一、岗位职责： 1、承担机械设备的设计、安装、调试及维护任务，保障设备运行高效稳定； 2、参与新设备的选型与技术评估，提出优化建议，持续改进生产工艺； 3、及时处理生产过程中出现的机械技术问题，提供现场支持与操作培训； 4、编制并落实设备保养与维护方案，减少故障发生，提升设备使用周期； 5、关注行业技术动态，推动先进技术应用，提高生产效率与产品品质。 二、任职要求： 1、掌握扎实的机械设计与制造专业理论知识； 2、熟练操作CAD等相关设计工具，具备项目管理经验者优先考虑； 3、具备出色的故障分析与处理能力，拥有良好的沟通协调及团队合作意识； 4、工作积极主动，责任心强，能够适应高强度的工作节奏；

工作职责: 1、参与团队新产品结构的创新构思与设计开发，确保结构方案具备合理性、稳定性和前瞻性； 2、参与新产品研发各阶段的技术评审、试产实施及量产推进，统筹协调相关资源并跟踪进度，及时处理各环节出现的技术问题； 3、参与样机的试制过程，开展结构优化，并依据最终优化结果更新设计文档，保障改进目标有效落地； 4、参与编制新产品研发过程中所需的技术资料，确保各类技术文件符合研发管理流程及相关质量体系要求； 5、负责产品手板制作与装配跟进，监督模具生产进度；配合生产端完成试产及批量生产衔接，协助提出工艺优化建议； 6、推动结构共用平台的搭建工作，涵盖设计规范编写、零部件标准化、物料替代验证、典型案例总结及专利申报等内容。 任职资格: 1、本科及以上学历，机械设计类相关专业，具备3~5年机房空调、商用制冷设备或电力电子类产品结构设计经验； 2、熟悉钣金材料性能及其表面处理等加工工艺者优先； 3、熟练掌握CREO/CAD/SolidWorks等主流结构设计软件； 4、了解产品性能指标及相关测试流程者优先； 5、具备较强的创新思维、沟通协作能力及项目推进能力； 6、具有主动思考意识和系统化分析问题的能力，工作积极投入，富有团队合作精神； 7、责任心强，能承受一定工作压力，吃苦耐劳，具备高度的工作主动性。

岗位职责： 1、承担激光光学系统的结构方案设计及光学装配调试部件的设计工作； 2、与光学工程师密切配合，依据技术需求完成光机一体化设计方案及三维建模； 3、输出相关设计技术文件，如工程图纸、物料清单、技术标准等； 任职要求： 1、本科及以上学历，光学、光电、机械类相关专业，硕士优先考虑； 2、熟练操作相关设计软件；具备扎实的机械设计理论基础，掌握激光光源、光路传输、镜头系统等相关知识； 3、具有丰富的机械结构开发经验，了解光学元器件的设计、加工与工艺流程，熟悉机械零件的制造、装配与调试环节，有激光光学系统整体光机集成设计经验者优先； 4、具备良好的沟通表达能力、文档撰写能力以及团队协作意识。

木颗粒厂机械工程师 岗位职责： • 管理与控制生产设备及工厂设施的维护与修理 • 分析设备故障原因并落实有效纠正措施 • 协调现场技术员的工作安排 • 监督设备安装、维修及保养计划执行 • 保障设备可靠性以支持生产平稳运行 • 跨部门协同合作，提升质量与生产效率 任职要求： • 具有木颗粒制造行业机械相关岗位至少3年工作经验 • 熟悉生产机械结构原理与维护知识 • 熟练使用AutoCAD、MATLAB等设计/绘图软件 • 理解机械与电气安全规范及实施要求 • 具备良好的沟通与行政协调能力 我们是印尼新开的一家生物质燃料工厂，需要1个生产负责人，1个电气工程师，1个机械设备工程师，1个干式锤式粉碎机操作员，1个剥皮机与旋切削片机操作员，1个锅炉及烘干机操作员。 需要来自木材加工行业5年左右经验。

， 1.负责机器操作。 2.厂内杂活。 福利： 1.免费住宿。 2.有洗澡间。 3.白班，八小时。 4.日薪月计，每天150一190元。试用期一个月，拿80%工资。按月结工资，不拖欠。 备注：工厂直招，确定录用可以春节后上班。 1.退伍军人优先录用。 2.45一53岁优先录用。 3.有矿泉水机器操作经验的优先录用。 要求： 1.身体健康，传染病。 2.接受住厂工作。 3.工作稳定性强，试用期结束后，需签两年劳务合同。

一、岗位职责 1. 战略规划与技术引领：全面主导公司自动化生产线技术战略的制定，结合行业动态与客户实际需求，前瞻性布局技术研发路径，重点推进军品工艺等核心技术领域的突破，具备军品工艺项目背景者优先。 2. 方案统筹与项目管理：负责自动化生产线整体方案及机械设计工作的统筹，覆盖从前期需求分析到最终交付的全流程管控，协调内外部资源保障项目高效推进；定期对接客户高层，准确理解其核心诉求，主导方案优化调整，确保项目执行与客户目标高度一致，能适应短期出差安排。 3. 技术体系建设：建立并持续完善自动化设备技术标准体系，涵盖机械系统设计、结构选型、施工图输出等各环节规范；牵头组织CAD、Solidworks等技术文件的编制与审核，以及选型计算书、受力分析报告等文档的规范化管理，确保技术资料准确可靠，为项目落地提供有力支撑。 4. 创新研发与产品升级：带领团队开展自动化设备前沿技术探索，针对用户多样化应用场景，创新研发机械结构与自动化装置；主导产线整体布局规划，科学完成节拍测算与设备功能参数设定，推动产品性能不断优化和迭代更新。 5. 生产与质量管控：指导装配、调试等生产实施环节，及时解决现场技术问题，保障产品质量达到高标准要求；构建质量管理机制，监督生产过程中的执行情况，快速识别并消除潜在质量风险。 6. 团队管理与人才培养：负责技术团队的搭建、日常管理与绩效评估，制定系统性培训计划，提升团队专业能力与协同效率；营造积极的技术创新环境，充分调动成员主动性与创造力。 7. 商务支持与成本控制：参与售前阶段的技术方案撰写与成本预估工作，为商务谈判提供专业技术支撑；从技术端严控项目投入，优化设计方案，实现技术先进性与经济合理性的最佳平衡。 二、任职要求 1. 教育背景：机械制造、机电一体化等相关专业本科及以上学历；具备扎实的专业理论基础和技术积淀，持有高级工程师职称者优先。 2. 工作经验：8年以上非标自动化设计经验，5年以上团队管理经历，具有丰富的自动化产线方案设计及全流程项目落地经验；有主导大型复杂自动化项目成功案例，熟悉军品工艺流程者优先。 3. 专业能力：精通非标自动化设备、工装夹具的设计与开发，熟练掌握材料选型应用；具备突出的技术分析与实战解决问题能力，可独立处理复杂技术挑战；熟练使用主流设计软件与工具，拥有较强的技术革新意识。 4. 管理能力：具备出色的团队领导与组织协调能力，能够高效整合跨部门资源；具备系统的项目管理思维，能科学排程、把控节点，保障项目顺利推进。 5. 综合素质：具备良好的沟通表达与协作能力，能与客户及内部团队顺畅交流；接受短期出差与阶段性加班，抗压能力强；乐于学习与归纳，对新技术发展保持高度敏感。

一、工作职责 1. 负责对接领域内专家学者，协调稿件的同行评审流程，保障评审工作高效按时完成； 2. 对稿件进行编辑整理与格式审核，确保符合出版标准并如期发表； 3. 与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家保持顺畅沟通，维护期刊日常运转，推动稿件顺利流转； 4. 跟踪学科前沿动态，协助责任编辑推进期刊建设目标的实现。 二、职位要求 1. 硕士或博士学历优先，特别优秀的本科毕业生亦可接受； 2. 机械工程、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、机械电子工程、过程装备与控制工程等相关专业背景； 3. 通过大学英语六级； 4. 熟练掌握Office办公软件操作； 5. 具备较强的学习能力，能快速适应高强度的职业化培训，如参与专项培训讲座及一对一导师指导计划。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇：月基本薪酬硕士15k以上，博士22-30k； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，茶歇晚餐等； 3. 进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师培养，技能培训，管理培训，优秀员工提供出国交流和工作机会。 四、办公地点 北京市海淀区花园路甲13号庚坊国际发展中心4层 乘车路线：地铁10/19号线-牡丹园站D口，步行900米

岗位职责： 1. 负责楼宇自控系统现场设备（如阀门、电动执行器）的设计验证与测试实施。 2. 配合研发工程师开展产品验证工作，涵盖尺寸检测、性能评估及可靠性测试。 3. 独立完成测试平台的搭建，包括负载装配、电气接线及控制装置的操作。 4. 参与项目技术讨论，开展相关技术调研，保障项目按计划推进。 5. 协助研发团队完成需求文档编制及测试结果报告的整理输出。 任职要求： 1. 具备扎实的机械设计制造及其自动化专业理论基础。 2. 熟练使用SolidWorks等机械绘图工具。 3. 熟悉常用机械材料的加工工艺，具备材料选型能力。 4. 可阅读英文技术文件，具有基本的英文资料理解能力。 5. 具备较强的问题分析与处理能力，能独立应对和解决工作中的技术问题。 6. 具有良好的团队合作意识，能够与团队成员顺畅沟通协作。

1. 精通车辆构造与运行原理，掌握汽车底盘系统（含传动、制动、转向、悬挂等）及车架整体结构的设计与工作原理，具备设备与线路布局能力； 2. 熟悉机械设计理论与方法，涵盖结构设计、强度刚度分析、材料选用、公差配合与精度控制等内容，熟练使用 SolidWorks、UG、AutoCAD、CATIA 等软件完成三维建模、二维出图及装配设计； 3. 了解轨道车辆的轨道结构、导向机制、定位方式及制动技术，能将轨道运行技术融入无人驾驶低速车辆的硬件开发中； 4. 掌握无人驾驶常用传感器（如激光雷达、超声波雷达、毫米波雷达、摄像头等）的工作原理，熟悉 CAN卡车载通信协议，具备设备选型与线路布置能力。 负责固定场景专用低速无人驾驶车辆（支持观光、物资运输等功能）的机械系统自主研发，实现车辆全工况自主行驶，并在复杂环境或狭窄路段下自动切换轨道运行模式，确保通行效率与安全可靠

招聘岗位3：机械工程师（1名） 薪资福利（7K-20K）：五险一金、年终奖金、带薪年假、节日礼物、定期体检、餐费补贴、住宿补贴、技能培训、扁平管理 岗位职责：产品机械结构、机械部件的设计、选型；绘制产品装配图及零部件图；产品机械结构的仿真模拟；与电路工程师配合完成产品设计；整理技术文献编写技术文档；向维修人员讲解机械原理及修理要领； 任职要求：（研究生，可接收应届毕业生） 1、机械设计、制造方向，研究生学历；  2、熟悉机械原理；熟悉液压系统和气压系统；熟悉机械加工工艺；精通计算机辅助设计；3、工作认真负责，严谨细致，有良好的创新精神和团队精神

有去怀柔干绿化的吗，三月一号开工，有去的电话联系

怀柔线束长白班  包吃住 工作内容：汽车线束的切线，绞线，手压，缠线，压线，接线 岗位要求:男女不限 ，年龄18-46周岁以内，无色盲、色弱、身体健康，无明显纹身、无烟疤、无不良嗜好 工作时间：长白班无夜班 薪资待遇:综合工资5500-6500

大型餐饮公司学校项目初八开业，现诚聘各岗位人员： 前厅经理1名工资 6000一7000 大灶厨师6名7000-8000元/ 风味厨师5名7000-8000元/ 风味中工3名5000-6500元/ 面点大工5名 6500一7500 面点中工6名 4500一6000元/月 切配工4名 工资4500一5500 服务员8名工资 4000-4500元 洗消8名工资 3800一4000 以上服务人员18-45周岁，技术人员50岁以下，洗刷人员55岁左右身体健康，需要有健康证，无犯罪记录证明包吃包住住，月休四天。学校地址：北京怀柔区联系电话： 开餐期间勿扰谢谢。 期待有能力优秀你的加入[握手] 欢迎朋友同行推荐转发[抱拳]

北京福田戴姆勒： 长期工综合薪资7000多 年龄要求：18-48周 薪资待遇：4250底薪+加班费，整月出勤超过176小时后按每小时22元记薪！ 也可按23一个小时输出 工作时间：早八晚八，两班倒，一个月倒一次 福利待遇：福利食堂（早1元/中午3元/晚餐3元福利食堂荤素搭配3菜一汤 不限量，管饱，禁止浪费） 免费住宿3-4人间（水电保险体检等全都免费）上下班班车接送 工作内容：福田系列总装车间，全车间自动化，辅助机器人装配等工作，工作简单老带新，车间冬暖夏凉，无异味，干净整洁现代化生产车间！ 工作地点：北京怀柔区 福田戴姆勒汽车工厂

大型餐饮公司学校项目初八开业，现诚聘各岗位人员： 前厅经理1名工资 6000一7000 大灶厨师6名7000-8000元/ 风味厨师5名7000-8000元/ 风味中工3名5000-6500元/ 面点大工5名 6500一7500 面点中工6名 4500一6000元/月 切配工4名 工资4500一5500 服务员8名工资 4000-4500元 洗消8名工资 3800一4000 以上服务人员18-45周岁，技术人员50岁以下，洗刷人员55岁左右身体健康，需要有健康证，无犯罪记录证明包吃包住住，月休四天。学校地址：北京怀柔区联系电话： 开餐期间勿扰谢谢。 期待有能力优秀你的加入[握手] 欢迎朋友同行推荐转发[抱拳]

招聘：诚招机械工人 薪资：5000-8000元 诚招机械工人

 ！《三月份》葫芦岛核电机械专业，需25名机械人员，工期3-4个月，有意者联系，。

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招聘：机械工 薪资：4000.0-6000.0元/月 职位详情： 【岗位要求】:年龄50岁内，初中以上学历，做事勤快，稳重，不会可学； 【上班时间】:8:00-20:00,月休2天； 【薪资待遇】:综合4500-6000元/月。

招聘：资料员 甘肃邦安建设工程有限公司高薪诚聘:1、岗位： 资料员，质量员，材料员，施工员，劳务员，机械员，安全员等八大员；①人员要有相关证书并能注册或只注册证书等；②有责任心且专业能力强；③文化程度大专及以上，年龄45岁以下；④要求工作认真负责，听从项目安排。薪酬待遇：面议。联系电话 ：罗经理

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