岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

能接受工作时间的在沟通，节约双方时间成本 工作时间： 1.单双休（休周一或者周一周二），午休两小时 2.周内9:30-18:00；周六9:30-21:00；周日9:00-18:00 岗位职责： 1、通过电话与客户进行有效沟通，添加微信，维护，后期邀约线下成交； 2、根据公司提供的客户资源，完成客户咨询的解答与需求匹配； 3、记录客户反馈信息，维护客户关系并推动销售进程； 4、完成上级交办的其他销售支持类工作； 任职要求： 1、具备良好的语言表达能力和沟通技巧； 2、能够适应电话沟通为主，线下咨询为辅的办公模式，抗压能力较强； 3、有销售意识，愿意通过学习提升业务能力； 4、工作态度积极，具备团队协作能力

1.进校宣传，不需要打电话，接受川内出差2.陪同家长及学生到校进行咨询和参观体验 3.协助家长了解教育规划，提供合理的升学建议 4.跟进潜在生源，维护客户关系并推动报名进程 5.后续需带班，跟进学生学习情况，与家长及时反馈任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能够耐心解答家长疑问 2.性格积极向上，有服务意识和责任心 3.善于团队协作，能适应阶段性工作压力 4.有较强的目标感和执行力，愿意接受结果导向的考核方式

【岗位职责】： 1、负责公司热线咨询电话的接听及客户约访、接待及协议谈判，完成签单工作； 2、负责对学员进行学习分析诊断，制定个性化辅导计划与学习方案； 3、跟踪维护学员辅导项目，协调与教务的衔接工作。 【任职要求】： 1、大专以上学历，沟通能力强，热爱教育事业； 2、有教育行业招生或有实际教育产品营销经验优先； 3、学习力很强，较强的抗压和适应能力；

【公司介绍】 蒙正教育，深耕本地20年的本土教培标杆企业！ 专注小学至初中数学培优、小升初升学规划，同步 一线优质教学资源，所有授课老师均经过系统化专业培训，以扎实教研实力、科学教学方法，陪伴万千学子实现学业成长，是本地家长信赖的中小学教育辅导专家。 【薪资福利】 -无责底薪+高额业绩提成+五险 -节日福利+带薪年假+绩效奖励+定期团建 -专业岗前培训+完善晋升通道（可晋升课程顾问主管） -周内休一天半（周一/周二休息），不外出跑业务，坐班办公 -子女报课专属优惠，员工内部福利 【岗位职责】 1. 为家长/学生提供专业的中小学数学培优、升学规划等教育咨询服务 2. 结合孩子学情与家长需求，定制个性化学习提升方案与课程规划 3. 维护长期家校关系，跟进学员学习进度，保障服务质量，提升家长满意度 4. 完成招生转化、学员续费等业绩目标，配合校区市场活动开展 【任职要求】 1. 具备出色的沟通表达、需求挖掘与问题解决能力 2. 能独立开展客户跟进，拥有良好的团队协作意识 3. 热爱教育行业，认同蒙正教育教学理念，愿意为学员/家长提供优质服务 4. 有教培行业、销售咨询相关经验者优先，优秀应届生可培养

1、岗位职责 1-1、参观接待与讲解服务 1-1-1、负责体验中心日常参观接待工作，按照标准动线进行全程讲解，涵盖品牌文化、酿造工艺、产品特色等内容 1-1-2、根据来访客户类型（政府领导、企业客户、普通消费者等）灵活调整讲解方式与深度，确保参观体验满意度 1-1-3、负责品鉴环节的引导与服务，协助客户完成产品品鉴体验 1-2、品鉴活动组织与执行 1-2-1、参与品鉴会、新品体验、客户答谢等活动的筹备与执行 1-2-2、负责品鉴现场的讲解、互动及客户答疑，确保活动顺利进行 1-2-3、协助完成品鉴活动后的客户反馈收集与整理 1-3、体验中心日常运营支持 1-3-1、负责体验中心产品陈列、环境卫生管理，确保展厅整洁有序 1-3-2、定期盘点体验中心物资（品鉴杯、宣传物料、样品酒等），确保账实相符 1-3-3、协助完成体验中心接待台账登记及参观数据统计 1-4、品牌传播与文化推广 1-4-1、在讲解中准确传递品牌形象与企业文化，维护品牌口碑 1-4-2、结合产品特点，向客户传递品牌核心价值，提升客户对品牌的认同感 2、任职资格 2-1、大专及以上学历，旅游管理、酒店管理、播音主持、市场营销等相关专业优先 2-2、1年以上讲解、导游、接待或服务行业相关工作经验，有酒类企业或体验中心经验者优先 2-3、形象气质佳，亲和力强，普通话标准，具备较强的语言表达能力和感染力 2-4、具备良好的服务意识和沟通能力，能根据不同客户群体调整讲解风格 2-5、了解酒类基础知识，有意愿深入学习产品工艺与文化，有品酒师相关证书者优先 2-6、责任心强，工作细致，能适应周末及节假日排班工作 2-7、持有导游证、普通话等级证书（二级甲等及以上）者优先

好开单上班轻松! 金哲瑞是一家超年轻化、人性化的集团公司，现目前公司需要一群有调性的、有态度的有志青年携手共事共创未来！ ~~~~招生老师~~~~ 【福利待遇】 1）购买五险; 2)无责底薪3000+最高底薪5500; 3）超高提奖系数，学历提升项目超级好开单，无经验新人第一月开单2-3单，提成10%-20%，一单提成600-1000+; 4）上班时间弹性灵活，09.30-6.30，错峰上班不拥挤，准时下班不加班，开单提前下班超自由; 5）完善的奖励机制，下午茶、零食畅吃，周纬度、月维度现金奖励，实物奖励，节假日福利，月度团建，国内旅游，各种奖励拿到手软; 6）非纯电销，无通时通次考核，不喊口号不打PK,上班自由联系学员即可 【岗位职责】 1）由公司提供意向报名学员，您负责和学员电话/微信联系 2）根据学员的咨询信息或学习需求，选择适合的学 校和专业，以促成学员报读; 3）提供专业的咨询解答，适当进行学习或职业规 划，消除学员疑虑。 【我们需要的人才】 1）男女不限，年龄18-35周岁; 1）热爱销售，热爱教育事业者优先; 2）性格开朗，积极主动，乐意帮助同事; 3）学历大专及以上，有学历提升或销售相关经验者可放宽 要求。 项目市场空间大，不外出、非纯电销，每天公司提供40条意向学员，联系学员后添加微信，给学员提供专业的学历提升规划并促成学员报名即可。 公司目前正在扩大规模，晋升和发展空间大，有专门的系统培训，领导亲自带领指导。最重要的是领导温和，团队年轻化，没有勾心斗角，没有拐弯抹角，只有快乐工作。超高提奖+月月豪华激励方案，职等你来~~ oioi，聊一聊吧~不画饼，只做最真实的招聘

电咨、面咨！

【工作内容】 1.周边社区、幼儿园 / 中小学门口、商超、公园摆点发单、做体验课、留资（手机号、孩子年级） 2.布置活动场地、物料采购（宣传单、礼品、展架、体验券）、现场引导报名留信息 3.策划低价引流课、免费试听课，邀约家长到校。 4.收集到家长联系方式后，初次电话 / 微信触达，介绍机构、课程、优惠，邀约上门试听 5.根据公司每天提供客户资源，通过电话筛选意向客户，微信与家长进行沟通跟进； 6.结合意向家长及学生需求，邀约家长到校咨询； 7、接待上访家长，根据家长或学生需求提供相应的专业的咨询服务，促成成交； 【岗位优势】 1、上班时间：周内14：30-20：30，周末10：00-20：30，可不坐班，月休六天，无加班文化； 2、薪资待遇：无责任底薪 2200-5000（区间内浮动）+ 梯度业绩提成（高于行业标准）+ 奖金，月均综合收入 1w+； 3、晋升发展：透明公平，新老员工一视同仁； 4、接受优秀应届毕业生，公司可为无经验职工提供以老带新等专业培训； 5、室内办公，办公环境高端大气，空调冰箱微波炉应有尽有，环境舒适优美。 【岗位要求】 1、热爱教育工作，认可教育事业； 2、乐观积极，有一定的沟通 / 学习 / 抗压能力，性格开朗，富有亲和力； 3、全日制大专及以上学历 4、有激情，有赚钱欲望，勇于挑战自我。 5、有教培相关经验，了解学科培训和相关升学政策，有 K12 营销经验优先，有做升学规划 / 择校经验优先。 6、接受优秀应届毕业生 【岗位福利】 1、年轻的 95、00 后团队，氛围轻松，领导 nice； 2、无责底薪 + 高于行业平均水平提成 + 日 / 周 / 月激励奖金 + 社保，综合薪资 10K+。 3、季度调薪，晋升渠道透明公正，优秀的还可以横向纵向多方向发展！ 4、春节 超长假期，不必为春运火车票发愁； 5、丰富的团队拓展活动，极具竞争力的职业发展路径； 6、员工生日福利，节日活动，部门活动，户外拓展等，超多派对活动； 8、生活关怀，公司设有茶水间，提供微波炉、电冰箱等。

辅导对象：小学生、初中生 ①一对一定制学习计划：结合学员的性格、学情、学习习惯、学习时间等为不同学员定制个性化的学习规划、提供顾问式的督学服务。主要是小学生和初中生 岗位职责： ②学员管理：及时提醒学员到店，学员到店学习期间维护好智习室内秩序，关注学员学习情况，监督陪伴孩子学习，跟进、保证学员学习效果。（服务） ③家长沟通：每个学员建立专属VIP服务群，积极与家长沟通，学员情况反馈，及时回复家长的消息，随时解决家长的疑问，提高家长满意度，为续保率负责。 任职要求： ①大专及以上学历，仪表仪态端庄，有亲和力，年龄45岁以下。 ②热爱教育事业，较强的沟通能力。 ③有大型教培机构咨询师、学管师、课程顾问、教学及教学管理等工作经验优先。

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理塘要个小挖机师傅。师兄们，谁空，联系一下。

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招聘旅游设计岗位，薪资为2500元以上/月。

招聘旅游管家5名。要求大专及以上学历。负责旅游线路咨询、旅途规划与定制。薪资福利为底薪加提成加奖金，综合3000-8000元，多劳多得，享有带薪假期、自在旅行、节日福利、户外团建采风。工作地址位于火车北站融通中心。

【工作内容】 主要负责公司旅游产品的市场推广和销售工作，包括但不限于国内游、定制游等各类旅游产品； 【公司主营线路】 长线：云南、贵州、新疆、宁夏、珠三角、湖南、四川等地 短线：各类避暑 / 康养产品（海螺沟、西昌、川西等） 公司常年包房运营，产品具有独家优势！ 【岗位要求】 1. 有旅行社销售计调工作经验优先； 2. 大专以上学历； 3. 认真负责，踏实诚实，人品端正，身体健康； 【薪资待遇】 1. 无责底薪 3000 至 5000 + 销售提成 + 操作提成 + 小组分润 + 小组季度奖 + 年终奖，同岗位综合薪资 6k-12k； 2. 每年 3 月 - 11 月是单休；12 月 - 次年 2 月是双休； 3. 工作时间：早 9:30-12:00、13:00-17:30； 4. 公司购买社保、公积金； 5. 每年组织 1-2 次团建旅游，每季度组织聚餐； 6. 公司都是 90 后，工作氛围简单，无工作应酬等，不加班； 7. 发薪日：每月 10 日，从不拖欠，从不延迟发放； 8. 公司执行每年集体调薪一次（上调）。 欢迎对旅游行业有热情的你加入我们！

岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划与咨询服务，精准匹配出行需求与预算 2. 熟悉国内外热门目的地资源，及时更新产品信息并推荐特色行程 3.协助客户完成签证、机票、酒店及当地交通等一站式预订服务 4. 处理订单变更、退改签及旅途突发问题，保障客户体验满意度 5.维护客户关系，定期回访并挖掘二次出游及转介绍机会 每单500起，现结 任职要求： 1.热爱旅游行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基础旅游知识，有导游证、计调经验或OTA平台从业经历者优先 3. 学习能力强，能快速掌握新产品及政策变化 4.普通话标准，具备基本英语读写能力 5.责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作节奏

一、岗位职责 1. 销售运营（60% 核心） 跟进各大公域渠道客户线索，通过线上渠道对接客户、挖掘需求，提供专业国际旅游咨询与定制方案；全程负责报价、异议处理、跟单成交，提升线索转化率；维护CRM客户数据，优化销售流程，对业绩结果负责。 2. 旅游产品运营（20%） 协助旅游产品上架与日常运营，整理供应商及产品资料；负责订单跟进与售后对接，调研市场及竞品动态，提出产品优化建议，完善产品库及标准化运营流程。 3. 新媒体运营支持（10%） 配合市场完成内容发布与运营，分析内容数据与线索来源，沉淀优质素材与成交案例，总结高转化规律，打通市场与销售的信息闭环。 4. 项目与运营管理（10%） 跟进重点项目进度，整理运营数据、输出业务报表，协助优化业务流程与标准化管理，完成公司交办的其他工作。 二、岗位核心要求 侧重销售成交能力，弱化纯运营经验。善于维系客户信任，沟通谈判能力突出；结果导向，专注线索转化落地；能结合需求提供专业定制建议，不机械推销；善于复盘优化销售话术与成交技巧，主动学习进阶。

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各位求职者：请仔细阅读 出差跑外，团队出行 目前拥有300多家合作和直营校区，合作校区不断增加，招生需求量巨大。 招生专员需要出差工作，需要出差，需要出差工作，重要的事情说三遍！！！ 硬性要求：：（无犯罪记录，无明显纹身）主要和家长沟通交流，自身形象很重要 薪资：周结 一边旅游 一边赚钱， 一周一个城市(校区) 团队协作。不让你单打独斗， 综合薪资每1.2万～1.5万元以上， 只要能接受出差，赚钱不是问题！ 任职要求：20～45周岁，品貌端正，为人正直，正能量，能接受出差跑外！

工作内容： 1、日常旅游咨询服务，通过微信与客户沟通旅游行程，促使成交，公司提供资源，不需要自己找客户； 2、旅游产品线路规划、方案制定、核价报价、收款签约； 3、新老客户的维护及售后处理； 4、工作微信朋友圈日常更新维护，了解全国旅游景点、线路及最新动态。 任职要求： 1、有相关工作经验者优先，具有较强的沟通能力和技巧； 2、打字速度快，可熟练使用电脑办公软件； 3、性格开朗，对待客户有耐心，亲和力强，做事认真负责、细心； 4、逻辑思维清晰，表达能力强，反应速度快，学习理解能力强； 5、需要有挣钱欲望的销售，提成高于市场平均水平，能者多得，躺平者勿扰，旺季正常收入2W+ 薪资范围：6000-12000元/月 底薪：3200-5200元/月 社保类型：五险 提成方式：利润提成 奖金补贴：全勤奖、电话补助、丰富资金、工龄奖、节日福利 试用薪资：3200元/月 公司福利：开单奖、周奖、月奖、年终奖 晋升体系：旅游顾问一主管一销售经理 工作时间：早上9点-下午6点，旺季单休 淡季周末单双休 工作地点：红牌楼九峰国际大厦 关于我们: 我们是一家处于创业初阶段公司，发展空间大，团队年轻、氛围好，不定期奶茶下午茶，公司团建，欢迎优秀的你加入

旅行社直招，川西川藏领队合作司机负责完成公司制定的线路接送游客 消费返点:游客吃饭，购物门票，娱乐等，例如骑马，滑雪，射箭 拍藏装，滑草山地车等娱乐项目都有额外30%的50%的返点，返点都是司机师傅自己的 ，返点月均收入8000到30,000不等，看个人能力不强制、出团包吃住 招聘要求: 1 :c1驾照一年以上 2:能接受跑长途 3:有一定的沟通和交际能力服务意识强基本的商务接待 跑川西川藏 旅游环线 4:需要自己带车， 新能源SUV:450-650左右一天 普通SUV:550-700左右一天 商务车:700-1200左右一天，会拍摄的不低于1000 硬派越野:800-1200左右天，旺季大于1100每天 保障:可签保底合同，新手司机有老师傅带，上手很快，面试需要带上身份证+驾驶证

岗位职责： 1、每天完成公司安排的资源数据电话联系家长；负责解答学生和家长关于学校、专业、课程设置、学费等方面的咨询，提供准确、全面的信息，增进他们对学校的了解，邀约矫正到校参观了解。 2、定期对记录的咨询信息进行回访，告知咨询者最近的招生动态，完成2-3次再次邀约到校参观； 3、对来访咨询者接待：全面、准确、有针对性的做好咨询工作，带领学生以及家长参观校园环境，并给学生做好职业规划，促进成交报名； 4、根据报名流程给学生同学办理报名手续，指导报名表的填写、报名资料的准备与整理； 5、通知安排已报名学员的入学以及后期维护； 6、完成其他临时性工作。 7、本岗位为电话销售岗位、介意勿扰。并且需要进行面销，对个人形象气质方面有一定要求。 任职资格： 1、普通话标准，有亲和力、幽默感，沟通能力强； 2、有团队合作精神和敬业精神，执行力好，抗压能力强，富有责任心。 工作时间安排 工作时间：9:00——18:00（2-8月每月休息26天，其他月份双休，并补1个月时间年休假，春假20天，） 福利待遇： 买社保、年终奖。所有管理阶层内部提升，有固定的业绩指标透明的制度。每月团建、生日员工聚会

1、负责成人学历提升业务（自考、成考、国家开放大学、远程继续教育等）的咨询接待、学员跟进、成交转化，独立完成个人销售业绩目标。 2、通过线上咨询、电话沟通、私信答疑等方式，精准了解学员学历需求、基础情况、拿证痛点，为学员量身定制专属学历提升方案。

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升学顾问（单招/高考/保研/考研） 我们希望你具备以下优秀能力： 1、大专及以上学历，普通话熟练，理解力强，沟通力强，有亲和； 2、能利用自身资源(没有也没关系，我们可以教你如何开拓资源），能以电话微信网络等方式为“中考，高考升学学生家长、专科本科在校学生”提供升学指导和主科高分签约的咨询服务。 3、具备网络营销经验，升学咨询经验，从事过教育行业，以上能力至少具备一项。 我们可以提供给你 1、行业内极具竞争力的薪酬待遇，努力干一个月2万没问题，拼命干，一个月5万也可以达到。 2，福利待遇：基本工资 +补贴+绩效+年终奖+佣金+法定节假日休假 +春节至少15天超长休假+年休假+特殊时间调休； 我们希望优秀的你快马加鞭与我们汇合 太阳底下最光辉的事业等你来共创！

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及线下渠道开展有效邀约与转化 3.全程跟进意向学员，解答课程、师资、服务等各类疑问，提升签约率 4.维护老学员关系，推动续费、转介绍及口碑传播 5. 协同教学与运营团队，反馈市场信息，优化招生策略 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3.学历不限，热爱教育事业，责任心强，目标感清晰 4.具备基础办公软件操作能力，学习能力强 5. 抗压能力好，适应灵活工作节奏，富有团队协作精神

岗位职责： 1.指定招生计划方案 2.落地招生计划 3.组织搭建招生团队 4.完成招生业绩目标 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先 3. 具备目标意识与抗压能力，能适应业绩导向工作节奏 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5. 热爱教育事业，认同以学员成长为中心的服务理念