笨鸟邦始终以"成为全国最以客户为中心的企业服务公司"为愿景，坚信人力资本>财务资本，坚持持续培养人才，成立至今公司年均人数3000+人，全国开设了500+分公司，共计服务30万+企业，年营业额超5亿。 岗位职责： 1. 协助资深会计处理基础性工作，逐步提升专业技能； 2. 通过线上、电话及面对面沟通方式拓展财税服务业务，增强沟通实战能力； 3. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 年龄25岁及以下，统招大专及以上学历； 2. 渴望成长，具备明确目标与职业规划； 3. 具备2年以上销售经验者优先考虑。 薪资福利： 1. 享有法定节假日休假，缴纳五险； 2. 提供丰富的零食与下午茶点； 3. 底薪+提成+季度利润分红+额外奖金，综合收入5000-8000元以上（上不封顶，多劳多得） 公司处于快速发展阶段，诚邀有志之士加入。 周末双休，依法享受国家规定节假日及婚假、产假等假期待遇

要求有数据财务经验 全盘核算审核客户对账 出每月报表业务分析

岗位职责： 1.负责日常财务核算工作，确保账务处理准确及时 2.编制和审核各类财务报表，保证数据真实完整 3.按时完成税务申报及发票管理工作，确保合规操作 4.协助开展成本控制与费用分析，提供财务决策支持 5.管理公司往来款项，定期进行账目核对与清理 任职要求： 1.学历不限，财务、会计相关专业优先 2.经验不限，具备会计岗位实习或工作经验者优先考虑 3.熟悉国家财税法规政策，掌握会计基础理论知识 4.熟练使用财务软件及办公自动化工具 5.工作细致严谨，具备良好的职业操守和团队协作意识

岗位职责： 1、日常工作：执行财务管理制度；及时完成费用审核；处理集团及子公司费用支出与应付账款相关会计事务，开展各项纳税申报（涵盖所有税种及规费）；协助部门负责人建立和完善辅助性台账。 2、全面预算：配合部门负责人推进年度全面预算编制工作，提供必要的预算分析原始数据支持。 3、对外管理：保持与公司内部各子公司、各部门之间的高效沟通；对接外部主管机构并维持良好协作关系（如工商、税务、银行、审计及其他相关单位）。 4、参与企业财务管理专题会议，提出专业意见和独立观点。 5、落实上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.具备会计或财务管理类专业大专及以上学历。 2.持有会计初级或以上专业技术职称。 3.具有三年以上会计岗位工作经验；具备大型企业或制造业背景者优先考虑。 4.熟练操作常用办公软件（WORD、EXCEL、PPT等），熟悉财务系统操作；掌握会计准则、财务管理、税务审计、金融政策及经济法等相关法规知识。 5.责任心强，保密意识高；作风严谨，具备整体意识，廉洁自律，遵章守纪，工作积极主动，服从公司工作安排；具备良好的团队协作能力和应变能力。 其他： 1、提供免费通勤车（五里店至五里坪往返）； 2、提供免费工作午餐； 3、缴纳五险，实行大小周休息制度，享受带薪年休假，优秀员工可享旅游奖励。

招聘： 1、会计专员2人，中级职称，专科以上学历，财务相关专业，两年以上工作经验，熟练应用办公软件及财务软件。 2、工资4500+，五险一金，单休法休，中午免费工作餐。 3、工作时间:早八晚五。 4、年龄35周岁以下（能力强的可适当放宽） 5、工作地点：重庆渝北区龙山路 联系人：王泓霖

摩托车配件厂招技术部师傅2名，，有装样车及大货架开发经验！！财务1名，，有相关专业经验优先，工资面议，工作地点：大足区万古工业园，联系电话

【岗位职责】 1、负责公司电商业务的日常账务核算与管理； 2、负责公司新零售业务板块的财务账务处理； 3、编制销售相关的财务分析报告及经营数据报表； 4、完成上级交办的其他财务相关工作。 【任职资格】 1．本科及以上学历，财务相关专业，具备初级或以上会计职称，有聚水潭ERP系统操作经验者优先考虑； 2．具备3年以上财务工作经验； 3．熟悉国家财经法律法规及税务相关政策； 4．掌握电商行业会计核算、纳税申报及常规税务事务处理流程； 5．熟练操作各类办公软件，如WORD、EXCEL、PPT，以及常用财务软件；通晓会计、财务管理、税收审计、金融及经济法等相关法规政策； 6．具备较强的责任心和保密意识；工作细致严谨，具有全局观念，廉洁自律，遵守规章制度，积极主动，服从工作安排；具备良好的团队协作能力和应变能力。

工作内容： 1、负责日常财务工作，如账务处理及财务报表的整理与编制； 2、协助优化财务流程，提升财务工作的准确度与执行效率； 3、配合财务团队完成各项财务相关支持性事务。 岗位要求： 1、掌握扎实的财务基础知识，熟悉会计实务操作； 2、具备独立分析和解决财务问题的能力； 3、拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。

1、负责审核业务部门报送的单据及制单； 2、负责工厂纳税申报，参与工厂税务筹划； 3、统计销售数据，出具统计报表； 4、应收账款管理：与客户对帐，发询证函，编制帐龄分析表，催收货款； 5、审核产品销售订单，产品出库单； 6、出具销售发票，编制相关凭证。 任职资格： 1、财务、会计专业中专以上学历，持有会计证； 2、财务相关工作两年以上工作经验； 3、熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，熟练使用用友erp； 4、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力； 5、诚实正直，吃苦耐劳，有良好的职业道德观念和素质，有较强的团队协作意识；

年龄40岁左右，持会计资格证，工作认真

大龄工不要求经验 包吃包住可预支 无通宵夜班 江津—赋隆模具 【招聘岗位】： 1⃣二保焊工 要求：53岁以内，有焊工证 薪资：计件工资，综合4000-6000元/月左右 2⃣返修打磨工 要求：52岁以内，吃苦耐劳 薪资：150元/天，26天八小时工作制，全勤100元/月，加班有加班工资。（长白班为主，偶尔一个月有夜班) 3⃣装配工 薪资：计件，综合4000-6000左右/月 【福利待遇】: 包工作餐，包住4-6人间、可预支工资、提供免费交通车、接受三个月内职业体检合格报告，无通宵夜班 交通车: 大渡口、鱼洞方向 工作时间: 08:00-17:30，18:00-02:00 【导航地址】：重庆赋隆模具（江津区金源路10号）（也可导航搜索隆旺机电，斜对面便是厂区） ⏰：上午9:30准时集合 带队老师 反费补贴政策 打卡大于18天500➕VIP含税，不卡点，！ ⚠⚠面试携带身份证原件

3.28南川铝器精工大量招聘 月薪5千符合基本要求直接入职，适应后体检 ———招聘岗位——— 质检、喷漆、自动焊、清洗、打磨 工资/工期：15元/小时，夜班16/小时。工作周期预计4-12个月根据单位订单情况而定 男女不限25-47岁、能吃苦耐劳，会认字写字。 上班时间：7:00-19:00，两班倒，月休预计4天 ———福利待遇——— 福利食堂3元/餐（三餐）、夜宵免费，提供住宿 新能源电动汽车电池铝托盘的零部件、LED铝合金散热器及结构件、空调铝合金面板、电视机铝合金边框等 温馨提示：面试带上身份证复印件2张。 返费补贴政策 打卡大于20天400+100V含税，！ ☎带队老师 面试安排：下午2点集合面试 集合地点：重庆市南川区龙江大道279号铝器时代6号门

长白班 大龄工 3.28/新签白市驿广亚 不体检， 长白班， 入职零 岗位： ❶机器人辅助5名：18/小时 年龄18-55岁，男女不限，（主要是辅助机器上下件)综合5500-6500 ❷装配工招聘暂停：17/小时 年龄18-50岁，男女不限，（工作主要是打螺丝）综合4500-5500 ❸全检员暂停：17/小时，年龄20-50岁，，有经验） 综合4500-5500 ❹二保焊招聘10名： 年龄18-55岁，26/小时，无证熟手也可以，综合6000-9000 （焊薄壁件) 每周可大额预支300-500堪比周结 吃住情况： 提供福利食堂7元/天（早餐1元，中餐4元，晚餐2元) 住宿2元/天（包含水电费) 宿舍满了 要求：18-55岁，不查纹身，案底 返费补贴政策！打卡大于18天400+100V含税，不卡点 厂区：广亚集团 9-10点之前先到先得 ☎带队老师

本厂招整件车位多名，单价高，款式简单，欢迎大家加入，我们厂里工作！长工临工均可，地址，，台冲东约大街1号.. 二楼.联系电话刘生..

武隆仙女山招一个水电预埋有焊工证的，电话

【浙江优瑞欣化学有限公司】 诚聘：总经理助理文秘（6000-7000） 诚聘：商务司机（6000-7000） 诚聘：销售业务员（薪资面议） 诚聘：化工操作员（5000-7000） 诚聘：注册安全师（7000-10000） 诚聘：DCS操作员（5000-7000） 诚聘：会计（7000-8000） 福利待遇：包吃、高温补贴、健康体检、节日福利、年终奖、全勤奖、五险（具体福利、请应聘时咨询） 工作地址：浙江省温州市洞头区大门镇东屿村 联系方式：邵经理

（微同） 《2》 招聘 1，保姆阿姨1名，带娃做菜做家 务接送小孩1名，在观海卫镇䕒润国际广场附近 2，业务员。 2名 3，财务会计。1名， 4，模具工。 1名。懂笔优先， 工地址在掌起工业区， 联系电话

招聘岗位：财务/会计 岗位职责： 1. 负责公司日常账务处理、凭证审核、报销审核。 2. 完成月度、季度、年度财务报表编制。 3. 负责税务申报、发票管理、税务对接。 4. 往来账核对、成本核算、资金流水管理。 6. 完成领导安排的其他财务相关工作。 任职要求： 1. 财务、会计相关专业，有会计从业/初级以上证书。 2. 有1年以上财务工作经验，熟悉财务制度与税务政策。 3. 熟练使用财务软件及Office办公软件。 4. 细心严谨、责任心强、保密意识高、沟通良好。 薪资待遇： 面议（底薪+绩效+节日福利） 工作时间：（月休2 天） 工作地点：佛山里水大道中121 号阿尔巴特公司 联系方式： 王生（电话/微信） 薪资待遇：试用期为1 个月，4800 元 绩效算法： 财务的准时率50 元/月 出错率150 元/月 各报表准时率100 元/月 运输报价的时效100/月

大庆新村眼科医院后身烧烤店招聘： 抓串工:底薪4000+500 服务员：底薪4500+500 收银员:4200+300 会计:做过餐饮工资面议 提供食宿 电话 多打几遍

浙江芝博科技有限公司 短视频拍摄 外贸业务员 技术工程师/结构工程师 会计 成品检验员 外贸业务员 联 系 人： 企管部 联系电话： 联系地址： 永康市城西新区西塔三路16-2号

我们是一家专注于高品质有机生活理念的商超企业，主营有机食品、有机粗粮、有机奶制品及有机生活类用品，契合现代人群对健康生活方式的追求，市场潜力巨大，销售发展空间广阔。 薪酬福利 1、薪资范围：10000-15000元/月 2、职位底薪：无责底薪5000元/月 3、社保类别：五险一金 4、提成方式：业绩提成最高可达12% 5、奖金补贴：年终奖、绩效奖金、工龄奖、高激励奖金、每年免费体检，生日会，节日福利、超长年休，能做出成果，收入水平高 岗位职责 1、通过陌生拜访、客户面谈等方式开展客户维护，组织客户邀约； 2、聚焦C端大客户的开拓与长期关系管理，推广公司产品线，达成既定销售目标； 3、及时响应并处理客户反馈事项，提升客户满意度，促进重复购买； 4、全面了解公司各项业务流程，掌握专业销售方法，落实销售活动执行与任务达成； 5、快速融入企业文化，理顺业务动线，具备团队搭建与管理能力； 日常工作： 1、客户开发：团队外出采集客户资源，或整合个人社交网络拓展销售渠道（如养老机构、企业福利采购等）； 2、服务板块：邀请客户到店体验，深入了解品牌理念，并参与门店组织的文化娱乐活动，提升老年客户生活质量； 3、客户转化：依据团队分配的目标，完成业绩考核指标； 4、客户维护：唤醒沉睡客户，持续提供贴心服务，推动续单及客户推荐新客源； 任职要求： 1、具备大客户销售背景，有独立开发客户成功经验者优先考虑； 2、形象良好，性格开朗，富有亲和力，具备优秀的沟通表达能力； 3、热爱销售工作，积极主动，追求高收入，认同健康产业发展方向，拥有相关资源者更佳； 4、欢迎应届毕业生加入，在校期间有丰富社会实践经历者优先； 5、擅长运用多种渠道促成客户面对面交流； 成长特点： 1、服务对象为高素养客群，有助于提升个人综合素养与认知层次； 2、团队年轻化，氛围融洽，充满活力与人文关怀； 3、公司设立商学院体系，覆盖各发展阶段的学习支持，助力员工高效成长，实现职业价值 晋升空间： 销售专员→销售主管→销售经理→销售总经理→区域总经理 入职即安排系统化培训，培训完成后由资深销售人员一对一带教，全程指导与协助，帮助新人顺利通过试用期。无需担忧行业经验缺失或技能不足，只要你有能力、有抱负、脚踏实地，这里将是你实现梦想的舞台。

【公司介绍】 我们是一家研发、生产、销售、培训、落地服务，为一体的美业集团公司，集团目前30家分公司，在职人数达7000多人 属于美容行业，简称“美业公司” 【公司主营项目】 美白、抗衰去皱、身体调理、胸部私密、皮肤管理...全系列爆品，旗下30家直营店 【公司福利】 现金奖、每月团建、开单奖励、周末双休、每季度；三亚、云南、北方一次旅游~ 每年度国外旅游7-15天 【薪资结构】 底薪+高提成() 一单提成10000~40000，最低一万起，日结，后续永久 【工作内容】 你的工作超轻松，不用外出，江北嘴写字楼办公。 主要负责项目讲解与销售，无需外出跑业务，室内办公环境舒适，客户资源稳定，成交率超高，新人手把手带开单 【工作时间】早上9:30~下午6:30（不加班） 【晋升空间】 商务经理 高级经理 总监 运营部老大 分公司负责人 晋升通道透明，快则3个月可升为总监，享受3500无责底薪 我们要：热爱销售，有赚钱欲望，性格开朗善于沟通，哪怕是零基础小白，只要肯学肯干，我们就敢教敢给机会！ 集团目前在重庆开设首家分公司，重庆作为战略地区现大量招聘销售精英，大门为你敞开！

岗位职责： 1、负责高德平台线上团购及交易业务，通过电话沟通与实地拜访，深入了解商户经营情况与实际需求，结合用户消费趋势，制定个性化营销方案，推动合作达成，并维护长期稳定的商户关系； 2、落实公司各项营销策略与政策要求，确保完成既定业绩指标； 3、快速识别业务中的问题点，持续调整和优化运营策略与执行计划； 4、及时响应并处理商户的投诉、反馈及建议，提升商户满意度与合作粘性； 职位要求： 1、大专及以上学历，年龄在24至32岁之间； 2、具备1年以上工作经验，有互联网市场、餐饮或O2O领域从业背景者优先； 3、性格亲和，具备良好的沟通表达能力与逻辑分析能力； 4、对市场运营类工作充满热情，工作态度端正，踏实肯干，富有责任心与进取心； 5、具备较强的抗压能力，能独立承担区域内的销售推广及商户运营管理任务； 6、优秀应届毕业生可适当放宽条件，择优录用； 面试形式：钉钉线上视频面试 上班时间：周一至周五 9:30—18:30 薪资构成：无责底薪+提成+交通补贴+餐补 福利：入职即缴纳六险一金

招聘要求： 1、有电话销售经验、长期稳定发展优先； 2、年龄30岁以上； 3、积极主动，对销售工作有较高热情； 4、具备良好的表达能力、思考能力、沟通能力； 5、只负责电话、微信前期沟通，无需外勤，不要求出差。 岗位职责： 1、通过公司提供的电话资源与客户进行有效沟通，完成业务目标； 2、通过新媒体平台主动搜索新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 薪资详情： 1. 薪资范围：5000-10000/月 2. 职位底薪：3000元/月底薪+提成 3. 社保类型：五险一金 6. 工作日时间：早9-晚6 假期：双休，国家法定节假日正常休息。

上市公司+共享充电宝+地推 门店/柜台销售面销/陌拜快消品个人(To C) 其他产品/服务面销/陌拜经验互联网/科技 地推销售其他行业 4500底薪+提成+五险一金(入职即有)收入多劳多得提成采用累计式入职前体验、入职后培训 扁平化管理晋升通道公开透明 [关于我们] [工作要求] 一不拘一格降人才，应届毕业生亦可! 1、大专及以上学历(需拿到毕业证或学信网可查询到学历信息)，对本地市场有一定的了解； 2、对线下推广类销售与市场开拓有强烈兴趣，认同销售岗位价值； 3、性格积极乐观，具备良好的抗压素质及沟通谈判技巧； 4、有互联网行业相关经历，踏实肯干，主动提升并融入团队发展者优先； 5、具备经营思维（我们期待您不仅专注完成销售任务，更能关注设备投放后的运营数据优化） [您将获得] 除提供具有竞争力的阶梯式提成薪酬外，我们还为每位成员配备全面多元的福利体系，助力大家在职业发展中获得稳定保障与成长空间 [工作职责]: 1、负责公司共享充电宝产品在本地优质商户的线下拓展与铺设（覆盖酒店、商场、网吧、热门餐饮、KTV、会所、景区、医院、交通枢纽、大型连锁等人流密集场所） 2、完成签约商户设备到场后的安装调试及操作指导培训 3、处理产品投入使用后的日常咨询与客户投诉协调 4、依托商户合作关系，开展客户关系维护，推动二次合作与业务深化 5、结合门店实际使用数据，分析运营情况并优化策略，提升设备使用效率与产出表现 岗位福利:

岗位职责： 1.客户接待：负责门店到访客户或线上咨询的接待，积极发掘潜在客户资源。 2.需求了解：与客户充分交流，掌握其房屋结构、装修风格倾向、预算范围及使用功能需求。 3.方案协助：配合设计师提供初步的全屋定制设计思路及相应报价方案。 4.产品展示：清晰讲解板材类型、五金配件、制作工艺等产品优势，引导客户实地体验。 5.成交跟进：持续跟进客户需求，解决疑问，推动销售合同顺利签署。 6.客户维系：协调订单后续服务事项，维护老客户关系，提升客户满意度并促进口碑推荐。 任职要求： 1.经验：具备1年以上家具、建材、家电或高端消费品销售经验者优先。（沟通能力突出的应届生亦可考虑） 2.能力：表达清晰，富有亲和力，具备较强的学习能力。 3.具备强烈的业绩目标意识和良好的抗压能力。 岗位福利：无责任底薪+五险+每月团队建设活动

【工作内容】 1、公司提供精准客户资源，无需自行开发客户，无须外出拜访； 2、通过线上方式跟进并转化意向客户，完成成交目标； 任职要求： 1、性格积极乐观，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力 2、能独立开展工作，有较强的责任意识 3、拥有优秀的沟通技巧和销售能力 【上班时间】 朝九晚六，周末双休，法定节假日正常休息 【福利待遇】 底薪+提成+奖金，综合收入8K-15K，缴纳五险，享有年终奖、下午茶、节日福利等

******能接受全国工作地点分配****** 【岗位职责】 1、制定个人工作计划：结合办事处及业务团队的销售目标与策略，合理规划个人阶段性工作安排； 2、客户开拓与关系维护：通过实地拜访设计院、施工单位、商混站等渠道挖掘工程类项目机会，掌握项目动态，收集客户资料，开展客户接触、沟通、谈判及长期关系维护； 3、项目推进执行：针对客户需求提供材料选型或施工建议方案，协助解决技术或应用难题，促进项目达成合作并签约落地； 4、销售落地管理：负责合同签署、履约跟进等相关事务，协同完成发货协调、对账开票及应收账款催收工作； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 【任职资格】： 1、大专及以上学历，年龄20-26周岁，持有驾照者优先考虑； 2、具备建筑领域相关经验或销售实战经历者优先录用，退伍军人亦欢迎加入； 3、踏实肯干、积极进取，具备较强的自我推动力； 4、抗压能力强，主动性强，善于沟通学习，认同团队协作价值。 【薪酬待遇】： 1、薪资结构：无责任底薪4000元+1000元交通补贴+1000元油费补贴（有车）+月度绩效奖金+项目提成+年终奖金 2、基础保障：提供住宿，提供晚餐或餐补（30元/天），缴纳五险一金 3、带薪休假：享受年休假、婚假、产假、护理假，法定节假日照常休息 4、探亲支持：每年可享2次探亲假，每次2天，往返交通费用予以报销 5、文化经费：年度发放800元/人文化活动基金，用于团队建设或员工出游 6、健康关怀：年度免费员工体检+家属优惠体检政策 7、家庭关爱：春节向员工家属发放红包3000-5000元 8、其他福利：高温低温补贴、喜事贺礼（800元）、丧事慰问金（800元）、节日专属礼包等 【晋升机制】 唯业绩论，内部提拔：业务员→业务经理→拓展经理→办事处主任→大区主任→事业部总经理

岗位内容： 1. 负责所辖区域的市场拓展、客户关系维护及订单跟进执行等工作； 2. 制定并落实销售策略与行动计划，确保销售目标达成； 3. 提供售前技术支持与售后跟踪服务，协助客户按时完成产品交付与验收流程； 4. 参与公司产品的市场分析与优化研究，及时将客户需求及市场动态反馈至管理层。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备销售或技术相关背景者优先； 2. 有一年以上销售工程师岗位工作经验者优先考虑； 3. 熟悉销售流程，具备较强的商务谈判能力与市场开拓意识； 4. 工作认真负责，抗压能力强，具备良好的沟通协作能力。 福利待遇：五险，绩效奖金，员工旅游，创业公司，发展空间大，晋升快，公平，公正的晋升机制，周末双休，节假日正常休息，生日福利。

岗位职责： 与企业客户对接，为企业提供工商，建筑资质，知识产权，互联网以及法律等方面的全方面代理服务，与客户保持有效沟通联络，建立良好客户关系，服务好客户，接受小白哦，带薪培训 工作时间： 早上：8:30-12:00，下午13:30-18:00（周末双休，节假日正常休假） 薪资： 无责底薪4500+提成（10%-30%），团队个人最高薪资3万-4万/月，能者多得+上不封顶 福利待遇： 1.、每月固定团建、季度或每年国内外旅游 2、每月不固定激励或礼品方案 3、每年生日礼物 4、年终奖、季度奖、达成全年目标年底13薪 六、晋升发展规划 业务职位：顾问—业务主管—业务经理—总监—分公司负责人