岗位职责: 1. 负责工程项目招标工作的组织实施，保障招标流程符合规范并高效推进 2. 牵头开展招标文件的编制工作，对投标方案进行综合评估与择优选择 3. 对接投标单位，做好全过程沟通协调，确保招投标各环节有序开展 任职要求： 1. 具备较强的沟通协作能力，能与内部各部门及外部投标方保持良好互动 2. 熟悉工程类招标全流程，具备独立承担招标项目的能力 3. 恪守职业操守，确保招标工作的公开、公平与公正性

工作职责 1.协助完成CTA打印、盖章及项目资料递交，按照医院标准整理并装订成套文件，扫描已盖章材料并安排寄送 2.协助跟进项目相关表格的进度与更新 3.协助办理合同盖章手续，并完成归档、扫描及寄送流程 4.协助进行项目文件的光盘刻录工作 5.负责过期文件的销毁处理 6.整理项目及中心层面的文件夹，管理纸质文档的归档存放 7.完成其他交办的行政支持工作 任职资格 1.本科学历，医学、药学等相关专业优先考虑 2.能保证连续实习6个月以上

1. 负责校园及政府类招标信息的收集、项目报名、投标台账搭建与全流程跟踪，确保各阶段工作有序推进； 2. 独立承担资格标、商务标、技术标的编写、排版、审核、装订、密封及现场递交等全部流程； 3. 熟练使用电子招投标系统，完成CA数字签章、文件上传、开标解密、远程参与开标及常见异常处理； 4. 分析招标文件中的资质条件、评分标准与废标项，严格把控标书质量，有效防范投标风险； 5. 汇总并管理公司资质、过往业绩、产品资料等投标所需材料，持续优化标书模板以提高编制效率； 6. 全程跟进投标事务，协同完成保证金支付、开标答疑、结果记录等工作，严格执行保密规定； 7. 高效应对多项目并行情况，服从任务分配，适应临时紧急项目的高强度工作节奏。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备1年以上标书编制或招投标相关工作经验，有实际经验者优先考虑； 2. 有参与校园或政府采购项目投标经历，熟悉公开招标、竞争性磋商、竞争性谈判等采购形式； 3. 熟练掌握Word/Excel等办公软件，可独立完成标书排版、目录生成、格式调整，工作细致认真，追求零失误； 4. 熟悉电子招投标全流程操作，能独立完成文件上传、解密、签章等关键步骤； 5. 执行力突出，抗压能力强，能够接受临时加班安排，工作态度踏实可靠，稳定性高； 6. 具备良好的沟通协作能力，主动推进项目进度，杜绝任何形式的虚假行为。 薪资福利 1. 综合收入5000-8000元/月（底薪+绩效+项目提成+加班补贴），具体薪资可依据经验面议； 2. 团队氛围简单融洽，配备老员工指导，成长速度快，职业发展通道明确； 3. 项目资源丰富，实操机会多，工作成果可见性强，成就感高。

年龄:18-33均可报名 日结:260一天，当天下班结算 无需经验，不限学历。 工作时间灵活，可长短期做！

岗位职责： 1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整性、准确性和可追溯性 2. 协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收、检验批等过程资料，及时同步更新进度信息 3. 对接监理、甲方及档案馆要求，完成资料报审、签字盖章及竣工资料组卷与移交工作 4. 管理图纸收发、变更台账及电子文档系统，保障资料安全与版本受控 5. 配合项目部完成迎检、审计及质量验收等相关资料准备工作 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，具备资料员岗位培训证书者更佳 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生或转行人员，公司提供带教培养 3. 熟悉建筑工程资料规范（如GB/T 50328），了解地方城建档案管理规定 4. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理工具 5. 工作细致负责，具备良好沟通协调能力与团队协作意识

负责给小朋友洗澡

演唱会票务合伙人 职位详情 联合创始人 岗位职责： 1。参与公司战略规划与商业模式设计，共同制定长期发展目标和阶段性里程碑 2。主导核心业务模块(如产品，技术，市场或运营)的搭建与持续优化 3。组建并带领早期团队，建立高效协作机制与组织文化4。对接关键资源方，包括投资人，合作伙伴及重要客户，推动业务落地与增长 5。共同承担公司经营责任，参与重大决策并协同创始人推进执行 任职要求： 1。具备强烈创业精神与主人翁意识，能承受不确定性并 快速适应变化 2。在相关领域有扎实积累，具备从0到1成功经验者优先3。优秀的沟通协调能力与跨职能协作能力，擅长资源整合与团队激励 4。诚信务实，价值观契合，认同公司使命与愿景 5。学历不限，以实际能力，贡献意愿与长期承诺为首要。

做资料（会安全三级教育，考勤，工资单，工地施工试验资料），送检，报检市政雨污水主管道，弱电管，自来水管安装资料

要求： 1. 具备5年以上相关专业领域工作经验 2. 持有注册造价工程师或招标工程师资格证书 岗位职责： 1、依据工程建设项目招标代理工作流程，组织编制招标方案，发布招标公告或发送投标邀请函； 2、制定和完善招标代理工作的流程规范及相关标准； 3、负责招标文件的编制与发售，组织投标人踏勘现场并开展答疑等相关工作； 4、承担招标项目专家的选聘、评审会议的组织、评标报告撰写及中标通知书编制等任务。 任职要求： 1、工程造价、工民建等相关专业背景，具有2年以上工程项目招投标及造价咨询实际经验，熟练使用各类办公软件，在招标代理机构或造价咨询单位有过从业经历者优先考虑； 2、取得造价工程师或招标代理工程师资质者优先； 3、掌握现行招标相关政策法规，熟悉招投标全流程操作； 4、具备较强的文字表达能力，可独立完成招标文件编制，合同起草与审查工作，了解商务基本知识，责任心强，具备良好的团队协作精神，沟通能力出色，职业素养高，作风正派，诚实守信，保密意识强。

熟手资料员，会做土建全过程资料，会取样送检，完成送检流程

杨浦区招聘商务楼保安2名，（直招不要任何）白班200/天，夜班190/天，法定370/天，要求有上海保安证上班时间:08:00--20:00上班地址:地铁10号线三门路地铁站附近联系方式

【招聘兼职】空调工； 【招聘人数】2人 【要求】高低压证 空调证（证件在有效期内）5年以上的办公楼空调工工作经验，勤快踏实肯干，过年不回家的； 【时间】做一休一；4月份单号班08.00-20.00； 【工作地址】上海市杨浦区政立路周边； 【排班时间】4月； 【年龄】50岁以下； 【薪资待遇】税前5700至5900元+高温费+福利 联系电话：（）

上海市招石膏板吊顶，10小时450元，不管吃住

上海市杨浦区招电焊，两个小坡道口截水沟。十二点到。有证三百。。

岗位职责： 1. 负责老板日常出行、商务洽谈、出差随行等全程驾驶服务，保障行车安全、准时平稳，熟悉上海及周边路况； 2. 做好车辆日常清洁、定期检查与基础维护，及时反馈故障，确保车辆良好运行； 3. 核心要求：严格保密老板隐私、商务行程及公司机密，不打探不传播； 4. 核心要求：能配合加班、跨城出差； 5. 协助处理出行辅助事务（文件传递、简单商务接待），保持专业职业形象； 6. 恪守交规与公司制度，无不良嗜好，维护老板及公司声誉。 任职要求： 1. 身体健康，无纹身、无不良嗜好； 2. 驾照驾龄：C1及以上驾照，5年+实际驾龄，无重大事故、无严重违章、无酒驾醉驾记录； 3. 核心素养：职业操守极强，嘴严靠谱、责任心强、时间观念突出，懂基础商务礼仪优先； 4. 背景要求：无犯罪/征信不良记录，履历真实，自愿配合全面背景调查（驾照/身份/履历核查）； 5. 优先录用：1年以上老板/高管专职司机经验。 原标题：《司机》

一、 招聘人数： 1人 二、 核心任职资格（硬性条件）： 学历专业： 全日制大学专科及以上学历，工程管理、文秘、行政管理等相关专业优先。 年龄要求： 35周岁以下（1986年后出生）。 性别建议： 。 经验技能： 熟练使用Office办公软件（Word排版、Excel数据分析、PPT制作）。 熟悉招投标法律法规及流程，能独立完成标书制作优先。 工作耐心细致，抗压能力强，能接受投标截止前的加班和出差异地开标。 四、 岗位职责： 负责搜集、筛选招标信息并完成报名。 负责投标文件的编制、排版、打印、装订及密封。 跟进投标全过程，参与开标及结果分析。 负责公司资质、合同、档案的管理归档。

下载招标文件，做投标文件

熟悉做标书，网上投标项目，及线下投标，

岗位职责： 1.负责招标文件的获取、分析与响应，独立完成投标文件编制及装订工作 2. 统筹投标全过程，包括报名、资格预审、标书制作、报价策略拟定及封标送标等环节 3.与技术、商务、法务等部门协同，确保投标方案符合项目需求及合规要求 4. 跟踪投标进展，参与开标、述标及答疑环节，及时汇总反馈结果 5. 建立并维护投标资料库，定期更新企业资质、业绩案例及政策法规信息 6: ；必须熟悉保安公司的招投标，日常熟悉此业务优先 任职要求： 1.熟悉招投标法律法规及行业流程，具备投标实操经验 2.具备良好的文字表达、逻辑分析与数据处理能力 3. 工作细致严谨，责任心强，能适应阶段性高强度工作节奏 4.熟练使用Office办公软件及常见标书制作工具 5.具备工程类、经济类或管理类相关专业背景者优先 6； 35周岁以内；适合并同公司发展条件适当放宽，注（保安公司）

岗位名称：人力资源标书员（人力资源类投标方向） 工作职责： 1. 负责人力资源服务类项目投标文件的编制、审核与提交，确保标书内容完整、合规、响应招标要求； 2. 熟练运用办公软件（Word、Excel、PowerPoint、CAD等）制作标书所需的技术方案、商务应答、报价表、资质文件等各类文档与图表； 3. 负责各招标平台（如政府采购网、公共资源交易中心、企业采购平台等）信息的搜集、整理与跟踪，及时掌握招标动态； 4. 准确识别投标过程中的重点、难点及废标风险点，提出优化建议并落实规避措施； 5. 协同项目、技术、法务、财务等部门完成资料收集与内容确认，确保标书信息准确、逻辑清晰； 6. 参与标书方案的讲解与答辩准备，具备一定的方案陈述与客户沟通能力； 7. 严格遵守投标时间节点，确保所有文件按时高质量提交。 任职要求： 一、学历与专业 ● 大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业； ● 持有人力资源管理师、企业人力资源管理师等相关证书者优先。 二、知识与技能 ● 熟练掌握Office办公软件（Word、Excel、PowerPoint），具备高效制作复杂标书文档与数据表格的能力； ● 具备CAD基础操作能力，可处理简单的平面图或流程图； ● 具备优秀的PPT制作与文案撰写能力，能独立完成技术方案编写、商务应答、服务方案展示等； ● 熟悉政府采购、招投标流程及相关法律法规，了解常见招标文件结构与评标标准； ● 具备信息搜集与整合能力，能高效整理各平台招标信息。 三、工作经验 ● 3年以上标书制作相关工作经验，有人力资源服务、劳务派遣、外包服务等项目投标经验者优先； ● 熟悉人力资源类项目投标特点，能准确把控技术评分点、商务条款及废标风险； ● 具备较强的时间管理能力，能在高强度压力下保证标书按时、高质量完成。 四、能力素质 ● 工作严谨细致，责任心强，对数字、文字高度敏感，逻辑思维清晰，杜绝因低级错误导致废标； ● 具备较强的独立分析能力，能快速理解项目需求并转化为标书内容； ● 具备良好的沟通协调能力，能跨部门协作，高效整合资源； ● 具备方案讲解与汇报能力，能参与投标答辩或客户交流； ● 抗压能力强，能在紧急项目中保持高效与稳定输出； ● 具备团队协作意识，自信心强，积极主动，追求卓越。