文员主要负责进厂员工办理入职手续等事宜

1、物料管理：负责生产环节中原材料、半成品及成品的入库与出库作业，保障数据真实准确；按期开展库存盘点工作，协同财务完成账目核对，确保账面与实际库存一致；配合处理物料异常问题，如原料不足、消耗超标等情况，并第一时间向上级反馈。 2、报表编制：按时完成日度、周度及月度物料使用情况与库存状态报表，提交相关职能部门及管理人员查阅；结合物料消耗趋势进行分析，提出合理化改进方案。 3、数据录入：通过ERP系统完成物料相关信息的录入与更新，维护系统内数据的完整性与准确性。 4、行政考勤：承担车间员工考勤数据统计及日常办公用品的采购、发放与管理工作。 5、其他任务：积极完成上级安排的临时性工作，协助保障部门各项事务有序运行。 任职要求： 1、熟悉常用办公软件操作（如Excel、Word），具备基本的数据整理和表格制作能力。 2、掌握ERP系统基础操作流程。 3、沟通表达清晰，具有团队协作意识，工作认真负责 3500-4500

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工作时间：8:00-12:00，13:30-17:30。 星期天休息。 节假日休息。 岗位职责： 1. 具备一定的实际操作经验，能熟练操作电脑及常用办公软件。 2. 参与投标资料的编制与核对，确保材料满足招投标相关规定。 3. 负责办公室日常采购事务，包含物品选型、采购执行及到货验收。 4. 有两年相关领域工作经验者优先。

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岗位职责： 1. 按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等工作 2. 严格遵守车间安全规范与6S管理要求，确保作业环境整洁有序 3. 配合班组长及质检人员完成过程自检与质量反馈，及时报告异常情况 4. 协同甲方现场管理人员，服从统一调度与临时工作安排 5. 参与岗前培训及在岗技能提升，持续适应甲方产线工艺与标准更新 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历不限，能识字读表、简单计算，具备基本沟通理解能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，适应制造业流水线节奏及倒班安排 4. 无犯罪记录，服从管理，具备团队协作意识 5. 有制造业普工/操作工经验者优先，应届生亦可培养

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负责核对订单信息， 统计每月员工考勤数据， 做好相关资料的归档管理。

薪资：正式工入职五险一金6000-8000/月 班次：两班倒/根据车间要求分配 吃住：免费住宿免费工作餐 要求：18-40周岁身体健康 当天面试当天安排宿舍