岗位职责： 1.负责轻医美项目（如皮肤管理、微整形咨询等）的客户接待、需求分析与方案推荐，提升客户信任与转化率 2. 主动拓展新客户资源，通过线上线下渠道开展精准营销，完成月度销售目标 3.维护老客户关系，定期回访、跟进效果，推动复购与转介绍，提升客户生命周期价值 4. 协同医生、咨询师及护理团队，确保服务流程顺畅，传递专业、温暖、利他的品牌理念 5.参与公司组织的产品知识、沟通技巧及美学素养培训，持续精进专业能力 任职要求： 1.学历不限，形象气质佳，亲和力强，具备良好的沟通表达与共情能力 2.销售经验不限，有医美、美妆、健康、教育或高端服务业经验者优先 3.认同“助人变美”的价值观，责任心强，积极主动，具备较强的学习意愿与成长潜力 4.具备基础办公软件操作能力，能适应连锁门店标准化工作流程 5.遵守行业规范与职业操守，尊重客户隐私，坚持专业、真诚、不夸大宣传

岗位职责： 1、积极践行公司企业文化与销售管理理念，持续提升个人销售专业能力； 2、负责公司产品的市场推广与销售工作，拓展客户资源，扩大产品覆盖范围； 3、推动公司在市场中的品牌建设，提升客户满意度，巩固客户合作关系； 4、主导销售合同的签订工作，确保合同按期顺利执行； 5、遵守公司各项规章制度，准时参与公司安排的各类会议与活动。 任职要求： 1、年龄35周岁以下，大专及以上学历，性别不限，具备建材行业销售经验者优先，退伍军人优先考虑； 2、身体健康，积极向上，具有一定的市场洞察力和优秀的客户服务意识； 3、性格开朗，语言表达流畅，拥有良好的沟通技巧与人际交往能力。

岗位职责： 1、熟悉弱电领域，掌握安防设备、综合布线以及数据中心相关产品的发展动态、市场趋势及行业信息，并开展分析研判。 2、识别潜在客户群体，搭建并优化客户开发、合作推进与关系维护的业务体系，持续拓展高质量客户资源，达成互利共赢的长期合作目标。 3、依据公司制定的经营目标和市场拓展规划，完成团队所承担的销售任务指标。 4、落实企业各项管理规定与操作流程，保障资产安全，稳步提升产品在目标市场的覆盖率，确保客户满意度持续提高。 5、完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、具备大专及以上学历，不限性别，年龄范围为28至35岁，累计4年以上销售岗位工作经验，其中至少2年团队管理经历，有弱电及相关行业背景者优先。 2、具备良好的职业素养，擅长沟通协调与商务洽谈，具有责任感、荣誉感，认同团队协作价值，品行良好，工作积极投入。 3、了解弱电系统、安防产品、综合布线及数据中心解决方案，拥有一定客户基础或项目资源者将被重点考虑。

高收入（1-3万，上不封顶），低门槛（统一培训，小白也能轻松上手） 工作内容 1.发布闲置物品回收信息。 2.公司会免费培训如何获客。 优势 1.0投入：无需任何启动资金，不用囤货、不用垫钱，全程由我们兜底，无资金压力。 2.接地气、无难度：不需要高学历和专业技能，简单培训后就能快速上手。 3.时间灵活：可根据自己的时间和情况，无需坐班，时间自由安排。 4.我们不同于废品回收，也不同于奢侈品回收，我们的回收价格带是量最大的100-1000价位的二手物品，而这些闲置物品几乎家家必有。 宝妈、上班族、自由职业者等各类人群均可，时间灵活者优先。

岗位职责： 1、全面负责消费者对接工作，主导意向客户接待及持续性互动沟通，推动意向转化，促成合同签署； 2、深入洞察客户需求，参与智能化布局规划，牵头方案讲解与产品配置确认； 3、合同生效后定期向客户同步项目进度，结合实际需求动态优化方案，项目完成后持续跟进使用体验，协同售后团队提供服务支持并推动增值服务落地； 4、完成上级安排的其他相关工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄在25至35周岁之间； 2、具备智能家居、影音系统、家居设计或家装类相关专业背景者优先考虑； 3、有一年以上家装行业从业经历； 4、具备优秀的沟通技巧与人际互动能力； 5、表达流畅，执行高效，能适应一定强度的工作压力。

【工作内容】 - 负责公司市场推广活动与执行 - 开拓新客户资源，维护客户关系 【任职要求】 - 善于沟通，按时完成上级交给的工作 -拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 - 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

一、核心职责 1. 根据集团发展战略及药厂产品规划，制定销售战略与年度经营目标，全面统筹销售执行过程，对整体销售成果负责。 2. 构建药厂销售体系，开发重点销售渠道，主导合作洽谈并促进产品市场动销。 3. 组织建设销售团队，建立人才储备机制，完善培训与绩效评估体系，持续提升团队作战能力。 4. 跟踪医药市场趋势、竞争对手动向及政策更新，及时调整销售策略，确保销售活动合法合规，有效防范政策风险。 5. 协同药厂生产与研发条线，传递市场反馈信息，支持产品升级优化，同步维护关键客户关系，增强客户复购率与合作深度。 二、任职要求 1. 具备8年以上医药行业销售管理背景，其中5年以上担任销售负责人或总监级别岗位经验。 2. 拥有成熟的医药销售网络与行业资源，熟知医药领域相关政策法规，能够规范开展销售运营。 3. 精通销售体系构建、团队运作与业绩增长路径，具备出色的谈判技巧、资源整合能力及数据驱动决策能力。 4. 目标导向突出，承压能力强，具备清晰的商业逻辑与产业前瞻性，可匹配集团并购后药厂高速发展阶段的业务需求。

岗位职责： 1、开展兽药/动保产品的海外业务拓展，重点开发非洲、东南亚、南美等区域市场。 2、统筹外贸各环节工作，涵盖客户沟通、订单执行、出口报关、物流协调及售后支持。 3、参与境外展会活动，组织实施国际市场推广方案，增强品牌国际认知度。 任职要求： 1、大专及以上学历，英语通过专四，国际贸易、动物医学、生物化工等相关专业优先考虑。 2、具有2年以上动保行业外贸工作经验，拥有稳定客户渠道者优先录用。 3、了解国际兽药相关法规（如FDA、EMA标准）或熟悉GMP认证流程。 4、熟练操作阿里巴巴国际站、谷歌询盘、公海客户、中国制造网等B2B渠道资源。 5、具备独立开展英文商务洽谈能力，掌握市场调研方法，可研判行业发展趋势。 6、抗压性好，能适应长期海外出差安排。 福利待遇：五险一金、双休、法定节假日、提供午餐、宿舍、节日礼品

市场销售和经理

提供三餐！！！专门聘请的厨师做饭！接受无经验小白，学历不限，面试通过率高！公司直招不收取任何费用，真实有效，面试当天出结果，面试一次决定入职！工作简单易上手，入职即带薪培训！ 《工作时间》8:30-18:00，午休12:00-13:30 节假日休 岗位职责: 1.线上开发新客户，负责招商以及维护老客户 2.模式(线上): 公司提供资源 岗位福利: 1.提供三餐，还有饭后水果~ 2.十三薪十四薪十五薪双年薪 工龄奖 五险一金 3.各种节假日福利 任职要求: 1.具有良好的职业道德，有较好的团队合作精神 2.工作严谨，责任心强。有较强的沟通、协调能力 3.有一定的抗压能力

天津市河东区招家具修复家具做个美容磕碰

【招聘：园区绿化工】63岁以下，具备绿化经验2、3600元~4200元，据工作经验面谈）每月10号发工资，准时~3、上8:00下17:00午，休息1小时4、工作地点：河东区成林道7中对面5、联系人：只先生

天津市河东区招瓦工，每天工作十小时，工地有大食堂，员工有宿舍，当月体检报告，薪资标准300元一天，每个月底发生活费，一个月，，年龄58岁以下工作地址：河东区

天津市河东区招管道安装/维修、建筑承包

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户谈判工作 3.带队管理销售团队，开展日常培训与绩效辅导 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与客户交付 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 4. 有行业资源或成功带团队经验者优先 5. 目标导向强，抗压能力好，适应出差

1、负责对接客户，了解客户需求，解决客户需求。 2、制定保养计划，安排叉车拖车日常维保工作 3、场地5s管理 4、维保记录整理 5、维修助理管理 6、了解叉车维修工作优先

岗位职责： 1. 开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标与回款任务 3. 组织渠道培训、产品宣讲及市场推广活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉分销体系运作模式 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3. 目标导向强，能独立开展区域市场开拓与客户管理 4. 学历不限，有行业资源或成功案例者优先 5. 适应短期出差，具备较强执行力与抗压能力

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展市场调研、竞品分析及客户需求洞察，优化销售策略 4.组织销售培训与日常辅导，提升团队专业能力与协作效能 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障销售全流程顺畅执行 任职要求： 1.具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与业务逻辑 2.优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 具备数据分析意识，能基于结果持续优化销售动作 4.学习能力强，适应快节奏工作环境，结果导向 5. 具备良好的职业道德与客户服务意识

岗位职责： 1.负责五谷杂粮类礼品项目的招商拓展，开发并维护区域代理商、经销商及团购客户 2.制定招商计划与执行策略，完成年度销售目标及渠道布局任务 3.组织招商宣讲会、展会推广及线上营销活动，提升品牌市场认知度 4. 协同供应链与市场部门，优化产品组合、定价及政策支持方案 5.分析竞品动态与行业趋势，定期输出招商复盘与优化建议 任职要求： 1. 具备快消品、农产品或礼赠品类招商销售经验，熟悉渠道开发流程 2.有独立开拓市场能力，能适应高频出差及区域驻点工作 3. 沟通表达能力强，具备商务谈判与合同管理实操经验 4.学历不限，有成功招商案例或团队管理经验者优先 5.热爱健康食品行业，认同五谷杂粮文化价值

一、核心职责 1. 负责高端医疗健康类康养酒店核心产品的销售工作，主推康养套餐、微度假康养项目、会议+康养定制服务及高端客房产品，确保完成个人与团队的业绩指标。 2. 开发并维护高端销售渠道资源，包括私人银行、商会组织、高尔夫俱乐部、高端会所等，链接高净值个人客户与企业客户，促进合作落地。 3. 协同商务总监参与高端私享活动、康养主题沙龙等活动的策划与执行，承担客户邀约及现场转化任务。 4. 建立完善客户档案体系，深入维护高净值客户群体，持续跟进客户需求，推动复购与口碑推荐，增强客户长期粘性。 5. 汇总市场动态与竞品信息，及时反馈客户需求，协助优化销售方案与产品组合，精准匹配高端康养市场需求。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，具备3至5年以上高端酒店或专业康养机构销售经验，有高净值客户服务背景或康养类产品销售经历者优先考虑。 2. 拥有一定高端渠道资源积累，擅长商务洽谈与关系维系，能高效触达高净值人群并实现销售转化。 3. 熟悉智慧康养模式与高端微度假业态，掌握酒店康养套餐、会议+康养定制等产品的销售逻辑与服务流程。 4. 目标导向明确，抗压能力突出，具备出色的沟通表达能力和执行力，服务意识契合高端客户的服务标准与需求调性。

工作内容：负责为客户提供优质咨询、规划及高端养老社区的服务；沙龙活动邀请、接待、讲解；合同的签订与维护 应聘要求：25-45周岁，大专以上学历，条件优秀者可放宽至50周岁，有养老、基金、信托、投资、房产、课程顾问等从业者优先 工作时间：周一至周五8:30～10:30 薪资福利：4000-6800+奖金+绩效+提成+福利，年终奖、国内外旅游、团建、实物、体检，生日等

岗位职责： 1、熟悉并研究弱电领域、安防设备、综合布线以及数据中心相关产业的发展动态与市场趋势。 2、识别潜在客户群体，构建并优化客户开发、合作及维护的业务机制，持续拓展高质量客户资源，达成互利共赢的长期合作目标。 3、依据公司制定的经营目标与发展策略，落实团队销售任务，确保业绩指标的达成。 4、遵守公司管理规范与操作流程，保障企业资产安全，稳步提升产品在市场的覆盖范围，提高客户满意度。 5、完成上级安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，性别不限，年龄要求28至35岁，具备4年以上销售工作经验，其中至少2年团队管理经历，有弱电或相关行业背景者优先。 2、具备良好的职业素养，出色的沟通协调能力与商务谈判技巧，富有责任感和团队合作意识，品行良好，工作积极主动、踏实肯干。 3、熟悉弱电系统、安防设备、综合布线及数据中心类产品，拥有一定客户资源或项目经验者可优先考虑。

岗位要求： 1、达成所辖区域的销售业绩指标； 2、指导并协助区域运营商销售团队开展客户开拓、关系维护、客户管理及业绩提升； 3、拟定并落实区域商照分销的销售方案、促销计划及市场推广策略； 4、负责商照分销领域中小型项目（如酒店、地产、工业、院校、市政等）的拓展与持续维护； 5、推动商照产品的市场宣传与培训工作，优化项目执行流程，协调订单对接事宜； 6、完成领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、具备3年以上工程项目类销售经验，有照明或建材行业背景者优先； 3、具有出色的渠道运营能力，能运用相关销售工具进行市场分析与规划； 4、拥有良好的沟通技巧和团队协作意识； 5、能够接受区域范围内的出差安排。

岗位职责： 1、负责工程商客户的拓展及业务推进，收集行业动态与市场信息，助力公司产品市场份额持续提升。 2、带领团队开拓地产、医疗、教育、公检法、金融、交通等领域的重点客户，聚焦项目落地，建立长期战略合作关系，全面推动公司产品的销售与售后服务工作。 3、落实公司各项管理规定与操作流程，保障公司资产安全，持续提高产品市场覆盖率，达成用户高满意度与良好口碑。 任职要求： 1、年龄22～35岁，大专及以上学历，不限性别。 2、具备3年以上销售工作经验。 3、有安防领域从业背景者优先（涵盖视频监控、防盗报警、门禁系统、楼宇对讲、BA楼宇自控、周界报警、停车场管理系统、一卡通、公共广播、网络设备等相关方向），或曾销售过交换机、服务器、网络存储等网络类产品。 4、熟悉智能楼宇、学校、医院、房地产等建筑类项目的运作流程，具备相关项目实操经验。 5、具备良好的职业操守，拥有出色的沟通协调能力与商务谈判技巧，为人正直，善于学习。

岗位职责 1、作为消费者对接的第一负责人，承担意向客户的接待与持续沟通工作，推动客户转化并促成合同签署； 2、深入挖掘客户需求，参与智能化布局方案设计，主导方案讲解及产品配置清单的确认； 3、合同签订后定期向客户同步项目进度，结合客户实际需求动态优化方案，项目完成后持续收集客户使用反馈，协调售后支持并推动服务升级； 4、完成上级交办的其他相关工作。 任职资格 1、大专及以上学历，年龄在25至35岁之间； 2、具备智能家居、影音系统、家居或家装设计等相关专业背景者优先考虑； 3、拥有一年以上家装行业工作经验； 4、具备优秀的沟通技巧与人际互动能力； 5、表达清晰，执行能力强，能适应一定工作压力。

有责任心，有上进心，有经验者优先

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标与回款指标 2.带领销售团队开展客户开发、关系维护及项目跟进，提升市场占有率 3. 分析行业动态与竞品策略，定期输出市场反馈与优化建议 4.协同产品、运营等部门推进重点项目落地，保障客户满意度与续约率 5.负责团队日常管理、业务培训与绩效辅导，营造高效协作的销售氛围 任职要求： 1.具备销售经理/主管岗位相关经验，经验要求：不限（若用户未填写则默认“不限”） 2. 最低学历：不限（若用户未填写则默认“不限”） 3. 熟悉所在行业业务逻辑，具备较强的市场洞察力与客户谈判能力 4. 具备团队管理经验，能有效激励成员并推动目标达成 5.工作地点、薪资范围及具体行业信息需用人单位补充完善后发布

岗位职责： 1.制定并执行公司整体销售战略与年度销售计划，确保销售目标达成及持续增长 2. 统筹管理销售团队，包括人员招聘、培训、绩效考核与梯队建设 3.深度参与重点客户开发与大客户关系维护，主导重大商务谈判与合同签订 4.分析市场动态与竞品策略，协同市场、产品部门优化销售打法与解决方案 5.建立并完善销售管理体系，含流程标准化、CRM系统应用、数据复盘与预测机制 任职要求： 1.本科及以上学历，市场营销、工商管理或相关专业优先 2.具备5-10年B2B销售经验，其中至少3年团队管理经验，有行业头部企业从业背景者优先 3. 熟悉销售全生命周期管理，具备出色的市场洞察力、战略思维与跨部门协同能力 4.具备优秀的沟通表达、谈判能力和抗压能力，结果导向，责任心强 5.能适应短期出差，具备良好的职业道德与团队领导风范

我们想要在天津稳定发展、对自己未来有清晰规划的人，清楚自己擅长什么，不浮躁、不频繁跳槽，真心愿意跟着公司一起长久做事业，一起把市场做大。

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