
浙江宁波招聘带班工长,要求有现场管理经验,能看懂施工图纸,长期稳定。薪资待遇为7600-1
7.6千-1.06万/月
工长月结
招聘带班工长,要求有现场管理经验,能看懂施工图纸,长期稳定。薪资待遇为7600-10600元,享有节日福利,每月休息6天,工资可预支。面试通过后即可上岗,上手快,有老员工带领。
浙江宁波诚聘带班工长,要求年龄48岁以内,具备现场管理经验,负责施工现场的测量放线工作。薪
7.6千-1.07万/月
工长周结
宁波诚聘带班工长,要求年龄48岁以内,具备现场管理经验,负责施工现场的测量放线工作。薪资待遇为7600-10700元/月,缴纳五险一金,工资按周结算。
工长工程师月结
招聘见习工程师,工作地点在宁波,薪资面议。
岗位要求:应届在校大学生,可提供至少连续3个月及以上的实习期;对建筑工程监理与工程管理等方向有足够的兴趣;追求卓越、热情、务实、勤奋、忍耐;愿意提前进入建科咨询应届生人才抽屉。
工长月结
招聘带班工长,工作地点位于浙江宁波。岗位职责是负责班组施工管理。任职要求为能看懂施工图纸,并有现场管理经验。薪资待遇为每月6500至8500元,另有年终奖。当天可安排上岗,名额有限,招满为止,多劳多得。
浙江宁波招聘工程师助理,共2名。薪资面议,应届生优先,无需工作经验,年龄要求在30周岁以内
工长工程师
招聘工程师助理,共2名。薪资面议,应届生优先,无需工作经验,年龄要求在30周岁以内。
浙江宁波招聘带班工长若干名,要求身体健康,负责班组施工管理工作。薪资为7400至8500元
7.4-8.5千/月
工长月结
招聘带班工长若干名,要求身体健康,负责班组施工管理工作。薪资为7400至8500元/月,按月结算。
工长工程师月结
宁波、象山多地项目招聘带证人员!施工!
现场组织与调度:安排施工班组作业,协调人力、材料、机械进场及交叉作业,确保工序衔接有序 。
技术管理与交底:熟悉图纸与规范,向班组进行技术交底,负责测量放线、复核,解决现场技术问题 。
进度与成本控制:编制并落实日/月/总进度计划,跟踪纠偏;参与材料验收、工程量复核及现场经济签证 。
质量与安全监督:检查工序质量,参与隐蔽工程验收;落实安全措施,排查隐患,确保文明施工 。
资料记录与沟通:填写施工日志,收集整理技术资料;作为指挥部与施工队枢纽,协调监理、甲方及分包单位 。
需持有岗位证书(建设行业技术管理岗位培训考试合格证明) 。
精通施工图纸识读与工程量计算;熟练使用CAD、Office软件及全站仪、水准仪等测量仪器 。
具有电力工程方面工作经验。
工长工程师月结
招聘助理工程师4名。薪资为3.5-4.5K元/月。
岗位职责:协助工程师完成设计及绘图相关工作;能独立完成工程师下发的设计及工程项目相关工作;负责制作完成业务下发的工程样板,并按时按质交付客户。
任职要求:掌握相关的2D、3D绘图软件的操作,并能熟练运用;具有上进心,主动积极完成本职工作的基础上,学习更多的工程项目开发能力;能独立制作样板并调试,测试好样板性能,出具详细记录测试报告。
工长工长工程师月结
招聘铁路铺轨工长,工作地点为苏州,薪资面议。
岗位职责:带队负责铁路轨道施工全流程作业,统筹铺轨、散轨、轨排铺设、上道、调轨、方正轨距、高低水平调整、捣固、线路整修等现场实操工作。根据施工方案、天窗点计划合理调配班组人员,划分作业分工,把控施工进度,确保按期完成轨道施工任务。严格落实营业线施工安全要求,配合技术人员做好天窗点施工、线路拨接、既有线防护作业,规范现场安全操作,杜绝违章施工。日常检查钢轨、轨枕、扣件、道岔配件等材料损耗,上报用料需求,合理节约耗材,做好现场材料清点、堆放管理。对班组工人开展班前安全技术交底,规范铺轨调轨操作流程,及时纠正不规范作业,管控施工质量,保证轨距、水平、高低符合铁路验收标准。处理轨道施工小型现场问题,配合总工、技术员完成线路复测、整改返修工作,做好每日施工记录。管理班组工人日常考勤、现场食宿安排,协调班组内部工作,服从项目部统一调度。
任职要求:年龄50周岁以内,身体健康,能适应工地户外作业、天窗夜间施工,可长期驻苏州项目。3年及以上铁路铺轨、线路整修实操带班经验,熟练独立完成铺轨、调轨、捣固、道岔安装调试工作。熟悉铁路轨道施工标准,看懂简单施工图纸,掌握轨距尺、起道机、捣固机等机具操作。有营业线天窗施工、站场改造、动车所轨道施工带班经验优先;熟悉线路拨接作业者优先。具备班组管理能力,能独立带队组织工人施工,沟通顺畅,责任心强,服从现场管理。持有铁路线路工操作证、营业线施工安全培训证优先录用。无重大施工安全事故记录,能吃苦耐劳,适应工地两班倒、夜间天窗作业。
其他生产营运人员1-3年本科
职位描述:
- 独立开展诊断模块相关的标定试验及数据处理,完成相应标定任务,并独立撰写试验报告
- 能够自主排查和分析开发阶段及售后阶段所负责模块出现的技术问题
- 熟悉OBD相关法规及行业标准,深入理解所负责模块对应的法规与规范要求
- 承担诊断功能的标定开发与验证工作,涵盖高温、高寒、高原等极端环境下的适应性标定与测试
任职资格:
1、具备3年以上OBD或安全监控标定工作经验;或具有1年以上OBD或安全监控标定经验,同时拥有3年以上发动机或整车标定相关经历
2、了解OBD相关法规要求或ISO26262功能安全标准
3、熟练操作INCA等标定工具及相关OBD测试软件
4、具备良好的英语沟通能力
熔纤长期3-5人完工结算电工证高空作业证技术好
本公司主要施工室内外布放光缆,信号传输业务,因业务发展需要,诚聘施工队员3名,熔接人员2名,队长1名,意着联系
丝印组长
8千-1.1万/月
生产组长/拉长月结3-5年学历不限成本管理生产物料管理质量管理
岗位职责:
1、负责丝印生产现场日常运营,统筹人员安排与设备运行协调;
2、监控丝印工艺执行过程,保障产品品质与生产效率达标;
3、配合制定生产计划并跟踪执行,及时解决生产过程中出现的异常状况。
任职要求:
1、掌握丝印工艺流程及相关设备操作规程;
2、具备良好的团队管理及跨岗位沟通协作能力;
3、工作态度严谨踏实,能胜任生产一线的工作强度;
4、具有制造业相关管理经验者优先考虑。
薪资待遇:具体面议
宁波镇海区招水电,物业维修,日常巡检,月休六天,五险一金。要有电工证。
4-5千/月
水电工长期3-5人月结电工证
宁波市镇海区招水电,物业维修,日常巡检,月休六天,五险一金。要有电工证。
棒线研发主管工程师
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员5-10年本科材料研发新品研发金属材料合金材料铜
岗位职责:
1、牵头专项技术研发工作,负责新产品及新工艺的研发项目,实现从实验验证到批量生产的全流程推进。
2、针对生产过程中出现的工艺技术问题进行分析与优化,持续提高产品良品率。
3、制定生产工艺文件及相关技术规范,推动标准化实施,并参与专利申请工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,金属材料类相关专业,具备5年以上铜加工领域研发或核心工艺技术工作经验;
2、熟悉产品加工流程,能够独立完成实验设计、数据分析和技术文档编写;
3、具有较强的项目管理能力、跨部门协作能力及实际问题处理能力。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宁波电工班长招工信息平台在线招聘信息,主要招聘宁波水电相关人才。作为水电工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解水电的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。