
技术负责人长期1-2人月结
招聘信息:项目技术负责人50岁以内
1、建筑、工民建、土木工程类相关专业:
2、熟悉土建项目施工流程,能及时发现解决工程建设过程中出现的问题,保证施工项目正常进行;
3、个人工作经验丰富,有职业素养,爱岗敬业,能从全局出发掌控施工进度;
4、电脑操作熟练,了解土建工程量清单及组价编制,可编制预算清单者优先;
5、能接受驻外(川渝地区)工作。
黑龙江齐齐哈尔因年底订单增加本厂诚招焊工一名!崔庄子村有诚意的能干到年底的优先!!电话:
工厂焊工1-2人
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管道疏通保安电工下水
龙沙小区物业招聘会疏通下水的维修工和电工,月休3天,工资2200~2800。外保1500。联系电话。
牌匾包住包吃
克山县内 招 平面设计员 学员 成手牌匾安装工260一天 工长300一天 (外地包吃住) 电话:
砌砖小工护坡边坡力工
齐齐哈尔市讷河市招工地小工/杂工、护坡/边坡、砌砖/石力工石匠计件日工都行5天一开想干的联系我吧大量用人
农业技术月结
农业技术员
农业专业,需有驾驶经验
薪资福利:试用期3000元/月
招工人数:1名
工作地址:阿图什市
农业技术月结
季节性助理/助理葡萄栽培师
能够全身心地在风景优美、群山环绕、地理位置偏远的香格里拉葡萄酒产区进行工作和生活;能够与合计32公顷(细分超过300个小地块)的葡萄园共同成长、一起繁荣;加入葡萄栽培团队,为生产出中国品质绝佳的葡萄果实而感到骄傲与自豪;对一切保持着好奇心、开朗达观,愿意每天学习新的知识与技能;能以包容和积极的心态去和当地的村民一起工作、交流;是农业或者葡萄栽培专业的毕业生或者有相关行业的从业经历,或者愿意转行从事葡萄栽培管理;有一定的英语沟通表达能力,或者愿意学习英语。葡萄园全职工作;葡萄栽培管理:亲自参与执行关键任务;指导和管理10 - 50个果农家庭确保葡萄栽培任务得以高质量完成,以身作则;并严格遵循公司的高标准技术要求
薪资福利:提供有吸引力的薪资和多项福利:全新的、舒适的住宿条件,餐费补助、社会保险,每周工作5天;会根据需要和工作表现安排相关的培训与课程
欢迎投递中英文简历和动机信至邮箱:
农业技术养殖主管
岗位名称:农学专员;农场管理专员。
岗位要求:1.负责农学专业的相关工作,包括但不限于农业种植、植物营养管理等;参与农场管理、作物种植、土壤营养分析等实际操作;制定针对农场的植物营养方案。2.农学专业或植物营养学专业背景优先;良好的沟通能力,包括与团队成员和农户的有效沟通。3.对农业种植和植物营养管理有深入了解;能独立处理和解决实际工作中遇到的问题;有驾驶证并能熟练驾驶。
薪资待遇:不低于4K。
农业技术
现代农业技术专业专任教师
应聘人员应当具备下列资格条件:(一)具有中华人民共和国国籍;(二)遵守宪法和法律,拥护中国的领导和社会主义制度;(三)具有良好的政治素质和道德品行;(四)具有招聘岗位所需的任职资格、职业资格、技能要求和身体条件(隐瞒病史者一经发现取消资格);(五)须于2025年8月前取得学历、学位证书或经教育部留学服务中心认证的国(境)外学历认证书,未按时取得者取消聘用资格;(六)年龄要求50周岁以内(1975年9月1日以后出生);(七)具备招聘岗位所要求的其他资格条件。因犯罪受过刑事处罚的人员,被开除中国党籍或被开除公职的人员,涉嫌违法违纪正在接受审查调查的人员,尚未解除党纪、政务等处分的人员,在各级公务员、事业单位考试和法律规定的其他国家考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员,被依法列为失信联合惩戒对象的人员,聘用后构成**避关系的人员,以及法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员,不得应聘。
薪资福利:专任教师:研究生综合年薪8.5万起;副高职称综合年薪12万起;特殊人才面议。按照规定缴纳五险一金。提供住宿。教师节、春节、端午节、中秋节等节日福利。
招工人数:若干
报名时间为即日起至岗位招满为止。以压缩包附件的形式提交应聘所需的材料,发送电子邮件至,邮件标题及压缩包文件名均以“毕业院校 + 姓名(性别 + 年龄)学历 + 职称 + 所学专业 + 应聘岗位 + 联系电话 + 高校”命名。招聘工作按照报名、资格审查、面试、考核、体检、聘用等程序组织实施。
工作地址:江西省赣州市安远县产城新区重石大道南侧赣州远恒佳职业学院人事处
技术负责人1-2人月结
招聘技术负责人一名,负责施工技术、方案制定和招投标等工作,熟练运用CAD及办公软件,工作地点位于梅里斯区。工资待遇详谈,联系人为张先生。
技术负责人1-2人月结
招技术负责人1人,负责施工技术、施工方案,招投标,预结算,熟练CAD,各种办公软件,工作地点在梅里斯区,包年包月、工资电话详谈,联系人张先生电话
项目技术负责
8000-10000元/月
技术负责人技术员长期1-2人月结
岗位职责:
1、负责项目部的全面技术工作。
2、负责协调与业主及其它相关单位之间的关系,解决施工中出现的问题。
3、负责组织审核编制施工组织设计(专项施工方案)。
4、负责组织向公司按期提交分包工程计划、材料总计划并进行评议。
5、负责组织分包工程进度验收及申请付款,负责分包工程交工验收、分包结算及申请付款。
6、负责组织落实工程技术(安全)质量交底、设计变更、施工现场签证、技术联系单及参加材料消耗论证分析。
7、负责对建设单位结算进度款、参加工程决算及负责回收工程款。
8、负责组织竣工初验并配合建设单位办理工程竣工验收工作。
9、负责组织相关人员制定成本控制措施并审核落实情况。
10、负责制定项目部相关规章制度并落实执行。
任职资格
1、持有中级职称证,并持证上岗。
2、具备5年以上相关工作经验。
3、具备较强的组织协调、沟通能力和领导能力
福利:包吃住
试用期1个月
水利技术负责人
1.2-1.5万元/月
技术负责人技术员长期1-2人月结
1.专业技术功底:施工规范,能独立编制施工组织设计、专项施工方案
2.图纸与成本把控能力:熟练识图、审图
3.现场技术管理能力:落实技术要求,监督工序质量,组织隐蔽工程验收;协调解决施工中技术与进度、质量的冲突,保障施工按技术标准推进
4. 做好技术资料的收集、整理与归档,确保工程验收顺利
5. 新技术应用能力:行业新型施工技术、材料、设备
栏目概述
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