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【工作满7天可以预支1000】
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【薪资福利】
1.小时工:一天320,多劳多得,入职7天可预支,工资随走随清。
2.正式工:综合工资8000+/月,加班越多工资越高
(加班:平时1.5倍,周六周日双倍,法定假日三倍夜班津贴30元/天,外宿补贴500/人/月)
2.全勤奖500,绩效奖300-800,岗位津贴500-1000,工龄奖100-300
注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠
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【工作岗位】
1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。
2、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。
【工作时间】
1、每天上8个小时,(周六加班为双倍工资)每周休息1天,每月休息4天
2、上班时间:
正常班8小时08:00-17:00,加班18:00--20:00(加班自愿,每工作2小时休息15分钟,吃饭休息时间一个小时)
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【招聘要求】
1、年龄要求16-50周岁
2、身体健康、学历不限
3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神
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【企业优势】
1、公司免费提供一日三餐,四菜一汤(2荤2素),米饭,水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等
2、公司免费提供4-6人间宿舍,配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。
3、员工可自带床上用品,也可以到公司生活区自行购买。
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④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
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【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作地点在苏州公司每周提供班车到购物中心
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1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
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工作地点在苏州
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一、【薪资构架】
1.月收入:8000-10000
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招聘正式工一小时工(自由选择)
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新年奖金5000!!
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普工操作工包装推车打螺丝
4000-6000元/月
普工操作工免费培训包吃有提成餐补社保加班补贴包住20人以上完工结算
电动车工厂
岗位说明:
(要求满18周岁)
☆岗位:组装、储运推车、挂件、脱包等
上班时间:,做六休一
★薪资待遇:15元/小时,平均170元/天左右,每月28号准时发上月
工资
其他福利:
1、包住(免费四人间,水电平摊),包吃(包中餐和晚餐,餐标6.5元),
内设食堂,供应一日三餐;
2、提供工作服,劳保用品
面试时间:每天上午8:30面试,合格即刻安排入职上岗
18块/h瑞声公司直招,包吃住
5000-6000元/月
车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补20人以上月结
贵港瑞声小时工涨价18元/小时
工作内容:主要生产手机扬声器、喇叭、耳塞、手机振动马达
年龄要求:18-45岁,男女不限,身体健康,无纹身染发。
工资:单价18/小时,包吃包住
综合工资:4500-5500元
工作时间:08:00—20:00 坐班
工作环境:环境干净舒适,为恒温车间,有中央空调。
工作地点:贵港市港北区
熟熟悉车辆安排调度,练掌握搅拌站发料,懂生产线保养
6000-8000元/月
操作工包吃包住1-2人月结
生产操作兼调度,能吃苦耐劳,懂搅拌站生产线保养,待遇6000-8000,准时按月发工资
小吃厨师1-2人月结
音乐吧现招聘小吃师傅一名:
- 负责店内小吃制作
- 手脚麻利,做事认真,有经验优先
工作地址:大新县
上班时间:18:00-2:00
薪资:月薪 6000 元
休息:每月休 2 天
联系电话:
广西崇左范,靖西市新靖镇新城一小区(中山路丰尚商务酒店对面)4:医院食堂招聘一名有经验的月
6000-8000元/月
上什包住包吃1-2人月结
范,
广西靖西市新靖镇新城一小区(中山路丰尚商务酒店对面)
4:崇左医院食堂
招聘一名 有经验的 月子餐师傅
需要有经验 会控制成本
包吃住 月休4天
面试地址在南宁 上班地址在崇左
薪资待遇6000-8000
详细联系电话
崇左扶绥县3:中都附近招聘切配小工,工资3200到3800休四天工资准时过年放假,包吃住,
3200-3800元/月
切配包住包吃月结
3:扶绥中都附近招聘 切配小工,工资3200到3800休四天工资准时过年放假,包吃住,详细电话
综合承包
最新价格,价格上调
招聘安装队
承包微风发电安装
第一:微风发电灯杆就是灯杆 加 法兰盘成本价58400,给队伍价格76000,包括基坑。
第二:只立杆子的,不干基础,杆子,法兰盘成本:58400,合同价给 队伍72000,聊城1万根的量。
第三:支付方式:前期垫资,安装完50根结款45%,
安装100根结款80%,
安装150根还是结款45%,
达到200根结款99%
☎
辽宁锦州招工招风电安装技术员1名要求:会做资料、懂图纸工资面议,待遇从优有意请联系:
风电安装1-2人月结
招工
辽宁锦州招风电安装技术员1名
要求:会做资料、懂图纸
工资面议,待遇从优
有意请联系:
物业弱电工
3000-4000元/月
弱电工程师1-3年大专及以上
岗位职责:
1、制定弱电系统设备的安全操作规范、检修流程及相关管理制度。
2、编制弱电系统周期性维护保养方案,并依计划落实检修与保养记录工作。
3、快速响应并解决本专业技术问题,当班期间准确填写相关运行和技术记录。
4、监督本专业所属设备的运行状态,及时发现异常情况并消除潜在风险。
5、承担本专业设备的日常维护与故障维修任务,完整记录过程,并对检查发现问题立即处理。
6、完成上级安排的其他工作任务。
岗位要求:
1、大专及以上学历,通信工程、电子信息、计算机、智能化或相关专业;
2、具备较强的实操能力,可独立完成方案设计,并绘制相应的工程图纸资料;
3、责任心强,具有良好的团队协作意识及沟通表达能力。
物业弱电主管
5000-6000元/月
弱电工程师3-5年高中及以上
岗位职责:
1、负责住宅小区智能化弱电系统的方案设计、规划及日常维护工作;
2、联动相关部门,保障弱电系统稳定运行,提升服务品质与业主体验;
3、开展弱电设备的定期巡查、故障诊断及应急抢修工作;
4、对物业人员进行技术指导与专业培训,增强其弱电系统运维水平;
5、参与新建项目弱电系统的建设落地,确保实施过程符合企业规范要求。
任职要求:
1、掌握弱电系统基础知识,了解安防监控、综合布线、网络通信等子系统运作原理;
2、具备3年以上物业管理或相关领域弱电系统管理实践经验;
3、精通弱电施工图绘制及工程预算编制流程;
4、具备较强的分析判断能力,可独立应对和解决现场技术问题;
5、具备优秀的沟通协调能力和团队协作意识。
轩彤招聘普工/操作工
9000-10000元/月
长白班车间面膜厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
本地新建工厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。
短期工长期工都可以!!!!
欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。
0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高10800!!!
【小时工】:
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
[入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】[介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
[薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇]
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选:
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:地址在江苏所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
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物业弱电主管
5000-6000元/月
弱电工程师3-5年高中及以上
岗位职责:
1、负责住宅小区智能化弱电系统的方案设计、规划及日常维护工作;
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3、开展弱电设备的定期巡查、故障诊断及应急抢修工作;
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任职要求:
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4、具备较强的分析判断能力,可独立应对和解决现场技术问题;
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急招组装安全带320/天日结包吃住入职奖励三千
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本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!
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小时工、日结工:30元/小时,综合收入6500-8000元/月,工资离职当天结清不拖不压。
长期工:综合工资保底6000元/月
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时)
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:年龄16-55,不限学历,不限经验。
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【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。
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光伏运维工程师-崇左市
5000-9000元/月
光伏运维工程师1-3年高中及以上
负责崇左市各区域户用光伏电站的日常运维、故障检修及定期巡检工作,具备电力基础理论知识与实操能力,动手能力突出,有电力系统检修经验者优先考虑。需持有低压电工证及登高作业证,月休4天,薪酬结构为底薪加提成,每日工作8小时
水电工程师
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水电工程师5-10年大专及以上
工作职责:
1、负责工程项目基础、主体结构、装修装饰等分项目工程的电气,给排水专业技术管理工作;
2、协助工程经理编制施工总体进度和水电施工进度计划;
3、负责审查工程水电施工方案,管控水电工程施工进度,确保水电工程项目的顺利完成;
4、严格监督水电工程项目施工质量,就施工过程水电专业方面的问题与施工方进行协调,提出改进方案;
5、控制水电专业的工程成本,根据现场情况落实本专业变更、签证的办理与审核、确认现场工程量;
6、根据安全文明管理的要求对施工现场进行监督管理;
7、配合成本部门完成水电专业招标工作;
8、负责项目部水电工程材料与设备的进场检查验收工作;
9、负责对水电专业工程付款进行工程量及合同履行情况确认;
10、负责水电专业的分部分项工程验收;
11、负责水电专业工程资料管理,配合档案资料收集。
任职资格:
1、28-35岁,大专及以上学历,电气自动化、机电工程或给排水相关专业,助理工程师以上职称,注册电气工程师或给排水工程师优先;
2、5年以上房地产企业水电工程现场管理工作经验;
3、熟悉电气、给排水等安装工程施工技术,熟悉水电工程施工方案编制、审核流程;
4、熟练使用CAD软件、office系列办公软件及project项目管理软件;
5、吃苦耐劳,良好抗压能力、沟通协调能力、执行能力;
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