
南平建阳区普工
6-9千/月
操作工普工免费培训6-10人月结
您好,我们这里是汽车电池托盘生产线,需要找聘5名普工,操作工等,主要招聘岗位及薪资待遇
1. 普工(缺口大):负责螺丝装配、工件打磨、胶带封装等简单工序,无需经验可培训
二、招聘要求
• 年龄20-45周岁,男女不限,身体健康,能适应倒班即可。
三、工作时间
• 二班倒
• 白班:8:00-11.30 12:30-17:30 18:30-20:00
• 夜班:20:00-24:00,次日01:00-07:00(04:00-04:20休息)
四、食宿
• 住宿:4人/间有空调宿舍环境好
计时工资:18+2(2元是餐住补贴)
计划的话:就安实际产品单价计;
一个月下来大致在6000-8000的样子
长白班:500强食品厂【炸鸡源头分拣】10000+
9千-1万/月
长白班食品厂贴标签包吃有提成五险包住20人以上月结经验不限
[招聘岗位+岗位职责]
1、分割加工岗位:鸡肉分割、卸翅卸腿、剔骨修整、肉块分选,标准完成产品初加工;
2、包装分拣岗位:成品分拣筛选、装袋封口、贴标打码、装箱码垛,对合格产品进行打包整理;
3、仓储物流:负责成品入库、货物码放、物料转运,仓库辅助作业;能接受走动作业。
4、外观检查产品外观检查、流水线巡检产品外观有无质量问题
[招聘年龄]:18-57岁(不卡经验,不体检)
[综合月薪]:9-10K/月
[福利待遇]
1、纯长白班,不上夜班;入职不用体检
2、缴纳五险,无中介无押金
3、免费工作餐、免费住宿,空调热水器齐全,提供夫妻房
4、满勤奖、工龄补贴、节日福利,异地入职可
5、工资每月准时发放,不拖欠
大量招工,高薪40元/小时
5-9千/月
普工免费培训20人以上月结
大量招工,高薪40元/小时
岗位1、
南平建阳大量招聘TIG焊工,会焊铝,手动送丝的那种,工价:40元一个小时。
岗位2、
南平市建阳铝材厂
普工岗位:计件工资,多劳多得,工资5000-8000不封顶;
年龄要求:男18-50周岁,女:18-45岁
岗位3、
大量招聘:打磨工,18-52周岁,月工资6千到9千不封顶,正常一天都可以做300多,,满3个月可。
世界500强【纯长白班】包吃住大龄工8k+
6-9千/月
长白班车间贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险20人以上月结经验不限
企业描述: 农业产业化国家重点龙头企业,国内白羽肉鸡全产业链龙头企业
【岗位职责】
1、 分割加工岗位:鸡肉分割、卸翅卸腿、剔骨修整、肉块分选,标准完成产品初加工;
2.、包装分拣岗位:成品分拣筛选、装袋封口、贴标打码、装箱码垛,对合格产品进行打包整理;
【招聘年龄】:18-57岁(不卡经验)
【综合月薪】:5500‑9500元/月 企业每月准时发工资
【福利待遇】
1、包吃包住:宿舍配备空调、热水器、独立卫浴,厂区食堂就餐,生活开销低;有夫妻房
2、缴纳社保,正规上市公司保障,每月工资准时发放,绝不拖欠;
各类补贴:全勤奖、高温补贴、夜班补贴,节日礼品、生日福利;
3、厂区配套齐全:厂区超市、便利店,生活便利;
4、大厂管理人性化,恒温洁净车间,工作环境好,岗位长期稳定。
【急招】新厂来几个看机器的300一天管吃住不限经验
8-9千/月
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
江苏常州电子厂开招,看机器300一天包吃包住不限经验
南平鸡肉加工厂|长白班、买社保7千+|包吃包住|
5-9千/月
长白班车间包吃包住20人以上月结经验不限大龄工也可以
男生:57岁以下、 女生:53岁以下
2、身体健康,无传染病,公司统一办理
3、报名时需出示本人二代身份证,夫妻需提供结婚证或村委证明。
(1)挂杀车间每年夏天有高温补贴,高温补贴100元/月。
(2)腿线剔骨特岗,第一周120元/天(8小时之后每小时10元)第二周开始计件+30元/天补贴,第三周计件+20元/天补贴,第四周计件+10元/天补贴。
(3)切肉补贴,第一周120元/天(8小时之后每小时10元),第二周开始到第30天计件+100元/天补贴,第二个月计件+80元/天补贴,第三个月计件+60元/天补贴,第四个月开始多劳多得。
[福]三、工资及奖励政策
1、实行计时与计件工资制,试用期间7天内按计时,工资120/天(可随时申请计件)
工作时间:07.00-19.00
月工资可达5500-9500元,计件工资上不封顶。
[福]四、其他福利政策
1、公司免费提供集体宿舍与夫妻房,电费平摊。
2、公司提供免费工作餐。
3、:异地员工入职上班满3个月可(普通火车和汽车票留票原件)。
7k起高薪包吃住普工
6-8千/月
普工包吃包住11-20人月结经验不限两班倒
电池托盘铝制品加工,需要倒班
[年龄]:20∽50周岁以下
[工资]:普工20元h
打磨工27元h
培训期间七天内按计时计算,通过考核后按计件,可以胜任工作后按计件
月工资基本可达到:普工6000-8000
福利:
• 免费提供食宿
地址:建阳区同游大街
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人日结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清
有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作在苏州
招5个包装看机器的员工、包吃住300一天下班就给
8-9千/月
普工/操作工免费培训包吃夜班补贴包住3-5人日结
招包装看机器的普工,地点在常州,
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南平武夷山市招工地小工/杂工要会开:皮卡车和小货车优先
240-260元/天
小工长期保险包住包吃1-2人月结个人
南平市武夷山市招工地小工/杂工
要会开:皮卡车和小货车优先
新能源正式工月8000交五险一金/包吃住
8-9千/月
汽车厂免费培训包吃保险20人以上月结经验不限
工作内容:生产汽车零部件、组装、质检、仓库配料员等
招聘要求:18-40岁
薪资待遇:综合薪资7700-8000,底薪2800+加班2880+全勤300+技能津贴600(200-1000)+季度奖每月280,年终奖每月350,双边公积金386,司龄奖100-500
福利待遇:住宿舍免费,4人间,空调,衣柜,热水器,洗衣机,独立卫生间统统有。伙食东南西北口味俱全,出勤8小时餐补12,加班3小时再补12
亿纬锂能正式工月7k+五险一金可考级加薪
7-9千/月
操作工普工包吃夜班补贴餐补加班补贴五险一金包住20人以上月结经验不限两班倒
荆门亿纬+缴纳五险一金+考级制度收入有保障
招聘岗位:包装、组装、极片、切叠,普工,操作工。
薪资待遇:底薪+加班工资+全勤+补贴+技师等级补贴+餐补300
3个月定岗定级,2级到手工资7000元,3级到手8000+
270/天-不体检质检-组装-测试
6-8千/月
车间普工电子厂免费培训包吃有提成夜班补贴餐补加班补贴五险一金包住6-10人月结
岗位:电子厂普工,车间组装、测试、品检岗位,服从厂区岗位分配
【新乡、焦作、济源户籍暂时招满】
年龄:18–50
模式一:高价小时工 27元/小时
发薪规则:每月7号发放同工同酬薪资;每月15号在职可享有上月分期稳岗奖金,18号发放(发奖金无需在职)
模式二:纯小时工 25元/小时
发薪规则:每月7号发放同工同酬;在职满30天,每月10号发放分期稳岗奖金(发奖金无需在职)
普工/操作工
3-5千/月
操作工普工免费培训1-2人
岗位职责:
1.按照生产计划和操作规程完成产品包装
2.严格执行安全生产规范,正确佩戴劳保用品,及时报告设备异常或安全隐患
3. 配合班组长完成日常5S整理、工位清洁及物料交接工作
4.协同质检人员做好过程自检与首末件确认,确保产品质量达标
5.积极参与岗位技能培训,提升多工序操作能力
任职要求:
1.年满18-45周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症
2. 能适应流水线节奏,具备基本识字能力和简单计算能力
3. 工作认真负责,服从管理,具有良好的团队协作意识
4. 有制造业普工经验者优先,无经验者可提供岗前带教培训
5.能接受调班安排,遵守公司各项规章制度
项目文员(驻场)
4-5千/月
文员1-3年大专装饰装修工程工程施工资料工程劳资资料
【工作内容】
- 负责项目相关文件资料的收集、分类、归档及数字化管理,涵盖合同、图纸、验收报告等各类文档;
- 协助项目经理推进工程进度管理,记录施工现场动态,并整理形成阶段性进展汇报材料;
- 承担日常行政工作,包括会议组织、接待来访人员、项目人员考勤及相关人事事务处理;
- 配合开展成本核算、预算编制工作,并支持费用报销流程的执行与跟进;
- 运用办公软件(Excel/Word/PPT)进行数据统计、报表制作及分析,按时提交项目周报;
- 完成领导交办的其他临时性工作任务。
【任职要求】
- 中专及以上学历,专业不限;
- 熟悉Office办公软件操作,具备基本的数据处理与分析能力;
- 工作认真细致,责任心强,能够独立应对多项并行任务;
- 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神;
- 有建筑装饰行业工作经验者优先,但不作强制要求;
- 能接受阶段性加班和出差安排,适应高效紧凑的工作节奏。
文员1-3年大专
招聘文员。薪资为3000-3300元/月。工作地点在武夷新区。薪资福利包括3300元/月,五险一金等。岗位职责包括:负责各类文档的录入、排版、编辑和打印工作,确保文档格式规范、内容准确;负责文件的收发、登记、编号、归档和保管工作,确保文件的完整性和安全性;负责部门的报账出账工作;与公司内部各部门保持密切联系,及时执行上级的指示和工作要求,协调各部门之间的工作关系,解决工作中出现的问题和矛盾。任职要求:年龄在****及以下,大专(***)及以上学历,有两年以上文员工作经验,有财务工作经验者优先;熟练使用Word、Excel等办公软件,有一定的文字功底;做事细致,责任心强,对数据和细节敏感;品貌端正,具备亲和力,性格乐观开朗,有良好的沟通能力。
要三个看机器的,不限经验,320一天包吃住
320-320元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-55岁不限经验
320一天工作轻松人走账清非流水线!!!
点击屏幕下方【免费聊】]优先录用!!!
文员5-10年学历不限弹性工作制
招聘检测文员若干(兼职):
1、要求:年龄35周岁以上,沟通能力较强,会办公软件
2、主要岗位职责
接待服务:来访客户/送检人员接待、登记、引导、电话接听转接及咨询解答。
业务辅助(检测行业特有):协助样品接收/编号录入、委托单核对、报告分发登记。
3、薪资待遇:面议;工作地点:浦城怡源D区7号楼。
4、上班时间:兼职形式
联系方式:江女士(微信同号)
急招操作工打磨工焊工
6-9千/月
操作工普工免费培训包吃餐补包住11-20人月结经验不限两班倒
岗位职责:
1.按照生产计划和操作规程完成流水线/设备的基础作业任务
2.严格执行安全生产规范,正确佩戴劳保用品,确保作业安全
3.协同班组完成产品组装、包装、检验等基础生产环节
4. 及时反馈设备异常或物料短缺情况,配合班组长处理突发问题
5. 保持工作区域整洁有序,落实5S现场管理要求
任职要求:
1. 年龄18-50周岁,身体健康,能适应倒班或加班安排
2. 工作认真负责,具备基本识字能力和简单计算能力
3. 无不良记录,服从管理,具有良好的团队协作意识
4. 有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可提供岗前培训
5.能适应工厂环境,接受基础体力劳动
综合文员
3-6千/月
文员1-3年本科
1. 负责公司日常行政事务处理,包括文件收发、整理归档、会议安排及纪要撰写。
2. 协助各部门完成跨部门沟通协调工作,确保信息传递及时准确。
3. 负责办公用品采购、管理及发放,维护办公环境整洁有序。
4. 处理员工日常事务需求,如考勤统计、差旅报销初步审核等。
5. 负责招聘全流程管理,包括需求对接、渠道拓展、简历筛选、面试组织及入职办理,确保人员及时到岗。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先;1-3年人力行政相关工作经验。
2. 具备统筹协调、多任务处理能力,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PowerPoint)。
3. 具备良好沟通协调能力、执行力和责任心,做事严谨细致,善于统筹规划;有较强的服务意识和团队协作精神,能承受一定的工作压力,原则性强。
注:入职公司为云谷建发子公司
食品厂直招,月入7000包吃住
6-7千/月
食品厂车间包吃包住20人以上月结长白班
基本入职要求
身体健康,无传染病
报名时需出示本人二代身份证
[福]一、岗位种类
鸡肉加工厂车间
特岗补贴细则
(1) 挂杀车间每年夏天有高温补贴,标准为100元/月。
[福]二、工资及奖励政策
实行计时与计件工资制,试用期间7天内按计时计算,工资120元/天,也可以随时申请计件。
工作时间:07:00-19:00
月工资可达5500-9500元,计件工资上不封顶。
[福]四、其他福利政策
1、公司免费提供集体宿舍与夫妻房,电费平摊。
2、公司提供免费工作餐。
3、异地员工入职上班满3个月可(普通火车和汽车票留票原件)。
长白班用品厂药厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
320一天!立即投递!在线咨询!
新厂开招!大量招人!全程免费!
无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!
请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复!!!
①:小时工:32/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底9000-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次
④:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。工作在苏州,若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作,公司每周提供班车到购物中心
报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询
需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班!
1、订单多,工资320/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入到手9000-10000元!
4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清
5、包吃包住,入职缴纳社保
6,入职签合同,工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:9000-10000
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
纯工价32一小时!!!
【2026】综合管理培训生(J11154)
9千-1.5万/月
文员1-3年本科生产管理方向仓储物流设备管理
岗位职责:
1、配合上级开展事业部生产、品管、设备、仓储、物流及后台支持部门的日常管理工作,推动各项任务执行与落实;
2、深入一线现场,及时识别问题并提出有效改进措施,对人员、设备、物料、方法、环境等环节实施精细化管控,实现降本增效;
3、协同上级开展生产流程与质量控制工作,保障生产进度按计划推进,产品质量符合标准要求;
4、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、985、211类院校本科及以上学历,应届毕业生或毕业两年内,食品科学、农学、动物科学、动物医学、农林经济管理等相关专业优先;
2、具备良好的沟通表达与组织协调能力,对数据敏感,具备较强的分析处理能力;
3、思路清晰,性格开朗,富有创新思维;
4、吃苦耐劳,愿意深入基层实践锻炼,具备较强的心理承受能力。
头部餐饮供应商|直签长白班操作工7000+
7-9千/月
长白班操作工车间贴标签免费培训包吃有提成保险高温补贴五险20人以上月结经验不限只上白班
圣农集团1983年创立,农业产业化国家重点龙头企业,国内白羽肉鸡全产业链龙头企业
【岗位职责】
1、 分割加工岗位:鸡肉分割、卸翅卸腿、剔骨修整、肉块分选摆盘,按照流水线标准完成产品初加工。
2.、包装分拣岗位:成品分拣筛选、装袋封口、贴标打码、装箱码垛,对合格产品进行打包整理。
3、仓储物流:负责成品入库、货物码放、物料转运,仓库辅助作业;能接受走动作业。
4、外观检查产品外观检查、流水线巡检产品外观有无质量问题
【招聘年龄】:18-57岁(不卡人,提供夫妻房)
【综合月薪】:6000‑9500元/月
【福利待遇】
1、包吃包住:宿舍配备空调、热水器、独立卫浴,厂区食堂就餐,伙食补贴,生活开销低。
2、缴纳社保,正规上市公司保障,每月工资准时发放,绝不拖欠。各类补贴:全勤奖、高温补贴,节日礼品、生日福利。
3、厂区配套齐全:厂区超市、便利店,生活便利。
4、大厂管理人性化,恒温洁净车间,工作环境好,岗位长期稳定。
(2026)人力资源管培生
8千-1.2万/月
文员1-3年本科人力资源管理方向
温馨提示1. 该岗位工作地点位于福建南平光泽县,集团总部所在地,不接受异地者请慎投,感谢理解~
2. 公司提供拎包入住的单身公寓、福利性餐厅及往返探亲假等多项员工福利。
工作职责:
1. 根据公司人力资源发展战略,配合上级开展人力资源规划并推动相关事务落地执行;
2. 协助上级拟定各项人力资源管理制度,并组织实施与持续优化;
3. 配合上级开展团队管理工作,涵盖团队建设、员工关怀、激励机制、企业文化传播与融合、专项培训及员工关系维护等;
4. 协助上级进行跨部门协作与沟通,处理日常人力资源相关事宜;
5. 完成领导交办的其他工作任务。
任职资格:
1. 985、211高校本科及以上学历,应届毕业生或毕业两年内人员,人力资源管理专业优先;
2. 具备优秀的沟通表达与组织协调能力,对数据敏感,具备较强的分析处理能力;
3. 思维灵活、性格开朗,富有创新思维;
4. 吃苦耐劳,愿意下沉一线锻炼,具备较强的心理承受能力与抗压能力;
5. 掌握现代人力资源管理的基本理念与理论体系。
栏目概述
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