太原本地日结工资岗位汇总，天天有活 1、申通快递小件分拣、装卸日结工每天需求150人 年龄：16-57周岁、男女不限 班次：17点30-5点30，19点30-7点30 分拣日结160元，装卸日结180元 班次：连班12-6班次＋19点30-7点30 装卸、分拣日结260元 下午3点门店统一集合发车！ ----------------------------------- 2、小店京东小件快递仓 班次时间:白班/夜班8点-8点 小件分拣、装卸日结:150元 固定人员＋10，160日结，优先安排 集合7点厂门口集合 ----------------------------------- 3、小店北格辛村顺丰小件 中班:11点-11点 日结装卸:160元 集合时间:10点 夜班:7点-7点30 日结装卸:160元 固定人员＋10 集合时间:6点20前 ----------------------------------- 3、清徐仓库打包/分拣/集包/装卸人员 长期工、固定工50人 年龄：18-50岁，男女不限 岗位：打包、集包，分拣，供包 1、模式一：新人第一天试岗工资日结80-100元 试岗合适转长期/固定120-130元 ------------------------------- 2、模式二：月结工资（4000-4500元/月） 15号发工资，可预支工资。 ----------------------------------- 4、小店云仓打包人员 年龄16-50岁，男女不限 打包文具、酒水、牛奶 日结工资120元 班次:早9-8点，8点门店集合 ================== 固定人员均可提供住宿

岗位职责：** 1.**配货作业** -根据系统订单信息，高效准确完成汽配零件的分拣、核对及打包工作； -检查配件型号、数量与订单一致性，确保零误差发货； -操作仓库管理系统（汽配云，执掌天下）。 2.**理货与库存管理** -负责汽配零件的入库验收、分类上架及货位标识管理； -定期盘点库存，确保账实一致，优化SKU摆放提升拣货效率； -监控库存周转，协助处理滞销件、临期件及退换货返库流程。 3.**发货与物流协调** -按标准包装配件，粘贴物流标签并关联订单信息； -对接物流公司，安排装车发货，跟踪在途货物状态； -处理发货异常（如错发、漏发），协同售后部门补发或退款。 4.**仓库5S与安全** -维护仓库清洁、有序，执行防火防潮等安全规范； -熟练操作叉车、地牛等设备（持证优先），确保作业安全。 **任职要求：** -**学历与经验**：中专/高中及以上学历，1年以上仓储物流经验，汽配行业优先； -**技能**：熟练使用WMS及Office软件，熟悉汽配零件编码规则（如OE号、品牌件号）； -**能力**：细致耐心、体力良好（能搬动10kg货物），适应仓库环境； -**加分项**：叉车证、汽配基础知识（如车型适配）、快递系统操作经验。 -工作地点：金大柴汽配云仓（山西太原清徐）； -班次：早/晚班轮岗（或具体时间）。 -薪资：4K-6K

小店电商仓库日结工大量招人 白班夜班都有，可选择 男女不限，20～50岁 [红包]日结工资：140～170元 打包小瓶酱油-醋-牛奶 能带手机和烟，活轻松不累自由 早/晚富士康店里集合坐车 能来上班的打电话报名就行

【申通直招】 这是一条实实在在的招聘信息，如果你还在纠结找工作的问题，欢迎看过来： 分拣工：5500-6500元 装卸工：7500-8500元 管吃管住，月休2天，男女均可，省内工作就很香，何必去远方。 欢迎联系 地址：太原市阳曲县穗华物流园 群发，多有打扰[抱拳][抱拳]

京东物流直招临时工，干到2月14日，要求尽量可以稳定长期干 每月31号发放工资（发上个月21号-当月20号的工资） 工作内容：负责中小件商品的拣货、打包、理货、盘点、上架等工作 招聘要求：21-40周岁，个人信用良好 工作时间：8:00--20:00，13:00-1:00，月休四天，排休制 薪资：计时薪资，17.4元/小时，每天191.4元，如果安排加班，加班每小时17.4元；薪资月结，包住；

(1)工作内容:仓库打包电子产品，负责出去入库整理上架 (2)上班时间8:00-20:00 (3)工资靠谱下班日结

主要贴单，

招聘水果分拣长期小时工，，45岁以下。时间晚上12点-6点。工资一小时18元，月结。地址:太原市晋祠路南中环交叉口。联系电话:

装卸200 分拣180 打包150

小店京东小件分拣日结160-180，年前短期工资日结 太原小店京东快递小件分拣装卸日结150-160 1、临时日结工、一天一结 白班/夜班日结150-160元 年龄18-55岁，工人 日结工天天需求,可提供宿舍 小件分拣、装卸150-160元 上班班次：8-8点 ================= 2、年前短期工，人走帐清 京东年前短期工日结180元/天，年前人走账清。 年龄：18-50岁，工人 日结工资180元/天（，开始日结） 干到年底2月14日，人走账清

招聘：临时促销，，30岁以下，工作时间：1月26-28日，唐久保利香槟店1名，唐久漪汾苑小区店1名，120/天，联系方式：（同步）

杏花岭区尖草坪街一饭店！年后招聘帮厨大姐一名

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！?啤酒厂开招！大量招人！全程免费！?无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！?请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！?①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，?②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！?③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次?④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱?⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工：32/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000?【工作岗位】啤酒厂区?普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容?质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业?仓库管理员：主要负责出入货物的登记?【福利待遇】?（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）?（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；?（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。?（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天?（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的?（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！?【衣食住行】?（1）衣：上班不需要穿无尘服?（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选?（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送?（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心??请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！涉及工作城市汕头

酒店招聘保洁 地址:亲海国际A座 联系电话: 工资面议 无需坐班，打扫完就可以走

新建食品厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以！！！！欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。【小时工】：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是食品厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）涉及工作城市苏州

现在需要一个工人，整理仓库，卸餐巾纸的活，20一个小时， 有去的报名，

名酒城库房招工：1名工人分拣装卸蔬菜（需要识字的啊），手脚麻溜，有责任心细心点的，今11点左右--明早6点左右，大致7小时左右，如果合适，可以长期合作，每周一三五都需要分拣装卸蔬菜，价格25元1小时，一天一结，有意者可电话沟通--大琴姐

现在需要工人1名 打包各种蔬菜 会干的 可干长期 手脚麻利 联系电话

操作工 ，只招长期，寒假工勿扰。上班时间：19：00 - 04：00左右 招工人数:多名 工作地址:登岗镇宏凯绣品西南50米圆通速递（潮汕机场分公司）

临时打包小三角板现在来，到6点70元，庙头赵圩

产品制作员 男女不限，身体健康，吃苦耐劳；工作天数全职5 - 6天/每周、社会兼职4 - 5天/每周 招工人数:2名 工作地址:清徐县紫林路双湖水街一层

要求会开4.2米厢式货车，能装卸干体力活，管住，要长期干的，能日结 职位名称：

现在仓库需要10人，男女不限， 装卸一小时15。打包一小时12        富士康附近能来的现在联系 联系电话:（）

招聘电商文员 3500+，9～12，2～7，月休四天 岗位职责： 1.售后处理：负责日常售后问题的登记、跟踪与处理，准确录入售后登记表格，确保信息完整、可追溯；与客服、仓库等部门协调，跟进退换货、补发等流程。 2.整理资料 3.协作支持：高效完成上级领导交办的其他临时性工作任务，积极配合团队工作。 任职要求： 1.学历不限，有电商行业相关工作经验者优先，欢迎细心稳重的应届毕业生投递。 2.熟练使用办公软件 3.做事认真细致，有责任心，对数字敏感，能够发现数据差异和细节错误。 4.具备良好的学习能力和理解能力，能快速熟悉公司业务流程及电商后台操作。 5.性格沉稳，有良好的沟通能力和团队协作精神，能承受一定的工作压力。 也招库管，感兴趣的都可以来咨询。

保底工资5000元！（正常出勤即可） 正常薪资8000+ 工作地点： 太原！可以就近安排！ 【岗位】：生鲜超市驻店配送员！ 【岗位职责】：负责将顾客线上购买的商品，准时准确的配送到顾客处 【配送范围】：3公里内配送，固定超市取货 【配送货物】：生鲜水果蔬菜，标品，盒饭，饮料，零食等生活用品及食品。 【取单模式】：无需抢单，不人为派单，系统智能派单，每趟6-8单。订单特别密集，很多都是同一小区订单。 【薪资待遇】： 每单5元左右，单人日均配送50单-80左右，月综合收入1.2W+ 【时间】：早班早7晚8，中班早8晚9，晚班早9晚10。三个班次任选。 【福利】：提供车电、住宿，0元入职，无需押金，随时可预支工资、上六休一 【工作】： 1、年龄18-50周岁，身体健康，无案底前科； 2、能熟练使用手机APP软件、驾驶电单车，有良好的交通安全意识； 3、服从管理，有团队精神。

孙林花 欢迎加入聘学兼优大家庭 日常高薪兼职持续整理更新中 小伙伴们快报名吧～

工作内容：小件日用品文件钥匙取送超市零食生鲜配送药品配送成人用品同城跑腿 岗位要求：18-59周岁会骑电动会看导航没有案底 工作时间：全职兼职都可以，时间自由，日结 工作地点：市内均可就近分配，3-5公里范围内取送当天面试，当天就能入职，可以提供电动车，无押金 学生假期兼职宝妈上班族兼职都可以 0押金承诺公司直招非中介

今天， 申通快递分拣装卸 今天12点到18点 今晚申通夜班 17:30~5:30，19:30~7:30 分拣160，装卸180 能来的速速报名

物流快递质控岗位核心是通过全流程监督、数据监控与问题整改，保障快递/货物运输的服务质量、时效达标、安全合规，降低投诉率与货损率，岗位要求围绕“基础门槛、质控专业能力、细节把控力” 一、核心任职资格 1. 学历背景：大专及以上学历，物流管理、供应链管理、质量管理（如ISO体系相关）、仓储运输等专业优先； 2. 工作经验：0-3年工作经验，有物流/快递行业质控、品控、运营稽核经验者优先（应届生需具备基础物流知识）； 3. 基础技能：熟练使用Excel（核心！需掌握数据统计、筛选、数据透视表、基础函数如COUNTIF/SUMIF，用于报表分析）、办公OA系统，会用简单质控工具（如巡检表、抽样统计模板）者加分； 4. 行业认知：了解物流快递核心流程（如揽收-中转-运输-派送全链路），熟悉基础行业标准（如快递服务时限、货损判定规范）。 二、核心工作能力（质控全流程核心） 1.全链路质量监督与巡检 -现场巡检：定期抽查网点/中转场操作（如揽收时的包装规范、中转分拣的暴力分拣排查、派送时的签收流程），按巡检表记录问题（如包装破损、分拣不规范、未按要求签收）； -单据核查：核对运单、中转记录、派送回单等单据，检查信息完整性（如收件人信息、重量、时效标注）与准确性（如运单与系统数据一致）； -服务抽检：通过电话回访、线上评价抽查等方式，调研客户满意度（如“包裹是否准时送达”“派送员服务态度”），记录投诉/差评核心原因。 2.数据监控与异常分析 -核心指标跟踪：每日/周/月统计质控关键数据（如货损率、准时派送率、投诉率、回单回收率、网点合规率），对比行业标准或公司目标，识别异常（如某网点货损率突增3%）； -问题归因分析：针对异常数据（如投诉集中在“末端派送延误”），拆解根因（如中转场分拣效率低、末端运力不足），形成《质控异常分析报告》； -标准落地监督：确保公司质控标准（如包装规范、时效要求、投诉处理流程）在各环节落地，跟踪网点/承运商的整改进度（如针对货损问题的包装培训效果）。 3.问题整改与合规管控 -整改跟进：对巡检/数据中发现的问题（如网点违规操作、承运商货损超标），下达整改通知，明确整改时限（如3个工作日内优化），并复核整改结果（避免重复出现）； -合规风控：监督环节合规性（如快递实名登记、危险品揽收排查、运输车辆资质审核），规避政策风险（如违反《快递暂行条例》）； -投诉闭环处理：协助处理重大质量投诉（如贵重物品破损、超时未派送导致的客户索赔），协调网点/承运商制定赔付方案，总结问题并优化防控措施。 4.质控体系辅助搭建 -文档整理：制定/更新质控相关文档（如巡检表、问题整改通知书、质控标准手册），确保标准统一； -数据沉淀：汇总每日/月度质控数据，编制《质量月报》（含指标完成情况、核心问题、整改成效），支撑管理层决策（如优化网点考核机制）。 三、关键综合素质（软实力核心） 1. 细致严谨：对细节敏感，能从海量数据或现场操作中发现隐性问题（如轻微包装破损、单据漏填小项），降低质量隐患； 2. 原则性强：严格执行质控标准，不纵容违规操作（如暴力分拣、虚假签收），确保监督公平性； 3. 分析与解决能力：能从数据/现象中提炼核心问题（如“多次货损集中在易碎品，根因是包装材料不达标”），并推动落地解决方案； 4. 沟通协调：能清晰对接网点、中转场、承运商，反馈问题并推动整改（如“要求某网点3日内完成包装规范培训”），同时同步进度给上级； 5. 抗压能力：适应阶段性高压（如电商大促期间货量激增，需加大巡检频次、快速处理投诉），保证质控工作不脱节。 四、加分项 1. 有物流快递行业投诉处理、理赔管理实战经验，能快速解决复杂质量纠纷； 2. 具备基础数据分析能力（如用Excel做趋势图、拆解指标成因），能独立完成质控报告。

太原申通直招分拣员，扫描员，拆包员，装车员，卸车员等岗位。 1、男女不限 2、学历不限，有较强的责任心。 3、身体健康且无遗传病史，无不良记录，能接受夜班，服从公司的管理和相关规章制度。 薪资结构：底薪2100+夜班补贴300+全勤200+计件薪资 综合工资:分拣扫描岗5500-6500元/月，装卸车岗7000-9000元/月 福利待遇：月休两天，提供免费食宿+公寓式宿舍+独立空调+独立热水器+独立卫生间+节日福利等。 2、入职满一年，工龄奖增加100元/月，500元封顶 3、晋升机制非常完善，每年2次晋升季 4,上班时间：7:30-19：30(两班倒），长夜班：17：30-5：00（长夜班） 地址:山西省太原市阳曲县侯村乡申通快递太原转运中心