王阿姨，38，形象好，接满月宝宝，薪资15000 徐阿姨，44，家务单，开车熟练，薪资12000 龙阿姨，37，接6个月以上宝，薪资12000，接杭州单 赵阿姨，40，大专学历，接管家型家务单，开车熟练，形象好，薪资15000 董阿姨，47，月子中心做过，带小宝，薪资10000 安阿姨，36，管家型家务阿姨，薪资1.2 龚阿姨，46，大专学历，管家型家务阿姨，薪资1.2+ 郑阿姨 ，49，接家务单，洁癖家庭做，薪资1.2 朱阿姨，36，接陪伴师单，大专学历，薪资13000 江阿姨，39，接家务单和专业保洁收纳，薪资10000 郭阿姨，52，接老人单 朱阿姨，52，接奉贤钟点工 会开车，早出晚归 杨阿姨，接黄浦区到3点的钟点工。

明天奉贤需要一个人。

岗位职责: 1.在校园内进行商城推广活动； 2.与学生建立良好的沟通与合作关系； 3.收集并反馈学生对推广活动的意见和建议； 4.与团队合作，确保推广活动的顺利进行。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与团队合作精神； 2.对推广活动有积极主动的态度； 3.能够有效地收集和利用反馈信息； 4.对校园市场有一定的了解和兴趣。

培训机构招聘地推，工资日结，30元/小时，负责在幼儿园门口收集意向家长号码，会发放小礼品配合地推

工作职责: 1、负责市场推广活动的执行，涵盖集贸市场、商超、社区等场景的地推摆展工作； 2、在指定点位开展便民服务，针对群众提出的口腔健康问题提供咨询与帮助； 3、维护已到院就诊的患者关系，提升客户满意度与粘性； 4、落实上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、年龄25-45岁，踏实肯干，稳定性强者优先考虑； 2、性别不限，具备良好亲和力，性格积极乐观，沟通能力强，品行良好； 3、执行力强，富有责任心，注重工作成果达成； 4、不要求具备口腔行业经验，入职后将安排专人带教培训。 福利待遇: 1、免费提供营养均衡的午餐； 2、享受工龄工资、节日福利等待遇； 3、依法缴纳五险一金； 4、办公环境：现代化办公场所，团队氛围轻松融洽； 5、薪资待遇：提供具有市场竞争力的薪酬体系，为优秀人才搭建广阔发展舞台； 6、发展平台：企业处于IPO推进阶段，行业发展潜力巨大； 7、培训机会：定期开展各类专业能力提升培训； 8、内部晋升：重视员工成长，管理岗位主要通过内部竞聘产生。

负责餐饮一条街、小饭店、面馆上门投放广告+赠送礼品，纯投放、不推销、不谈判、能吃苦就能干。 要求： • 有电瓶车或其他交通工具，能走路、能吃苦 • 脸皮不薄、不害羞，敢进店投放 • 每天完成200家以上门店，时间灵活，可兼职可全职 • 男女不限，长期稳定优先，非诚勿扰 待遇： • 初期 30元/天小时+ 提成 • 后期稳定 保底300元/天+ • 长期项目，活多稳定，只要肯干收入有保障

【岗位职责】 1、品牌宣传与推广： 利用线上社群、学生团体、校园论坛等渠道，发布并传播公司品牌动态、产品信息（如讲座、课程、招聘会）以及校招相关资讯。 2、社群管理与维护： 搭建并运营面向海外学生的交流社群，保持群内活跃，及时回应学生的基础咨询，打造积极互动的社群环境。 3、活动组织与执行： 协助公司在本校开展线上线下活动（如宣讲会、经验分享会），参与宣传推广及落地执行，包括场地协调、物料准备、现场支持等工作。 4、内容产出与调研反馈： 根据本地学生兴趣，制作生动有趣的推广内容（图文、短视频等形式）。收集并整理学生群体的需求建议及市场趋势，为产品和服务优化提供真实有效的参考信息。 5、人才发掘与推荐： 担任公司的“校园联络人”，主动识别并推荐有潜力的用户或优秀人才候选人。 优先条件（加分项）： -海外高校在读学生，热爱教育行业。 -擅长社交，熟悉各类校园宣传资源及社交媒体平台。 -性格积极，责任感强，具备良好的沟通能力、执行能力和一定创意策划能力。 -有学生会、社团负责人经历或校园大使经验者优先。 【您将收获】 1、“底薪+绩效奖金”薪酬结构，绩效与引流数量、活动参与情况、推荐成果等指标挂钩。 2、顺利完成工作后，可获得实习证明及推荐信。 3、享有校招优先录用通道，并有机会获得HR一对一简历优化与面试指导。 4、提前体验公司产品服务，免费参与部分热门课程或内部培训，提升营销、运营、沟通等综合技能。 5、结识公司资深导师及来自全球顶尖高校的优秀同龄伙伴。

岗位职责： 1、负责高德平台线上团购及交易业务，通过电话沟通与实地拜访，深入了解商户经营情况与实际需求，结合消费者行为趋势，制定个性化营销方案，推动合作达成，并维护长期稳定的商户关系； 2、落实公司各项营销策略与政策要求，确保业绩目标顺利完成； 3、具备敏锐的问题发现能力，能及时调整并持续优化运营策略与执行计划； 4、快速响应商户反馈，妥善处理投诉、建议等各类问题，提升商户满意度与合作粘性； 职位要求： 1、大专及以上学历，年龄24至32岁； 2、具有一年以上工作经验，有互联网市场、餐饮或O2O领域从业经历者优先； 3、性格开朗，具备良好的沟通表达能力与逻辑分析能力； 4、对市场运营工作充满热情，踏实敬业，能承受工作压力，积极进取； 5、抗压能力强，可独立承担区域内的销售推广及商户运营管理任务； 6、优秀应届生可酌情考虑录用。 面试形式：钉钉线上视频面试 上班时间：周一至周五 9:30—18:30 薪资构成：无责底薪+提成+交通补贴+餐补 福利：入职即缴纳六险一金

高薪急聘！市场推广专员（全职/兼职/可暑假工） 1、你的收入=底薪+提成+补贴+奖金 薪资：200元/天 + 5元/单提成（每成功邀请一位顾客进群即享5元，多劳多得！） 交通补贴：300元/月（当月出勤满26天即可领取） 综合薪资：7000-8000元（努力者轻松超越！） 2、岗位要求： ******，中专及以上学历 性格开朗，善于沟通，勇于挑战，能适应户外工作 3、贴心工作时间安排： 每日工作8小时（上午8点至下午5点，错开早晚高峰时段） 午休时长3小时（11:00-14:00，充足时间用餐与休息） 每月休息4天（支持灵活调休，有事提前协调即可） 4、工作内容=轻松上手+高效创收： （1）新店开业宣传（发放资料、引导顾客入群，每邀一人均有奖励！） （2）线下引流推广（单页回收5元/张，动作快收益高！） （3）协同团队共同完成业绩目标 5、快速晋升通道： （1）专员→组长→店长（表现优异者3-6个月即可晋升，薪资大幅提升！） （2）内部转岗机会：可转向导购岗→储备店长→正式店长（年薪可达18W+！） 门店持续扩张，发展空间广阔！ 6、额外福利待遇： （1）免费岗前培训（零经验也能迅速掌握技能！） （2）团队激励奖金（每月排名前三成员额外嘉奖！） （3）长期合作机会：优秀者可获得正式录用资格！ 工作地点：上海市各商圈（根据住址就近分配！）

负责园区绿化修剪施肥浇水及维护，杂草清理，可接受退休人员，家住附近优先，工作轻松

上海市招工地小工/杂工

全职，暖通设计师，有专业经验，会画图，根据图纸核算物量

上海市奉贤区招二保焊/气焊、广告安装

上海奉贤区区招消防电师傅1名。需要体检报告或者去体检

有去北京打工的人么，长年活每个月6千看水磊需要10来个人！活轻钱保险！

家门口的兼职，找活干的看过来！不用全天上班，每天只需4到5个小时！ 工作地点：世纪园门口卖酸奶 工作时间：时间段，下午四点半点到九点，随着天气变换可时间可协商。有无经验均可，有闲置会算账的老人也可以！ 联系电话/：

明天需要一个切牛皮片的，工人 同

招聘：打包员 薪资：月薪 4000-5000元

未提及 会电脑打字(速度要求不高)，为残疾人。工作简单易上手，免费培训，包吃包住，班车接送 薪资福利:公司承担全额社保及意外险，底薪加提成综合薪资5000左右

薪资待遇：底薪+绩效+奖金； 完备的五险一金+补充意外险、带薪年假、带薪病假、免费工作餐，以及额外的公司福利假； 不定期组织团队聚餐、员工旅游、生日礼物、节日福利等； 部门成员以00后为主，氛围年轻活跃，无僵化层级，倡导平等、开放的工作环境。 岗位职责： 1、拓展并维护抖音平台达人资源，搭建并管理达人合作库，筛选契合品牌调性的达人开展合作； 2、结合品牌需求，策划并落地抖音达人联动项目，具备电商类产品合作经验，涵盖短视频内容植入、直播销售等形式； 3、监控达人合作数据，进行效果分析与复盘，持续优化合作方案，提高投放回报率； 4、洞察抖音达人生态发展趋势，挖掘新兴潜力达人，推动建立稳定合作关系； 5、关注平台舆论动态，及时响应负面舆情，维护品牌声誉安全； 6、跟进达人发布内容，完成视频或图文素材的收集与归档； 7、协同其他业务单元推进跨平台、跨渠道的品牌协同动作，增强品牌整体声量。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、广告、传媒、公共关系等相关专业优先考虑； 2、1年以上达人对接、社媒运营或品牌推广工作经验，具备抖音达人合作实操经历者优先； 3、熟悉抖音达人生态体系，掌握不同类别达人的属性及合作方式； 4、具备优秀的沟通协调与谈判能力，可独立完成达人联络与合作推进； 5、掌握基础视频剪辑或内容生产能力，能辅助达人提升内容质量； 6、具有良好的团队协作意识，能与内部各环节高效协同。

岗位职责： 1、投放策略与执行：主导小红书平台广告投放，结合产品特性与营销目标制定投放方案（含预算规划、人群定向、内容策略、出价机制），有效掌控投放节奏。 2、全流程优化：持续追踪广告表现（点击率、转化率、成本、ROI），依据数据反馈及时调整定向条件、出价模型及创意素材，提升投放效率，确保投产比达标，对最终转化结果负责。 3、素材内容把控：具备独立评估广告素材的能力，能根据投放数据向内容与设计团队提供优化建议（如脚本构思、视觉呈现），提高素材起量潜力。 4、数据复盘与行业分析：定期完成周/月/季投放复盘报告，提炼有效经验与改进点；关注竞品动作及平台流量规则变化，动态调整投放策略。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备1-3年小红书平台（特别是聚光平台）实际操盘经验。 2、具备较强的数据分析能力，能从数据中识别问题并提出可行优化方案。 3、深入理解小红书平台的流量分发逻辑与投放工具使用，掌握多种转化路径（如表单收集、私信引导、电商成交）及用户运营方法。 4、对优质内容有良好感知力，能够指导素材创作方向。

工作内容：新店开业发礼品做宣传，免费送牛奶鸡蛋蔬菜水果之类的礼品，让别人扫码进群核销，工作轻松又有趣 工期：7-20天，后续有机会也可申请转长期岗位。 工作时间：早班7-15，晚班13-21（具体的以部门领导安排为准，班次可自由选择），做六休一也可以不休。 模式一：； 模式二：20元/小时，周结600元，余下完工核对好系统工时，可人走账清

线下饮料推广

岗位职责： 1.负责指定区域内的市场推广与地推执行，包括物料铺设、用户触达、活动落地及数据收集 2. 开展线下拉新、品牌宣传及竞品调研，及时反馈市场动态与用户需求 3. 与商户、社区、物业等合作方建立并维护良好关系，推动联合推广落地 4. 按日/周汇总推广效果数据，输出简明报告，协助优化推广策略 5. 配合线上运营开展引流转化动作，提升线索量与到店率 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通协调与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先，经验不限亦可培养 3.吃苦耐劳，适应户外作业与灵活工作时间，能熟练使用智能手机及基础办公软件 4.学历不限，中专及以上学历优先，接受应届毕业生实习转正 5.无不良信用记录，认同公司价值观，注重团队协作与结果导向

岗位职责: 1、负责公司品牌在抖音平台的广告投放策略制定，统筹规划推广方案、预算分配及成本管控； 2、承担抖音直播间巨量千川账户的投流执行与运营管理； 3、实时跟踪媒体渠道及落地页数据表现，快速优化投放策略，提升转化效率，结合产品特性分析竞价投放效果，对ROI达成负责； 4、严格控制投放成本，设计高效投放方案，并对各投放计划进行持续监测与调优； 5、深入优化受众人群标签，精准挖掘用户需求，制定并落实产品导向的推广策略； 6、配合参与直播间的整体运营工作。 任职要求： 1、具备一年以上投流实操经验，累计完成过1000万+的投放消耗； 2、熟练掌握抖音平台的投放规则，精通其推广模式及相关工具应用； 3、理解抖音算法逻辑，具有直播投流实操背景； 4、具备较强的数据分析与归纳总结能力； 5、工作态度严谨，注重结果交付。

负责在学校门口发放单页，每天16:00左右工作1~2小时 负责把单页派发给家长即可

岗位职责：主要负责线上网络的日常运营，不限定使用特定软件 任职要求：具备较强的自主思考能力，拍摄素材时需外出作业 教育背景：有互联网相关背景者优先 行业经验：不限制具体行业经验

我公司是做市政管排水管道清洗疏通 cctv检测及修复的，现要招聘市场营销推广员要懂得网络推广，市场推广，包吃包住，工资面谈，业务熟悉后还有绩效提成分红。 品牌建设与推广： 负责公司品牌形象的建立与宣传，通过公司官网、公众号、行业自媒体等渠道，输出公司技术实力（如CCTV检测、非开挖修复等）的成功案例和技术文章，提升行业知名度。 市场调研与分析： 跟踪市政管网养护、环保等行业的政策动态，收集竞争对手信息，分析目标市场（如市政管理处、水务集团、街道办）的需求，制定针对性的市场营销策略。 投标支持与资料优化： 配合工程部与经营部，提炼公司核心技术优势，优化投标文件中的技术标部分（如施工方案描述、企业荣誉展示），制作高标准的公司宣传册、PPT及业绩案例库。 线上线下活动策划： 策划并执行展会参展、行业技术交流会、政企座谈会等线下推广活动；利用抖音/快手等平台拍摄管道疏通、检测修复的现场作业短视频，展现公司专业实力。 【任职要求】 经验背景： 大专及以上学历，市场营销、广告、环境工程、给排水等相关专业优先；1年以上工程类、环保类或B2B行业市场营销经验者优先。 核心能力： 具备优秀的文案撰写能力（能写技术推广软文）和PPT制作美化能力；会使用PS/PR等软件进行基础图文及视频处理者加分。 行业认知： 对市政工程、管道维修行业有一定了解，或愿意深入一线学习（如跟随CCTV检测车了解作业流程），确保策划内容不脱离实际。 性格特质： 思维活跃，抗压能力强，能接受偶尔随项目组去现场采集素材（工地环境），具有团队合作精神。 【我们提供（优势）】 包吃包住： 公司提供免费工作餐（或食堂）及员工宿舍，解决食宿后顾之忧，大幅降低生活成本。 行业前景： 市政管网养护是民生刚需行业，业务稳定，公司正处于发展上升期，晋升空间大。 资源支持： 公司提供充足的推广预算和设备素材支持（自有CCTV设备、修复车辆），让策划落地有底气。 薪资待遇： 基本工资+绩效奖金+项目提成（若策划带来有效业务线索）

职位描述：“我们是一家创新型电商平台，主打'每日免费领'模式。现因业务发展，诚聘线上分享员 >工作内容：在社交平台分享免费薅羊毛的信息或商品信息，维护客户关系。 >任职要求：有智能手机，会使用微信，有时间观念和赚钱欲望。 >岗位优势： 1. 时间地点自由：在家带娃也能做，日入50～300元 2.无需经验：我们有完整培训和素材支持。3.按天结算工

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，获多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户开展服务，免费在企业场地投放智能设备，员工可便捷获取丰富的食品饮品福利，经营类场景客户还可享受销售返利 业务逻辑清晰，入门迅速，客户拓展相对轻松 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 【薪资福利】 底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深/星级津贴，综合收入10-20K 其中底薪绩效6K起，当前在职人员月均收入10K以上；团队内资深/星级销售普遍稳定在15K-25K 每月交通话费补贴400元，入职即缴纳五险一金，满1年享5天带薪年假，享有国家法定节假日福利及定期团建活动 【工作内容】 1、带领8-12人团队通过地推、上门拜访、客户关系转介等多种方式，拓展无人零售柜业务 2、完成签约后的设备激活跟进、日常客情维护等工作 【工作地点、时间】 1、负责XX区域，外勤灵活打卡，按就近原则分配 2、上午9点至下午18点30，标准工作时长8小时 【岗位要求】 1、大专及以上学历，年龄25-39岁，无经验但踏实肯干、目标感强的候选人同样欢迎 2、具备良好沟通表达能力，抗压性强，有拼搏精神 3、有企业端推广经验者优先，具备本地生活TO-B类推广背景更优 【晋升发展】 1、入职配备专人指导，组内定期培训，助你快速适应并成长 2、晋升路径明确透明，每次晋升均享对应津贴提升 3、运营体系成熟，公司业绩持续增长，平台稳定，提供充分发展空间 4、激励机制丰富，奖金力度大，助力实现高收入目标 5、管理扁平高效，团队氛围融洽，相互支持理解 6、培训体系完善，多种帮扶与经验分享机制，加速个人能力跃迁