
冲压管理员
6千-1万/月
生产管理包吃包住3-5人月结全职
一、岗位要求:
大专以上文化程度,30岁-50岁以下
二、岗位职责
1. 落实每日生产计划,合理安排班组人员,跟进产能,确保按时完成生产任务;
2. 现场人员管理,安排轮岗、考勤,规范员工操作,监督冲压安全作业;
3. 管控产品品质,督促员工自检,出现不良及时协调模修、调机处理异常;
4. 管控物料损耗,做好现场5S管理,设备日常点检监督;
5. 如实填写生产报表,及时向上反馈生产、质量、人员各类问题;
6. 落实车间安全制度,杜绝违章操作,防范冲压安全事故。
三、任职要求
1. 有冲压车间一线管理经验,熟悉冲床生产流程;
2. 了解冲压常见不良(压伤、毛刺、变形),具备基础品质判断能力;
3. 懂冲压安全规范,沟通协调能力强,能妥善处理现场突发问题;
4. 能带班组,执行力强,服从车间管理;
5. 能配合车间班次(长白班/两班倒自行修改)。
吊挂线组长
5-6千/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
岗位职责:
1、负责吊挂线的日常运行与管理,保障生产环节高效衔接;
2、overseeing生产线人员作业过程,提升作业效率与产品品质;
3、统筹协调各工序之间的协作,及时处理生产中出现的各类问题;
4、基于生产数据开展分析工作,输出优化建议,持续改进流程;
5、参与制定生产标准及作业规范,确保操作统一与执行到位。
任职要求:
1、有服装制造领域相关经验,掌握吊挂系统运作流程;
2、具备良好的团队管理素质,能有效带领并激发团队积极性;
3、具备出色的沟通与协调能力,支持跨部门协同推进任务;
4、工作认真负责,能适应高强度工作节奏及加班安排;
5、了解服装品质管控要点,具备推动质量改善的实际意识。
后包组长
5-7千/月
生产组长/拉长月结3-5年大专
【岗位职责】:
1、生产任务执行:依据生产主管发布的日/周生产计划,科学安排本班组人员与设备运行,保障灌装后产品顺利完成灯检、喷码、贴标/套标、装箱、封箱、码垛及成品入库等后段包装流程,确保各环节按时、保质、保量交付;
2、现场操作与工艺控制:全面负责后包装区域的现场管理,严格执行各工序标准作业程序,精准把控喷码位置与清晰度、标签粘贴/热缩质量、封箱胶带粘结强度、码垛层数与整齐度等关键指标,确保包装外观达标、追溯信息完整准确;
3、质量与食品安全在线管控:落实HACCP及ISO22000食品安全管理体系要求,协同品控开展在线抽检,包括外观检查、喷码核对、封口强度测试、净含量复称及异物排查,及时处理并上报漏码、错码、标签歪斜或起泡、封箱松动、产品混批等异常情况;
4、班组建设与物料消耗管理:负责班组成员(含喷码、贴标、装箱、封箱、码垛岗位)的排班、考勤、纪律管理及现场技能培训,重点提升喷码机调试、贴标/套标机操作、码垛规范等实操能力;合理领用并管控包材(标签、收缩膜、纸箱、胶带、托盘等),降低材料损耗与人工浪费;
5、设备点检与现场安全:监督喷码机、贴标机/套标机、封箱机、码垛机等设备的日常点检、清洁与基础保养工作,推进责任区6S管理,重点防范输送带卷入、高温烫伤、重物搬运伤害等安全风险。
【任职要求】:
1、大专及以上学历,食品科学与工程、包装工程、机械制造、机电一体化等相关专业优先考虑;
2、具备3年以上食品/饮料行业一线生产经验,其中至少1年以上在饮品、调味品或快消品领域担任后包装线班组长职务;
3、熟练掌握后包装全流程操作,精通喷码机调试、贴标/套标机运行、封箱机调节及码垛作业等关键技能与控制要点;
4、了解HACCP、ISO9001等质量体系在生产过程中的应用,具备快速应对喷码缺失或模糊、标签脱落、封箱开裂、批次混淆等问题的处置与追溯能力;
5、熟悉常用包装设备的操作与日常维护,能初步判断并处理喷头堵塞、标签走偏、胶带切断故障、码垛错层等常见问题;
6、综合素质:具备较强的团队组织协调能力、执行力和质量意识,能够适应生产高峰期倒班安排及高强度作业节奏。
灌装班组长
5-7千/月
生产组长/拉长3-5年大专现场管理
【岗位职责】:
1、生产计划执行:依据生产主管发布的日/周/月生产计划,科学安排本班组人员与设备运行,保障灌装段(含CIP清洗、物料充填、封口/旋盖)高效完成NFC果汁、果蔬汁等产品的灌装任务,确保按时交付、质量达标、产量满足要求;
2、现场操作与工艺控制:全面负责灌装车间当班期间的现场管理,严格执行标准操作流程,精准调控灌装容量、封口扭矩、旋盖紧密度以及灌装温度/压力等核心参数,保证灌装过程连续稳定,杜绝泄漏与污染现象;
3、质量与食品安全在线管控:落实HACCP及ISO22000食品安全管理体系要求,协同品控开展净含量抽检、封口完整性测试及外观巡检工作,对灌装头滴漏、液位异常、异物混入等问题及时处理并上报;
4、班组建设与物料消耗管理:负责本班组操作人员(包括灌装机手、上瓶工、旋盖工)的排班安排、考勤记录、现场纪律监督及岗位技能培训(重点强化灌装设备操作与CIP清洗能力);管控瓶体、瓶盖、密封圈等辅料使用,持续降低灌装损耗与包材浪费;
5、设备点检与现场安全:督促灌装机、理瓶机、旋盖机、CIP清洗站等设备的日常点检、润滑和清洁保养工作,推进责任区域6S管理落地,重点防范高压清洗作业风险及设备运转部件卷入等安全事故隐患。
【任职要求】:
1、大专及以上学历,食品科学与工程、机械制造、机电一体化等相关专业优先考虑;
2、具备3年以上食品/饮料行业一线生产经验,其中至少1年以上在NFC果汁、果蔬汁、乳制品或调配饮品领域担任灌装线班组长的经历;
3、熟练掌握饮品无菌灌装或热灌装工艺流程,精通灌装量调节、封口/旋盖调试及CIP清洗程序的操作要点与关键控制环节;
4、了解HACCP、ISO9001等质量管理体系在生产现场的执行要求,能够快速应对灌装过程中出现的液位偏差、封口缺陷、喷码错误等异常情况;
5、熟悉灌装机、旋盖机、CIP系统等主要设备的基本操作与日常维护,具备对卡瓶、漏料、旋盖打滑等常见故障的初步诊断与排除能力;
6、综合素质:具备较强的班组组织协调能力、执行力和质量意识,能胜任生产高峰期倒班作业及高强度工作节奏。
注塑班组长
6千-1万/月
生产组长/拉长5-10年大专注塑机调试注塑机保养/修理
工作内容
1. 负责注塑工人的日常组织与现场指导;
2. 负责注塑机械的操作及日常保养维护;
3. 负责注塑生产流程中的质量监督与管控。
任职要求
1. 具备注塑岗位相关工作经验;
2. 具备较强的沟通与协调能力;
3. 具有良好的团队协作意识。
生产主管
5-7千/月
生产组长/拉长月结1-3年中专/中技
一、岗位职责:
1、拆解生产排期,科学安排班次与人员分工,核验原料及包材到位情况,确保班组日产量目标高效达成;
2、督导班组严格执行标准作业流程,监控关键质量环节,及时拦截不合格品,防止流入后续工序;
3、落实班组安全生产规范,定期检查设备运行及操作合规性,杜绝违章作业,保障产线安全平稳运行;
4、指导新员工熟悉岗位操作技能,促进团队协作,快速响应并处理现场突发小异常;
5、准确填写生产记录与交接班台账,传达公司制度及会议要求,确保各环节衔接有序;
6、推进班组6S管理执行,优化工位布置;汇总生产损耗数据,提出合理化降耗建议。
二、任职要求:
1、中专及以上学历,具备1年以上食品行业生产工作经验;
2、能统筹管理班组人力、设备与物料,具备现场问题快速应对能力,熟悉基础生产报表填报,了解质量控制基本逻辑;
3、责任心强,积极进取,具有良好的团队协作意识,能适应夜班工作安排
动力主管(重庆)
7千-1万/月
生产组长/拉长3-5年大专动力设备维修保养设备管理公用工程系统管理故障排查与修复能耗成本控制
一、工作职责
1. 负责工厂锅炉、空压机、冷水机组、水处理及制氮设备等公用工程系统的日常运行管理与预防性维护工作的整体协调与执行。
2. 组织开展设备突发故障的诊断与处理,制定并实施有效的维修策略,保障生产系统稳定运转。
3. 带领班组严格执行设备安全操作规范,持续改进维护流程,提升设备可靠性,减少故障发生频率及能源消耗。
二、任职要求
1. 大专及以上学历,机械、电气或自动化类相关专业背景。
2. 拥有3年以上公用工程设备运维管理经验,具备果饮制造行业设备运行特点认知者优先考虑。
3. 熟悉动力设备的运行机理与维护技术,可独立编制设备保养与检修计划。
4. 具备较强的团队组织能力与跨部门协作意识,能够高效调度和管理基层作业人员。
机械维修工月结
招聘机修工,每天工作8小时,实行三班倒制度。综合工资为4400-5000元。要求年龄在25-45岁之间,具备高中学历。
渝北区光环购物公园招聘后厨学徒或大姐薪资.4000-4500元一个月,月休4天,联系电话:
餐饮学徒
渝北区光环购物公园招聘后厨学徒或大姐薪资.4000-4500元一个月,月休4天,联系电话:
保姆1-2人月结
潼南老城找白班阿姨,2个80多岁老年人,女老人刚刚做了手术需要照顾,换洗衣服,男老人身体好,可以协助帮忙。阿姨负责卫生,煮饭,工资面谈,月休四天加节假日,要健康证,60岁以下。7点到吃好饭收拾好下班联系电话
生产组长/拉长
6-7千/月
生产组长20人以上月结经验不限初中及以下全职
怀柔汽车配件厂(五险一金)
怀柔开发区乐园庄,月结白班200;夜班220。45以下,40岁以下,身高160以上,男女不限,综合工资7000-9000,最少12个小时,接受加班。初中以上学历
工作时间:8:00-20:00两班倒。每月25号发上个月工资。
每天下午面试,符合条件都可以。入职后每天上下班打卡。
普工/操作工
5-7千/月
生产管理包吃月结经验不限初中及以下
【薪资讲解】
[红包]A岗元/小时
[红包]B岗7️⃣元/小时
[红包]C岗叉车工元/小时
[红包]D岗线长/组长元/小时(要求有经验)
[红包]E岗侧位高叉工元/小时(要求有证)
[红包]以上所有岗位夜班补助10元/天。
[红包]每天工作11-13小时,综合工资元~元,,每月25号开上月工资。
【招聘要求】
1、男女不限~周岁()
【企业讲解】
1、厂内免费工作餐。
2、,满7天按整月核算,
3、企业主要岗位:包装、分拣、选料组长、检验。
4:工作地址:天津市武清区
普工五险一金 管吃住 300左右/天管吃住
7-8千/月
生产管理包吃包住11-20人月结经验不限学历不限
五险一金 管吃住 300左右/天
青岛城阳青大新材料
薪资:五险一金以后
试用期:6000-6500元
普通工人:6500-7500元
主岗工人:7000-8500元
班长:9500元以上
薪资发放时间:每月16号准时发工资
【福利待遇】
工作时间:8:00—8:00
两班倒 ,每周轮休1天, 月休4天
食宿条件:白班管2餐,夜班管1餐
住宿免费,4人间
年终双薪,高温补,工龄补等
【入职要求】
17-45周岁
初中以上学历
长期稳定,能吃苦
,。
面试需携带本人身份证原件
绵阳华丰普工/组长/检验员/技术岗5k-8k
5-8千/月
生产管理包吃包住20人以上月结1年以下学历不限全职高薪资福利好电子/半导体
1、华丰通讯线模:18‑45岁,17元/小时+夜班补贴
2、产线组长、检验组长:有管理10人以上团队经验,40岁以下,高中及以上学历,直招,薪资面议;工程师岗位需先投递简历
3、华丰表处理,22‑43岁,17元/小时+夜班补贴,下午3点木龙河面试
4、线模组检验员:大专学历,22‑35岁,有相关经验优先,17元/小时+夜班补贴
5、华丰成型部:招,25‑40岁,岗位包含塑压、冲压、钳工等,16元/小时+20元/天夜班补贴
工作时间:8:30‑20:30,中途有休息,实行倒班制
月综合工资:5000‑8000/月
其他福利:免费厂车接送,设有食堂,提供住宿
工作地址:经开区三江大道
面试时间:上午9:30,下午1:30
装配组长
6-8千/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年高中全职团队管理新能源
户县配电柜厂招聘一名装配班长 1 名
要求:
1,25-45岁,工人,有班组长经验,最好有过配电柜工厂管理经验优先
2,能协调好现场工作安排
工作内容:
1、负责组装工段管理
薪资:
综合工资:6000-8000/月。
福利:带薪年假,节假日福利,提供吃住
二保焊包住包吃月结
渝北长白班二保焊12000+/月,免费包吃住
企业优势:世界五百强,节假日福利优厚(端午、中秋、春节、生日福利、高温补贴)
厂长
1-1.5万/月
厂长3-5年中专/中技有生产管理经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
1. 全面负责车床加工厂整体生产运营,统筹车间管理、生产排期、人员调配,把控生产进度,确保订单按时保质交付。
2. 精通普通车床、数控车床加工工艺,审核产品工艺、图纸,优化加工流程,降低生产成本、减少废品率。
3. 负责车间班组管理,统筹车工、技工日常工作安排,做好技能指导、人员考核、现场纪律管理。
4. 管控产品质量、公差、精度,主导质量问题整改,杜绝批量次品,把控来料、加工、成品全流程品质。
5. 管控原材料、刀具、耗材、设备维护,制定车床保养计划,减少设备故障,提升生产效率。
6. 控制生产成本、人工成本、物料损耗,合理规划产能,提升工厂整体盈利。
7. 对接业务订单,协调交期,处理生产异常、客户售后,保障工厂正常稳定运转。
8. 落实安全生产管理,规范车间5S现场,杜绝安全事故。
给排水工消防管道1-2个月3-5人完工结算点工
消防管道及给排水安装师傅,要求会识图,能独立完成安排的相关工作,每天工作8.5小时一天,320-350一天,看熟练度
综合承包给排水工排水管给水管给水管道1-4天3-5人日结点工自备工具专业师傅吃苦耐劳技术好
寻找家装给排水安装团队多个:
岗位要求如下:
1、熟练安装不锈钢给水管
2、熟练安装HDPE排水管道
3、有3年以上不锈钢管和HDPE排水管安装经验
4、有两人以上团队
5、待遇从优、包工按项目结算
工作地点:重庆市主城区
郭家沱、氩弧焊工
8千-1.1万/月
氩弧焊社保包吃五险6-10人月结两班倒其他无前科持证焊工证技术好吃苦耐劳
招 聘
一、招聘岗位:氩弧焊工(多人)
二、岗位要求:50岁以下;初中及以上学历,持特种作业操作证,能接受加班或两班倒,身体健康、能吃苦耐劳、能简单识机械图、技术过硬。
三、薪资福利:
1.计件,两班倒;保底8000起;
2.购买五险,免费工作餐,免费交通车;
3.在职三个月后凭发票报销。
四、上班时间:
1.两班倒:8:00-20:00,20:00-08:00;
五、工作地点:重庆两江新区郭家沱。
重庆两江新区招聘装修学徒工,水电学徒工、泥瓦学徒工,有师傅带,转正后转为职业工人,入职公司并买社保。
100-150元/天
泥瓦工水电学徒工地学徒工长期6-10人周结
招聘装修学徒工,水电学徒工、泥瓦学徒工,有师傅带,转正后转为职业工人,入职公司并买社保。
强电月结电工证
急聘高压维修工。
岗位职责:
1. 日常巡检:检查高低压电柜、线路、照明、动力设备,排查用电隐患并记录。
2. 故障维修:处理跳闸、短路、断电、设备不启动等故障,更换开关、电缆、灯具等配件。
3. 保养维护:电气设备除尘、紧固线路、定期检测绝缘和接地,预防故障。
4. 安装改造:负责医院或园区线路、配电箱、新增用电设备的接线与改造。
5. 安全管理:严格按规范进行带电或停电作业,做好维修记录,排查用电安全隐患。
职位要求:
1. 持有特种作业操作证(电工),具备高压证。
2. 有1-3年水电维修经验,熟悉医院环境者优先。
3. 有3-5年相关工作经验,能独立处理电气问题。
薪资待遇:5000元/月,享受节假日福利。
上班地址:重庆市九龙坡区黄桷枰十三院。
切丁组长
5-7千/月
生产组长/拉长3-5年大专
【岗位职责】:
1、生产任务执行:依据生产主管发布的日/周/月生产计划,科学安排本班组人员与设备资源,保障果蔬清洗、去皮、切丁、漂烫/护色、速冻/冷藏等各环节按期、保质、保量完成;
2、现场操作与工艺控制:全面负责切丁班组所辖区域的现场管理,严格执行各项工序操作规范,精准把控切丁尺寸规格、漂烫温度与时间、护色剂配比及速冻温度等核心工艺参数,确保产品规格一致、外观色泽达标、微生物指标符合标准;
3、质量与食品安全在线管控:落实HACCP及ISO22000食品安全管理体系要求,协同品质管理人员开展切丁规格抽样检测、色泽感官评价、异物排查及金属探测等工作,针对切丁不均、变色、混入杂质等问题及时处理并上报;
4、班组建设与物料消耗管理:统筹本班组操作人员(包括切丁机操作员、去皮工、漂烫工、挑选工)的排班安排、考勤管理、现场纪律监督及岗位技能培训(重点强化切丁机操作、刀具更换、护色液配置等实操能力);监控原料使用效率及辅料(如护色剂、包装材料)消耗情况,持续降低切丁损耗与边角料浪费;
5、设备点检与现场安全:督促对果蔬清洗机、切丁机、漂烫线等设备进行日常点检、润滑和清洁维护,推进责任区域内6S管理落地,重点防范旋转刀具伤害、高温烫伤、地面湿滑跌倒等安全风险。
【任职要求】:
1、大专及以上学历,食品科学与工程、农产品加工、机械制造等相关专业者优先考虑;
2、具备3年以上食品或农产品加工企业一线生产经验,其中至少1年以上从事果蔬切丁、速冻果蔬、鲜切果蔬或罐头类相关产线班组长或主操岗位工作经验;
3、熟练掌握果蔬切丁全流程操作,精通切丁机参数调整、刀具更换、漂烫温度控制、护色处理等关键作业技能及控制要点;
4、了解HACCP、ISO9001等质量管理体系在生产过程中的应用要求,能够快速识别并处置切丁过程中出现的规格偏差、色泽异常、异味等问题;
5、熟悉果蔬清洗机、切丁机、漂烫线等常用设备的操作方法及日常保养流程,具备判断和初步排除常见故障(如刀具磨损、传送带偏移、温度异常)的能力;
6、综合素质:具备较强的班组组织协调能力、执行力和质量意识,能胜任生产高峰期倒班作业及高强度工作节奏。
栏目概述
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