职位描述 培训 理赔 续保 服务老客户 监管管理 业务开发 年龄：32-48岁 1、监管管理员工服务老客户（安全监督员工电话邀约老客户来公司参加活动；旅游、答谢宴、领礼品等等）。 2、对新老员工进行培训。 3、为老客户办理理赔，续保等服务。 4、对老客户进行新业务开发。 职位福利 旅游 五险一金 专业培训 节日福利 弹性工作 周末双休 员工旅游 培训

岗位职责: 1、通过多样化的产品/服务，为高净值人群提供健康、财富、养老、传承等解决方案。 2、依托公司36城45家自建高端养老社区、康复医院，结合养老年金，进行顾问式、体验式销售。 3、专业路线，训战结合，适合高素质、职业化的伙伴加入。 4、可搭建自己的团队，享职务津贴及管理津贴。 薪资待遇： 1.新人津贴:5000元 2.丰厚底薪:超长新人补贴18个月，最高20万/月 3.高提成/高奖励/高收入：收费收入+销售收入+管理收入+业务方案+组发方案 年龄要求:28-50岁

助理，经理，合伙人

岗位职责： 1. 负责保险产品的推广与销售，涵盖健康险、养老险、寿险等类别； 2. 为客户提供专业服务，回应客户咨询，并提供个性化的保险方案建议； 3. 负责续保相关工作，主动跟进客户保单到期情况，协助办理续保手续； 4. 主要负责已投保客户的保单管理及后续服务，包括红利领取、生存金领取、理赔协助、保单梳理、家庭风险保障规划等，现因业务发展需要，面向社会招聘5人，根据岗位需求，要求年龄在23至50周岁之间，学历需高中及以上； 5. 按公司安排完成老客户名单的回访任务，进行保单内容说明并解答相关疑问。 任职要求： 1. 具备一定的学习能力，了解基本的保险产品知识； 2. 拥有良好的沟通技巧和客户服务意识，能与客户建立长期信任关系； 3. 具备较强的营销能力，能够达成公司设定的业绩目标； 4. 具有团队协作精神，能与团队成员共同推进工作进展； 5. 学习能力强，适应力佳，能快速应对市场变化带来的挑战。 工作时间：上午8:30-12:00；下午14:30-17:00 周末双休 享受国家法定节假日 福利待遇： 6、周末双休，享国家法定节假日、国寿专属的商业保障（含商业与养老保障） 7、提供全程免费的培训与晋升支持体系； 8、每季度组织一次晋升评审，机制公开透明（每次晋升后薪资涨幅不低于1000元）

职位描述： 1.负责跟进客户保险到期情况，通过电话、短信等形式及时通知客户，确保客户知悉续保时间。 2.向客户提供续保方案建议，解答其在续保过程中遇到的问题，指导并协助完成相关续保流程。 3.持续维护客户关系，提升客户满意度与忠诚度，推动客户再次投保及推荐新客户。 4.跟进续保业务执行进度，收集并反馈客户意见与需求，协同处理客户相关问题。 5.完成主管领导安排的其他相关工作事项。 任职要求： 1、大专及以上学历，保险、市场营销等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上保险销售或续保相关工作经验，熟悉保险业务操作流程； 3、具备较强的沟通能力和服务意识，能有效建立并维护客户关系； 4、具有良好语言表达能力、沟通协调能力及团队协作精神；熟练掌握计算机操作，能熟练使用办公软件，具备一定数据分析能力； 5、表现突出者，条件可适当放宽。

招市场销售（长护险） 1、有两年及以上医疗、康养、陪护、家政、养老等行业相关工作经验；2、有敏锐的市场嗅觉，具备良好的服务意识，积极主动，适应市场岗位压力。拓展长护险客户，并协助完成申请流程。 薪资福利:工作时间8:30-17:30，周末双休，节假日正常休。底薪+绩效提成，综合薪资8千-1.5万。入职签订正式合同，购买六险一金，根据工龄享受带薪年假，最长可享受15天。 招工人数:10人 工作地址:重庆

车险续保专员(有食堂，提供三餐，入职就签订劳动合同，缴纳社保) 产品优势:有车必买，每年需要续保一次，国家强制性产品，一个电话就能成交! 工作时间: 8:30-12:00、14:00-18:00，中午午休2小时 任职资格: 1、大专及以上学历 2、18-35周岁，男女不限 3、无相关经验要求，公司有相关专业培训 薪资待遇: 1、稳定底薪+提成+包吃，平均6k以上 2、入职签订劳动合同 3、购买社保及住房公积金 4、公司有食堂，提供三餐

位描述做售后服务工作的，具体工作就是完善客户在太平系统内个人信息在春节、端午、中秋、客户生日或者公司有回馈老客户的活动的时候，公司会给客户准备一份礼品，需要通知客户到公司领取; 陪同客户参加公司活动，配合主管促成客户领取生存金，万能账户领取等)，做好持续维护客户(理赔，保单服务工作

兼职 每月定期1天，去机场做医疗保障报销收单员（内勤工作，需要远程免费培训），一天。 接下来一年都需要，基本上固定在10号左右。希望能长期合作的小伙伴们

招募： 服务专员 岗位职责： 1、协助客户整理保单信息 2、处理资料变更、咨询等服务 3、提供专业客户服务支持 【职位要求】 1、高中及以上学历 2、年龄22-50岁 3、具备良好的团队合作精神

招聘：渝北长白班焊工有证入职五险一金＋包吃住 薪资：8千-1.5万·13薪 岗位职责： 1、负责按照工艺要求和图纸进行焊接作业，确保焊接质量符合标准； 2、参与生产过程中的焊接工艺改进，提高生产效率和产品质量； 3、负责焊接设备的日常维护和保养，确保设备正常运行； 4、遵守安全生产规章制度，确保作业过程中的安全； 5、配合团队完成生产任务 岗位要求： 1、持有有效的焊工证，具备一定的焊接技术基础； 2、熟悉常见的焊接工艺和设备操作，能够独立完成焊接任务； 3、具备良好的安全意识，严格遵守安全操作规程； 4、身体健康，能够适应长白班工作制； 5、年龄在55岁以内，接受新手培训。

招聘：电子厂16岁以上坐班可带手机月6000 薪资：5千-6千 岗位职责： 1、负责电子产品的组装、调试及检测工作，确保生产流程顺畅； 2、按照生产计划完成每日生产任务，保证产品质量符合标准； 3、协助生产线上的其他工作，包括物料搬运、设备简单维护等； 4、遵守工厂的各项规章制度，确保安全生产。 岗位要求： 1、年龄16岁以上，身体健康，能够适应工厂工作环境； 2、具备基本的动手能力和学习能力，能够快速掌握生产操作； 3、工作认真负责，能够服从管理，按时完成生产任务； 4、能够适应坐班工作，可携带手机，但需遵守工厂使用规定； 5、无经验要求，工厂提供岗前培训。

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打电锤、切割、收材料、挖沟等 偷懒的不要来， 50岁以下 240元/天

薪资范围：每月5000~20000+ 岗位职责： 1．负责公司客户资源的管理、维系、回访； 2．为客户提供优质的售后服务，客户续期保费缴费提醒；协助他们办理保单信息更新完善、保险咨询、保单变更、理赔等服务。 3．为高端客户市场提供个性化专业保险理财服务； 4．有能力者可以组建拓展自己团队，打造自己的精英团队； 5．执行公司日常基础管理工作。 6．学历要求：中专及以上、有经验优先。 7、年龄在23~50岁之间，具备良好的沟通协调能力和服务意识，性格开朗有亲和力，学习意识强。 薪资待遇： 1、内部良好的培训晋升通道，全金融服务专家（业务高手或团队管理者两个方向）; 2、每季度方案奖励，免费旅游，现金奖励等等多重福利； 3、上班时间8:30-16:30，双休＋国家法定节假日。 新部门筹建期，工作时间自由，收入上不封顶，能者多劳多得，培训健全免费，晋升不靠关系，期待有志之士加入，共创佳绩！

一、工作内容: 主要负责通知客户续费，邀约老客户来公司领取礼品等，公司会安排推介新产品，成交有提成，提成一般都是4位数一单，公司提供精准老客户名单。 二、任职要求: 1.年龄25-45周岁，大专或以上学历，无征信问题即可，无犯罪记录。 2.有责任心、团队精神,具有服务意识和沟通能力。 三、薪资构成: 综合薪资7300+绩效提成+奖金，上不封顶。 四、岗位福利: 1.公司各类团建(非周末)和聚餐。 2.职场以年轻人为主，工作氛围轻松。 3.职位覆盖医疗险、意外险、重疾险以及养老险。 4.入职满一年享受年假，每月有事假待遇。 五、工作时间:9:00-18:00，(10:30可外出服务客户，周末双休，节假日正常休息。 六、岗位亮点 1.岗位半服务半销售性质。集公司资源培养未来精英和优秀管理人员，仅招募10人。 2.世界500强，行业龙头，工作时间自主，发展空间无限，各阶段专业培训(免费)，提供客户资源，欢迎咨询。

招募条件 年龄：22~50岁之间！ 工作自由。 1.主要负责维护老客户的保单售后服务，包括缴费提醒、理赔协助、保单信息更新等，确保客户权益 2.有梦想，正能量，想赚钱，有责任感，勤奋上进的朋友，公司有完善的福利保障制度，丰富的团队文化建设，系统的培养体系，有管理经验优先考虑

售后服务工作，保单复效，复费，客户维护经营

向客户推广固守+理财标的。 主力标的有港险，境内保险，信托，私募等。

招聘：辅工薪资：3500元以上/月待遇从优、工作认真负责、服从管理、吃苦耐劳。

岗位职责: 1.协助主管落实日常基础性工作 2.积极参与团队协作，合力推进项目执行 3.保持学习意识，持续提升专业能力 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧，能高效整合各项资源 2.按时保质完成上级安排的各项工作任务 3.主动参与团队配合，助力项目顺利推进

工作周期：长期兼职 每周工期：2天及以上工作时间：不限工作时段：工作日结算方式：日结 不需要经验，日结 不需要经验，日结 不需要经验，日结 18-45岁，男女不限 岗位职责： 日结兼职（中午管饭，工作轻松） 需要在办公室内协作运营老师一起完成电脑后台数据统计和整理数据的任务 工作时间9.30—15.00（含午休）。 室内有茶水，中午管饭，上手简单，轻松愉快。

重庆东站客辅招聘 工期到，上二休二，工资周结 包住宿，190一天，工作简单好耍，男女都要，18-40岁，自己备黑色裤子和黑色鞋子，一张蓝底一寸，及开无犯罪记录证明，能来的速度联系

明天招小时工8名，剪根，手脚麻利，包饭，

岗位职责: 1.协助主管落实日常基础性工作。 2.积极参与团队协作，合力推进项目执行。 3.保持学习热情，持续提升自身专业能力。 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧，能高效整合与协调各项资源。 2.按时保质完成上级安排的各项工作任务。 3.主动融入集体，助力团队共同达成项目目标。

岗位职责: 1.协助主管落实日常基础性工作 2.积极参与团队协作，合力推进项目执行 3.保持学习热情，持续提升个人专业能力 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧，能高效整合各项资源 2.按时保质完成上级安排的各项工作任务 3.主动参与团队配合，助力项目顺利推进

招液化气充装工，3200-3500元/月 1、严格按照液化气充装安全操作规程。国家及行业相关标准，开展钢瓶充装、复秤、检漏等工作，确保充装量精准、无泄漏； 2、负责充装前钢瓶的检查，甄别过期瓶、报废瓶、破损瓶等不合格钢瓶，严谨违规充装，做好检查记录； 3、操作、维护充装设备（充装枪、衡器、检漏仪等），及时发现设备异常并上报，配合设备日常巡检和保养，保持设备整洁完好。 40岁左右，高中学历，优先录用持充装工（P）证，没持证人员后期配合取证

人员画像： 保险行业背景，险种：寿险 2.从业时间: ●要求至少3年以上保险行业从业经验； ●近2年持续在保险行业从事相关工作； ●履历中间如果有从事其他行业，断档期不能超过1年。 3.工作经验(满足其一均可): ●具备3年以上各类保险产品销售经验（非纯电销），能够分析销售会话成单不成单的原因，能够总结销售策略，识别销售要点，给出销售话术，有从事蚂蚁保产品销售经验者优先；附：此条中若候选人仅有电销经验视为不满足条件。 ●至少拥有3年以上的保险培训经验（非新人培训），如针对高级销售人员、管理团队或专业顾问的进阶培训经验优先 ●拥有3年以上深厚的核保核赔背景工作背景优先。 4.其它要求：●为人踏实稳重，服从安排，耐心细致，抗压能力强，适应高强度、高挑战性工作；●文字信息理解能力较好，善于总结关键点，系统化的逻辑思维较强；●善于接受新事物，学习思考积极性较强，主动性高；

招聘 外场引流人员一名 口齿伶俐，亲和力强。 时间上午9点到11.30 （12元一小时） 工作地址：平桥实验中学附近 联系方式: