
发光字项目主管
5000-6000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限发光字组装
岗位职责:
1、责任心强
2、同岗位工作经验1年以上;
3、能独立解决生产中的问题,按时完成任务。
任职资格:
1、1年以上实际工作经验;、
2、有较强的学习、沟通能力,团队合作精神。
蔬菜分拣主管
6000-7000元/月
生产组长/拉长有提成经验不限学历不限团队管理生产跟单物流仓储食品/饮料库存/仓储管理
负责统筹车间人员的工作安排;
负责车间日常事务的管理;
负责生鲜类食材的分拣、打包及投筐作业。
要求:做事细致认真,动作迅速,具备管理经验者优先考虑。
薪资:底薪+评分奖金+计件提成+岗位工资,收入与工作量挂钩;
上班时间:22:00-07:30,固定夜班。
生产管理
负责统筹车间人员的工作安排;
负责车间日常运营管理;
负责生鲜类食材的分拣、打包及投筐作业。
要求:做事细致认真,动作迅速,有相关管理经验者优先考虑。
薪资:底薪+评分奖金+计件提成+岗位工资,实行多劳多得机制;
上班时间:为固定夜班制。
地产广告标识制作技术主管
5000-9000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限广告标识牌组装技术员若干名
岗位职责:广告标识加工厂招聘,负责组装、丝印等工作,
包装部负责人
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
岗位职责
生产管理:规划包装环节生产节奏,分配人员作业内容,统筹设备运作,确保包装产出匹配整体生产目标,统计并记录每日生产信息(如包装产量、材料消耗情况)。
质量与标准把控:核查包装物料及操作流程是否达到食品安全规范(如封口严密性、标签准确性),检验成品包装品相、净重、生产日期标识等,处置不符合要求的产品。
人员与培训:负责包装班组日常管理,组织员工进行标准化作业培训(如机器操作、工序流程),评估工作绩效,安排轮班及出勤事务。
设备与耗材管理:保障包装机械(如封口机、贴标机)正常运行,及时反馈设备异常并申请维修,监控包装物料库存水平,防止过度损耗或供应不足。
流程优化与合规:参与包装工艺优化,降低资源损耗;协同质检、研发团队执行新型包装规范,确保符合相关行业法规(如包装材质安全认证要求)。
任职要求
1-3年食品领域包装相关工作经验,了解食品包装材料性能(如防潮性、防污染标准)。
具备良好沟通协调能力,能够有效促进团队合作。
DIP组长+提供食宿
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技电子/半导体生产计划与物流控制代工代料贴片插件
任职要求:
1.中专或高中及以上学历,具备2年以上电子行业(DIP加工制造)管理岗位工作经验;
2.熟知电子产品生产工艺流程,能够严格执行工艺规范,具备一定问题识别与处理能力;
3.负责DIP工序人员的岗前培训、出勤统计及考勤管理,落实劳动纪律监督工作;
4.落实生产现场6S管理要求;
5.熟练操作各类电子检测设备,具有较强的团队管理意识和品质管控意识。
冠文清洁用品有限公司招聘注塑操作员
7000-8000元/月
生产管理5-10年学历不限包吃月结3-5年经验
要求:
1、初中及以上学历,具备5年以上注塑领域工作经验,其中至少3年担任注塑车间领班或相关管理岗位;
2、精通注塑生产工艺,掌握常用注塑材料的性能特点,了解模具构造及保养方法,熟悉注塑设备的维护与产品调试流程;
3、具备良好的团队管理与组织协调能力,能有效推动生产任务保质保量按时完成;
4、工作认真负责,作风踏实,具备较强的应急问题处理能力。
捕捞工月结
海南晨海水产有限公司
招聘岗位:鱼塘养殖员——若干名
工作地点:乐东莺歌海镇
薪资待遇:转正综合工资5K/月左右
岗位职责:
1.负责每天按规定投料并做好记录以及场地和生产有关的相关工作;
2.负责鱼类的喂养,参与捕捞、搬(洗)塘等;
3.负责每天的场区卫生整理,维护场区的整洁;
4.负责场区的巡逻工作,并按要求进行记录;
5.完成上级安排的其他工作。
任职资格
40岁以下,吃苦耐劳,责任心强优先。
公司福利 :
1.休假:4天/月,另有法定节假日;
2.包食宿、全勤奖、工龄奖、年假、活动基金、结婚礼金、探亲补助等;
联系人:陈先生:
组长包装工主管品检工
东莞市万江区 招聘启事
管理岗(急招)
• PVC滴胶成品 品质组长:多名,需有滴胶/塑胶行业品管经验。
• 包装主管:1名,负责成品包装全流程管理。
• 业务跟单员:1名,负责订单跟进。
薪资待遇
面议(根据管理经验详谈)
联系方式
电话:
工作地:东莞市万江区
注塑工
宝安松岗招注塑领班一名,要求会五轴机械手,主要做蓝牙耳机音响小家电。工资10000起。月薪26天。联系电话陈
操作工注塑工普工
地址:宁波市海曙区高桥镇岐阳山路55号(二楼)
❶、注塑操作工若干名,男女不限。
❷、招粉料拌料工一名,要熟练工。
❸、招注塑领班师傅
❹、招跟单一名,
①、负责订单的发下和跟进,
②、负责材包的订购和签收,
③、负责委外加的工收发和跟进
④、每个月外账协单核对,要求工作有责任心。
地址:宁波市海曙区洞桥镇李家村198号
联电系话:
宁波慈溪市装配车间线长工作地址:横河镇孙塘南路(南段)1118号6000-8000元/月五
装配工
装配车间线长
工作地址:慈溪市横河镇孙塘南路(南段)1118号
6000-8000元/月
五险
广东深圳装配领班薪资福利:7500-8500招工人数:1名有意者电话联系!工作地址:西乡
装配工
装配领班
薪资福利:7500-8500
招工人数:1名
有意者电话联系!
工作地址:西乡
餐厅领班月结
餐厅领班/主管
薪资福利:包食宿,工资面议
请在工作日时间询问,有意向可联系大安就业驿站投递简历
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工作地址:乐东中学旁边凯利柏尔假日酒店
钢筋制作长期1-2人月结
海南乐东工地需要两位后台作料师傅,明天作息时间10小时,明天300元,管吃管住,工期八个月以上,完工后,工资月开
联系电话(电话同步)
班组长
7000-9000元/月
生产管理包吃免费培训包住6-10人月结3-5年大专全职团队管理生产跟单
1,注塑机班长,工人,经验2-3年,大专学历,25-38之间
2,检验班长,工人,经验2-3年,大专学历,25-38之间
上班时间:8.00-20.00,两班倒
正式工:底薪2660+加班费+绩效1000+全勤200+夜班20元/班。个别岗位计件。综合工资8000元/月左右。次月18号发放工资。
吃住情况:白夜班都包吃,提供宿舍
工作地址:汤庄,薛家附近
钢筋班长
岗位职责:
1.负责钢筋班组的日常管理与现场施工组织,确保工程进度按计划推进
2.指导工人严格按照图纸和技术规范进行钢筋绑扎、加工及安装作业
3.监督施工现场安全操作规程执行,及时排查安全隐患,保障作业安全
4.配合项目部完成质量验收,对钢筋工程质量负直接管理责任
5.合理调配班组人员与机械设备,提升施工效率,控制材料损耗
任职要求:
1.具备3-5年及以上现场带班经验,有钢筋班长实际管理经历者优先
2.熟悉钢筋工程施工工艺流程,能独立看懂施工图纸并组织施工
3.具备较强的团队管理能力和现场协调能力,责任心强
4.持有相关特种作业操作证或建筑类资格证书者优先考虑
5.身体健康,能适应施工现场工作环境,工作地点服从项目安排
dip组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年高中电子/半导体团队管理家电智能硬件插件,后焊,Dip,拉长,组长
1.负责插件及后焊生产线的产能、效率、品质及收尾工作的跟进
2.车间人员的日常管理与技能培训
3.与客户进行日常事务的沟通与协调
4.协调各部门之间的日常工作衔接
5.处理生产部门其他常规性事务
任职要求:
1.思维敏捷,能合理调配人力以实现各产线效率与品质的最佳平衡
2.具备较强的员工培训与团队管理能力
3.工作踏实肯干,抗压性强,可接受加班安排
4.具备3年以上PCBA插件及后焊环节的现场管理经验
生产现场管理(包食宿、五险一金)
6000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限农林牧副渔牧业
1、依据产品规范,对生猪实施屠宰与分割作业,确保产品质量达标;
2、遵循生产安排,按时完成各项任务,保障生产流程高效运转;
生产主管
4000-5000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技团队管理生产设备管理生产跟单生产成本管理
中专及以上学历,年龄26至38岁。参与生产成本预算的编制工作,了解生产线各类设备的基本结构,熟悉质量标准及相关的食品安全法规,具备合理组织生产的能力。
管培生【基层管理储备】
6000-7000元/月
生产组长/拉长免费培训包住月结经验不限本科家电机电,机械,电气相关专业优先
海信冰箱有限公司招聘简章
——先进制造管培生(2026届)储备干部-工程师等
公司简介
海信冰箱有限公司是海信集团旗下核心产业之一,深耕家电行业多年,以技术创新和智能制造为核心竞争力,致力于为全球用户提供高品质家电产品。公司连续多年稳居行业前列,荣获多项国家级荣誉,现因业务发展需求,诚邀优秀应届毕业生加入,共创未来!
应聘要求
2025届应届毕业生,机械类、电气类、自动化类、材料类等相关专业优先;
责任心强,具备良好的学习能力与抗压能力;
认同制造业价值,愿意从基层实践积累经验;
沟通表达清晰,具备团队协作意识。
招聘岗位
先进制造管培生(校招)
岗位方向:生产管理、工艺技术、质量管理、设备技术
招聘对象:2026届应届毕业生(本科及以上学历)
培养体系:成长路径清晰,助力快速蜕变
我们为校招生设计为期1年的**“进阶式培养计划”**,帮助新人快速融入团队并成长为业务骨干:
公司集训阶段(入职-7月前两周)
系统学习企业文化、产品知识及职业规范,融入团队,夯实基础。
一线生产实习(8月-转正前)
深入生产一线,熟悉冰箱制造全流程,掌握工艺、设备及管理要点,塑造职业素养与实操能力。
定向发展阶段(转正后)
根据个人能力与兴趣,选择管理通道或专业通道,接受专项培训与岗位实践,快速成长为独当一面的优秀人才。
职业发展:双通道晋升,成就多元未来
管理通道:从一线走向卓越
路径:后备班组长→班组长→线长→车间主任→制造部长
培养机制:
转正后通过答辩即纳入后备班组长库,接受进阶培训与专项培养。
星级晋升体系(一星至五星班组长),25届转正后分批次任命,最快3个月晋升。
专业通道:深耕技术,匠造精品
路径:初级技工→中级技工→高级技工→技师→高级技师
技术岗位:工艺工程师、质量工程师、设备工程师等
晋升机制:年度技师评定,技术等级与薪资、职级直接挂钩。
我们提供
薪资福利:行业竞争力薪资+五险一金+带薪年假+节日福利+免费班车/住宿(视基地情况);
薪酬福利升级
薪资结构:
试用期:综合工资6000元++/月;
公司缴纳五险一金:
培训资源:导师制辅导、定制化课程、集团级技能认证;
发展平台:全球化企业资源、透明晋升机制、多元化职业选择;
团队氛围:年轻化团队、扁平化管理、亲和友善的工作环境。
海信冰箱有限公司期待您的加入!
与我们共同定义智能制造的未来!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供乐东钢筋班长招工信息网在线招聘信息,主要招聘乐东钢筋班长/带班相关人才。作为钢筋班长/带班工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解钢筋班长/带班的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。