运营公司帐号

1、负责小红书代 2、客户回复统计运营

1.负责校区周边市场推广（包括广告投放、网络平台宣传、异业资源整合等）； 2.开展校区周边客户引导，推进渠道拓展与维护工作； 3.具备一定的策划与执行能力，配合团队达成整体目标； 4.负责自媒体平台基础运营，开展社群管理及宣传推广； 5.协同市场部及区域开展各类营销活动，完成交办的其他市场支持任务。 【任职资格】 1.本科及以上学历，专业不限，性别不限； 2.具备市场推广或营销相关工作经验者优先考虑； 3.具有良好的组织协调能力，具备较强的跨部门协作意识； 4.能够适应工作压力并积极寻求突破，对教育行业有热情。 【福利待遇】 1.高薪回报：无责任底薪+月度奖金+额外激励，月均收入7k-9k（上不封顶）； 2.完善的培训体系（涵盖新员工培训、专业技能提升、部门专项培训及管理类课程）； 3.广阔晋升通道（每年提供3-4次竞聘机会，晋升路径：市场专员-市场主管-区域市场经理/校区运营管理）； 4.除法定五险一金外，额外提供商业保险保障； 5.节日福利礼品，关怀慰问，多样化团队建设活动； 6.享有法定年假及额外福利年假；

新媒体运营，视频拍摄，剪辑

岗位职责： 1、负责新媒体平台账号的日常运营与维护，覆盖抖音、公众号、小红书等渠道； 2、挖掘产品核心亮点，参与直播内容规划，包括流程设计与脚本撰写，确保清晰掌握每场直播环节，直播内容以知识输出与用户线索收集为主（不涉及销售及出镜）； 3、开展粉丝互动运营，引导用户留存与转化，提升直播间人气与活跃度，增强粉丝粘性并推动粉丝增长； 4、营造良好的直播氛围，调动观众情绪，维持直播秩序，合理控制直播节奏与时长，保障直播效果； 5、根据运营策略调整直播内容，准确理解运营意图，并转化为可落地的执行方案； 6、配合完成短视频内容的策划与制作等相关工作。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，欢迎应届毕业生投递，普通话表达清晰标准； 2、熟悉扬州地区从小学到高中阶段的学科体系及升学相关政策； 3、具备软件设计能力者优先考虑【如PS、AI等】，有同行业从业经历者优先； 4、熟练操作图文及视频剪辑工具，了解主流新媒体平台的内容发布逻辑与运营规范； 5、具备扎实的文案撰写能力，沟通能力强，临场应变能力佳

岗位职责： 1、负责新媒体平台的日常运营与维护，覆盖抖音、公众号、小红书等主流渠道； 2、提炼产品核心优势，参与直播内容设计，包括流程规划与脚本撰写，准确掌握每场直播环节，输出内容以知识分享为主，并兼顾客户信息收集； 3、开展粉丝互动，引导用户留存并促进转化，提升直播间的活跃氛围，增强粉丝粘性与数量增长； 4、营造良好的直播环境，调动观众情绪，维持直播秩序，合理控制直播时长并保障整体效果； 5、根据运营策略调整直播内容，理解运营意图，并将其转化为可执行的具体方案； 6、配合完成短视频内容的策划与制作等相关工作。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，应届毕业生亦可，普通话表达清晰标准； 2.熟悉扬州地区小学至高中各学科内容及升学相关政策； 3.具备设计软件操作能力者优先【如PS、AI等】，有同行业从业经验者优先考虑； 4.熟练运用图像与视频剪辑工具，了解主流新媒体平台的内容发布逻辑与运营规范； 5.具备扎实的文案写作能力，沟通顺畅，具备较强的现场应变能力

岗位职责： 1、负责新媒体平台账号的日常运营与维护，涵盖抖音、公众号、小红书等渠道； 2、挖掘产品核心亮点，参与直播内容的整体策划，包括流程设计与脚本撰写，确保清晰掌握每场直播环节，输出内容以知识分享与客户信息收集为主 3、开展粉丝互动，引导用户留存并促进转化，提升直播间人气与活跃度，增强粉丝粘性并推动数量增长 4、营造良好的直播氛围，调动观众情绪，维持直播秩序，合理控制直播时长并保障直播效果达成 5、根据运营需求优化直播内容，准确理解运营策略，并将其转化为可落地执行的具体方案 6、完成相关短视频内容的制作与输出 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，欢迎应届毕业生投递，普通话表达清晰标准； 2、熟悉扬州地区小学至高中阶段的学科内容及升学相关政策 3、具备软件设计能力者优先【如PS、AI等】，有同行业从业经历者优先考虑 4、熟练操作图文及视频剪辑工具，了解主流新媒体平台的内容发布逻辑与运营规范 5、具备扎实的文案撰写能力，沟通顺畅，具备较强的现场应变能力

1.负责校区周边市场推广工作（包括广告投放、网络社区运营、跨界合作等）； 2.开展校区周边客户引导，推进本地渠道拓展与维护； 3.具备一定的策划与执行能力，配合团队达成整体目标； 4.负责自媒体平台日常运营，进行社群管理及宣传推广； 5.协同市场部及区域开展各类营销活动，完成交办的其他市场支持任务。 【任职资格】 1.本科及以上学历，专业不限，性别不限； 2.具备市场推广或营销相关经验者优先考虑； 3.具有良好的组织协调能力，具备跨部门协作与沟通意识； 4.能够适应工作压力并持续突破自我，对教育行业有热情。 【福利待遇】 1.高额薪酬：无责任底薪+月度奖金+额外激励，月薪7k-9k（上不封顶）； 2.完善的培训体系（涵盖新员工培训、专业技能提升、部门专项培训及管理类课程）； 3.广阔晋升通道（每年提供3-4次竞聘机会，晋升路径：市场专员-市场主管-区域市场经理/校区运营管理）； 4.除法定五险一金外，额外提供商业保险； 5.节日福利、关怀、多样化团队建设活动； 6.享受法定年假及额外福利年假。

一、岗位职责： 1.负责公司业务相关视频的拍摄与剪辑，运营公司各类媒体账号； 2.视频创作需具备创意性、构思清晰、表达有想法； 3.协同团队共同策划线上及营销活动，提升用户活跃度与互动效果； 二、任职要求： 1.具备至少2年新媒体运营经验，拥有优秀的内容产出能力，能撰写适配新媒体平台的优质文案； 2.熟悉新媒体平台运营机制与策略，可独立完成内容项目的策划与落地执行； 3.具备较强的数据分析意识，能依据数据表现优化调整内容方向； 4.富有团队协作精神，性格积极乐观，工作认真负责； 5.精通常用拍摄与剪辑工具的使用； 三、岗位待遇 1、缴纳社保，每周日休息，提供免费工作餐； 2、试用期2个月，转正后月薪5000元，能力突出者薪资可面议，扬州员工可搭乘公司班车通勤； 3、团队氛围融洽，工作节奏舒适，欢迎你的加入； 4、工作时间8:30-18:00； 5、五险＋工作餐

在抖音、快手平台发布汽车相关内容 招聘岗位为全职坐班，需按时上下班打卡 任职要求：年龄20至40岁 岗位待遇：底薪+提成，月收入不低于5000元 工作经验：不限制从业经验 主要工作内容为制作并发布汽车类视频及图文内容 文案创作方向围绕汽车展开，不绑定具体品牌与车型 全国连锁企业，门店覆盖广泛

扬州物流装备有限公司，两天就可以预支，年龄45以下 管吃管住，不要证 二保焊340-400一天 油漆工320-380一天 打砂工330-380一天 普工300-340一天 切割5人 报名联系电话

招收粗纱，并条挡车工，落筒工加班也可以，有意联系我同步，地址扬州宝应

新建牛奶厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是牛奶厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

江都需要一名长期押运员，联系电话：

招一名年轻兼职工作内容:分发试吃 洗东西 工作时间：三点-八点 工资：每小时15 要求：具有良好的沟通能力 热情 地点:京华城B1 工作轻松（每天都需要 长期稳定的优先） :

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升账号影响力和用户活跃度 2.结合产品特点和用户需求，制定内容发布计划，完成选题、文案撰写、视觉排版及视频脚本设计 3.分析平台数据表现，持续优化运营策略，提高粉丝增长、互动率和转化效果 4.跟进行业热点，策划并执行线上活动，增强品牌曝光与用户粘性 5.协同设计、市场或销售团队，推动跨部门项目落地，实现新媒体营销目标 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达能力和审美能力 2.有新媒体运营相关经验，熟悉主流社交平台的运营规则和用户特性 3.具备较强的数据分析意识，能根据反馈调整内容策略 4.主动性强，思维活跃，具备良好的沟通协作能力 5.可独立完成内容创作与账号管理，有成功案例者优先

“短视频内容创作者”、新媒体内容创作专员 主要负责水产品的，拍摄，剪辑，发布，引流，公司有自己的基地，基地设施完善

哈喽呀。铁铁们。我们诚招几位人事HR！ 没有勾心斗角！氛围嘎嘎好！ 不开早会！不喊口号！到点下班！不开早会！不喊口号！到点下班！ 【薪资待遇】 1、底薪6000+10%，综合收入6000-8000/月 2、合伙人模式综合收入1w-3w以上 【任职要求】 1.年龄18-40周岁，有经验可放宽！是金子在哪里都会发光！ 2.会简单的电脑操作.接受小白.活泼开朗优先，不要经验过来有老人带 3.办公室环境优雅，配有各自的办公桌电脑 【工作内容】 咱们这边主要就是给厂里招人通过平台还有其他招聘平台发布招工信息，给厂里招聘空缺岗位，日常工作主要就是回复平台信息，微信聊天等，工作非常轻松简单上班自由，都是年轻人！

仅负责文案内容的发布

职位描述：该岗位仅限线上［居家工作］找［居家办公］的小伙伴看过来！ 接受无经验小白，可一对教字陪跑欢迎在校/应届毕业生工作内容： 1。视频内容发布（公司提供） 2。账号运营（全套模版） 2。熟悉各大新媒体平台，擅长与粉丝互动3。热爱生活喜欢上网冲浪4。热爱互联网，熟悉年轻人的聊天方式福利待遇优厚奖金拿到手软工作时间自由！！！

兴城河路附近要求人数名，早六点到六点下班，包中餐，工资6000一个月，月休息一天，联系我

岗位职责： 1.结合公司战略目标，制定分阶段的视频号直播执行方案； 2.全面负责视频号直播的日常运营，推动粉丝增长、提升销售转化与商品动销表现，具备扎实的视频号投放实操经验； 3.统筹视频号直播的运营管理事务，涵盖直播排期、流程优化及营销活动设计； 4.协助开展直播团队的管理工作，包括人员培训、绩效评估等环节； 5.联动产品与物流部门，协同达成既定销售目标； 6.具备出色剪辑能力者可优先考虑 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1-3年直播运营或团队管理经验，能独立主导团队完成工作任务； 2、熟悉主流直播平台操作规则，拥有成功账号运作案例； 3、具备丰富的营销活动策划、组织与落地执行经验； 4、思路清晰、富有创意，乐于探索新趋势，对直播内容及电商行业有浓厚兴趣

扬州，招钢板桩，熟手扶桩工，能吃苦的，有想法可以私聊，致富热线

前往灯具工厂监督工人制作灯杆，把生产中有些次品挑出来要求工厂人员进行修复和完善。

岗位职责： 1.负责直播间的整体运营策划，制定直播内容方案并优化直播流程，提升用户观看体验和转化率 2.协调主播、场控、技术等团队成员，确保直播活动顺利进行，并完成既定目标 3.分析直播数据（如观看量、互动率、成交转化等），定期输出复盘报告并提出改进策略 4.策划并执行直播引流活动，结合平台规则提升直播间曝光与粉丝增长 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、传媒、电子商务等相关专业优先 2.有1年以上直播运营相关工作经验，熟悉直播平台操作流程和推广机制 3.具备较强的数据分析能力和内容策划能力，能独立完成直播复盘与优化 4.沟通协调能力强，具备良好的团队协作意识和抗压能力

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广陵区现需求报名不超过50岁的三名工人在扬州。

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岗位职责： 1、配合运营开展工作，参与选品对接，接收样品，并与主播协作梳理产品核心卖点； 2、负责产品上下架安排，把控直播节奏，协助主播营造良好的直播氛围，准确传达产品亮点； 3、辅助主播完成直播执行，管理直播间秩序，包括粉丝互动、福利发放、引导输出优质内容，及时回应粉丝提问，推动下单转化，提升销售成效； 4、直播前完成直播设备的检查与调试，熟练布置和搭建直播场景。 任职要求： 1、具备抖音等直播平台场控经验者优先，工作积极主动，能适应一定强度的工作压力； 2、反应迅速，思维灵活，执行力强，具备较强的临场应对和突发情况处理能力； 3、熟练操作巨量百应、抖店后台、直播伴侣等工具，具备粉丝运营管理及数据分析能力； 4、性格热情开朗，镜头表现力佳，乐于沟通互动，擅长活跃现场气氛，具备良好的职业操守； 5、需接受晚班工作安排。