喜欢销售就加入我们，不限专业、不限院校、不限经验，带薪培训，免费学习！ 表达力、思维力、抗压能力、应变能力，想在销售岗位上提升自己，机会全给你！ 追求高薪就来挑战，八千收入轻松实现，平均月薪过万，多劳多得无上限，月入两万三万不是梦想！ 岗位职责： 1.指导学员了解课程内容，及时解答意向学员的各类咨询问题。 2.按时完成每日工作任务，达成既定业绩指标。 3.工作无需外出，无需自行开发客户，仅对接已有意向学员的咨询需求。 4.采用顾问式销售模式，有无经验均可上手。 任职要求： 1.角色定位：作为专业的学习顾问，通过售前服务推动销售目标达成； 2.热爱学习，愿意掌握新知识，熟悉公司及产品信息，持续提升专业能力； 3.有耐心、有进取心，善于沟通、乐于交流，能与学员建立良好关系，提高成交率； 4.认真投入，不断提升个人素养与专业水平，维护公司专业形象。 我们为您提供的支持： 1、稳定收入保障（无责底薪）+高额提成+激励奖金+多项额外奖励，平均月收入10000+（税后）； 2、清晰的晋升通道：课程顾问→销售主管→销售经理→销售总监（每3个月一次晋升机会），能力决定发展； 3、完善的培训体系； 4、丰富的员工活动（部门聚餐、月度会议、生日会、团队旅游等）； 5、享受国家法定节假日、带薪年假、婚假、产假等福利假期； 6、稳定的团队氛围，同事亲切，办公环境和谐。 晋升空间： 每3个月一次晋升评估，表现优异者可快速成长为销售主管、销售经理等管理岗位； 课程顾问→销售主管→销售经理→销售总监 加入“师法教育”，您将享有的福利： 1、没有天花板的晋升机制，多元化职业发展路径； 2、种类丰富的下午茶点； 3、员工生日会、入职周年庆祝、节日礼品，惊喜不断。 “师法教育”企业文化： 1、年轻化团队：员工平均年龄二十多岁，充满活力； 2、直通高层：如有需要，可直接与总裁面对面沟通； 3、职业成长：90后担任销售经理，这里只看能力； 4、自主管理：工作由你主导，你的意见可以推翻总经理决策，你就是真正的决策者。

岗位职责：我们是做抖音电商教育培训的，主要是现在热门的直播带货方向，2大类课程:直播运营课程、主播带货课程。此岗位主要的销售模式为:线上电话邀约+线下校区面咨成交(邀约客户上门，无需外出)，客户资源都是公司提供，只用邀约+面谈就可以。有专门的电邀团队邀约，更多于线下接待-介绍课程转化 任职要求：1、大专学历，有经验可以放宽到高中； 2.最好有电销、面销经验，能接受打电话，电话量少，主要是线下接待销售。 岗位亮点：1、该职位一经录用将享有公司提供客户，无须自己挖掘，无需外出开发； 2、晋升管道畅通、“业绩衡量一切”，不按资排辈、不唯工作时间、不论年龄大小；快速晋升（校区扩建快） 3、员工聚会+节假日福利； 4、丰富的企业文化活动，打造快乐活力的工作氛围； 5、签订正式劳动合同，缴纳五险一金  年底长假

在文化课程辅导或艺术培训领域从事过招生相关工作 有健身卡、美容卡等预付卡类产品的销售推广经验 至少拥有一年以上的纯销售岗位经历，行业及产品类型不限 学历要求大专及以上（具备教育培训行业经验者优先） 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧，能积极配合同事完成团队任务 2.可接受出差安排，并在外出期间维持稳定的工作表现 3.拥有良好的协作意识，能够迅速适应团队工作节奏

早九晚六单双休法定节假日带薪休假，购买社保； 社保类型：五险，13薪 提成方式：按单提成 奖金补贴：工龄奖、年终奖、绩效奖金、全勤奖、高温补贴、年度旅游，五险，新人开单奖，PK奖，公司下午茶，生日小惊喜，零食不断 岗位职责： 1.通过公司分配的客户资源开展电话交流，挖掘并掌握潜在客户实际需求； 2.负责接待来访客户，解答咨询问题，提供专业建议，推动签约达成； 3.持续跟踪客户服务进展，维系老客户关系，提升客户体验与满意度。 任职要求： 1.具备销售相关工作经验； 2.态度积极主动，热爱销售岗位，充满热情，具备良好的协作精神； 3.具有强烈的责任感、进取心和主动工作的意识，沟通亲和力强； 4.有教育领域销售经历者优先录用；

职位描述 一、岗位职责 1.负责潜在客户及学员信息的日常维护，保持与学员的高效互动与沟通； 2.承担统考专升本学员的咨询解答工作，协助学员规划科学合理的备考计划； 3.对未报名客户进行持续跟踪回访，长期维系关系，搭建稳定的沟通联络机制； 4.开展统考专升本招生推广，推介公司相关课程产品，达成既定招生目标。 二、岗位要求 1.具备大专或以上学历，有招生相关经验者优先考虑（可接收在校实习生及应届毕业生）； 2.形象端正，具备良好的表达能力，掌握基础销售技巧与客户需求分析能力； 3.工作态度认真细致，责任心强，执行力高，富有团队协作意识和职业素养； 4.能适应高强度工作节奏，具备较强的抗压能力、进取心和敬业精神。

工作周期：1个月 每周工期：3-4天 工作时间：07:30-08:30 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2024-12-18 22号至25号期间，每天约需4小时。 工作时间段为：早上7:40-8:20，中午10:30-11:30， 下午1:30-2:00，下午5:00-6:00。 每日保底收入40元，另加报名费提成。 有意者请联系，非诚勿扰。 本次招聘仅限5人。 后期表现合适可进一步沟通全职机会。

【课程顾问岗位职责】 1、接收并跟进公司提供的客户资源，提供专业服务支持，增强用户对品牌的认可度。 2、开展用户运营工作，推动客户完成转化流程。 3、通过社群互动、一对一沟通等方式，持续了解并挖掘客户需求。 4、借助私信、电话等形式，达成既定的转化任务。 5、具备用户视角，情绪管理能力强，善于站在客户立场解决问题，消除疑虑。 6、完成上级交办的其他相关事务。 【任职要求】 1.大专及以上学历，不限专业，应届或往届毕业生皆可报名； 2.有教育、销售、互联网等行业人际沟通经验者优先考虑； 3.具备良好的用户意识，能敏锐察觉他人情绪与潜在担忧； 4.耐心细致，富有责任感，具备出色的表达能力及服务意识； 5.目标导向明确，积极进取，渴望高收入与快速成长，并愿意付出行动。 【职业发展】 管理通道：专员~组长~主管 福利： 朝九晚六周末双休 扁平化管理、轻松的工作氛围 不定期组织团队建设活动 享受法定节假日福利 阶梯式薪酬体系，广阔晋升空间

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往各地区市场开展地推工作，推广并销售门票。每周六、周日负责邀约已购票客户按时到场参与公开课。年龄******均可。 提成标准为900元/单（试用期内），转正后提升至1400元/单。每周收入区间在3000元至15000元之间。薪资按周结算，绝不拖欠，踏实肯干即可稳定增收！需接受出差安排，性格开朗、不怯场，具备基本销售素养者优先！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地面推广等相关从业经历者，将重点考虑！ 【招聘人数】20人 1、年龄******左右，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走南闯北、体验各地风土人情。 岗位职责： 1、具备较强的学习适应能力； 2、性格外向，思维敏捷，语言表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际互动能力，富有亲和力； 3、综合能力体现：发音清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，勤奋务实，抗压能力强，注重团队协作，积极进取，目标感强！ 【任职要求】： 1、不限经验，入职后公司将提供系统化培训，安排专人带教！（只看你的意愿与态度！） 2、学历非硬性门槛！（更关注实际销售潜力与个人付出） 3、具备良好的语言沟通能力和整体素质！（有销售背景者更具优势） 4、能承受工作强度，吃苦耐劳，具备强烈的挑战精神！（目标达成靠自身拼搏） 【薪酬福利】：（提成+时间灵活+补贴＋奖励） 正常完成任务：3000---4500元/周 积极投入工作：5000---6500元/周 全力冲刺业绩：6500---8500元/周 全力以赴突破：10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可优先纳入公司储备管理人才培养计划。 工作地点：全国范围轮动派驻 首次出发交通费用全额报销！！！

岗位职责： 1、按照校区安排，通过地面推广、微信沟通、电话联络等方式，落实招生工作计划，确保招生目标达成 2、开发并维护校区周边各类合作渠道，提升校区在本地市场的知名度与覆盖范围，增强品牌影响力 3、积极配合团队协作，保障各项工作高效推进 任职要求： 1、大专及以上学历，有志于在教育行业从事市场相关工作，（无论是否有经验均可，提供专业带教） 2、具备较强的责任心和服务意识，认同团队协作价值 3、性格外向，踏实肯干，能适应一定强度的工作 薪资待遇： 1、底薪＋提成+奖金+绩效，综合月收入4K-9K 2、试用期3个月，每周实行轮休制（单双休） 3、缴纳五险一金，享有节日福利、年终奖、年会参与机会及不定期团队建设活动 4、健全的培训体系与公平的晋升通道

招生团队，周薪过万，招满即止，机会难得。 要求：20*****，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，可长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力提升＋高收入 招人标准：不看学历，只看潜力！ 薪资方式：周结工资，每周准时发放。 正常做：3000元-----5000元/周！！ 用心做：5000元-----8000元/周！！ 全力做：8000元-----13000元/周！！ 只要你对工作充满热情，就来加入我们！ 野心无需太大，信心一定要足！ 只要肯拼，收入自然可观！！！ 我们从事教育行业，主要负责校区招生，工作简单易上手！ 一边走遍各地一边赚钱，月均收入10000元-----40000元！

招临裁一个

明天天门附近有两才白菜需要装卸工

湖北天门多宝镇，需要装卸工6人，装净包白菜，明天装，40一吨，有干的联系。

天门需要4~6名钢筋工，联系电话吴总，自联系自己谈

湖北地区沙洋天门多宝潜江用装卸工打电话低价勿扰

负责境内，外旅客人，在店里接待客户，负责上系统。

具体情况面谈

岗位职责： 1.为客户提供专业的旅游线路咨询与定制服务，根据客户需求推荐合适的旅游产品 2.主动了解客户旅行偏好，策划个性化出行方案，提升客户满意度 3.协助客户办理签证、订票、酒店预订等相关手续，确保行程顺利 4.维护老客户关系，定期回访，挖掘二次出行需求，促进长期合作 5.跟踪旅游行业动态及热门目的地信息，及时更新产品知识库 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，有亲和力，能耐心解答客户疑问 2.热爱旅游行业，熟悉国内外旅游市场及主要景点信息者优先 3.学历不限，有旅游顾问或相关服务岗位经验者优先考虑 4.具备一定的抗压能力，能够适应节假日高峰期工作节奏 5.工作积极主动，责任心强，具备团队协作精神

诚招旅游获客运营专员 我们是深耕旅游行业的创业团队，现旗下第二家旅行社正式启动业务拓展，核心聚焦小红书等线上渠道获客，急需一位「自带获客能力+销售经验」的伙伴并肩作战！ 核心职责：只专注获客，其余全无忧 •独立制定多渠道获客策略，不限于小红书，可灵活拓展抖音、社群、线下资源等多元路径； •凭借旅游产品销售经验，精准对接潜在客户，完成从引流到咨询的转化闭环； •自主运营获客全流程，无需参与计调、售后等事务，集中精力冲刺客源增长。 我们期待这样的你 •年龄25-35岁，大专及以上学历，男女不限； •坐标成都，能全职到岗成都市温江区办公； •有旅游产品销售经验，熟悉旅游行业逻辑，掌握成熟获客方法； •自带客户资源、渠道资源者优先，自驱力强，能独立达成获客目标。 为什么选择我们？ •朝阳赛道：旅游行业复苏红利期，第二家公司布局更具发展潜力，晋升空间无上限； •轻装上阵：无需分心杂事，聚焦核心获客工作，业绩产出直接挂钩收益； •创业氛围：扁平化管理，老板全程支持资源对接，你的能力直接决定成长速度。 如果你擅长挖掘客源、热爱旅游行业，渴望在有前景的平台实现收入跃迁，欢迎带着你的获客方法论和资源加入我们！薪资不用愁，我们更有股份激励计划。

一、岗位职责： 1、负责自媒体、旅游OTA携程等平台定制旅游业务； 2、公司第提供客资，通过微信、电话等与客户方案沟通，了解客户需求； 3、根据客户提供的需求信息，制定详细的定制方案； 4、对定制方案跟进及探讨，促成方案的最终达成； 5、成交后，同操作及财务部门同事协调后续流程； 5、跟踪行中服务及回程后反馈的信息，争取促成客户的二次成交； 6、不断提升个人的职业能力，掌握所负责产品和服务的专业知识及客户沟通的技巧，提升客户满意度。 二、任职要求： 1、大专以上学历，男女不限； 2、有境外海岛游销售经验最佳（行业经验丰富，学历不作要求）。 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，有良好销售沟通能力； 3、35岁以内，热爱旅游事业·，有责任心，敢于沉淀，追求高收入； 4、具有良好的协调、组织、自我约束能力，以及抗压能力； 5、若有其他行业多年线上销售经验亦可，无销售经验勿扰！ 三、待遇：底薪+绩效奖金+高额提成+社保+每年游+年底奖金 四、工作时间：9：30-18：30；大小周，假期值班可以调休~ 五、福利待遇： 1、底薪+提成； 2、安排国内外旅游考察的机会； 3、下午茶+公司团建+年度超额奖金； 4、员工生日庆祝； 5、享受业内专业系统培训： （1）新人培训:岗前培训+专业知识培训+营销技巧培训； （2）晋升培训:经营管理培训+团队管理培训。

工作周期：1个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-01 招“课”达人！轻松变现的机会来啦！ 别再困在朝九晚五的节奏里！现在有个“边聊天边赚钱”的机会，正是开学季创收好时机—— 教学资料全由学校提供，你只需前往校园、人流聚集地简单介绍：69元体验课、99元双科卡、198元四科包，成交后与学校五五分成！每售出1个69元课程可得34.5元，99元产品到手49.5元，198元套餐直接收入99元！ 更棒的是，只要体验课家长后续报名正价课，你还能额外获得100元奖励！相当于一次推广赚两笔，开学期间家长需求旺盛，这波红利不容错过！ 别问能挣多少，只看你有多想拼！时间灵活，收益清晰，想趁着开学季多赚一笔的，赶紧加入！

工作周期：1个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-01 招“课”小能手！轻松赚钱的机会来啦！ 别再困在朝九晚五的节奏里！现在有个“边聊天边增收”的好机会，堪称开学季创收利器—— 学校已备齐全部物料，你只需前往校园、人流聚集地简单介绍：69元体验课、99元双科卡、198元四科包，成交后与学校平分收入！每售出1个69元课程赚34.5，1个99元卡赚49.5，1个198元套餐直接到手99！ 更棒的是，只要体验课学员后续报名正价课，你额外再得100元奖励！相当于“成单+转化”双重收益！开学季家长需求旺盛，这波红利不抢更待何时？ 别问能赚多少，只看你有多想拼！时间灵活，收入透明，想趁着开学季多挣一笔的，赶紧加入！

岗位职责: 1.深入挖掘客户真实需求，一对一讲解课程体系与核心优势，推动现场签约转化。 2.结合市场变化灵活优化销售方案，确保达成个人及团队业绩指标。 3.与团队成员高效协作，协同推进整体销售进程。 任职要求： 1.具备一年及以上教育培训机构面销招生工作经验。 2.抗压能力强，乐于挑战高收入目标，具备自我驱动力，追求个人成长与突破； 3.拥有良好的语言表达与沟通说服能力； 4.热爱教育事业，能有效激发客户的学习意愿； 5.具备团队协作意识，能够与同事保持顺畅沟通； 6.为人诚实守信，工作积极主动，适应高强度快节奏的工作模式。 福利待遇： 1、双休！ 2、每周团队下午茶+团建活动 3、持续培训提升（储备干部培养）＋畅通的晋升渠道（电销主管、经理、成交师等岗位公平公正竞争） 4、底薪+高提成，综合薪资1-3万 5、年轻人的团队，气氛好 薪资： 每两个月考核一次，浮动的，前两个月业绩情况决定后两个月底薪。 两个月的业绩低于7W，次两月就4.5k； 两个月业绩达到7W，次两月就5k； 绩效奖励： 两个月到场客户责任内是8个，以8个为基础每超出1个（即第9个起）奖励200元，1000元封顶。 电销提成:7%-10%（5万一个阶梯） 成交师提成:4.5%-10%（0-7.5万4.5%，7.5万-14万5%，14万-21万5.5%，后面每5万一个阶梯） （邀约人员可以自行签单的情况下可享受电销+成单员双份提成）

岗位职责: 1.深入理解客户实际需求，一对一为潜在客户讲解课程内容与核心优势，推动现场签约转化。 2.结合市场变化灵活优化销售方案，确保达成个人及团队销售指标； 3.与团队成员高效协作，共同推进整体业绩目标的实现。 任职要求： 1.具备一年以上教育培训机构面销招生相关工作经验。 2.抗压能力强，乐于挑战高收入目标，具备自我驱动力，追求个人成长与突破； 3.拥有良好的沟通表达能力和说服技巧； 4.热爱教育事业，能够有效激发客户的学习意愿； 5.具备团队协作意识，能与同事保持顺畅沟通与配合； 6.为人诚实守信，工作积极主动，适应快节奏的工作模式。 福利待遇： 1、双休！ 2、每周团队下午茶+团建活动 3、持续培训提升（储备干部培养）＋畅通的晋升渠道（电销主管、经理、成交师等岗位公平公正竞争） 4、底薪+高提成，综合薪资1-3万 5、年轻人的团队，气氛好 薪资： 每两个月考核一次，浮动的，前两个月业绩情况决定后两个月底薪。 两个月的业绩低于7W，次两月就4.5k； 两个月业绩达到7W，次两月就5k； 绩效奖励： 两个月到场客户责任内是8个，以8个为基础每超出1个（即第9个起）奖励200元，1000元封顶。 电销提成:7%-10%（5万一个阶梯） 成交师提成:4.5%-10%（0-7.5万4.5%，7.5万-14万5%，14万-21万5.5%，后面每5万一个阶梯） （邀约人员可以自行签单的情况下可享受电销+成单员双份提成）

招生老师10名学校简介：我们是一家学术/科研企业，集团总部坐落于武汉光谷，自主研发AI智能系统，结合线下学习技巧，提升孩子记忆力和综合素养，高效学习，全国500多家分校，300多位记忆大师，十堰总校区目前正在扩充团队，工作氛围轻松活跃，欢迎愿意挑战高薪，热爱教育事业的伙伴加入我们![ （岗位职责] 1。负责课程咨询，通过线上电话或地推面对面沟通，邀请有意向家长和学生参加公益试听课，了解记忆法课程体系促进课程销售。 2。通知邀请来校家长参加领取活动礼品 [任职要求] 1，良好的沟通表达能力，性格开朗 2，带薪学习，老师一对一培训(简单快速上手) 3，高中及以上学历，可接受应届毕业生(教育行业从业者优先) [福利待遇] 1，薪资：底薪5500元5单(提成另算)综合薪资6k-11k，上不封顶 2，工作时间：早8:30~12:001:30~6:30午休1.5小时(不加班)工作地点：三堰万秀城正对面汉江精品7楼（AI忆学科技） 3，子女就读AI忆学课程可享受员工优惠价格 4，在职老师可参与各类型培训学习交流机会 5，社保，假日福利，开心下午茶，生日会，集体团建 6，晋升快速：招生老师-招生主管--执行校长。咨询电话王校：非诚勿扰

早九晚六单双休法定节假日带薪休假，购买五险； 13薪提成按单计算； 奖金补贴：工龄奖、年终奖、绩效奖金、全勤奖、高温补贴、年度旅游、新人开单奖、PK奖、公司下午茶、生日小惊喜、零食供应充足。 岗位职责： 1.利用公司提供的客户资源进行电话联系，挖掘并了解潜在客户需求； 2.负责接待来访客户，解答咨询问题，提供专业建议，推动签约达成； 3.持续跟进客户动态，维护老客户关系，提升客户满意度与忠诚度。 任职要求： 1.具备销售相关工作经验； 2.态度积极主动，热爱销售岗位，充满热情，具备良好的团队协作精神； 3.有较强的进取心、责任感以及主动工作的意识，性格亲和； 4.有教育领域销售经验者优先录用。

工作内容及职责：1.负责电话及市场资源的收集和转化，客户的持续维护。2.了解各学校的情况，各年纪的学科特点。工作形式：1.负责电话的呼出，并引导确认到访时间，累积资源。2.负责市场的推广，并引导客户到校区咨询。3.负责到访学生及家长

岗位目标： 围绕公司对营销岗位的职责定位，通过有效开展销售培训的组织与实施，为校区持续输送合格的销售人才。 岗位职责： 1.利用公司提供的资源线索，通过电话联系邀约学员到校区参与试听体验课程； 2.主动热情接待到访家长，合理安排试听流程； 3.提供专业的学科咨询与学习规划，完成课程签约目标； 4.持续跟进学员学习进展，定期与家长沟通交流，建立稳定关系，做好课程衔接、家长会组织等工作，推动续费及口碑传播； 5.与家长保持密切互动，反馈学员学习表现，协同教师团队提供专业服务，提升保单率并引导转介绍； 6.协同校区市场人员开展周边区域推广及品牌宣传活动； 7.协助馆长完成新人带教，促进团队内部沟通协作，提升团队积极性与目标感。 任职要求： 1.大专及以上学历，有同行业或同类岗位经验者优先考虑； 2.热爱教育行业，对国学文化有一定了解或浓厚兴趣； 3.具备良好的理解力、表达能力和沟通技巧，能精准把握客户需求； 4.抗压能力强，适应弹性工作时间，勇于面对挑战。

岗位职责: 1.与客户保持顺畅交流，深入挖掘客户需求，提供专业化的咨询服务。 2.根据客户情况设计专属学习计划，并持续跟进服务进展。 3.定期参加专业能力培训，不断提升服务水平与业务素养。 4.持续维护客户关系，增强客户满意度与长期合作意愿。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，善于建立稳定客户关系。 2.熟悉教育领域基本情况，能准确把握客户核心需求。 3.工作积极主动，有较强的责任心，可独立推进任务执行。 4.具备良好的协作态度，能够与团队高效配合完成工作目标。

一、任职要求 1、熟练使用基础Office办公软件； 2、性格亲切，具备良好的沟通能力，对教育行业有热情； 3、有教育或培训领域工作经验者优先考虑； 二、工作职责 1、负责学员档案的建立与日常维护，核对课时安排情况； 2、定期与学员进行沟通，保持良好互动关系，及时解决学员疑问，维护机构声誉； 3、负责学员相关信息的数据录入、整理及系统管理； 4、汇总学员意见与反馈，为教学及教务优化提供合理化建议； 5、积极发掘续费及推荐资源，推动校内二次消费转化； 6、参与新学员招生相关工作； 三、公司福利 1、依法缴纳五险，享有年度带薪小寒暑假； 2、享受国家法定节假日及春节超长假期； 3、入职后提供加薪与晋升通道，底薪将根据个人表现逐步上调； 4、每周提供下午茶，每月举办生日会并赠送生日礼品，不定期组织团建活动及团队旅游； 薪资待遇 底薪+绩效+提成，综合收入5k-1w 晋升空间：教务－教务主管—教务总监—校长