诚聘嘉合中泽集团江源旅游销售任职要求1.年龄不限，性格开朗，有较强的沟通能力，维护良好的客户关系，定期回访客户。2.与客户，上级保持良好的沟通，与团队成员协作，能跟团旅游并共同完成销售目标。3.工作时间早9:00-晚16:30公休四天（节假日公司统一安排休息）4.薪资待遇底薪2800+200满勤+提成+绩效=综合工资5000+5.公司待遇：入职后签劳动合同交五险6工作地点：江源红杉树补课班旁边（福泰隆对面）老板人好事少电话同步：潘

诚聘 嘉合中泽集团江源旅游销售 任职要求 1.年龄不限，性格开朗， 有较强的沟通能力， 维护良好的客户关系，定期回访客户。 2. 与客户，上级保持良好的沟通，与团队成员协作，能跟团旅游并共同完成销售目标。 3.工作时间 早 9:00-晚 16:30 公休四天（节假日公司统一安排休息） 4.薪资待遇 底薪 2800+200满勤+提成+绩效=综合工资5000+ 5.公司待遇： 入职后签劳动合同交五险 6工作地点：江源 红杉树补课班旁边（福泰隆对面） 老板人好事少 电话同步： 潘

入职缴纳保险，年轻化团队、氛围融洽、福利丰富 公司提供资源支持，办公地点位于市中心核心商圈 只招有目标、想拿高薪的人！ 一、薪资待遇： 6K底薪+阶梯提成（月收入轻松过万） 二、工作时间： 上午9:00-12:00，下午13:00-18:00，午休1.5小时 每月固定休息4天，每周一安排轮休 三、岗位职责： 1、通过电话沟通了解客户现状，深入挖掘潜在需求，提供专业解答与服务； 2、持续跟进有意向客户，制定个性化方案，推动签约成交； 3、保持良好客户互动，提升服务体验与满意度； 4、配合团队协作，共同达成招生任务目标。 四、职位要求： 1、年龄26-44周岁； 2、具备大专或以上学历（含大专、本科及以上）； 3、表达清晰，善于倾听，具备良好的沟通能力与服务意识； 4、有教育行业销售、电销、客服或相关销售工作经验者优先； 5、认同公司价值观，具备团队协作精神； 6、积极主动，对待工作有责任心，对待客户有耐心与亲和力。

岗位职责： 1、按照校区、分校要求完成每天电话外呼回访考生、学员，做好学员报班、录单、开课等服务工作； 2、负责学员课程开通过程中问题处理，教材、资料发放进度跟进、转班、升班的操作，反馈和协助处理学员投诉，建立、维护好与学员的关系； 3、熟悉公司业务及润德教育App操作，熟悉医学项目专业知识、课程体系并清楚每个班型的配套资料； 4、日常通过与学员进行电话回访，了解学员学习情况和对产品的建议，做好教学服务跟进工作，定期了解学员学习进度和学习内容掌握程度； 5、完成学员考试报名的咨询、通知，协助考生完成考试报名； 6、校区面授课的组织和跟课，公开课、学习班会的组织和主持，协调处理学员在学习过程中发生的问题； 7、负责学员面授课开课通知、上课、补课的考勤管理，面授课程质量的跟进和反馈； 8、跟进学员意向，促成业绩或转介绍。 任职资格： 1、全日制大专及以上学历，专业不限； 2、熟练使用办公软件； 3、具有良好的沟通能力、应变能力和学习能力； 4、具有一定的亲和力，有一定抗压能力，适应快节奏的工作； 5、热爱教育行业，工作积极性高、责任心强，善于学习、善于沟通。 福利待遇： √行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，法定节假日正常休 √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等等，全部休、休、休 √办公环境：舒适开放式的办公环境，为你创造良好的工作体验 √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 √五险一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金 √节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福 √生日祝福：在你生日时，为你送上精彩的生日祝福、生日party和温馨的小礼品 √个人成长：在公司里设有员工图书室，可以自由借阅书籍，让大家有个良好的学习氛围 √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定 √公司团建：除部门内部的活动外，每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动 √年度旅游：在每年春季或秋季，组织一次全员集体旅游 √带薪年假：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训） √学历提升：学历是开启职场大门的钥匙，对于想提升学历的同事提供平台，享受员工内部价 √弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累 √开单奖励：现金、购物卡等应有尽有

课程成交师／试听课讲师 【公司详情】 教育咨询机构 行业头部品牌公司 长春运营中 免费入职培训 【福利待遇】 1、无责任岗位薪资＋个人奖金提成＋晋升通道，综合收入轻松过万，上不封顶，六险； 2、资源共享，充分交流，职业培训体系为职场发展提供有力支持； 3、六险、带薪年假、法定休息、加班工资、年终奖、每月团建、生日会、节假日福利、季度旅游等。 【岗位职责】 1．面向初三、高三学生开展一对一试听课讲解，与家长沟通并完成品牌项目介绍，推动签约转化； 2．参与定期组织的业务能力与专业技能提升培训（涵盖岗位知识、职业素养、沟通技巧、管理能力等内容）； 3．依据公司发展目标，持续达成月度销售任务。 【任职资格】 1、本科及以上学历，28岁以上且具备两年以上咨询类销售经验，熟悉本地中考或高考政策，经验丰富者优先考虑； 2、普通话流利，形象良好，气质佳，具有较强自信心与积极进取态度； 3、以客户为中心，目标意识强，具备良好的学习能力和自我推动力； 4、周一公休，工作时间：早9点-晚18点 有午休。

岗位职责： 1、根据校区及分校安排，按时完成每日电话外呼任务，回访考生与学员，落实报班登记、系统录单及开课相关服务工作； 2、处理学员课程开通中的各类问题，跟进教材资料发放进度，办理转班、升班手续，及时反馈并协助解决学员投诉，维护良好的学员关系； 3、掌握公司业务内容及润德教育App的操作流程，熟知专业课程体系，了解各班型对应的配套学习资料； 4、组织并参与校区面授课程的跟课工作，主持公开课、学习班会等活动，协调解决学员在学习过程中遇到的问题； 5、持续跟进学员需求意向，推动业绩达成或引导学员转介绍。 任职资格： 1、全日制大专及以上学历，专业不限； 2、熟练操作常用办公软件； 3、具备良好的沟通表达能力、应变能力及学习能力； 4、性格亲和，能承受一定工作压力，适应高效快节奏的工作模式； 5、热爱教育事业，工作积极主动，责任心强，乐于学习，善于交流； 6.加分项：持有驾照并具备驾驶能力！ 福利待遇： √专人专岗：独立工位配置，配备专用电脑与工作手机，全方位支持高效办公 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等法定假期，应休尽休 √办公环境：开放式舒适办公空间，营造轻松愉悦的工作氛围 √薪酬待遇：底薪+服务奖金+业绩奖金+工龄奖+正负激励机制 √五险一金：按国家及地方政策为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金 √部门团建：每月提供团队活动经费，由部门自主策划组织，形式多样任你发挥 √带薪年假：春节享受10-15天左右带薪休假 √培训制度：提供多元化带薪培训机会，助力职业成长

销售人员 负责通过电话邀约家长，并在周末进行面谈沟通。 主要工作为推广儿童节目招生项目。 出差以8-10人团队形式开展，周期为1-3个月，结束后可返程休息1-2周（长期循环执行）。 需具备2年以上销售经验，具备责任心、耐心及良好品行。 工作需在全国范围内出差，侧重北方地区，公司提供住宿并报销往返路费。 薪酬结构：底薪4000元+3%提成+团队整体业绩奖金+五险，月收入区间为8000-15000元。

工作职责： 1、负责学员开课前的通知安排、课堂签到管理，全程跟进课程实施质量，并做好培训资料的归档与维护； 2、承担招生咨询接待任务，开展线上宣传推广工作； 3、清晰讲解培训项目内容，持续跟踪学员学习进展，收集并整理反馈意见，妥善处理学员提出的各类问题与投诉； 4、对接潜在报名学员，定期回访维护已有学员关系，推动老学员推荐新学员； 5、策划并执行公司相关的市场及销售活动，助力提升整体服务水平； 6、负责地市级区域内中小型客户资源的开发与积累； 7、配合完成校区交办的其他事务性工作。 任职要求： 1、年龄在22至37周岁之间，具备全日制大专或以上学历，有电话销售及微信营销相关经验者优先； 2、性格亲切友善，具备较强的应变能力、沟通协调能力，热爱教育培训事业； 3、具有良好的语言表达和文字撰写能力，工作计划性强，条理清晰； 4、作风踏实，吃苦耐劳，责任心强，具备积极的工作态度和团队协作意识； 5、熟练掌握办公软件操作，如Word、Excel、PPT等常用工具。 岗位福利： 1、工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，每日工作7.5小时，实行大小周制度，法定节假日按规定休假 2、休假权益：享有病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等多项假期待遇 3、薪酬待遇：根据岗位职责提供行业内具竞争力的基础薪资，对连续表现优异的员工每年给予具有市场竞争力的调薪机会 4、五险一金：依照国家及地方政策为全体员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金

1、负责课程的推广工作，为客户提供专业的课程体系介绍与咨询服务； 2、维护潜在客户及学员的信息数据库，确保数据完整与准确； 3、邀约客户到店体验，了解客户需求并提供针对性的解决方案； 有想法、目标明确、渴望高收入的优先考虑！ 岗位福利： 底薪6000+提成+底薪浮动+奖金 任职要求： 年龄：20-45周岁 工作时间：每周一休息，每天上午9点至下午6点

岗位职责： 1、根据校区及分校安排，每日完成对考生、学员的电话外呼与回访任务，落实学员报班、录单及开课等相关服务工作； 2、处理学员课程开通中的各类问题，跟进教材资料发放进度，办理转班、升班手续，及时反馈并协助解决学员投诉，维护良好的学员关系； 3、掌握公司业务流程及润德教育App操作方法，熟悉医学项目专业知识体系，了解各班型配套学习资料的具体内容； 4、通过日常电话沟通了解学员学习进展，收集其对课程产品的意见与建议，持续做好教学服务跟踪工作，定期掌握学员学习进度与知识掌握情况； 5、负责解答学员关于考试报名的相关咨询，发布报名通知，并协助完成报名流程； 6、组织并跟进校区面授课程，主持公开课、学习班会等活动，协调处理学员在学习过程中遇到的问题； 7、负责面授课的开课通知、出勤管理、补课安排，监督面授课程质量并及时反馈相关信息； 8、持续跟进学员学习意向，推动业绩达成或引导转介绍。 任职资格： 1、全日制大专及以上学历，专业不限； 2、熟练操作常用办公软件； 3、具备良好的沟通能力、应变能力和学习能力； 4、性格亲和，具备一定抗压能力，能适应快节奏的工作环境； 5、热爱教育行业，工作积极主动，责任心强，乐于学习与交流。 福利待遇： √行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，法定节假日正常休 √专人专岗：配备独立办公位、专用电脑及工作手机，全方位支持高效工作 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等依法享有，充分保障员工权益 √办公环境：开放式舒适办公空间，营造轻松愉悦的工作氛围 √薪酬待遇：提供行业内具竞争力的固定薪资，年度绩效优秀者享受持续调薪机会 √五险一金：按国家及地方政策为员工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金 √节日礼金：春节、端午、中秋等重要节日发放丰厚礼金或礼品，传递企业关怀 √生日祝福：生日当天送上祝福、举办生日会并赠送温馨小礼物 √个人成长：设立员工图书室，支持自由借阅，打造良好学习环境 √导师制度：新员工入职即匹配专职导师，提供工作与生活上的指导与帮助 √部门团建：每月提供活动经费，由部门自主策划多样化的团队建设活动 √公司团建：每年组织2-3次全公司范围的户内或户外集体活动 √年度旅游：每半年一次全员参与的春季或秋季外出旅游 √带薪年假：春节期间可享受10-15天左右带薪假期 √培训制度：提供入职培训、礼仪培训、管理培训等多种带薪培训机会 √学历提升：为有学历提升需求的员工提供内部优惠平台支持 √弹性地点：支持全国多个城市平级调动，工龄与福利连续计算，工作资源不受地域变动影响 √开单奖励：设置现金、购物卡等多种形式的业绩激励方案

江源铁矿招聘勤杂工一名，管吃住，条件优越，十天一倒班，工资到号就开一天不差，月薪6000米，活不累，

烤肉店招聘假期工一人，烤肉店工作，活不累， 工作地点在奶头山村，联系电话 有车接送！

招护工60岁以下的，男女均可，要求心地善良的人，尽职尽责，尊敬老人，配合家属，工资面谈，电话

步行街汉堡店招聘后厨前厅，干过的最好，工作倒班 ，时间9点至7点 下午2点到的12点 薪资底薪3300 满勤200 饭补300 电话

招聘送货司机2人，送货员2人，早7点到11.30下午1点工资面义，电话

招聘：输电专业设计技术主管 薪资：17K-22K 职位详情： 1、事业部领导下，全面统筹本专业设计的生产、技术、质量、进度工作，是上述领域第一责任人，对设计进度及图纸质量直接负责。 2、落实本专业生产目标，制定实施设计进度与项目计划；统筹人员及技术力量调配，推荐主设人人选，协调专业内外联系配合。 3、审查收资提纲、设计计划等核心文件，审签对外配合资料，指导主设人解决联系配合中的问题。 4、牵头设计文件编制，组织方案研究与技术经济对比并提推荐意见；选派工地代表，深入现场指导技术交底及问题处理。 5、处理设计文件重大缺陷，提出现场处理及考核意见；执行质量计划，管理质量信息台账与基础资料，强化信息反馈与积累。 6、负责本专业日常管理，组织编制审核工作总结，落实安全与保密要求。

旅游顾问中专及以上学历，旅游行业从业者优先，口才出众，擅长与客户高效沟通，精准捕捉客户需求，具备出色的情绪管理能力，能从容应对各类服务场景，热爱旅游行业，对国内外热门目的地、线路有基本了解。通过线上/线下渠道为客户提供专业旅游咨询及行程规划，根据客户需求推荐定制化旅游产品，完成销售转化，处理订单售后问题，提升客户满意度及复购率，维护客户关系，定期推送精选旅游资讯及促销活动薪资福利:月薪3000元；有提成、全勤奖、五险，有行业竞争力的底薪和高额提成，带岗培训，国内外旅游线路考察机会，年轻化团队、弹性工作制度、年度旅行福利，清晰的晋升通道！

旅游定制师 薪资福利:5000-8000元/月 招工人数:60名 工作地址:乌鲁木齐市水磨沟区安居南路70号

岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划、目的地推荐及行程定制服务，精准匹配客户需求与产品资源 2.熟练运用公司旅游产品库，介绍国内外热门及特色旅游项目，解答客户关于签证、交通、住宿、保险等全流程咨询 3. 跟进订单全流程，协调地接社、酒店、航司等资源方，确保客户出行体验顺畅无忧 4.主动维护老客户关系，定期推送优惠活动与新品线路，提升复购率与口碑转介 5.及时反馈市场动态与客户需求变化，协助优化旅游产品设计与服务流程 任职要求： 1.热爱旅游行业，具备良好的服务意识与亲和力，沟通表达清晰流畅 2. 具备基础旅游知识，了解主流目的地风土人情、签证政策及旅行安全常识 3.学习能力强，能快速掌握公司系统操作及产品更新信息 4.具备团队协作精神，责任心强，能承受一定工作节奏压力 5.学历不限，有旅行社、OTA平台或文旅行业从业经验者优先

还没找到工作的看过来!想创业的,想兼职的都可以 看过来!!看得懂的来! 2026最大的风口项目!抓住这两个月抵上班两年! 全国都可以做自己在家就能做,线上旅行社旅游卡项目,这张卡包含了100多条免费路线,比如云南六天五晚双人游,三亚五天四晚双人游,持卡去旅游吃住门票,酒店这些都是免费的!那我们零售给这种游客就可以卖399-1299不等,自己可以定,他去旅游之后呢,旅行社还会给我们反一个200-3000不等的佣金,就相当于赚双份钱! 那我们平时也可以赋能实体行业,比如某店要做活 动,我们就可以跟他谈,我们以50-100元/张的价格 批发给这种商家,她们拿去做活动,门店充值送六天 五晚双人游!帮助他提升营业额,增加储值!这种商 家都是批量的拿,一张你就赚50-100后续还有佣金! 目前这个市场还是一片空白!

招聘：急招导购员3500-6000+五险 薪资：3千5~6千 合兴童装招导购4名 底薪+提成+五险+公休+年节福利 工资3500-6000➕（上不封顶） 40岁以下 有亲和力 沟通能力强，有意者电话联系

岗位职责： 1.通过电话，微信向意向家长介绍线上教育课程 2.熟悉公司产品，有效解决家长问题，促成销售 任职要求： 1.有销售工作经验优先录取 2.普通话标准，对销售有热情 3.热爱教育行业，有进取心

优秀导购 年龄要求20 - 40岁，有销售工作经验，善于沟通与协调、有团队合作精神，具备较强的执行力，有责任心 薪资福利:面谈 招工人数:1名 工作地址:合兴三楼紫涵女装

招募合伙人： 涵盖教育新媒体方向（直播运营、流量转化）及教育资源整合方向（手握高中生、大专生群体资源，或具备就业人群资源者优先）。教育赛道前景广阔，可持续发展。你具备学生资源，我提供成熟平台支持，全程一对一辅导，专属培养计划，助力你成长为专业的招生负责人。 薪酬机制采用股份合作制与高比例绩效提成相结合模式，合作门槛明确，资源匹配是基础，请确保自身具备相应资源再联系，无相关资源者请勿扰，本合作以高回报提成为核心驱动力。 文海集团主营项目包括：面向高中生的单招升学规划，针对大专生的专升本升学服务，为大三、大四学生提供的央就业安置通道，以及面向成年人的成人学历提升解决方案。集团拥有强大品牌背书与完善的商业运作体系，保障合作伙伴长期稳定获益，实现多方共赢。 单位提供高品质食宿条件，住宿与餐饮一体化管理，合伙人无需承担生活开支。具体收益分配方案可面议详谈。

销售人员 负责通过电话邀约家长，并在周六周日组织面谈。 主要工作为招生，吸引孩子参与儿童节目。 出差以8-10人团队形式开展，周期为1-3个月，结束后可休息1-2周。（长期循环） 需具备2年以上销售经验，有责任心、耐心，品行端正。 工作地点覆盖全国，北方地区为主，提供住宿并报销往返路费。 薪资结构：底薪4000元+3%提成+团队总业绩奖金+五险 综合收入范围：8000-15000元

【课程顾问岗位】 志远学校成立于1999年，25年老校，学校教学面积4000平米，住宿面积2000平米，每年可容纳900人同时上课。是吃住学一体的全日制高中学科督导机构。 学校设置有高中全日制，高三冲刺班，高职单招班，艺考生文化课培训班，一对一，一对多督导等教学项目。同时为中高考学生提供“志愿填报”等咨询服务。 学校生源资源丰富，教学项目常年滚动开设。是你工作持久稳定的成长平台！ 岗位职责： 1工作细致严谨，记录信息完整，标注清晰明确。 2遵守时间安排，踏实专注，保持高效工作状态。 3具备基础教育招生经验者优先录用。 4具备良好的应变能力、抗压能力与学习适应力。 5语言表达流畅，沟通条理清楚。 【平均收入】 不紧不慢：3-5K 稍加用心：5-8K 积累三月：7-10K 持之以恒：10-20K 我们这里工作3年以上的顾问老师，年收入平均15-20K 【工作时间】 上午：9点-12点半 下午：13点半-晚18点 午休1小时，学校食堂免费午餐。 任职要求： 1通过电话及微信渠道与家长进行有效沟通。 2推广招生政策，讲解课程内容与教学优势。 3具备邀约、交流与转化能力，表现优异可晋升。 4拥有学科提分分析能力及成交技巧者优先考虑。 5能力突出者，年龄不限。 岗位福利： 1免费工作餐 2五险 3提成制度完善，招生项目多样 4晋升通道畅通 5话费补贴 6管理方式灵活人性化

1、公司坐落于吉林市丰满区中海大厦1305，地处城市核心商圈，交通便捷，环境优越。 2、截至2024年12月，已在全国设立直营分校118余所，团队规模突破1000人，稳居中国医药类教育培训行业前列，提供具有竞争力的薪酬（底薪+提成+奖金）及五险一金、带薪休假、员工关怀等多项福利！ 岗位职责： 1、根据校区及分校安排，完成每日对考生与学员的电话外呼任务，落实学员报班、信息录入、课程开通等配套服务； 2、通过日常电话沟通，跟踪学员学习进展，收集其对课程产品的反馈意见，持续优化教学服务流程，定期掌握学习进度与知识掌握情况； 3、负责解答学员关于考试报名的相关咨询，并及时发送通知，协助完成报名流程； 4、组织并参与面授课程的实施工作，包括公开课、学习班会的策划与主持，协调解决学员在学习过程中遇到的问题； 5、承担面授课开课提醒、出勤管理、补课安排等工作，同步跟进课程教学质量并收集反馈信息； 6、持续跟进学员意向动态，推动转化成交或推荐新学员。 任职要求： 1、具备全日制大专及以上学历，专业不限； 2、具备较强的沟通表达能力、应变能力和自主学习能力； 3、工作态度积极主动，熟练操作各类办公软件； 4、善于归纳总结，具备良好的计划性与执行力。 福利待遇： 1、实行大小周工作制（周六日轮休），每日工作时间为早9点至晚6点，午间休息1.5小时。 2、完善的培训体系：试用期配备专人指导，快速提升业务技能；在职期间定期开展专业培训，助力职业成长。 3、薪酬构成：基础薪资+绩效奖励+月度目标奖金/高额提成机制。 4、基础保障：依法缴纳五险一金，享有带薪年假、婚假、产检假、产假、哺乳假等法定假期权益。 5、支持工作地点双向调配：全国范围内多校区覆盖，公司将充分尊重员工对于工作城市的个人意愿。 【联系我们】 面试地址：吉林市丰满区中海大厦1305 微信联系：***********（润德教育人力资源部张老师）

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-03-13 在校大学生优先 时间：不限时间段，每天1-3小时 不限地点：线上办公 工作内容：通过网络联系学生负责人处理基础事务 工作要求：空余时间较充裕，有相关兼职经历者优先 福利：薪资当日结算，时间灵活自主，提供实习证明及荣誉证书

岗位职责： 1、根据校区及分校安排，每日完成对考生、学员的电话外呼与回访，落实报班登记、信息录入、课程开通等配套服务工作； 2、处理学员在课程开通期间遇到的问题，跟进教材资料发放进度，办理转班、升班手续，及时反馈并协助解决学员投诉，持续维护良好的学员关系； 3、掌握公司各项业务内容及润德教育App的操作流程，熟知专业课程体系，并能准确说明各班型所匹配的学习资料； 4、组织并参与校区面授课程的跟课工作，负责公开课、学习班会等活动的策划与主持，协调解决学员在学习过程中出现的各类问题； 5、持续跟进学员学习意向，推动转化报名或推荐新学员。 任职资格： 1、全日制大专及以上学历，不限专业； 2、熟练操作常用办公软件； 3、具备良好的沟通表达能力、应变能力和自主学习能力； 4、性格亲和，具备一定抗压性，能适应快节奏的工作环境； 5、热爱教育事业，工作积极主动，有责任心，乐于沟通与成长； 6.加分项：持有驾照并具备驾驶能力！ 福利待遇： √专人专岗：专属工位配置，配备独立办公电脑及工作手机，全方位支持高效工作 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等法定假期，应休尽休 √办公环境：开放式舒适办公空间，营造轻松愉悦的工作氛围 √薪酬待遇：底薪+服务奖金+业绩奖金+工龄奖+正负激励机制 √五险一金：按国家及地方政策为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金 √部门团建：每月提供部门活动经费，由团队自主策划组织多样化团建活动 √带薪年假：春节前后，每位员工可享受10-15天左右带薪休假 √培训制度：提供多元化带薪培训机会，助力职业成长与发展

我们是专业的第三方招生服务团队，协助全国范围内的线下教育机构开展招生工作。 1. 能否接受全国范围内出差？我们需要在不同城市间轮换开展业务。 薪资待遇：实行周薪结算，每周一准时发放，绝不拖欠，每完成一单可获得900元提成。新人首周通常完成2-8单，收入2000-8000元；经验丰富的成员每周可完成5-15单，收入稳定在5000-15000元。 工作内容：周一至周四，在小学周边分早、中、晚三个时段进行招生推广，每日实际工作时长4-6小时。课程聚焦于提升孩子的自信心与思维能力，家长认可度高。若有家长感兴趣，会购买体验门票并预约周末的课程时间。体验课安排在周六日的上午、下午或晚上。家长参与后如认可课程，便会为孩子报名后续课程，整体成交率在30%至80%之间。一般情况下，每人每天可售出3-10张门票，能力突出者可达10-15张。收入高低完全取决于个人投入与努力程度，多劳多得。无需担心经验不足，我们提供标准化话术，并有资深同事全程带教。 福利支持： 1：首次报到产生的交通费可按标准报销（火车卧铺） 2：每售出一张体验票额外补贴10元，日均售票3-10张，相当于每日覆盖食宿开支 3：食宿需自行承担，团队统一预订住宿，两人一间标间，费用约40元/天/人 工作安排灵活，若遇家中事务或需要休息，可随时申请请假，一周甚至一个月均可。 团队氛围活跃，成员年轻有活力，行业需求旺盛，开单机会多，欢迎有能力、肯拼搏的你加入。 如能接受上述条件或有其他疑问，欢迎随时联系沟通。