岗位职责： 1、负责海外社交媒体平台的日常运营，制定运营策略，策划内容方向，实施用户引流，提升客户询盘量； 2、主导各海外社媒平台的内容创作与输出，涵盖文案、图文及视频等多种形式，确保内容质量与品牌调性一致； 3、持续探索海外社交平台的内容创新模式，追踪热点话题、短视频新兴玩法及行业发展趋势，优化运营手段； 4、实时跟进海外媒体平台规则变化，快速响应并调整运营策略与引流方案。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备一年以上海外社媒运营相关经验； 2、可独立运作海外社媒账号，掌握主流平台算法规则与广告投放逻辑； 3、熟悉国外网络语境，能顺畅与用户互动交流，推动用户转化； 4、具备多账号矩阵运营思维，能够协调品牌号、产品号、区域号等账号联动，实现资源共享； 5、擅长内容策划与软文撰写，具备良好的沟通协作能力、团队意识及审美素养； 6、若有国内社媒运营出色表现者，亦可酌情考虑。 加分项： 1、对流行文化有敏锐感知，善于挖掘热点，具备跨文化营销意识（如欧美节日营销、本地化内容适配）； 2、敢于创新突破，若在国内运营中有亮眼成绩，欢迎加入团队共同成长，携手创造佳绩。 【你的舞台有多大?】 【公司硬实力强】： 1、线上矩阵：6个阿里金品店+1个出品通+2个谷歌独立站+社媒团队（视频号搜“佛山市敬城建材”查看产品/客户/团队实拍！） 2、线下体验： 1、3万㎡三栋展厅（各品类独立展馆，沉浸式场景化展示） 2、特色空间：自有咖啡馆+外国餐厅——不仅是办公场所，更是创意交汇地！ 【公司软性福利】 1、食堂包吃！两餐供应，健康美味不重样（员工真实反馈：“比外卖省心，比家里丰盛！”） 2、年轻化氛围：管理层亲和，沟通扁平，活力满满，拒绝层级固化！ 3、成长加速度：新人“带飞计划”+跨境大客户实战机会+定期专业培训

岗位职责： 1.负责小红书平台内容的策划、撰写、编辑及发布，确保内容质量与更新节奏； 2.跟踪内容表现数据，持续优化创作策略，提升内容曝光与用户互动转化； 3.配合上级完成其他相关事务性工作。 任职要求： 1.市场营销、传媒、新闻等相关专业背景者优先考虑； 2.具备基础文案写作与编辑能力，能独立完成小红书图文或视频类内容产出； 3.有相关实习或项目经验者优先； 4.具备良好的沟通协调能力，善于团队合作，能高效协同同事推进任务； 薪酬：面议4-7K大小周 ------------------------- 公司福利： 1.完善的入职培训体系，帮助快速融入并胜任岗位职责 2.提供丰富茶饮与休闲点心，营造轻松愉悦的工作氛围 3.定期组织文娱活动，实现工作与生活的良好平衡 4.倡导人性化管理，鼓励在轻松环境中激发创造力 5.有机会参与雅思官方合作的专业发展培训，助力职业成长 【我们期待】： 热爱教育行业，富有想象力与目标感的你加入我们。 【我们的氛围】 由90后、00后组成的年轻团队，重视创新表达与工作趣味性。 保持专业态度的同时，也珍视团队间的轻松互动与人文关怀。 【工作回报】 身处“互联网+教育”赛道，已成功运作多个成熟项目，行业发展潜力大。 个人贡献将被充分认可，并获得具有市场竞争力的回报。 我们不仅关注业绩产出，更关心员工的生活品质，共同参与旅行与探索之旅。 【更多惊喜】 以上仅为部分内容展示，更多精彩体验等你来发现！

岗位职责： 1.负责公司旗下新媒体渠道（抖音、快手、小红书、视频号等）的内容规划、拍摄及剪辑工作； 2.独立完成短视频的脚本创作、画面拍摄与后期处理，保障内容品质与创意表达； 3.关注行业热点与流行趋势，结合品牌风格产出具有吸引力的优质内容； 4.承担账号的日常维护，涵盖内容发布、用户互动与数据复盘，提高粉丝活跃与转化效果； 5.参与线上推广活动的策划与落地执行，增强品牌影响力与用户规模； 6.协同市场、设计等相关团队，提供内容支持并推进跨部门项目协作。 任职要求： 1.大专及以上学历，广告、传媒、影视、新闻等相关专业优先考虑； 2.具备1年以上新媒体运营或短视频制作经验，拥有可展示的成熟作品； 3.熟练操作摄影器材及常用剪辑工具（如剪映、PR、AE等）； 4.具有良好的文字表达能力、创意思维与视觉审美能力； 5.了解主流短视频平台的运行规则与推荐逻辑，具备账号运营增长经验者优先； 6.工作态度积极，执行力强，能适应快节奏的工作环境。

任职要求： 1、思维敏捷，条理清晰，具备传播与营销意识，性格积极向上； 2、了解抖音平台运营机制，具备明确的运营策略，掌握付费推广方式； 3、具备账号从零搭建的经验，熟悉短视频制作全流程，熟练运用剪辑技术； 4、具备较强抗压能力、学习能力及沟通能力，富有团队协作精神和责任感； 5、能适应快节奏工作环境，擅长沟通协调、数据分析，执行高效且细致认真； 岗位职责： 1、负责抖音视频内容的策划、素材采集、拍摄及文案撰写与制作； 2、独立完成视频脚本创作、现场拍摄、后期剪辑及发布管理； 3、负责抖音账号日常运营，监控数据表现，关注涨粉、播放量、完播率，及时回复评论与私信，并协助销售部门实现客户转化； 4、结合创意构思进行内容输出，每日复盘视频数据，快速优化内容策略与方向； 5、鼓励原创思维，有自主内容选题能力，具备创作热情者优先考虑； 6、主动协同公司其他部门协作，确保月度工作目标顺利完成；

岗位职责: 1.负责新媒体平台的内容策划与运营管理 2.提升品牌影响力，增强用户互动和参与度 3.分析数据反馈，优化运营策略 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和团队协作精神 2.能够独立完成任务，具有较强的责任心 3.拥有持续学习和适应新挑战的能力

岗位职责: 1.使用公司提供的平台工具，开展小红书、抖音等自媒体账号的日常运营，包括视频发布及投放推广。 2.通过多种方式为私域流量池导入用户，优化转化路径，提升整体转化效率。 3.制定粉丝运营策略，围绕用户增长、转化与留存设定目标并推进执行。 任职要求： 1.具备两年以上独立操作小红书、抖音等平台账号的实际经验。 2.拥有良好的服务意识，熟悉用户心理，能够分析用户行为，精准响应用户需求。 3.情绪管理能力佳，抗压性强，思维逻辑清晰，具备优秀的团队合作精神。 4.熟练使用常用办公软件，具备较强的文字撰写与表达能力。 5.能够准确解读平台数据，掌握小红书、抖音等平台的运营机制与规则

熟练运营TikTok、Facebook、Instagram、LinkedIn、YouTube等社交平台，具备客户引流能力，擅长视频拍摄与剪辑，有意向者欢迎联系，感谢！ 工作地点：佛山市顺德区乐从镇第三工业区之六凯瑞晖家具有限公司

26岁以下，有一定的文字功底，会视频剪辑，有医学或药学基础知识者优先

岗位内容 1、负责小红书平台达人内容素材及自建账号内容的策划与投放，开展流量运营与推广工作； 2、制定并执行高效的外部引流方案，通过甄选优质内容进行加热推流，持续提升外部引流转化效果，为销售转化积累有效流量； 3、精细管控推广预算，优化单次CPUV成本，定期评估投放ROI并推动效率提升； 4、每日跟踪核心数据指标（如GMV、引流UV、CPUV等），按周进行数据复盘，输出分析报告并提出可落地的优化建议； 5、深化与平台运营人员及内部协作部门的联动，及时争取平台流量支持资源。 任职要求 本科及以上学历，具备1年以上聚光后台实操经验，有1年以上天猫、京东、抖音等电商渠道运营经验者优先，具备良好的沟通协调能力

岗位职责： 1.负责小红书平台内容的策划、撰写、编辑及发布，确保内容质量与更新节奏； 2.根据数据反馈优化内容策略，提升内容曝光量及用户互动转化效果； 3.配合上级完成其他相关事务性工作。 任职要求： 1.市场营销、传媒、新闻等相关专业背景者优先考虑； 2.具备基础文案创作与编辑能力，能独立完成小红书图文或视频内容输出； 3.有相关实习或项目经验者优先； 4.具备良好的沟通表达能力与团队合作意识，能够高效协同团队成员开展工作； ------------------------- 公司福利： 1.五险一金待遇 2.全面的岗前培训，助你迅速适应新岗位 3.渐进式晋升通道，稳步成长 4.多样化的茶饮、点心，打造舒适工作环境 5.丰富多彩的文娱活动，体验工作与娱乐平衡 6.人性化管理，在轻松氛围中发挥最佳状态 7.每年免费员工健康体检，关心你和家人健康 8.有机会获得与雅思官方合作的专业培训，提升职业能力 【我们期待】：富有创意和理想，对教育充满热情的你。 【我们的氛围】 90,00后团队，注重工作乐趣，积极追求创新。 工作态度专业，但同时也注重团队的欢乐和人性化管理。 【工作回报】 我们身处互联网+教育领域，已成功孵化多个项目，行业前景光明。 成绩将得到充分肯定，为您带来有竞争力的收益。 我们不仅注重工作成果，更关注员工的美好生活，一同享受丰富多彩的旅行和探索。 【更多惊喜】 这只是部分想法，还有更多精彩等待着您的加入！

招聘喷粉师傅有意者联系王

佛山市南海区招工地小工/杂工，主要负责打砂浆，拉砂浆，能起早，会开电动车，工资打卡，有想法的来电面议！

质检 招工人数:2名 可年后上班 工作地址:佛山三水大塘工业园

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佛山市南海区狮山镇有几个卷闸门的门眉，需要安装，就是卷帘门上面那一块门眉，要懂的师傅就给电话

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升账号影响力和用户活跃度 2.结合产品或品牌特点，独立撰写高质量原创文案，策划爆款内容及互动活动 3.分析平台数据，优化内容策略，定期输出运营报告，提升转化效果 4.跟踪热点话题，把握行业动态，快速响应并融入品牌传播中 5.协同设计、市场等团队，推进跨部门项目落地，增强品牌曝光度 任职要求： 1.学历不限，有成功新媒体运营案例者优先考虑 2.熟悉主流社交平台的运营规则和用户行为，具备较强网感 3.具备优秀的文字表达能力，能独立完成内容创作与编辑工作 4.有数据分析意识，熟练使用基础办公软件及常见运营工具 5.主动性强，具备良好的沟通能力和团队协作精神

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度和用户粘性 2.策划并执行线上营销活动，结合热点话题进行内容创作，提高粉丝互动率与转化率 3.分析各平台运营数据，定期输出优化建议，持续提升内容传播效果 4.拓展和维护KOL、媒体及合作渠道，增强品牌社交影响力 5.跟踪竞品动态，及时调整运营策略，保持市场竞争力 任职要求： 1.对新媒体运营有浓厚兴趣，具备良好的文字表达能力和创意意识 2.熟悉主流社交平台的运营规则和用户行为特点 3.具备基础的数据分析能力，能使用办公软件进行运营数据整理 4.有责任心，具备良好的沟通能力和团队协作精神 5.学历不限，有相关实习或项目经验者优先

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）的内容策划与日常运营，提升账号影响力和用户活跃度 2.结合产品特点和用户需求，制定内容发布计划，完成选题、文案撰写、视觉排版及视频脚本设计 3.分析平台数据表现，持续优化运营策略，提高粉丝增长、互动率和转化效果 4.跟进行业热点，策划并执行线上活动，增强品牌曝光与用户粘性 5.协同设计、市场或销售团队，推动跨部门项目落地，实现新媒体营销目标 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达能力和审美能力 2.有新媒体运营相关经验，熟悉主流社交平台的运营规则和用户特性 3.具备较强的数据分析意识，能根据反馈调整内容策略 4.主动性强，思维活跃，具备良好的沟通协作能力 5.可独立完成内容创作与账号管理，有成功案例者优先

“短视频内容创作者”、新媒体内容创作专员 主要负责水产品的，拍摄，剪辑，发布，引流，公司有自己的基地，基地设施完善

哈喽呀。铁铁们。我们诚招几位人事HR！ 没有勾心斗角！氛围嘎嘎好！ 不开早会！不喊口号！到点下班！不开早会！不喊口号！到点下班！ 【薪资待遇】 1、底薪6000+10%，综合收入6000-8000/月 2、合伙人模式综合收入1w-3w以上 【任职要求】 1.年龄18-40周岁，有经验可放宽！是金子在哪里都会发光！ 2.会简单的电脑操作.接受小白.活泼开朗优先，不要经验过来有老人带 3.办公室环境优雅，配有各自的办公桌电脑 【工作内容】 咱们这边主要就是给厂里招人通过平台还有其他招聘平台发布招工信息，给厂里招聘空缺岗位，日常工作主要就是回复平台信息，微信聊天等，工作非常轻松简单上班自由，都是年轻人！

有兄弟要做临时不，要两个做到月底。在广东佛山；有去的可以联系

1、学历要求：大专及以上学历； 2、专业要求：新闻传播、影视制作、市场营销、数字媒体等相关专业优先； 3、工作经验要求：具备2-3年及以上相关领域从业经历，包含2年以上新媒体内容创作或账号运营、短视频拍摄剪辑发布、直播运营等方面经验。 4、技能要求： 平台运营能力：熟悉小红书、微信视频号、抖音、快手等主流平台的推荐机制与运营规范，具备多平台账号矩阵操作经验；曾主导本地文旅类账号从零起步搭建或实现万粉以上增长项目。 内容创作能力：擅长文案输出、视频拍摄与后期剪辑，可独立完成高质量短视频全流程制作，涵盖创意构思、脚本撰写、现场拍摄及剪辑发布等环节。 数据分析能力：熟练运用飞瓜、蝉妈妈、新榜等数据工具，能基于数据反馈优化内容选题与发布节奏，提升账号表现。 用户运营能力：有社群构建与维护经验，能够制定有效活跃策略，通过活动策划提升用户参与度；曾管理500人以上活跃社群，用户留存率不低于60%。 其他要求：工作态度积极，具备较强自我驱动力，富有创新思维和学习意识，拥有良好的沟通协调能力。

【岗位职责】 1、负责在海外主流社交平台（如Facebook、TikTok、GoogleAds等）进行广告投放，优化ROI及转化表现； 2、制定线上推广策略，涵盖用户画像定位、预算规划、创意方向等关键环节； 3、监控广告投放数据，定期输出分析报告，持续优化素材内容与投放成效； 4、协同文案团队合作，确保广告内容符合品牌风格，增强用户点击与转化； 5、关注海外市场动态变化，灵活调整策略以适配不同国家或地区的用户需求。 【任职要求】 1、具备1年以上海外社交媒体运营相关经验； 2、通过大学英语四级，具备基本的英文读写能力。

本岗位无需外出，甲级写字楼内独立办公桌办公。 【岗位职责】 1、利用公司现有渠道发布信息； 2、剪辑制作小视频发布到抖音、小红书等自媒体平台；编辑文案发布今日头条、安居客、微博等平台； 3、为客户咨询解答，了解客户需求，收集客户信息，保持并维护与客户的良好关系。 【岗位要求】 1、年龄18–***，学历不限。新人一对一指导，年轻不要放过学习的机会。 2、可接受无经验、应届生、实习生。 3、有责任心、上进心，具备良好的合作精神。 4、工作时间:9:30–20:30 【薪资福利】 1、公司为入职员工购买佛山社保（五险），解决你的后顾之忧； 2、超强薪资组合，无责底薪4000-5000（视能力而定）+高于行业内的提成（50%）+丰厚现金奖（能力优秀者上不封顶） （综合平均工资12000，做得优秀的同事月薪三五万是常事） 3、丰富节日福利、下午茶、小零食、员工生日会、不定期组织团建、聚餐、旅游等活动； 4、公司95%为95后00后工作气氛轻松欢快； 5、晋升公开透明无内幕。晋升痛到:团队主管—经理—区域经理，三个月晋升一次。 【培训成长】 1、新人阶段:专业培训师带教、企业文化、项目产品知识、技巧等，小白亦可全面掌握； 2、提升培训:一对一培训、不定期项目培训、技巧提升，从小白到大神蜕变； 3、储备主管:团队管理、技巧复制、数据处理等，从业务到管理的飞跃； 【独家福利】 1、我们不仅有:聚餐聚会、3个月一次集体旅游、下午茶、生日会、节日礼、名企游等； 2、我们还有:员工免费学习公司课程，实现多维发展提高职场竞争力； 3、茶水间、微波炉、冰箱、医药箱、自动售卖机等一应俱全。 【公司平台】 佛山公司成立于2019年，创立集团商学院，帮助新人快速成长。佛山公司规模130人，近3年来成就46位员工购入奔驰宝马奥迪保时捷豪车。绝无水份

岗位职责 1、结合品牌调性、小红书平台属性及目标用户特征，制定品牌、品类及单品的传播节奏与内容策略，匹配热点、风格与用户需求。 2、负责在小红书等平台筛选并对接优质达人或机构，沟通商务合作与内容创作事宜，推动达人批量产出种草内容，提升品牌的搜索量、曝光度、认知度与用户好感。 3、协助完善公司KOL招募与管理体系、审核流程等机制，打造高效、优质、具竞争力的内容运营生态。 4、负责合作媒体的日常维护及上级交办的其他相关工作。 任职要求 1、年龄20-30岁，统招大专及以上学历，具备1年以上媒介投放相关经验。 2、有休闲食品、日化、母婴等行业投放经历，拥有休闲零食类达人资源者优先考虑。 3、具备扎实的达人筛选与内容策划能力，熟悉网络传播趋势，能对达人内容进行有效指导与优化。 4、具备良好的沟通协作与组织能力，执行力强，能够高效推进项目落地。 5、抗压能力强，责任心强，具备积极的团队合作意识。

40岁以内，对餐饮连锁自媒体有2年以上实际经验者，男女不限，能驾驶，能适应出差。

岗位职责： 1、负责公司官网及新媒体平台（抖音、小红书、微信短视频）的日常运营，涵盖内容规划、文案撰写、产品摄影、素材图收集、短视频拍摄、录制、剪辑发布、版面设计及内容发布节奏把控等工作； 2、依据公司新媒体推广战略，主导新媒体项目的策划实施与过程跟踪，确保达成预期传播与营销目标； 3、拓展并维护新媒体渠道资源，制定运营规范，并结合数据分析持续优化运营策略； 4、定期整理网络推广数据，进行效果评估，向上级提交分析报告，为管理决策提供支持； 5、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、具备2年以上从事新媒体推广与运营的实际工作经验； 2、掌握新媒体运营方法与实操技巧，拥有良好审美与创意思维，可独立完成项目方案设计； 3、对学习面料知识有兴趣或具备一定基础，熟悉视频号、抖音、小红书等平台机制，有成功搭建新账号经验者优先； 4、具备较强的沟通协作能力，能与团队成员及外部合作方高效对接并推动项目落地；

一、岗位职责 1、负责抖音、小红书、品牌视频号等平台短视频的策划与内容制作； 2、通过优质视频内容实现品牌传播、用户增长及转化目标； 3、收集并分析短视频在各平台的数据表现，挖掘影响播放量、点赞、评论、收藏、完播率的关键因素，持续优化内容策略。 二、核心素养 1.成就动机：具备明确的职业规划与发展追求，对工作富有热情，内在驱动力强，能主动面对挑战并积极突破。 2.有魄力：敢于设想、敢于表达、敢于行动、敢于突破常规。 3.学习能力：具备系统性思维与良好逻辑，适应变化，善于复盘总结并实现经验迁移。 4.问题解决：遇困难能沉着应对，不浮躁、不退缩、不推责；聚焦根本原因，整合可用资源，有序推进问题闭环。 三、岗位要求 1、毕业1-3年，曾就职于行业TOP10企业的优秀毕业生，有建材或家装制造领域经验者优先。 2、年龄32岁以下（限23届、24届、25届毕业生），广告学、市场营销、视觉传达等相关专业背景。

招临工多名，年龄：18-45岁，收脚灵活的 1、工作内容：装盒子，套袋子，工作简单 2、工作时间：8:00-12:00，13:00-18:00，加班时间：18:30-20:30 3、待遇：15元/小时，工资周结，包吃午餐，加班也包吃晚餐，餐具自备； 有意者加我或电话联系：

岗位职责: 1.负责晟飞机械自媒体平台的内容规划与日常运营维护 2.提升品牌知名度，促进用户参与及粉丝社群活跃 3.跟踪并分析运营数据，持续优化内容策略与执行方案 任职要求: 1.熟悉新媒体运营基本逻辑，可独立完成原创内容输出 2.具备良好的沟通协调能力及团队合作意识 3.对数据有敏锐洞察力，能依据数据分析调整运营路径