岗位职责： 解答客户在业务方面的疑问与咨询，了解客户相关资质，按流程及时给予反馈并解决问题，维护良好的客户日常沟通关系 无责底薪3500+高提成+奖金+五险，综合收入6000-1w以上 上班时间：9:10—18:00（准时下班，不加班），周末固定双休，法定节假日正常休息，不调休 欢迎无经验者加入，有意者可进一步咨询~

能熟练使用OFFICE或者WPS办公软件，工作认真。此职位主要主要是打印和保存各种资料，归档各种单据等。全办公室工作。

【岗位职责】 ·整理客户资料，升级变更信息 ·打印复印资料，归档合同 ·收集并管理客户资料，提醒续保，协助理赔 ·解答老客户咨询，整理保单 ·提供理财及家庭保障计划建议 【职位要求】 ·做事认真仔细 ·工作态度踏实稳定 ·22-45岁大专及以上学历 【工作时间】 ·早上8点半至下午4点半，周末双休，法定节假日正常休息 【薪资福利】 ·月薪4000-6500元 ·交通补助、饭补 ·周末双休 【晋升空间】 ·一对一师傅带教，晋升机制透明

文档整理兼职 1.工作细心、耐心，具备良好的沟通能力和团队协作精神；2.熟练使用办公软件（如Word、Excel等）。1.负责文档的整理与归档，确保资料分类清晰、条理分明；2.收集相关材料，协助完成数据的汇总与核对；3.按要求完成其他与文档整理和材料收集相关的任务。工作日期：3月26、27两天，工作时间：9：30 - 18：30 薪资福利:薪资标准：120元/天，薪资发放： 工作地址:重庆市渝中区企业天地7号楼

岗位职责： 1.负责领导交办的各项事务，涵盖日常办公管理、会议组织安排、文件资料归档整理等工作。 2.协助团队推进项目进展，提供必要的协调与支持服务。 3.负责库存相关工作，包括库存清点、定期盘点及库存数据的及时更新与维护。 4.完成上级交办的其他行政类工作事项。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力。 2.工作认真负责，能独立高效完成所分配的任务。 3.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PowerPoint等。 4.具有团队协作意识，能够与同事保持良好互动与沟通。

工作内容：负责后台业务的登记与办理 工作时间：9:10-18:00，周末双休，法定节假日正常休息 薪资待遇：无责任底薪3500＋提成，综合收入6000-8000 福利待遇：缴纳社保，享受带薪年假、节日礼品、下午茶、生日会、完善的晋升机制等

做公司内部资料

1、无需贷款，无销售任务，不设业绩考核，工作固定在公司内完成，不外出拜访客户，上班期间手机可自由使用，对穿着无硬性要求 2、岗位为专业客服类，公司提供稳定的老客户群体资源，无需主动邀约客户到店，不负责开发新客户，不涉及产品推销及交易环节，服务完成后无需跟进后续流程 3、欢迎零经验人员加入，安排资深员工一对一指导，提供系统化培训，试岗期间正常发放薪资，无需加班，按时下班，时间相对宽松，工作氛围轻松 4、试用期与转正后薪资标准一致，底薪3500元+单笔提成5-25元（用于激励员工积极性）+月度奖励300-2000元+额外现金激励方案，综合收入6-8K+，收入与工作量挂钩，多劳多得，上不封顶 5、工作时段：9:00-12:00，13:30-18:00，法定节假日按规定享受带薪休假 公司福利：缴纳五险，具备快速晋升通道，节日礼品发放，生日津贴或庆祝活动，年终奖金，定期组织聚餐，团队建设活动，下午茶点供应，享有较长带薪假期，安排国内旅游等

1. 利用公司提供的客户资源，通过电话完成新老客户的回访与信息登记，配备标准化沟通话术，入职即安排系统培训，工作内容清晰易上手，由资深导师一对一指导 2. 热爱本职工作，具备责任心、踏实肯干，善于思考，拥有主动成长的意识和自主学习的能力 3. 公司提供高质量客户资源，无需自行拓客，需具备积极学习的心态 薪资待遇： 1. 底薪4000-6500元+高额提成12%-30%+现金奖励/国内外旅游激励+年终奖金+孝顺津贴 2. 工作时间9:00-12:00，14:00-18:00，周末双休，享有国家法定节假日及带薪年假、带薪生日假期 4·休假福利：享受法定节假日（正常休息）、年休假、婚假、产假/陪产假、丧假、工伤假等多项假期，定期组织免费健康体检 5·培训机会：建立完善的培训机制，为员工提供岗前培训、技能提升培训、职业进阶培训等全方位成长支持 6. 团队氛围活跃多元，成员年轻有朝气，协作互助，团队凝聚力强，工作环境轻松和谐

1.本科以上学历，专业不限 2.英语四级（硬性要求） 3.有电商行业从业经验，对该行业有所了解优先 4.会简单的PS，不会可以培训 5.精通Excel.Word等工具，会使用函数表格 6.耐心、细心、思路清晰，沟通表达能力强

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⛳⛳下午持续面试3.27国企兵工企业合川建安工业集团 招聘岗位: 1⃣二保焊（持证） 薪资待遇:计件，综合工资： 二保焊：7500-9500 年龄要求：22-46岁 上班时间：8对8两班倒 要求: 身体健康 接受倒班22- 46以内 包吃工作餐 高额预支 管理自由 包住 4人间实木床 面试:下午1～3点持续接人面试 地址:重庆建雅汽车零部件有限公司 带上行李当天分配宿舍 联系电话：

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招聘出租车驾驶员： 长安460，小枫叶。 130～150 。车况好。可购买五险。短期开，长期开，都可以。

做事儿地点:梁平 电话: 老板:潘松 电工（需要有电工证） 做2.3个月做月薪8500元 做天350元/每天 具体自己打电话问老板

岗位职责 1. 负责来访人员接待、引导、登记等工作 ​ 2. 协助安排会议、简单会务服务 ​ 3. 负责办公区域日常环境维护 ​ 4. 完成上级交办的其他事务性工作 任职要求 1. 年龄22–30岁，形象干净整洁 ​ 2. 沟通良好，性格温和，有耐心 ​ 3. 工作认真负责，有服务意识 ​ 4. 有无经验均可 我们提供 1. 工作环境轻松，氛围简单 ​ 2. 薪资面议 ​ 3. 长期稳定，无加班

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰 2.协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息准确及时 4.管理办公用品申领与库存，协调后勤保障相关事宜 5.完成上级交办的其他临时性行政支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

招联通工单处理专员（偏文职） 早九晚六，工作轻松 坐办公室，不用风吹日晒！ 要求:会说普通话，会简单使用电脑 综合薪资3000元-8000元上不封顶 月休4天+节假日团队聚餐、生日福利，节假日礼品，下午茶等各种日常福利！ 联系人：韩女士  联系电话： 工作地址：沃尔玛背后英烈路广场

箬横街上 建锋工具店诚聘： 内勤、配货员2名 4000-7000 ，初中以上学历，工作认真仔细，要求会熟练电脑打字。 上班时间7:30-18:00，月休2天 电话：

松江文具店招聘 ⭕微机员：负责电脑打单、货品入库、出货开单等工作 负责店内销售、电脑及手机货品信息 .工作时间：早8:00-晚5:00 . 待遇：提供午餐，每月休息4天，工资3000元，具体面议  联系电话：

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岗位职责： 1 负责接待来访者，提供优质的接待服务； 2. 管理日常前台工作，包括收发快递、传真及复印文档； 3. 维护前台区域的卫生，确保环境整洁； 4. 协助上级安排的其他工作（团播缺人的情况会顶岗有提 成补助） 任职要求： 1. 形象良好，具有良好的沟通能力和协调能力; 2.性格开朗，待人热诚，工作态度积极、细致； 3.服从上级的各项工作安排。 (可接受小白，有无经验均可，不会的有老人带） 薪资待遇： 1、无责薪资 4000+500全勤补贴＋五险＋提成 综合工资 6000+ 2、早十晚六 月休4天 自由调休 3、员工福利：年终奖、新春红包、春节及节日慰问品、生 日礼金等。 （包吃包住）

本公司（清洁服务公司）因业务发展需要，现面向社会招聘办公室文员1名，负责公司日常办公管理及相关事务工作，欢迎踏实认真、责任心强的人士加入！ 一、岗位职责 1.服从公司领导安排，全面负责办公室日常管理、协调及运转工作。 2.负责公司制度的梳理、更新、优化与落实，做好内部行政事务。 3.负责各类数据、材料、台账的统计、整理与归档。 4.负责招投标资料的收集、编写、整理、递交及投标相关全流程工作。 5.完成文件收发、报表制作、办公用品管理、客户对接辅助等其他办公室日常工作。 二、任职要求 1.男女不限，熟悉办公软件（Word、Excel、PPT），做事细心有条理。 2.有行政文员、办公室内勤相关工作经验优先，有招投标资料编写经验者优先。 3.责任心强、沟通良好，能主动完成工作，服从管理，执行力强。 4.稳定性高，能长期稳定工作，适应公司正常工作节奏。 三、福利待遇 薪资面议，待遇从优，公司提供稳定工作环境，晋升空间明确，具体可面谈。 四、工作地点 工作地点：观音桥 有意者请电话联系，或直接携带简历到公司面试。

1、无责底薪4500+五险＋提成综合工资7000+ 2•早十晚六月休4天自由调休 3、员工福利：年终奖、新春红包、春节及节日慰问品、生 日礼金等 岗位职责： 1、接待来访人员； 2、收发信件快递，收发传真，复印文档，前台区域卫生； 3、上级安排的其他工作；(团播缺人的情况会顶岗有提成补 助） 岗位要求： 1、经验不限，学历不限 2、形象气质佳，性格开朗，待人热诚，工作热情积极、细 致耐心，具有良好的沟通能力、协调能力; 3、服从上级安排. 需要相貌端正，形象气质佳，身高不限，有五险，月休四 天．每周任选一天，工作时间早十晚六，中午午休一小 时，没有工作经验可以培训。 ，面试当天可以出面试结 果，面试通过即可以办理入职，待遇不分实习期，入职就 按照这个待遇，入职没有任何费用，公司节假日调休，年 假十几天，年底有分红，每月有团建。节日有福利！ 职位福利：五险、包住，不加班、有住房补贴！！！！

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护，保障前台区域整洁有序 3. 协助处理基础行政事务，如会议预约、资料整理、数据录入等支持性工作 4. 配合人事、行政等部门完成员工入离职手续协助、考勤统计等基础流程 5.及时响应内部需求，做好跨部门沟通协调，提升办公服务效率 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力 2. 具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、微信/钉钉等） 3.责任心强，细致耐心，具备较强的应变能力与保密意识 4.学历不限，有同岗位实习或工作经验者优先 5. 能适应标准工时制，接受短期灵活排班

1.具备责任心，性格温和，踏实肯干，具备良好的团队协作意识； 2.年龄要求35—50岁 【工作内容】 1.负责学生宿舍日常管理，统筹新生入住分配事宜； 2.学生身体不适时，协助前往附近医院就诊； 3.巡查水电使用情况，落实节能措施，发现设备异常及时报修，承担夜间值守任务。 【薪资待遇】 4000元/月，提供食宿 （安排！工作持续稳定！） 每月休息4天

行政专员（教务方向） 一、岗位职责 1.教务管理：负责学员档案归档与信息更新，统筹教师及教室资源调配，确保教学环节有序开展；定期汇总学员出勤、课时使用等数据，编制教务统计报表。配合任课教师完成课堂辅助工作流程。 2.学员服务：接待家长来访来电，解答课程安排相关疑问，办理学员调班、续费等手续；及时沟通反馈学生学习进展，维护和谐家校互动关系，提高家长认可度。 3.课程支持：协助课程顾问推进招生宣传工作，参与活动策划方案制定，协同落实线下推广及线上运营任务；辅助课程推介，跟踪潜在客户意向，助力转化达成。 4.行政事务：运用Excel、Word等工具完成日常文档处理，生成教务数据分析表；借助WPS、剪映等软件制作宣传海报、短视频等内容素材；执行上级安排的其他行政任务。配合教委等主管部门检查，整理所需材料，出席相关会议与培训。 二、任职要求 1.教育背景：全日制本科及以上学历，教育学、行政管理、艺术类专业优先考虑，条件突出者可适度放宽要求。 2.工作经验：具有一年以上教务管理或教育培训行业工作经验，了解基本教务运作流程；有课程销售经历者优先录用。 3.技能要求：精通Office办公软件（含Excel数据整理、Word文档撰写），掌握WPS设计排版、剪映视频编辑等基础操作；具备良好语言表达与协调解决问题的能力。 4.个人特质：认同教育事业价值，对孩子富有耐心与关怀；工作认真细致，责任感强，能接受灵活排班安排；具备协作意识，抗压能力强。 三、工作信息 -工作地点：重庆市渝中区团委大院内 -工作时间：全职，周中单休 -白班：10:00-18:30（午休30分钟） -晚班：12:30-20:30 -周末班：9:00-19:00（午休30分钟） -薪资福利：面议（含基本工资+绩效奖金+五险+节日福利+培训晋升机会） -带薪试用期1月-3月，合格转正 四、应聘方式 请将个人简历及相关作品（如设计海报、剪辑视频等）发送至邮箱：[填写邮箱]，邮件标题请注明：“姓名+应聘行政专员”。初审通过后，我们将及时安排面试。诚邀热爱教育事业的你加入团队，携手共进！ •简历接收后将尽快完成筛选，并通知符合要求的候选人参加面试。 联系方式： [吴老师]渝中区中山四路宏建物业市团委大院内 期待你的加入，共同创造美好的未来！

没有销售性质，仅负责接待工作！ 岗位职责： 1.负责来访客人的接待，提供优质、专业的接待服务。 2.引导客人办理相关事宜，保障服务流程的顺畅与高效。 3.维护企业良好形象，确保接待过程中言行得体、礼貌周到。 4.准确登记并妥善管理客户信息，保证数据的真实与安全。 任职要求： 1.具备良好的语言表达能力和服务意识，能妥善应对客户需求。 2.身高160cm以上，仪态端庄，形象良好，责任心强，遵守公司各项规定。 3.拥有团队协作意识，能够快速适应工作氛围。 4.时间管理能力强，能有效提升工作执行效率。 工作时间： 9:10-18:00，不加班，单休（周日休息），法定节假日正常休假！ 薪资待遇： 无责任底薪3300元+提成，综合收入4000-6000元！

重庆招翻大肠老手快手2名（二把手勿扰）勤劳肯干的电话联系

岗位职责: 1.负责公司行政事务的管理与监督，保障日常运营有序开展。 2.开展公司内外部行政巡查，及时识别并解决相关行政问题。 3.策划并统筹公司内部各类活动，如会议安排、培训组织及员工关系协调等。 4.跟进行政制度与流程的落实情况，确保执行过程符合公司规范及相关法规要求。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能妥善处理多类行政工作。 2.有高度的责任意识和职业操守，具备独立应对问题的能力。 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作精神，可顺畅对接同事与管理层。 4.熟悉常用办公软件操作，能够高效完成各项行政任务。 5.需具备传媒督察相关工作经验