＋个人能力提升＋高收入回报 招聘标准：不看学历背景，只看实际能力！ 薪资发放：每周结算，一周一发，准时到账！ 正常干：3000元﹣5000元／周！ 努力干：5000元﹣8000元／周！ 使劲干：8000元﹣13000元／周！ 只要你对工作充满热情，愿意付出行动，就来加入我们！ 野心不用太大，信心一定要足！ 只要肯拼，收入自然水涨船高，钱包必定鼓鼓！ 我们属于教育行业，主要负责校区招生工作，任务明确，操作简单！ 边走边赚，边体验各地风情，月均收入10000元﹣40000元！

【岗位职责】 本岗位为兼具服务与销售属性的职位：公司提供精准意向客户资源，您只需通过线下拜访、电话沟通、微信交流或面对面洽谈等方式推荐课程，推动成交，成单率高。 1、课程销售： （1）根据学员学习进展，定期进行有效回访，及时解决学员疑问，推进续费及转介绍工作，提升二次成交与口碑传播，达成个人业绩指标。 （2）利用公司分配的微信账号，以回访方式确认学员报考意向并给予专业指导，同步开展课程推介与讲解，完成每月校区既定业绩任务。 （3）积极参与公司组织的各类获客活动，并实现转化；定期通过微信或电话跟进潜在客户，邀请参与试听课，挖掘需求，促成签约。 2、市场活动： （1）依据分校长制定的市场规划，落实宣传执行工作，拓展新招生渠道，开发本地市场资源； （2）负责分校所在区域内连锁药店的走访对接及地面推广等日常维护工作。 【任职要求】 1、大专及以上学历，医药、护理等相关专业优先； 2、具备3年以上销售工作经验，有教育培训行业销售背景者优先； 3、沟通能力强，善于协调事务；性格开朗，责任心强 【福利待遇】 √行政班制：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，每日工作7.5小时，法定节假日正常休息； √专人专岗：配备独立办公位、专用电脑及工作手机，全方位支持高效作业； √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等依法享受，应休尽休； √办公环境：开放式办公空间，管理扁平化，氛围轻松高效； √薪酬待遇：提供行业内具竞争力的固定薪资，年度绩效优异者享有持续调薪机会； √五险一金：按国家及地方政策为员工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金； √节日礼金：春节、端午、中秋等重要节日发放丰厚礼金或礼品，传递企业关怀； √生日祝福：生日当天送上祝福、举办庆祝活动并赠送温馨小礼物； √晋升机会：每半年开展内部竞聘选拔，为储备干部定制系统化管理培训，晋升优先考虑内部人才； √导师制度：每位新员工均配备专属导师，在工作与生活中提供指导与支持； √部门团建：每月提供团建经费，由部门自主策划组织多样化团队活动； √公司团建：除部门活动外，每年不定期举办室内外集体团建； √年度旅游：年度表现突出者、百万销冠、服务标兵等可获得国内外旅游奖励； √春节假期：春节期间享受带薪假期10-15天； √带薪年假：入职满一年后，按国家规定享有5-15天带薪年休假； √股权激励：对岗位贡献突出、表现卓越的员工实施股权激励计划； √年终奖：结合公司年度盈利状况与个人绩效，发放1-5个月基本工资作为年终奖励，优秀者有机会获得更高奖金； √培训制度：提供多项带薪培训，涵盖入职培训、礼仪培训、管理能力提升等专业课程； √弹性地点：支持全国多个城市平级调动，工龄与福利延续，工作资源持续累积不受影响； √开单奖励：现金红包、购物卡、苹果手机、下午茶等多种形式即时激励。 【联系我们】 面试/工作地点：广东省汕头市龙湖区高新区科技东路3号智造云谷产业园区3310室 润德教育期待您的加入！

导购员 1.热爱服装行业，具备良好的审美，服装搭配及销售能力；2.有耐心，责任心强，善于沟通，执行力强；3.底薪+提成及具体待遇面议；4.形象气质佳，有亲和力 薪资福利:4000 - 7000（上不封顶），月休2天，底薪+提成+日常奖金+项目补贴+法定节假日双薪+团建 招工人数:1名 上班时间：早班9:00 - 5:30，晚班14:00 - 22:30（早晚轮班制）；食宿情况：不包；联系电话 工作地址:潮阳 棉城 亭脚路文光街道平东居委兰竹宛二期六栋3号（荣诚饼家隔壁）QINYI品牌集合店

我们提供的： 1、工作地址位于广东省汕头市龙湖区高新区科技东路3号智造云谷产业园区3310室，地理位置优越，出行便捷。 2、截至2021年，已在全国设立直营分校158余所，员工规模突破2000人，稳居中国医药培训行业领军地位，薪酬结构包含底薪、提成与奖金，同时享有六险一金、带薪休假及丰富员工福利，全面保障无忧！ 3、团队成员近1900人，主力为充满活力的80后、90后，协作高效，氛围热烈，日常团建频繁，聚餐畅饮不断，成长路上不孤单，同事颜值普遍在线！ 4、你的伙伴是一群个性鲜明的90后队友，或外形出众，或才华横溢，气质独特是共同标签。工作环境轻松友好，团队实力强、状态佳、收入稳！我们坚持价值匹配，优秀人才理应获得对等回报，拒绝空谈愿景，杜绝无效洗脑！ 如果你： 1、具备统招本科及以上学历，医药类相关专业背景者优先； 2、性格亲和，反应敏捷，具备良好的沟通表达能力，对教育行业有热情； 3、做事踏实认真，责任心强，具备优秀的团队协作意识； 我们希望你： 1、承接学员咨询需求，精准推荐适配课程方案； 2、制定学习规划，跟进学员课程进度，结合学习表现进行定期回访； 3、及时解答学员疑问，提升学习积极性，确保教学成果达标，妥善处理投诉事项； 4、维系学员关系，促进续费转化及口碑推荐； 【福利待遇】 1、工作时间朝九晚六，午间休息1.5小时，每日工作7.5小时，依法享受法定节假日； 2、提供系统化培训支持：入职阶段安排专人指导，快速掌握岗位技能；在职期间定期开展专业提升培训，助力持续成长； 3、收入构成包括基础薪资、提成、绩效奖金、月度目标奖励及年终奖金等多项激励； 4、每年开放调薪通道，晋升机制透明，按能力定级别，发展空间与个人实力正向挂钩； 5、基础保障涵盖六险一金，享有带薪年假、婚假、产检假、产假、哺乳假等完整假期权益； 6、工作城市可双向协商，全国多地点可供选择，公司将充分尊重员工对工作区域的意向 【联系我们】 面试地点：广东省汕头市龙湖区高新区科技东路3号智造云谷产业园区3310室 若您心生向往，请投递简历，加入我们！ 若你实力超群，欢迎前来挑战自我，也挑战我们的极限！

岗位职责： 1、为意向学员提供专业课程咨询，深入了解其学习目标，匹配适宜的课程方案； 2、持续跟进学员的学习进程，给予必要的学习指导与支持，保障学习体验与满意度； 3、维护良好的学员关系，及时响应并处理反馈意见，增强学员忠诚度与续费意愿； 4、参与策划及执行教育培训类市场活动，助力提升品牌知名度与市场覆盖面； 5、达成既定销售指标，按时提交业绩报告及市场相关信息。 任职要求： 1、对教育领域有热情，具备出色的表达能力与服务亲和力； 2、具有较强的客户导向意识，能细致耐心地解决学员各类问题； 3、拥有敏锐的市场感知能力与销售推进技巧，善于把握成交机会； 4、有行业相关经验者优先录用，综合素质突出的应届毕业生亦可接受； 5、具备良好的团队协作精神，能适应高效紧凑的工作节奏。

岗位职责： 1、负责特教相关课程的推广与宣传工作，提升机构在特教领域的知名度； 2、与潜在客户进行沟通，了解其需求并提供专业的咨询服务，协助客户选择合适的课程； 3、组织并参与各类招生活动，包括但不限于线上线下的招生会、讲座等，提高招生效率； 4、定期跟进已报名学员的情况，确保学员满意度，并及时反馈给相关部门改进服务。 岗位要求： 1、具备较强的沟通能力和人际交往能力，能够有效处理各种客户关系； 2、对特殊教育领域有深入了解，熟悉相关法律法规及行业标准； 3、具有较强的市场敏感度，能够准确把握市场动态，制定有效的招生策略； 4、具备一定的团队协作精神，能够在团队中发挥积极作用； 5、拥有相关工作经验者优先考虑。

汕头万达负一楼男装女装童装服装销售导购 需要本地人会讲潮汕话

双休双休！！！薪资：无责底薪6.5-7k+1-2k绩效+200全勤奖+复购奖金（底薪根据面试表现及过往履历在6.5-7k区间内定薪）。 岗位职责 1、依据公司开营计划，履行班主任职责，完成声音学员线上课程的跟进与交付工作； 2、开展学员课程续费、升级等转化工作，通过需求分析、个性化方案推荐等方式实现销售目标； 3、定期追踪学员学习进展，传递课程价值，推动续费与转介绍； 4、妥善处理学员退费诉求，进行情绪安抚与问题解决，引导其继续学习； 5、落实学员活跃度提升、复购转化等相关执行工作，对复购等核心指标负责。 岗位要求 1、普通话标准，表达清晰，无明显地域口音； 2、1年以上销售或私域运营经验，具备教育行业或声音类培训背景者优先； 3、具备良好销售思维，擅长挖掘客户需求并引导成交； 4、学习能力突出，服务意识强，能灵活应对学员多样化需求； 5、沟通表达流畅，有耐心和自我驱动力，可适应一定业绩考核压力； 接受优秀实习生（需保证至少实习4个月） 岗位薪资福利： 高收入回报：底薪6.5-7K + 绩效奖金 + 高额提成；综合月收入15-25K，能力越强薪资越高！ 晋升机制清晰：每年两次晋升机会，表现优异者可提前转正！ 成长空间大：深入参与声音培训领域，掌握私域运营与销售复合技能，拓宽职业发展路径！ 福利待遇优厚： 15号前入职即缴纳深圳一档社保及公积金； 全勤奖励200元/月 + 节日关怀福利； 团队氛围好：成员年轻化，管理扁平，提供系统化培训，助力快速融入与成长！

工作职责: 1、负责学员开课通知、上课、补课的考勤管理，所有课程质量的跟进以及培训材料的管理； 2、熟悉公司业务及公司App操作，对课程体系熟悉并清楚每个班型的配套资料； 3、负责每日一练、周测、月测发放及学员做题情况登记，学员课程学习进度跟进，根据学员的学习情况，定期回访学员； 4、根据学员的学习进度，每周给学员制定个性化的学习计划，整理学员意见、处理学员投诉；5、负责学员答疑，提高学员的学习积极性，保障教学通过率。 6、负责学员服务中的升班、转介绍，能够维护好新意向进行转化 任职资格: 1、专科及以上学历，医药护相关专业、有医药培训行业工作经验优先考虑； 2、有亲和力，应变能力强、沟通控制能力好，热爱教育行业； 3、良好的书面、口头表达能力，工作条理性强； 4、踏实肯干、任劳任怨、对待工作认真负责，具有良好的团队合作精神； 5、熟练办公常用软件 福利待遇： √行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，一天7.5个钟，大小周，法定节假日正常休 √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休 √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 √五险一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金 √节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福 √生日祝福：在你生日时，为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品 √晋升机会：每半年会进行一次内部干部选拔，并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程！所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘！ √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定 √公司团建：除部门内部的活动外，每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动 √年度旅游：在每年春季或秋季，组织一次全员集体旅游 √春节假期：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √带薪年假：入职满一年，将按照国家规定，享有5-15天带薪年假 √年终奖：根据每年公司盈利情况和员工工作表现给予1-5个月基本工资作为年终奖，工作表现优秀的员工将有机会挑战更高额年终奖。 √每年调薪：每年三月对工作表现持续优秀的员工进行调薪奖励。 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训）。 √开单奖励：现金、购物卡等应有尽有）。