课程顾问，助教

岗位职责: 1.积极获取和开发新客户，通过多种渠道扩大课程的知名度和市场覆盖。 2.与客户进行有效沟通，准确理解客户需求，提供专业的课程咨询和建议。 3.负责课程的推广活动，包括但不限于社交媒体营销、广告投放等。 4.定期与客户进行沟通，收集反馈，及时解决客户在学习过程中遇到的问题。 5.与团队成员紧密合作，确保课程内容的准确传递和高质量输出。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和说服能力，能够有效地与客户建立良好关系。 2.对教育行业有热情，能够准确理解和传递课程的价值。 3.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通，共同完成工作目标。 4.具有较强的学习能力和自我驱动力，能够快速掌握课程内容和市场动态。 5.具备良好的组织和计划能力，能够有效管理时间和工作任务。

【一、薪资福利】 1、无责任底薪（最高可达5600）＋提成6-18%＋奖金(300-2000)＋五险社保＋年终奖+开单奖(150-300/单)，本岗位平均综合月收入在8K-13K以上，75％中等偏上员工可实现年薪10万，15％表现优异者年薪可达25万 2．福利待遇： (1）员工入职即统一办理五险社保； (2）内部提供业务相关课程学习机会，支持个人能力提升与深造； (3）享受带薪年假（除法定节假日外，额外享有带薪休假）； (4）定期举办员工生日会，并赠送精美生日礼物； (5）组织多样化的部门活动，如户外拓展、国内短途旅行、年度旅游及团队建设； 【二、岗位要求】 1、热爱教育培训行业 2、普通话流利，愿意提升沟通表达能力 3、有较强的收入目标感和赚钱动力 4、具备大专学历（条件优秀者学历可适当放宽，并提供免费学历提升支持） 5、敢于面对挑战，追求自我成长与突破 【三、工作内容】 1、根据学员需求制定专业的课程规划建议； 2、及时回应学员在学习安排与课程选择方面的咨询问题； 3、不进行骚扰式电话沟通，无需盲目联系客户，避免被动应对客户情绪； 4、工作全程在办公室完成，客户资源由公司统一提供，仅需对接前期主动咨询的意向学员，开展课程介绍与推荐服务； 5、所有学员均来自公司官网主动提交的咨询信息，意向明确，转化率高，成交周期短。 【四、工作环境】 1、依托互联网广告获取稳定优质客源，持续为员工分配专属客户资源； 2、运用专业知识为咨询者提供个性化、专业化的学习指导方案； 3、现代化白领办公环境，配备一流办公设施：独立工位、电脑设备，全程无需外出； 4、设有完善的员工生活区，配置冰箱、微波炉、洗洁精等日常用品； 5、工作时间：上午10:30-19:30，法定节假日按规定享受带薪休假。 【五、晋升机制】 公司实行内部竞聘制度，绝大多数管理岗位均由基层员工选拔晋升： 1、销售管理路径：咨询师﹣＞咨询主管﹣＞咨询经理﹣＞咨询总监（具备清晰晋升空间）； 2、多元化发展方向：可向项目管理、运营管理、质检管理、培训讲师、人力行政管理等方向拓展职业路径

可接受无经验的小白加入，入职会有带薪培训~！月平均业绩10W+师傅带 &【不拓客】客户意向度高 &【不应酬】开单效率高 &【不外出】薪酬福利高 点击上方头像 联系我【优先帮你安排面试】 工作找的正，生活旗开得胜，年薪20W等你来拿！ 【你只需要做这些：】 1、通过公司系统电话沟通/结合网络微信销售模式 联系主动留言咨询的学员，深入了解学员考证需求。 2、以老师身份给学员介绍推荐适合的课程专业，做好后期职业发展规划，最终达成客户签约成单。 3、工作时间排班：10:30 - - 19:30 ，固定周日单休制度，享受国家法定节假日休息。 【岗位优势】 1、精准高意向资源：公司资金雄厚，在各大流量公司平台（抖音、百度）投放广告，学员主动留言咨询，公司统一分配客户资源。（不用辛苦外出，总部坐班独享资源） 2、最大市场：十六年知名教育品牌，面向全国招生，主要以高校合作为主（核心产品有价值优势） 3、带薪培训：不需要丰富经验，公司提供全方位岗前培训；师徒制培养，销冠指导新人开展工作（只要有态度，公司多赋能） 4、开单迅速：成交周期短 开单高效，精准资源 【我们可以为你提供】 1、统一为在职员工购买五险社保; 2、周末、法定节假日正常休假。同时年底统一享受带薪寒假及年假; 3、享受员工生日福利，同时为了体现人文关怀，在过"六一"等节假日也会相应的福利关怀; 4、定期举行团建活动，户外拓展、年底度假旅游等; 5、员工休假（带薪）∶周未单休+法定节假日+病假+婚、丧假+产假+年假+寒假等带薪休假; 6、公司内促活动福利，更有千元现金红包、实物（按摩仪、电动牙刷、蓝牙耳机、扫地机器人等）激励，等你来拿。 7、公司每月主题大型激励活动：宝马/奔驰/20万全款豪车大放送； 通通兑现送出，来以学逆袭人生 有房有车不是空想。 8、每逢佳节欢乐主题活动：光棍节送狗粮、女神节：鲜花/口红，万圣夜cosplay、别墅轰趴 等；我们是开心赚钱高效工作的95后team 【薪资标准】 综合底薪∶底薪5000+绩效工资+月计提工资，综合月收入8k—10k;年终奖另算 年终奖10w—40w左右（不封顶）。凡工作满1年，年收入均在10万以上。 销冠月薪3万~6W都是常有的事情~ 【成长晋升：】 超A课堂开设全系列课程培训，贯穿职业生涯： 1、入职员工即可申请公司课程（高起专、专升本、各类资格证书课程），赚钱的过程也可提升个人职场竞争优势、做有梦想的打工人~~~！！ 2、师徒制：入职赠送师傅一枚，带你迅速了解工作和岗位； 3、通用/专业能力培训：入职2周内经理带领新人培训，员工分享活动，让你深入了解行业和公司；全面提升销售技能。 4、高阶领导力训：优秀员工可进入黄埔军校、卫斯特计划、圣西尔训练营、参加拓展研讨活动及课程，培养管理力，储备管理层； 5、晋升路线：学习规划师-战队长-销售主管-销售经理，业务管理层几乎不外聘，只对内提拔。员工最快三个月即可晋升，另每四个月公开竞聘，谢绝关系户！ 我们有91年的销售总监、95后的销售经理，你有能力，我们有平台！ 快投递简历加入我们吧！

1、负责学员开班通知、上课安排及补课考勤管理，跟进全部课程质量，并统筹培训资料的归档与分发； 2、熟练掌握公司业务内容及App使用流程，熟知课程架构，明确各班级对应的配套学习材料； 3、负责每日练习题、周测、月测的发布与学员完成情况记录，持续追踪学员学习进度，结合实际学习表现开展定期回访； 4、依据学员学习进展，按周制定个性化学习方案，汇总学员反馈意见，及时处理相关投诉与建议； 5、承担一定营销职能，对公司分配的资源进行有效转化，业绩成果直接关联个人绩效奖励； 6、在所属区域范围内开展线下拜访工作，对象涵盖单体药店、医院、门诊部、医药企业等医疗卫生相关机构；同时接待到访咨询客户，推动意向客户报名参训； 7、薪资结构为底薪4000元+业绩提成+团队目标奖励+年终福利，月收入普遍维持在4-6K区间，具备积极性和营销意识者可达6-12K，适合有冲劲者加入。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，药学、医学类专业背景优先，持有执业药师资格证者优先录用； 2、性格亲和，应变灵活，具备良好沟通表达能力，认同并热爱教育培训事业； 3、书面与口头表达清晰，工作条理分明，执行力强； 4、踏实敬业，责任心强，具备良好的协作精神与团队意识。 你将享有的福利待遇： √标准工时：上午10:00-13:30，下午15:00-19:00，法定节假日照常休息 √专属办公：独立工位配置，配备专用电脑及工作手机，全方位支持高效办公 √全面休假：享受病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等多项假期权益，应休尽休 √薪酬激励：提供行业内具竞争力的固定薪资，并对持续表现优异员工实施年度调薪机制 √五险一金：依照国家及地方政策，全员缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金 √商业保险：额外为每位员工投保商业险，遇突发状况可减轻个人及家庭医疗负担 √节日关怀：春节、端午、中秋等重要节日发放丰厚礼金或礼品，传递企业温暖祝福 √生日礼遇：生日当天收获专属祝福、庆祝派对及贴心纪念礼物 √成长支持：设立员工图书角，开放自由借阅，营造积极向上的学习环境 √导师辅导：新员工入职即匹配专职导师，全程指导工作适应与生活协助 √部门活动：每月提供部门活动经费，由团队自主策划多样化团建形式 √公司活动：每年组织2-3次全公司范围的室内外集体活动，增强凝聚力 √年度出游：春秋两季安排全员参与的集体旅行，放松身心、拓宽视野 √带薪长假：春节期间享有10-15天带薪休假，充分保障休息权益 √系统培训：提供涵盖入职引导、礼仪规范、管理技能等多类型的带薪培训机会 √学历进阶：支持员工提升学历层次，为有志于深造的同事搭建成长平台

1. 接收客户相关服务需求，详细登记服务项目、时间、预算及特殊要求，完成需求梳理与确认。 2. 匹配相关服务人员，结合人员技能、经验、档期及客户偏好精准派单，沟通确认双方意向。 3. 同步派单信息至服务人员与客户，明确服务地址、时长、费用及权责，解答双方基础咨询，协调对接细节。 4. 跟进服务全流程，处理服务中的临时调整（如时间变更、人员调换），及时响应双方突发问题。 5. 服务结束后收集客户满意度反馈，记录服务人员工作表现，整理派单、反馈数据并归档。 6. 维护服务人员资源库，及时更新人员档期、技能及评价，优化人员匹配效率。

1、负责学员开课提醒、上课与补课的考勤管理，跟进全部课程质量，并统筹培训资料的归档与发放； 2、熟练掌握公司业务流程及App使用功能，熟知课程架构，清楚各班型所匹配的学习资料； 3、组织每日练习、周测及月度测试的发布，登记学员答题情况，持续跟踪学习进度，定期开展学员回访； 4、结合学员实际学习节奏，按周制定个性化学习方案，汇总反馈意见，妥善处理学员提出的各类问题； 5、承担部分营销任务，对公司分配资源进行有效转化，业绩成果直接关联个人绩效奖励； 6、在所属区域范围内开展线下走访工作，对象涵盖单体药店、医院、门诊部、医药企业等医疗健康相关机构；同时接待到访咨询客户，推动意向客户完成报班转化； 7、薪资结构为底薪4000元+业绩奖金+团队达成奖。整体收入普遍维持在4-6K以上，具备一定冲劲和营销意识者可达6-12K，应聘前请评估自身接受程度。 任职要求： 1、大专及以上学历，药学、医学等相关专业背景优先，持有执业药师资格证者优先录用； 2、性格亲和，应变灵活，具备良好沟通能力，热爱教育培训事业； 3、书面与口头表达清晰，工作逻辑性强，能高效安排多项事务； 4、踏实敬业，责任心强，具备良好的协作精神。 你将享有的福利待遇： √工作时间：上午10:00-13:30，下午15:00-19:00，行政班制，法定节假日正常休息 √办公配置：独立工位，配备专用电脑与工作手机，保障高效办公 √休假制度：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等依法享有，应休尽休 √薪酬水平：提供行业内具竞争力的固定薪资，年度绩效优秀者享有持续调薪机会 √五险一金：依国家及地方政策为员工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金 √商业保险：额外为每位员工投保商业险，遇意外可减轻个人及家庭医疗负担 √节日福利：春节、端午、中秋等重要节日发放礼金或礼品，传递企业关怀 √生日关怀：生日当天送上祝福、举办庆祝活动并赠送精美小礼物 √学习支持：设立员工图书角，开放借阅服务，营造积极学习氛围 √导师辅导：新员工入职即配备专属导师，全程指导工作与适应过程 √部门活动：每月提供团建经费，由部门自主策划组织多样化团队活动 √公司活动：每年组织2-3次全公司范围的室内外集体活动，增强凝聚力 √年度旅游：春秋两季安排全员外出旅游，放松身心、拓展视野 √带薪年假：春节期间享受10-15天带薪假期 √培训体系：提供入职培训、礼仪培训、管理类等多类型带薪培训机会 √学历提升：为有志于提升学历的员工搭建成长平台，助力职业发展

获客对接：通过电话、线上咨询、线下地推等渠道，接待咨询学员，了解学习目标、基础、预算等。

工作内容：我们是正规助学机构，招聘课程顾问岗位（成人学历方向）。学员均为自主咨询，您只需通过电话回访，与他们沟通交流，了解其升学意向，包括目标院校及专业需求，并协助匹配对应学校和专业。所有学员名单及资源均由公司统一提供。团队氛围融洽，工作轻松，收入可观。

【福利待遇】 1.无责底薪（最高5000）+提成（6%-16%）+租房补贴+工龄奖+新人激励； 20000以上员工薪资占比5%，10000以上员工薪资占比25%，7000以上员工薪资占比70%； 2.工作时间10:30-13:30，15:30-19:30（午休1.5小时，休息充足），单休，法定节假日按国家规定休假，缴纳五险； 3.带教培养：新员工配备导师指导，定期开展入职培训、在职技能提升培训及管理能力培训，部门与公司层面活动持续组织； 4.晋升机制：每季度开展公开竞聘（3个月一次），发展方向可根据个人职业规划选择纵向晋升路径；晋升通道：咨询师—战队长—主管—经理—军团长； 5.额外福利：新人奖金、下午茶、不定期团建、生日关怀、结婚礼金、节日福利等； 【工作内容】 1.借助公司提供的资源，向有意向的学生解答学历提升及报考相关问题，协助择校报名，也可通过其他方式拓展生源； 2.通过电话、微信等方式与学生沟通，建立良好互动关系，增强信任感，推动报名转化或推荐介绍； 3.核对学员意向信息，指导其准备并提交完整的申请材料； 4.主动跟进潜在客户，持续维护关系，确保招生目标达成； 5.完成上级安排的其他工作任务。 【任职要求】 1.不限学历，年龄18—30岁； 2.性格开朗，抗压能力强，态度积极乐观，有自信心，具备职业发展目标者优先； 3.富有亲和力，具备幽默感，善于表达沟通，有较强赚钱意愿； 4.具备团队协作精神，热爱教育领域工作；

找小时工前腿起前排.扒前腿膘，修2号，后腿修4号45一小时保10个小时，管吃管住，

和田地区皮山县招工地小工/杂工、建筑承包

和田地区民丰县招绿化种植，1、沙障埋深20cm，沙面上保留高度为20cm，草方格大小为1.0m×1.0m； 2、采用芦苇杆做材料，每米芦苇用量750克，按照单段长度80厘米切割成等长段，剔除腐朽、霉变及其他原因造成不合格的芦苇杆,先在沙地上按照1.0米x1.0米尺寸划好施工方格网线，每隔100米(与主风向垂直)留出2米不埋设沙障材料的防火带。沿草方格网线平铺芦苇,材料要垂直“线”排放，并置中间位置于线上，不得出现倾斜和弯曲现象。竖直插入沟槽，人工回填沙土，踏实，露出高度20厘米。包工代价来。5600亩没实力的免打扰了

一、基础资质要求 年龄与健康 年龄普遍要求20-50岁（部分岗位50岁以上），需无犯罪记录、无基础病，适应高海拔环境（如3000-4500米海拔）。 需提供无犯罪证明、初中及以上学历（部分岗位要求中专及以上）。 驾驶资格 必须持有挖掘机/铲车操作证（部分岗位要求A2/B2驾驶证）。 连续实操经验要求：自卸车司机≥3年、装载机司机≥5年、挖掘机司机≥3年。 二、技能与经验 设备操作与维护 需具备挖掘机/铲车操作技能，熟悉设备维护保养知识，具备机械故障判断与维修能力。 部分岗位要求有3年以上维修经验，掌握发动机、变速箱等核心部件维修。 安全意识 需遵守煤矿安全规程，具备安全生产意识，爱护设备并服从管理。 三、其他要求 食宿与待遇 多数岗位提供包食宿，薪资面议（月薪9000-16000元不等），按计件或设备出勤率结算。 需缴纳社保，享受带薪休假。 体检与入职 需通过岗前体检，提供健康证明，体检不合格者不予录用。 总结 ：新疆矿山挖机招聘注重驾驶资质、实操经验、安全意识及适应高海拔环境的能力，薪资待遇根据经验和技术水平浮动，部分岗位提供食宿保障。建议优先选择权威企业（如育才矿业集团）发布的招聘信息，并核实体检、社保等细节要求。

招聘A2驾驶员，13米半挂和田地区送货，（不跑外地）工资面议，

招聘：旅游助理 薪资：2540-8000元/月 孰练掌握 办公软件、五官端正、性格外向管通话标准舌跃，有旅游相关工作经验优先

招聘：厂长助理 薪资：5000-8000 **岗位名称：** 厂长助理 **岗位职责：** 1. 协助管理： 协助厂长处理日常事务，协调各部门工作，确保信息上传下达畅通。 2. 生产跟进： 跟踪生产进度、物料供应及产品质量情况，及时向厂长反馈异常。 3. 会议组织：安排厂内会议，记录会议纪要，并跟踪决议事项的落实情况。 4. 文件处理：负责起草、整理各类生产报表、报告及行政文件，做好归档管理。 5. 接待与沟通：协助接待来访客户或政府人员，维护对外联络。 6. 临时任务：完成厂长交办的其他临时性工作任务。 任职要求： - 本科及以上学历，机械工程或相关专业优先。（优秀者可放宽至大专学历） - 熟练使用Office办公软件（Excel/Word/PPT）。 - 具备良好的沟通协调能力、执行力及抗压能力。 - 工作细致认真，责任心强。

招聘：旅行社前台旅游顾问 薪资：3000-6000 岗位待遇： 1、上班时间：早8：30到12:30，下午14:30到18:00 2、月休4天 3、底薪2800元+全勤奖200元+业绩提成 4、试用期1个月，保底半年，半 5、有旅行社相关从业资格证另有补贴 6、未接触过旅游行业的新手入职后有相应培训 岗位要求： 1、常住地为水口或者月山优先录用。 2、口齿伶俐，待人热情亲切，亲和力强，不社恐。 3、曾从事销售或前台接待等相关工作优先。 4、懂得熟练操作电脑及文档，打字速度快。 5、负责推荐介绍旅游线路，跟进旅游报名客户。

【我们是谁】国内外领先的定制旅行、2-8人小团服务商，深耕西部旅游8年+，主要营业务川西旅游高端定制游、2-8人川西小团 【技能要求】有其他行业销售经验或者2-8小团小红书销售经验均可 薪资详情 职位底薪：3000元/月 社保类型：五险 提成方式：利润提成/按单提成 奖金补贴：绩效奖金， 试用无责底薪：2600元/月 职位详情 境内游 网销 定制小团 2-8人小团 公司主营线路：四川/西藏，主打纯玩团，回购率高，市场竞争力强客户来源：小红书 资源：每日新数据保证，在我们公司没有淡季，每天数据管够!!! 【工作内容】 1：根据用户需求，对接小红书上的客资，线路推荐，报价，为客户提供各种旅游线路方案，预定行程，对接各部门工作人员提供行程服务和持续跟进。 2：根据公司业务目标，完成部门月度/年度指标。 3：对提交的订单及时进行处理和个跟进，有服务意识。 4：及时处理客户信息，妥善解决客户投诉等问题。 【岗位要求】 1，接受没有经验小白、吃苦耐劳、做事认真细心 2，表达，沟通能力强，打字速度快 3，对待工作认真细心，服务意识强，爱岗敬业，能承受工作压力。 4，有其他行业销售经验和2-8人团销售经验都可 【薪资待遇】 旅游定制师： 无责底薪3000+提成+奖金+生日红包+下午茶+节日福利+不定期团建+社保+带薪假期 四川2-8人团销售 无责底薪3000+高额提成+生日红包+下午茶+节日福利+不定期团建+社保+带薪假期 4k~7k跺跺小脚7k~10k龙飞凤舞10k~15k 张牙舞爪15k~N达不溜 【上班时间】 早班 9：00-5.30 晚班 1：30-22：00 淡季双休、旺季上2休1及调休

销售计调： 1.大专及以上学历，旅游管理、市场营销等相关专业优先，1年及以上旅游行业销售、计调相关工作经验，熟悉国内/出境旅游线路资源、票务及酒店预订流程； 2. 对接客户（散客/团队/渠道），挖掘旅游需求，讲解线路产品、报价核价，完成签约成交。 3. 精准记录客户核心需求（人数/日期/住宿/餐饮/特殊要求等），发送至对应的订房群，订车群以便同步给操作计调并确认需求细节。 4.维护客户/渠道关系，跟进售前咨询、售中需求变更，及时反馈客户问题给操作计调。 5.参与线路策划，根据市场需求做出产品调整、定制化建议。 6. 统计销售数据，跟进订单尾款回收，配合完成客户售后基础对接 岗位福利 周末双休、国家法定节假日 团队聚餐、聚会旅游、员工生日礼物 公司有免费的中餐提供

招聘优秀 ☞服装导购，形象气质佳 · 热爱销售工作·对工作有责‎心任‬‎． 团队‎识意‬‎强！有销售经验者优先！！ 底薪 加 提成 联系电话

招聘优秀 ☞服装导购，形象气质佳 · 热爱销售工作·对工作有责‎心任‬‎． 团队‎识意‬‎强！有销售经验者优先！！ 底薪 加 提成 联系电话

讲解员 学历要求：大专及以上学历，应届毕业生及具有见习资格人员优先考虑。专业及资质：导游、文旅管理等相关专业优先，或持有讲解员证、导游证等相关资格证书者优先考虑。岗位要求：具备良好的语言表达能力、沟通协调能力和公众演讲能力，口齿清晰、形象端正。熟悉文旅行业背景知识、历史人文或展览策划相关内容者更佳，有相关实习或实践经验者予以优先录用。 薪资福利:具体薪资面议。见习期间表现优异者，在岗位转正及后续晋升中将予以优先考虑。 招工人数:2名 1.见习期间，公司将为见习生提供系统的岗位培训与实践指导。2.见习期满，表现优异者可获得转正机会，正式加入公司团队。有意者请将个人详细简历发送至公司招聘邮箱：，邮件主题请注明“应聘岗位+姓名”。通过初筛者，将以电话或邮件形式通知面试事宜 （咨询时间10:00-19:30） 工作地址:新疆和田地区洛浦县英巴扎路26号附1号，和田昆浦文化传媒有限公司

店面日常销售壁挂炉净水器

主要销售混凝土，底薪2万，另加提成，本招聘信息长期有效

和田市金鹰品牌女装店招聘导购，形象气质佳有服装销售经验者优先，待遇优面议，电话

金鹰品牌女装店招聘 形象气质佳，有服装销售经验者优先，待遇优面议，电话

明日有没有兼职的10.30-10.30地点在植物园工作内容收票员装卸管午饭 能干的来 120-150的联系电话

和田市金鹰品牌女装店招聘导购，形象气质佳有服装销售经验者优先，待遇优面议，电话

金鹰品牌女装店招聘 形象气质佳，有服装销售经验者优先，待遇优面议，电话