一、岗位职责： 1、承担机械设备的设计、安装、调试及维护任务，保障设备运行高效稳定； 2、参与新设备的选型与技术评估，提出优化建议，持续改进生产工艺； 3、及时处理生产过程中出现的机械技术问题，提供现场支持与操作培训； 4、编制并落实设备保养与维护方案，减少故障发生，提升设备使用周期； 5、关注行业技术动态，推动先进技术应用，提高生产效率与产品品质。 二、任职要求： 1、掌握扎实的机械设计与制造专业理论知识； 2、熟练操作CAD等相关设计工具，具备项目管理经验者优先考虑； 3、具备出色的故障分析与处理能力，拥有良好的沟通协调及团队合作意识； 4、工作积极主动，责任心强，能够适应高强度的工作节奏；

岗位职责： 1.负责公司机械团队的日常运营与管理，保障部门工作高效顺畅推进。 2.参与制定并落实机械设计、制造、装配及测试等环节的流程与规范。 3.组织机械项目的计划制定、实施推进及进度把控，确保项目按时交付并满足质量目标。 4.对外对接机械类供应商与合作单位，对内推动跨部门协作与信息互通。 5.组织开展机械团队的技术培训与能力提升，持续优化团队专业水平与执行效率。 岗位要求： 1.具备机械设计制造及其自动化等相关专业本科或以上学历。 2.拥有5年以上机械领域从业经历，其中至少2年团队管理经验。 3.熟悉医疗器械行业相关法规及技术标准。 4.具备出色的项目统筹能力和团队管理能力。 5.具有较强的创新思维和实际问题分析解决能力。

岗位职责： 1.负责大气光学设备的机械结构设计与优化，包括野外台站监测设备、模拟设备及自适应光学系统的结构开发 2.参与产品从方案设计到量产的全流程，完成图纸绘制、材料选型、加工工艺对接及装配调试支持 3.针对复杂环境应用需求，开展设备三防（防尘、防潮、防震）、散热及精密安装结构的设计与验证 4.与光学、电子、软件等多专业团队协同，确保机械系统满足整体性能指标和工程化要求 5.编写相关技术文档，包括设计说明、测试报告、BOM清单等，保障研发过程规范化 任职要求： 1.本科及以上学历，机械工程、精密仪器或相关专业背景 2.熟练掌握SolidWorks、AutoCAD等主流设计软件，具备独立完成机械结构设计的能力 3.熟悉机械加工工艺及常用材料特性，有光电设备或科研仪器机械开发经验者优先 4.具备良好的沟通能力和团队协作意识，能适应阶段性出差和现场技术支持任务 5.对高新技术装备研发有热情，愿意长期在精密机械与光学工程领域深耕发展

一、工作职责 1. 负责对接专家学者，安排稿件的同行评审流程，保障评审工作按时完成； 2. 对稿件进行编辑整理与格式审核，确保符合发表标准并及时发布； 3. 与期刊主编、编委会成员、作者及审稿人保持高效沟通，保障期刊有序运行和稿件顺利推进； 4. 跟踪本学科领域的科研动态，协助责任编辑推动期刊建设与发展目标的实现。 二、职位要求 1. 硕士或博士学历优先，特别优秀的本科生也可酌情考虑； 2. 机械工程、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、机械电子工程、过程装备与控制工程或相关专业背景； 3. 通过大学英语六级； 4. 熟练掌握Office办公软件操作； 5. 具备较强的学习能力，能快速适应公司系统化的职业培训体系，包括参与培训讲座及接受一对一导师指导。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇：月基本薪酬本科11k以上，硕士15k以上，博士22-30k； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，茶歇晚餐等； 3. 进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会。

岗位职责： 1. 负责楼宇自控系统现场设备（如阀门、电动执行器）的设计验证与测试实施。 2. 配合研发工程师开展产品验证工作，涵盖尺寸检测、性能评估及可靠性测试。 3. 独立完成测试平台的搭建，包括负载装配、电气接线及控制装置的操作。 4. 参与项目技术讨论，开展相关技术调研，保障项目按计划推进。 5. 协助研发团队完成需求文档编制及测试结果报告的整理输出。 任职要求： 1. 具备扎实的机械设计制造及其自动化专业理论基础。 2. 熟练使用SolidWorks等机械绘图工具。 3. 熟悉常用机械材料的加工工艺，具备材料选型能力。 4. 可阅读英文技术文件，具有基本的英文资料理解能力。 5. 具备较强的问题分析与处理能力，能独立应对和解决工作中的技术问题。 6. 具有良好的团队合作意识，能够与团队成员顺畅沟通协作。

工作内容： 1.负责完成非标设备开发及研发； 2.负责基于现有煎药包装设备自动化项目的研发工作； 3.负责非标设备的安装调试，非标机械的元件选型、成本核算、编撰采购申请、和系统调试等； 4.配合自产或外协零部件在生产、售后出现的问题提供技术支持； 5.负责对在制产品、部件或设备中存在的缺陷进行分析和技术改进； 6.负责整理研发过程中的技术文件和相关标准、各类规格说明书等实时进行更新； 7.领导安排的其他工作内容。 岗位要求： 1.本科及以上学历，机械自动化相关专业， 2.5年及以上机械设计相关工作经验； 3.了解机械设计原理及机械加工工艺，了解生产自动化控制、机器治具相关工作经验； 4.精通SolidWorks、CAD、等设计软件，具有良好的机械制图、读图能力。

一、工作职责 1.联系相关领域专家学者，组织并推进稿件的同行评审流程，保障评审工作高效按时完成； 2.负责稿件的编辑排版与技术处理，确保格式规范，发表流程顺畅； 3.维护与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家的沟通协作，保障期刊运行有序，稿件及时刊发； 4.跟踪学科前沿动态，协助责任编辑推动期刊发展计划的实施。 二、职位要求 1.机械工程、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、机械电子工程、过程装备与控制工程或相近专业背景； 2.硕士及以上学位； 3.通过大学英语六级； 4.熟练使用Office办公软件； 5.具备较强的学习能力，能积极投入公司系统的岗位培训，包括参与培训讲座及接受导师一对一指导。 三、工资待遇 1.薪酬待遇：15000-20000； 2.基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3.进阶福利：子女福利，父母福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4.职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会。 四、办公地点 1.北京市海淀区花园路甲13号庚坊国际发展中心4层 乘车路线：地铁10/19号线-牡丹园站D口，步行900米

岗位职责： 1.‌ 产品设计与开发：依据选煤工艺及智算中心实际需求，开展装置的研发、结构设计、优化升级与系统完善；承担智能化硬件设备的调试与维护，主导新产品的样机试制和技术改造；参与新产品全周期开发流程，并负责设计阶段的质量管理与过程控制工作。 2.‌ 图纸制作与装置加工：独立完成装置加工图、装配图及相关技术图纸的设计与输出；协调加工合作方推进装置制造进程；绘制整机装配图与零部件工程图；协同电气工程师、机器视觉工程师共同完成设备整体结构设计与加工落地。 3.‌ 工装与夹具设计：负责所辖设备配套工装、夹具的结构设计；参与产品样机试制、装配调试及批量生产转化过程；及时解决生产、组装和调试环节中的各类技术难题。 4.‌ 技术沟通与项目协作：对接客户、智算中心及工艺设计团队，明确技术需求，独立或协同团队完成机械结构方案设计；承担对外技术交流、产品验收及技术资料整理归档；参与项目中设备部分的技术方案拟定、成本估算、采购支持及生产跟进等工作。 5.‌ 质量控制与性能验证：组织开展产品结构件的可靠性试验，落实零部件选型评估与验证，实施结构风险识别与分析；执行力学仿真与实际性能测试，保障设计部件在应用环境下的稳定性与耐久性。 6.‌ 新产品模型输出：完成新产品三维模型渲染，支持市场推广与宣传需求；实现产品模型与数字孪生系统的兼容匹配，配合完成基础动画演示内容。 7.‌ 新产品现场安装调试：接收外部加工完成的设备装置，全面负责现场安装与联调工作，形成并交付完整的设备使用说明书（含机械安装与电气接线说明）。 8.‌ 文档编制与管理：按时完成各项技术文档的撰写与归档；编制设备操作手册、技术方案书等配套资料，确保技术信息完整可追溯。 任职要求： 1. 教育背景：机械制造相关专业，本科及以上学历。 2. 工作经验：具备6年以上自动化设备机械设计工作经验，能独立主导项目开发与设计，具有防爆、防尘、防水类自动化产品设计实践经历。 3. 专业技能：掌握机械传动原理，熟练运用CAD、Solidworks等主流三维设计软件；具备较强的技术创新能力与良好的团队协作意识。 4. 其他能力：了解常规机械加工工艺流程，擅长非标自动化设备的机械方案规划，熟悉智能装备外观设计与结构布局。 5. 具备智能化选煤设备设计经验者优先考虑。

职位描述 要求：细心耐心眼里有活儿，不玻璃心、学习能力强，身体健康！发送简历时请实名、把个人近期照片附在简历上 薪资祥情： 综合薪资范围：6000-8000元/月 社保类型：入职缴纳六险一金 职责描述： 1、独立完成智能检测设备的组装及机械结构的安装。 2、经过培训考核通过后，全国范围内出差（不固定城市），负责项目现场设备的安装、调试及运行维护； 3、客户现场设备维护，数据统计及相关文档整理； 4、部分项目上会使用相关标注工具，整理标注成果，汇报工作量，反馈标注问题。 任职要求： 1、机械、电子、自动化、计算机等相关专业； 2、熟悉电路、线路、机械图，熟悉AutoCAD、有编程基础的优先考虑； 3、上手快，具有较强的学习能力，对新技术接受能力强； 4、能接受高频率长期出差，良好的人际沟通能力。 福利待遇： 1、无责任底薪+出差补贴+项目绩效奖金+入职六险一金+定期体检； 2、入职后提供系统的职业发展带薪培训； 3、每年享受年度体检、春节福利、中秋节礼品、生日礼品及部门团队活动； 4、享受国家规定的正常法定节假日，带薪年假、周末双休、婚假、产假、工伤假、丧假、专业考试假； 5、完善通畅的员工晋升体系和广阔的发展空间。

木颗粒厂机械工程师 岗位职责： • 管理与控制生产设备及工厂设施的维护与修理 • 分析设备故障原因并落实有效纠正措施 • 协调现场技术员的工作安排 • 监督设备安装、维修及保养计划执行 • 保障设备可靠性以支持生产平稳运行 • 跨部门协同合作，提升质量与生产效率 任职要求： • 具有木颗粒制造行业机械相关岗位至少3年工作经验 • 熟悉生产机械结构原理与维护知识 • 熟练使用AutoCAD、MATLAB等设计/绘图软件 • 理解机械与电气安全规范及实施要求 • 具备良好的沟通与行政协调能力 我们是印尼新开的一家生物质燃料工厂，需要1个生产负责人，1个电气工程师，1个机械设备工程师，1个干式锤式粉碎机操作员，1个剥皮机与旋切削片机操作员，1个锅炉及烘干机操作员。 需要来自木材加工行业5年左右经验。

北京市西城区招工地小工/杂工

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【入职全程零费用】 （所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班300/天，夜班320/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准）， 上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间：1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理：休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；投递简历过多，不能一一查看， 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址：苏州

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水暖工 1、，年龄50岁以下，身体健康，有高压本。2、具备良好的服务意识和责任心，工作积极主动。3、有较强的安全意识，熟知安全规范和操作规范，能严格遵守安全操作规程。1、负责日常维修、保养等工作。2、服从公司安排，参与节假日及双休日的轮流值班。 薪资福利:5000元。五险一金。 招工人数:10人 工作地址:北京市西城区大安澜营胡同31号及旁门、后门、东南园胡同32号5幢二层216室

 ！《三月份》葫芦岛核电机械专业，需25名机械人员，工期3-4个月，有意者联系，。

招聘：机械工 薪资：4000.0-6000.0元/月 职位详情： 【岗位要求】:年龄50岁内，初中以上学历，做事勤快，稳重，不会可学； 【上班时间】:8:00-20:00,月休2天； 【薪资待遇】:综合4500-6000元/月。

招聘：资料员 甘肃邦安建设工程有限公司高薪诚聘:1、岗位： 资料员，质量员，材料员，施工员，劳务员，机械员，安全员等八大员；①人员要有相关证书并能注册或只注册证书等；②有责任心且专业能力强；③文化程度大专及以上，年龄45岁以下；④要求工作认真负责，听从项目安排。薪酬待遇：面议。联系电话 ：罗经理

找一名机械师傅，有焊工证初六或初八走佛山，可以的联系

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1. 负责传感器微小结构的建模设计、性能优化、公差评估及技术文档编制； 2. 主导样机开发、测试验证与数据分析迭代，不断提升传感器整体性能； 3. 推动模具设计方案落地及试模过程，确保零部件加工精度与质量； 4. 参与量产装配环节，及时识别并解决结构相关问题，保障产品稳定性与可靠性。 任职要求： 1. 统招本科及以上学历，机械、精密仪器或相关专业背景； 2. 具备3年以上精密机械结构设计经验，具备完整量产项目经历； 3. 掌握材料力学、弹性力学和有限元分析等理论基础，熟练操作至少一种仿真工具； 4. 有触觉、力、压力传感器或MEMS类传感器研发背景者优先考虑； 5. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，能与光学、电子、算法及软件团队高效协作。

岗位职责: 1. 协助机械工程师推进日常工作的顺利开展 2. 积极参与团队协作，保障项目按计划节点完成 3. 主动学习并实践新技术，提升工作执行效率 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧，能高效协调各项任务 2. 适应能力强，可快速融入新工作环境与团队文化 3. 拥有优化和改进工作流程的意识与能力 4. 要求1-3年工作经验，本科及以上学历 福利待遇 1. 办公环境舒适，团队氛围积极活跃，成员富有活力 2. 提供生日福利、节日礼品及年终奖金等多项福利 3. 建立健全的薪酬体系与绩效考核制度，为表现突出者提供清晰的晋升空间 4. 每月10号准时发放薪资 5. 周末双休，入职即缴纳五险一金，带薪年假随工龄递增

岗位职责: 1. 负责GPS接收设备及北斗短报文相关软件的方案设计、编码实现与性能调优 2. 协同项目组成员推进技术落地，保障开发流程顺利执行 3. 持续监控项目进展，确保产品品质达标并按时交付 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧，能高效整合与调配项目所需资源 2. 具有良好的团队协作意识，可快速融入团队工作节奏 3. 具备扎实的问题分析与处理能力，面对项目难题时能提出切实可行的解决方案

岗位职责： 1. 参与或主导机械设计与研发，承担产品调研、项目立项等相关工作； 2. 负责研发阶段的机械结构设计、图纸绘制及产品性能测试； 3. 支持新产品量产过程，编制配套技术文件，如零部件图、装配图等； 4. 配合市场推广，准备销售所需资料，包括产品说明书、发货明细等； 5. 提供产品应用过程中的技术指导与支持。 任职要求： 1. 机械设计类相关专业，具备全日制本科或以上学历； 2. 具备机械研发能力与设计实践经验，了解常用零部件加工工艺及原理； 3. 熟练操作各类制图软件，能根据研发需求独立完成设计与出图； 4. 有液压系统设计与实际应用经验者优先考虑； 5. 具备良好的沟通能力与持续学习意识。

木颗粒厂机械工程师 岗位职责： • 管理与控制生产设备及工厂设施的维护与修理 • 分析设备故障原因并落实有效纠正措施 • 协调现场技术员的工作安排 • 监督设备安装、维修及保养计划执行 • 保障设备可靠性以支持生产平稳运行 • 跨部门协同合作，提升质量与生产效率 任职要求： • 具有木颗粒制造行业机械相关岗位至少3年工作经验 • 熟悉生产机械结构原理与维护知识 • 熟练使用AutoCAD、MATLAB等设计/绘图软件 • 理解机械与电气安全规范及实施要求 • 具备良好的沟通与行政协调能力 我们是印尼新开的一家生物质燃料工厂，需要1个生产负责人，1个电气工程师，1个机械设备工程师，1个干式锤式粉碎机操作员，1个剥皮机与旋切削片机操作员，1个锅炉及烘干机操作员。 需要来自木材加工行业5年左右经验。

岗位职责: 1、参与新产品的创意策划与概念构思，根据ID设计需求完成产品整体架构设计； 2、依据项目进度安排，独立承担产品外观设计、结构细化设计、机械图纸绘制、样机装配、调试与测试工作，输出总装图及零部件工程图； 3、对接外协生产单位，跟踪生产过程并处理现场技术问题，主导供应商模具评审、结构优化及量产导入； 4、协同硬件工程师开展大型硬件结构评估，保障硬件布局的稳定性与可靠性； 5、开展关键部位的力学仿真、热学分析、刚度强度校核等性能验证，为设计方案提供理论支持； 6、配合项目经理和专业负责人推进项目任务分解与执行； 任职要求: 1、硕士学历，机械设计、机电一体化等相关专业，具备1年以上相关工作经验，掌握扎实的机械设计理论，能独立完成设备及零部件开发；熟悉机械加工工艺及常用材料特性； 2、了解产品开发全流程，清楚自身在各阶段的职责定位，并能熟练应用专业技术完成阶段任务； 3、具备独立进行热仿真分析能力者优先考虑； 4、具备良好的团队协作、计划管理、自主学习与任务落地能力； 5、善于识别技术难点，逻辑清晰，具备较强的技术攻关与创新解决能力； 6、曾主导或参与过同型号产品设计与维护，实现批量生产达500只以上； 7、有自动化设备、光电系统、机器视觉等领域经验者优先； 8、逻辑思维严谨，动手能力强，具备优秀的英语综合能力，可流畅阅读英文技术资料； 9、工作态度积极，责任心强，能适应一定工作压力，具备持续学习意识、良好沟通技巧及团队协作精神； 职位福利：绩效奖金、带薪年假、弹性工作、补充医疗保险、定期体检、高温补贴、节日福利、八险一金

一、岗位职责： 1、承担机械设备的设计、安装、调试及日常维护，保障设备运行的高效性与稳定性； 2、参与新设备的技术评估与选型工作，提出优化建议，持续改进生产工艺流程； 3、及时处理生产过程中出现的机械技术问题，提供现场技术支持并开展相关培训； 4、编制并落实设备的维护保养方案，减少故障发生频率，提升设备使用周期； 5、关注机械行业前沿技术动态，推动新技术的应用以提高生产效能与产品品质。 二、任职要求： 1、掌握扎实的机械设计与制造专业理论知识； 2、熟练操作CAD等设计工具，具备项目管理经验者更佳； 3、具备出色的故障分析与处理能力，拥有良好的沟通协调及团队合作意识； 4、工作积极主动，责任心强，能够适应高强度的工作节奏；

机械工程师招聘需求​ 公司名称：火星人教育 工作地点：北京朝阳区联合大学商务学院大学生孵化基地火星人教育 深圳市南山区田厦金牛广场4A 招聘人数：3-5人 发布日期：2026年1月7日 一、学历与专业背景​ 学历要求： 本科及以上学历（机械设计制造及其自动化、机电一体化、机械工程、自动化等相关专业）； 大专学历可放宽（需具备5年以上机械设计或设备维护经验，如非标自动化、3C设备行业）。 专业匹配： 精通机械原理、材料力学、机械制图等核心课程； 熟悉机械加工工艺（车、铣、冲压等）及材料特性（金属、塑料等）。 二、工作经验​ 初级工程师（1-3年）： 熟悉3D建模（SolidWorks/AutoCAD/UG/PROE）、工程图绘制及BOM表输出； 参与过机械设计、设备调试或维护项目。 中级工程师（3-5年）： 3年以上非标自动化设备、3C设备或新能源设备设计经验； 独立完成过小型项目（如夹治具设计、设备改造）。 高级工程师（5年以上）： 主导过生产线调试、设备更新等大型项目； 具备团队管理经验及跨部门协作能力。 三、专业技能​ 必备技能： 熟练使用SolidWorks、AutoCAD、UG完成机械设计； 熟悉机械加工工艺及公差配合，能优化设计提升生产效率。 加分技能： 掌握ANSYS/ABAQUS进行应力分析或热力学仿真； 了解PLC编程或数控加工基础； 英语能力（可阅读技术文档或与海外客户沟通）。 四、综合能力​ 项目执行： 从方案设计到量产全流程管理，制定进度计划并控制成本； 熟悉设备安装调试及售后技术支持。 问题解决： 快速定位设备故障（如装配误差、运行异常），提出有效解决方案； 具备创新思维，能优化设备结构或工艺流程。 团队协作： 与电气工程师、软件工程师协作完成设备集成； 适应跨部门沟通及客户需求对接。 五、其他要求​ 行业经验： 优先考虑有3C自动化、新能源设备、精密夹治具设计经验者； 熟悉玻璃生产线设备维护者优先。 职业素养： 抗压能力强，适应快节奏工作环境。 六、福利待遇​ 薪资范围：10k-15k/月（根据经验面议，优秀者可谈年终分红）； 福利：五险一金、年度体检、节日福利、团队旅游； 发展：技术培训、晋升通道（可向高级工程师或项目管理方向发展）。

职位描述 •主导医疗系统中患者床等机械部件的设计与开发工作。 •配合电气及系统工程师完成子系统级组件设计，涵盖电子封装、线缆布局及测试工装的开发。 •深度参与新产品开发全流程，包括方案构思、3D建模与工程制图、样机制作、性能测试、供应商技术对接、设计转化及售后技术支持。 •对所设计产品的质量控制与成本优化承担直接责任。 基本资格 •机械工程专业本科及以上学历，具备3年以上相关领域工作经验。 •具有医疗设备设计实际经验者优先考虑。 •熟练掌握机械实验的设计、实施与数据分析能力。 •精通Pro/ENGINEER（ProE）、Windchill等三维CAD软件，以及ANSYS等仿真分析工具。 •具备良好的英语口头与书面表达能力，可高效协同跨国团队开展工作。 期望资质 •积极主动，目标导向，具备较强的自我驱动力和多任务并行处理能力。 •具备出色的人际沟通与组织协调能力，善于团队协作。 •能够在产品可靠性、性能表现、制造成本、维护便利性及交付周期等方面满足严苛要求。

一、岗位职责 1. 战略规划与技术引领：全面主导公司自动化生产线技术战略的制定，结合行业动态与客户实际需求，前瞻性布局技术研发路径，重点推进军品工艺等核心技术领域的突破，具备军品工艺项目背景者优先。 2. 方案统筹与项目管理：负责自动化生产线整体方案及机械设计工作的统筹，覆盖从前期需求分析到最终交付的全流程管控，协调内外部资源保障项目高效推进；定期对接客户高层，准确理解其核心诉求，主导方案优化调整，确保项目执行与客户目标高度一致，能适应短期出差安排。 3. 技术体系建设：建立并持续完善自动化设备技术标准体系，涵盖机械系统设计、结构选型、施工图输出等各环节规范；牵头组织CAD、Solidworks等技术文件的编制与审核，以及选型计算书、受力分析报告等文档的规范化管理，确保技术资料准确可靠，为项目落地提供有力支撑。 4. 创新研发与产品升级：带领团队开展自动化设备前沿技术探索，针对用户多样化应用场景，创新研发机械结构与自动化装置；主导产线整体布局规划，科学完成节拍测算与设备功能参数设定，推动产品性能不断优化和迭代更新。 5. 生产与质量管控：指导装配、调试等生产实施环节，及时解决现场技术问题，保障产品质量达到高标准要求；构建质量管理机制，监督生产过程中的执行情况，快速识别并消除潜在质量风险。 6. 团队管理与人才培养：负责技术团队的搭建、日常管理与绩效评估，制定系统性培训计划，提升团队专业能力与协同效率；营造积极的技术创新环境，充分调动成员主动性与创造力。 7. 商务支持与成本控制：参与售前阶段的技术方案撰写与成本预估工作，为商务谈判提供专业技术支撑；从技术端严控项目投入，优化设计方案，实现技术先进性与经济合理性的最佳平衡。 二、任职要求 1. 教育背景：机械制造、机电一体化等相关专业本科及以上学历；具备扎实的专业理论基础和技术积淀，持有高级工程师职称者优先。 2. 工作经验：8年以上非标自动化设计经验，5年以上团队管理经历，具有丰富的自动化产线方案设计及全流程项目落地经验；有主导大型复杂自动化项目成功案例，熟悉军品工艺流程者优先。 3. 专业能力：精通非标自动化设备、工装夹具的设计与开发，熟练掌握材料选型应用；具备突出的技术分析与实战解决问题能力，可独立处理复杂技术挑战；熟练使用主流设计软件与工具，拥有较强的技术革新意识。 4. 管理能力：具备出色的团队领导与组织协调能力，能够高效整合跨部门资源；具备系统的项目管理思维，能科学排程、把控节点，保障项目顺利推进。 5. 综合素质：具备良好的沟通表达与协作能力，能与客户及内部团队顺畅交流；接受短期出差与阶段性加班，抗压能力强；乐于学习与归纳，对新技术发展保持高度敏感。