为进一步夯实单位后勤保障与档案管理工作基础，规范内部资料、人事、物资等综合管理工作，保障单位各项事务平稳有序推进，现面向社会公开招聘后勤工作人员。本次岗位作息规律、工作轻松无业绩压力、薪资福利完善、晋升通道清晰，适合细心稳重、踏实负责、有意长期稳定发展的求职者，欢迎符合条件的有志之士踊跃报名应聘！ 一、岗位职责 1、负责单位各类文书、人事、项目、物资等档案资料的日常管理工作，主要包括资料收发、分类登记、传阅梳理、规范化归档等工作，严格按照档案管理规范落实日常工作，确保各类档案资料齐全完整、条理清晰、可查可追溯。 2、负责日常办公接待工作，及时接听办公电话、礼貌接待来访人员，认真做好来访、来电登记记录，重点对接档案查询相关咨询工作，耐心解答基础档案查阅疑问，高效完成各类基础后勤对接事宜。 3、专项负责档案管理配套办公用品及耗材（档案盒、装订机、标签纸等）的采购、登记、发放、盘点及台账管理工作，按需补充物资储备，全力保障档案管理及日常办公工作顺利开展。 4、协助单位各类档案相关会议、专项培训的后勤保障工作，负责会前会议室布置、物资筹备、人员签到，会中做好茶水服务，会后及时整理、归档会议相关资料，完成各项收尾工作。 5、配合完成单位人事后勤基础工作，精准统计员工日常考勤、做好员工请假登记，定期协助更新员工信息档案，确保人事档案信息与员工实际情况保持一致、实时同步。 6、负责单位档案、人员信息、物资信息、项目信息的电子化录入、更新与日常维护工作，严格核对各类数据信息，保证电子档案与纸质档案内容同步、数据准确、规范统一。 7、协助办理员工入职、离职全过程档案交接手续，负责社保、公积金相关资料的收集、整理与归档，规范完善人事后勤资料体系。 8、定期开展档案库房整理、通风养护工作，严格落实档案防潮、防火、防盗、防损坏等安全防护措施，常态化开展档案盘点工作，及时排查档案管理安全隐患，保障档案库房及档案资料安全。 二、岗位优势 1、作息规律舒适：上班时间为早9:00至18:00，午休时长2小时，充足休息、劳逸结合；实行周末双休制度，法定节假日正常休假，全程无加班，充分保障个人休息时间。 2、工作氛围轻松：岗位核心工作为档案整理、信息录入、后勤统筹等文职类工作，内容简单易上手，无任何销售业绩压力，团队氛围和谐轻松，工作环境稳定舒心。 3、晋升通道清晰：拥有完善的职业晋升体系，晋升路径清晰透明，发展前景广阔，具体路径为：档案资料管理员→档案主管→档案管理经理→综合档案管理负责人，助力员工稳步提升、长期发展。 4、薪资待遇优厚：岗位为税后无责底薪6000元，薪资稳定发放、收入有保障；入职即可缴纳五险一金，工作满半年可参与单位调薪，工作满三年可享受企业年金福利，多重薪资福利加持。 5、福利体系完善：除法定节假日、带薪年假外，员工可享受节日礼金、新人津贴、定期团建、年度全面体检、年度晚宴等全套专属福利，全方位保障员工权益。 三、任职要求 1、学历专业：专科及以上学历，专业不限，档案管理、行政管理、文秘等相关专业优先；拥有1年左右档案管理、行政文职相关工作经验者优先录用，条件优秀者可适当放宽要求。 2、综合能力：具备良好的语言表达能力与沟通协调能力，亲和力强，工作耐心细致，能够妥善处理档案查询、资料交接、后勤对接等各类日常事务。 3、技能要求：熟练掌握电脑基础操作，精通Word、Excel等办公软件，能够高效完成信息录入、数据统计、资料整理等工作，学习能力强，可快速适配单位档案管理规范及工作流程。 4、个人素养：在天津有固定住所，拥有天津户口者优先；工作责任心强、细心严谨、踏实稳重，具备极强的档案保密意识，愿意长期在天津稳定发展，认同单位工作理念。

岗位职责： 1. 负责日常办公用品采购、领用登记及库存管理 2. 协助安排会议、接待来访人员及行政事务协调 3. 管理公司固定资产，定期盘点并更新台账 4. 处理文件收发、档案整理与基础文书工作 5. 配合完成后勤保障相关临时性任务 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力 2. 工作细致耐心，责任心强，沟通协调能力良好 3. 具备基础行政或后勤相关经验者优先 4. 服从安排，适应灵活多样的事务性工作 5. 无不良记录，身体健康，能长期稳定工作

招一个工地库管兼看火，年龄50以下，工资5000左右，管吃住，项目在天津117大厦

自助打印设备加纸

协助业务事务: 1.协助制作产品方案书面文档，单子梳理; 2.整理订单、寄送合同、跟进单子签收回访等。 任职要求： 1.大专或以上学历，有无经验均可。欢迎应届毕业生。 2.熟悉电脑办公软件。 福利待遇： 1、周末双休，享受法定假日 2、交通补贴、节假日礼品 底薪6000+提成，6-9K左右

【岗位职责】 · 负责送我到各大药店，我需要去跟各大药店洽谈合作，每天都是从蓝岸森林出发回到蓝岸森林，中途去不同的药店。 【职位要求】 · 持C1驾照，5-10年驾龄 · 踏实，开车稳当 · 不限学历、不限工作经验 【工作时间】 · 08:00-19:00，做六休一 工作时间相对灵活，工作结束的早，就下班早 【薪资福利】 · 固定工资，收入稳定有保障 · 包吃，解决日常饮食问题，不包住 《年龄》30-45岁

协助业务事务: 1.协助制作产品方案书面文档，单子梳理; 2.整理订单、寄送合同、跟进单子签收回访等。 任职要求： 1.大专或以上学历，有无经验均可。 2.熟悉电脑办公软件。 3.年龄25-45周岁。 福利待遇： 1、周末双休，享受法定假日 2、交通补贴、节假日礼品 底薪7800+提成，8-10K左右

办公室日常工作后勤管理

【岗位职责】 - 负责快递出入库及客户对接工作 【职位要求】 - 无经验要求，可培训试工后上岗 - 能吃苦耐劳，责任心强 -要求长期工，短期勿扰 【工作时间】 - 白班，上一天休一天，早9-晚8 【薪资福利】 - 综合薪资2000起， 任职要求：要长期工，25-45岁

库房管理，收拾，卫生，摆放

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308/天】 一、薪资待遇: 1、[现在入职工价]:280~308/天 280/天x26=7280/月[最高7280] 280/天x28=7840/月[最高7840] 308/天x26=8008/月[保底8008] 308/天x28=8624/月[最高8624] 二、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，!各岗位工资不低于每月保底7500。 三、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元![工期灵活自由] 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久续签多久 四、[工作内容]: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单 活，坐着上班，不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管.....[入职要求]: 1、男女不限，不限学历，不限经验，无须考试、工作 轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁，无门槛，来100%入职，入职通过 后需常规体检统一安排 五、[包吃包住]: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为 止 六、【班次选择】: 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】:这里是分项目!总部在杭州，分厂在本地，偶尔项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿(公司可包车+400~600交通补助)

天津和平区招30人左右地里面干活割化肥袋子，把化肥袋子从中间或四周割开，把袋子丢出去，计件工资，一天一开支，有想干的联系电话

招聘和平区招变电站值班师傅一名，有电工证，年龄60岁以内，单休，：周一至周六，每日7点至19点（4-6月份高考期间下21点），，，工作地址：和平区总医院附近，联系电话：，

和平区鞍山道地铁，万全里，钟点工8-12，照顾86岁男老人，需要轮椅转换，处理大小便和午饭，单休3600法定塘沽区，住家保姆，有独立房间，做3口人的饭菜，家里日常卫生，做1岁孩子辅食，辅助带孩子，单休8000法定，50以内塘沽万达，大都会，住家带睡育婴，独立房间带睡，全职照顾6个月的男宝，纯奶粉喂养，做宝饭菜，单休8500法定~宏杰~

天津市和平区招木门安装

后勤 文员

岗位职责： 1. 负责超市日常仓库物资的接收、分拣、打包及配送调度工作 2. 统筹管理仓储区域，确保货品分类清晰、摆放规范、账实相符 3. 协调门店与配送中心之间的物流衔接，保障配送时效与服务质量 4. 维护后勤设备及运输工具，及时报修并跟进处理进度 5. 执行食品安全与操作安全规范，落实卫生清洁及防疫要求 任职要求： 1. 学历不限，有超市、物流或仓储相关经验者优先 2. 吃苦耐劳，具备较强的责任心和执行力 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4. 具备基础沟通协调能力，能配合团队高效作业 5. 服从管理，遵守公司规章制度，无不良从业记录

岗位职责： 负责列车上的服务工作，包括迎送旅客、解答咨询、协助安放行李、维持车厢秩序等；处理突发情况，确保安全；保持车厢清洁，提供优质的服务。 任职要求： 年龄18-35岁，身体健康，五官端正；具有良好的沟通能力和团队协作精神；普通话标准，具备基本的服务意识；有责任心和服务意识，能够适应轮班工作。 福利待遇： 薪资月结，底薪5000-7000元/月，绩效奖金另计；提供住宿，水电费自理；享有法定节假日，上二休二的工作制度；入职即缴纳五险一金，享受公司提供的专业培训。

负责跟单 单据查询 后勤事务

岗位职责 1. 负责办公室日常内勤、台账统计、文件收发、物资管理 2. 各类资料分类、装订、归档，管理小区纸质及电子档案 3. 完成领导安排的其他临时性工作 任职要求 1. 细心耐心，熟练基础电脑办公软件 2. 责任心强，服从安排，有物业相关经验优先 薪资福利 1. 薪资3500-3800元 2. 实习期2个月 3. 工作稳定

岗位职责: 1. 配合完成日常业务操作，保障工作流程顺畅高效 2. 与团队成员协同配合，落实上级安排的各项工作任务 3. 参与部门相关项目执行，提供必要的支持与建议 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能按时完成指派的工作内容 2. 具有较强的团队协作意识，能够快速适应团队环境 3. 学习能力强，善于优化和提升工作方式

急聘[庆祝]急聘[庆祝]低温酸奶临促4名，，18-50岁，听从指挥吃苦耐劳，身高体重均匀，26-28日和平吾悦广场好想来有意者拨打电话，[抱拳][抱拳][抱拳]

两班倒，底薪加工资，工资面谈

岗位职责： 1、为经纪人提供询价报价支持及相关业务操作指导； 2、负责与合作保险公司的对接及日常关系维护； 3、开展团险、财险类培训并提供数据辅助支持； 4、对接团财险渠道的业务协议，处理手续费结算事宜； 5、完成公司安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历； 2、具备团险或财险领域相关工作经历； 3、学习能力突出，具有良好的沟通表达能力和服务意识。

岗位职责： 1. 负责门店智能体体验区及硬件导购专区的客户接待、咨询答疑，主动引导客户体验各类AI配套硬件产品，讲解产品功能、性能及优势。 2. 熟练掌握各类硬件产品的参数、操作方法及售后注意事项，能现场演示产品实操，解决客户体验过程中的技术疑问，提升客户购买意愿。 3. 负责硬件产品的销售推广，结合客户需求推荐合适的硬件产品及套餐，完成门店制定的销售业绩目标。 4. 配合门店运营团队，做好硬件产品的陈列、盘点、维护工作，确保产品完好、陈列规范，及时补充库存。 5. 收集客户对硬件产品的反馈、需求及建议，及时上报门店负责人，协助产品选型和服务优化。 6. 负责客户售后对接，协助处理硬件产品的安装、调试及简单故障排查，维护客户关系，推动复购及转介绍。 任职要求： 核心要求： - 1年以上硬件、3C产品导购相关工作经验，熟悉硬件产品参数及销售技巧者优先。 - 了解AI基础应用，清楚硬件产品与AI软件的适配逻辑，能向客户清晰讲解产品的AI适配优势及应用场景。 - 具备良好的沟通表达能力和客户服务意识，热情主动，能精准捕捉客户需求，耐心解答客户疑问。 - 目标感强，具备一定的抗压能力，能主动推进产品销售，完成门店业绩指标。 能力要求（软性） - 学习能力强，能快速掌握各类硬件产品的参数、操作方法及AI适配知识，跟进硬件产品迭代动态。 - 工作认真负责、细心严谨，能做好产品盘点、维护工作，适应门店灵活工作安排（配合门店营业时间，偶尔需晚班、周末上班）。 - 具备良好的团队协作精神，能配合门店运营、讲师、销售、软件导购等团队完成各项工作。 - 具备一定的动手能力，能协助客户完成硬件产品的简单安装、调试及故障排查。 加分项： - 有3C硬件、AI配套硬件销售经验者优先。 - 具备简单的硬件维修、调试能力者优先。 - 熟悉门店智能体体验区业务，有相关工作经验者优先。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助完成办公用品采购、固定资产登记及后勤保障工作 3. 对接各部门需求，高效执行主管交办的各项任务并及时反馈进展 4.维护前台接待秩序，做好来访登记、电话接听及基础对外沟通 5.配合开展员工活动筹备，如下午茶安排、月度团建及年度旅游协调 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3.熟练使用Office办公软件，具备基础公文写作能力 4.有1-3年行政或助理类工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.认同公司文化，能适应快节奏协作环境，接受必要时的灵活支持

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门办理员工入职、离职手续及基础考勤统计 5. 完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作能力 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强执行力 4. 形象气质佳，普通话标准，具备基础商务礼仪素养 5. 有行政相关实习或工作经验者优先

急聘[庆祝]急聘[庆祝]低温酸奶临促4名，，18-50岁，听从指挥吃苦耐劳，身高体重均匀，26-28日和平吾悦广场好想来有意者拨打电话，[抱拳][抱拳][抱拳]

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入离职手续协助、考勤统计等 5. 完成上级交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，工作细致有条理 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文字处理与数据整理能力 4. 具备较强的责任心和执行力，能适应多任务并行的工作节奏 5. 无经验要求，欢迎应届毕业生投递

主要工作是检查商品的真假伪劣