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大专及以上学历，吃苦耐劳，学习能力强，有较好的沟通、协调能力。

岗位职责：1、负责制定公司经营计划并实施，完成公司下达的任务和目标；2、负责开发拓展市场，对潜在的业务资源进行策划和指导；3、负责对新项目的可行性论证、招投标和策划组织；4、熟悉招投标和分支机构建设流程，有成功经验；5、熟悉成本核算的全程控制程序。工作内容:1、负责经营战略的制定、实施：收集市场信息，总结市场开发经验，制定公司的经营战略；制定分阶段的经营战略实施计划，并组织实施；跟踪与监督经营战略的实施，发现问题及时调整改进；组织开发、建立、维护客户关系管理系统；与重要的客户建立并维持良好的关系。2、组织、指导下属的各项工作：指导下属制定市场开发计划，并监督实施；组织制定公司内部工程定额；组织建立招投标资源信息库，提高标书质量；组织进行做标、投标工作；指导各事业部及子公司的市场经营工作；从公司整体发展的角度协调各事业部的市场开发计划，达到整体最优。3、负责市场经营部内部的组织管理：负责制定市场经营部月度、季度、年度工作计划，并组织实施；负责指导属下员工制定阶段工作计划，并督促执行；负责部门内部人事队伍的建设，选拔、配备、培训、评价本部门人员；负责部门内工作任务分工，合理安排人员；负责控制部门预算，降低费用成本。4、完成直接领导交办的其它各项工作。岗位福利：带薪休假，带薪培训要求:在代理机构工作过

要求:学历不限，会开车，能喝酒，性格外向大方，能吃苦耐劳，年龄要求36岁以下。工作内容:帮公司接送工人，能带工人干活的工资另谈，偶尔陪老板应酬，对工作认真负责。

因新工地开工四川重庆需要钢结构代班管理员要求精通各种仪器各种图纸安排，要有责任心，长期干这种工作的半罐水就算了。有能力就来

监护工人安全行为，违章施工

能看图纸，现场施工管理

工作内容：接到项目部的任务后安排工人安全高效的完成任务，需要管理员带头干。任职要求:踏实肯干，善于协调沟通。年龄要求：24岁到35岁，退伍军人优先，万州及三区八县优先。公司简介：公司成立10年，固定跟着中交四航局（世界500强央企）干分包，业务长期稳定，可长期稳定发展，公司管理理念先进，公平，根据个人能力决定岗位，有能力岗位调整发展速度快，收入高。

懂钢结构图纸，技术、施工、有在钢铁厂工作过优先。

坝面填筑施工管理、车辆指挥、现场设备协调等，最好是云阳或者开州的

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1:年龄20-55岁，要求有C1C2驾照2:具有较强的安全意识3:开新能源面包车自动挡，无需货运资格证4:每天工作时间8小时左右5:月休4天6:货源包含百货生鲜饮料等，7:公司提供车8:薪资待遇：保底80009：一天3趟，早送完早下班

详情：面包车货运司机急招，定点配送蔬菜水果，米，粮油，生鲜等货品。需自己上下货，轻度卸装，一天3趟，一趟收入100-130元职位：全职纯司机不租车，不买车，无押金无租金！工作时间：月休4天，早上7点上班，早送完，早下班。薪资：保底8000

12/13独家长白班三一重工企业优势：世界五百强，节假日福利优厚（端午、中秋、春节、生日福利、高温补贴）招聘岗位：设备维修工: 20-42，车间设备维护，需要有电工证，综合工资8000+二保焊焊工: 20-46岁，会厚钢板多层多道，必须要有焊工证，个人计件10000+福利待遇：入职购买五险，福利食堂，自己充卡刷脸消费，早餐3元，中晚餐6-8元（公司每月餐补230打工资卡），公寓式住宿，4-6人间， 工厂到宿舍有交通车接送。面试接待: 下午14-00，导航到三一重机北门联系赵老师：在职大于18天500（无V）备注:持身份证原件面试，除二保焊/油漆工需要职业病体检，其他岗位全部常规体检+噪音。

工程管理员中专以上学历，建筑类专业毕业薪资福利:3000元/月—4000元/月招工人数:2名工作地址:阿图什市博格拉时代广场B座2104室

有没有闲着的管理员。

矿山项目现场管理职位职责：1、参与矿山生产监督管理2、参与矿山安全生产技术监督3、公司工程技术部资料整理职位要求：1、本科及以上学历或退伍军人、研究生优先2、需要学习地质和工程知识，如采矿工程、安全工程、地质勘探、土木工程等。3、具有良好的行为习惯、团队合作能力、执行能力、沟通能力和安全意识。

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