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重庆消防通风、配电工程：安装、通风安装/维修(风机风阀风口、镀锌钢风管，不锈钢风管，复合风管，风管包裹），配电箱安装，通风设备调试及管线布置，筹备工人过程中，人品端正，综合素质优秀、技术好控成本的代班负责人（代班基本工资加项目干股）、兄弟班。懂安全会看图算量者优先，工资走农民工专户包住。月进度70%，及入场保险。二刀客勿扰。

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岗位名称：铆工；电焊工；气割工；打磨工（高技能焊工）。 岗位要求：1. 铆工：年龄40岁以下，持有相关证件。2. 电焊工：年龄40以下，持有特种作业操作证。3. 气割工：年龄45岁以下，有火焰半自动切割设备使用经验，优先具有等离子切割下料、火焰自动下料设备操作经验。4. 打磨工：年龄45岁以下，要求熟练工，负责小件打磨、打磨边口、毛刺等工作。5. 高技能焊工：年龄45岁以内，持有焊工操作证，要求会多层多道焊接，能够独立完成臂架等复杂结构件的焊接。 薪资待遇：1. 铆工、电焊工：前三个月保底310天，后期熟练工时制，综合薪资10000-13000元。2. 气割工：综合薪8000-9000元。3. 打磨工：25元/小时，综合薪资7000-8500元。4. 高技能焊工：前期计时顶岗是40元/小时，能独立操作顶岗后按计件，综合工资:12000-16000元。福利：标准工作餐、节假日福利、提供住宿，水电平摊。

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【注意事项】 1、边所有企业拿返费都需要（打卡的企业多打卡8天，在职的企业多在职8天，如果有个别企业备注、补办离职打款或的，，如果没有达到多做8天时间的，可以，有我们南奇人力的就有大家的）。加了多做的天数后就不管卡点问题。 （温馨提醒：重庆广达、英业达、新普、仁宝、纬创、翊宝这6个厂多做4天就可以） 2、拿返费时的最后一两天要有出勤记录，要在职，不然就要等企业出名单，我们不垫付。 3、在职：是指有效在职，请假、况工、法定节假日未出勤天数后剩余的天数，平时周末正常放假还是正常算； 4、打卡：是指进车间上班实际上班天数（8小时以下不算，8-10个小时之间累计除以10算天数，10个小时及以上算一天），特殊情况以边实际招聘信息为准。温馨提示：可在聊天记录当中搜相关关键词找适合自己的企业，比如：长白班、不体检、非流水线、不是流水线、坐班、焊工、叉车、区域（渝北、沙坪坝、鱼嘴、龙兴、北碚、璧山、茶园等）、企业（广达、翊宝、富士康、英业达、新普、京东方、仁宝、纬创、旭硕、OPPO、赛力斯等）、年龄（16-、18-、45岁、48岁、50岁、52岁、53岁，55岁等）咨询工作、报名面试、门店投诉、签返费协议、拿返费等问题，请私信号：南奇人力-何志波！（大多数由助理帮忙回复，老板何志波也在通过电脑版观察并处理助理置顶上来的重要消息，偶尔给大家处理慢了请见谅！如果着急可以直接拨打老板电话：何志波加急处理！！）福利： 1、南奇人力所有门店免费为当天进厂面试的员工复印和照相； 2、南奇人力曾家和渝北两个门店都提供免费临时住宿; 3、南奇人力门店到各大厂区都可以发车，大多数有免费车，有少部分企业需要（收了车费的，不出省都可以）！*更新第二天招工信息时间：下午13：00-23：00陆续更新！每天更新上100个企业，还有很多企业未更新在边，我们也在招聘，可以私信咨询！

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寻找技工和力工共约四十人，组建团队，从事机件维护、消防管道安装及旧换新工作，工作地点在通辽市通辽，提供住宿，月结款八成并有生活费支持。

白银区招聘懂消防和给排水技术的人才，需大工1-2名和中工1名，诚邀甘肃白银地区有意者联系应聘。

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西渝和成达万高铁200公里的（高铁水泥护栏）需要安装每个标段60公里.需要（有实力的劳务大班主）、包机械和辅材。

一、基础任职条件 1. 年龄20-45岁，大专及以上学历，消防工程、自动化、机电一体化、计算机等相关专业优先； 2. 持有消防设施操作员（中级及以上）证，有1-3年及以上消防维保/智慧消防项目实操经验； 3. 能接受外勤巡检、项目调试，适应应急抢修，具备基础登高、现场动手操作能力，持有C1及以上驾驶证者优先。 二、核心专业技能 1. 熟悉传统消防系统（火灾自动报警、喷淋、消火栓、防排烟等）原理及维保规范，能独立排查系统故障； 2. 掌握智慧消防平台（如物联网监测终端、消防主机联网、视频监控、烟感/温感智能探测设备）的安装、调试、运维； 3. 能看懂消防电气图纸、弱电布线图，熟练使用万用表、测线仪、编程器等工具，可简单调试消防物联网模块、数据采集终端； 4. 具备基础的电脑操作能力，能处理智慧消防平台的数据异常、设备离线等问题，熟练使用办公软件及简单的故障排查软件。

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