烟台福山区招聘预制检查井生产工人1-2人，主要从事组装钢模板、浇筑振捣混凝土等工作。要求熟练使用叉车、行吊。月薪一万以上，包吃住，待遇高。熟练者优先。

海阳核电招电工， 组长10000-14000元/月 技工9000-12000元/月 普工6000-8000元/月 年龄不超55，身体健康无andi

威海市荣成市招砼工/打灰/浇筑、振捣工/打大棒、年龄55以下，需要无犯罪记录，培训3到5天，

混凝土浇筑找平

烟台芝罘招架子工，工地小工/杂工，钢筋工，建筑木工，砼工/打灰/浇筑

具备管理经验，沟通与协调能力突出，能够妥善应对车间各类突发状况

菏泽市单县招砼工/打灰/浇筑、工地小工/杂工、振捣工/打大棒

济南市市中区招砼工/打灰/浇筑

烟台市莱阳市招建筑承包、砼工/打灰/浇筑

菏泽市定陶区工地在锦州招砼工/打灰/浇筑、建筑木工、泥瓦工

日照市岚山区招开挖/支护

烫平机前置布草分拣摆放岗，2 8小时，7-8月12小时 把洗好的布草分类按照要求摆放布草车上，交接下一个岗位！

烫平机后端，（床单被罩）分类打捆，2 8小时，7-8月12小时 把烫平好的布草，按照规格尺寸大小，按照要求标准每10个布草要求用打捆机进行打捆，送到规定位置！

水洗操作工，2 8小时，7-8月12小时 负责洗衣房车间，从布草分拣，分类，把数量点好，洗涤，烫平，领班班长岗位！

送货司机，2 8小时，7-8月12小时 把货按时送到酒店交接清楚，再把酒店脏布草数点好拉回车间交接好！

招聘:品质组长。高中及以上学历,有模切厂一年以上品质工作经验，熟悉白电/3C/可穿戴设备/新能源行业产品品质控制流程，熟悉人工石墨优先。能处理从来料，制程到成品出货及客户异常等品质工作；协助部门经理完成部门各项事务；具备良好的职业素养.薪酬面议，包三餐，空调2人间宿舍，入职即参保。工作地点:东莞石排，联系：袁生

招查货组长一名，底薪加提成。塘美富岭路

英凯博新能源汽车科技 面试时间:先投简历等通知面试 地点:泰波路8号 1。线长，25-38岁，高中及以上学历，有3年以上相关工作经验（汽车行业优先），熟悉办公软件，薪资待遇:2740+1000绩效+加班费 2。过程巡检检验员：20--35 岁，高中及以上学历，有汽配行业检验经验，会用各种量具，两班倒，基本工资2740+绩效奖+岗位津贴+全勤奖+交通补贴，加班多，工时稳定，缴纳上海社保。

我司专业生产时装鞋，厂内有食宿，发薪准时，常年订单稳定，现扩线招聘以下岗位:（生产全部为计件工资，多劳多得） 1、本科应届管培生2名（英语六级、国际贸易专业） 2、面版师傅1名 3、底版师傅1名 4、欧楦37井号脚模1名 5、样品室面版1名 6、生管1名 7、裁断品检1名（看真皮） 8、成型品检1名 9、中仓配料1名 10、原材料仓管1名 11、真皮开料2名（机开，炒更长期均可） 12、面部组长 1 名 13、面部针车6名（扩流水线） 14、面部手工4名（扩流水线) 15、三合一员工10名（扩线） 16、成型课长1名（真皮线） 17、成型前段/中段组长各1名（45岁以内、扩新线） 18、成型前帮1名 19、成型贴底2名 20、成型中段刷胶2名 21、成型后段刷中皮胶、贴中皮、打小包各1名 22、成型前段、中段技术工10名（扩精益小线） 23、普工5名（生熟手均） 地址：广州市白云区石马松园街28号 联系电话：（）

华工正源招聘班组长，每月工资9000+，要求学历大专，有电子厂领班经验，有意者请联系

岗位职责： 1.依据公司生产规划与任务安排，统筹并监督生产线运行，保障产品按时保质完成交付； 2.汇总生产相关数据，评估生产效率与质量水平，持续推动流程优化； 3.维持生产现场规范管理，确保符合公司安全、质量要求及作业标准； 4.及时处理生产过程中出现的异常情况，制定有效应对方案，降低停机影响； 5.统筹调配生产所需资源，涵盖人员、物料与设备，实现资源高效利用； 任职要求： 1.有生产管理实际经验，了解电子制造工艺流程； 2.具备较强的团队管理能力，能带动团队共同达成工作目标； 3.熟悉生产数据统计与分析工具，具备数据驱动决策的能力； 4.拥有良好的沟通协调技巧，可与各职能部门顺畅配合； 5.在生产工艺改善和成本管控方面具有思路，并能落地执行。

岗位职责： 1. 负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准确、信息同步 2. 整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护文档系统规范性 3. 协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理 4. 与车间、采购、品质、物流等部门高效对接，保障生产流程顺畅 5. 定期汇总生产数据，制作日报/周报，为管理决策提供基础支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心、执行力强 2. 熟练使用Office办公软件，能独立完成数据整理与报表制作 3. 有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4. 具备基本的生产流程认知，学习能力强，适应快节奏工作环境 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先

碑廓新夏木业招二锯替班一人，能替五六天，<br/>岗位职责:<br/>1. 配合测量放线、混凝土浇筑看模及整改，如实反馈现场问题<br/>2. 拆模后配合清理与退场，参与模板验收与整改<br/>3. 支模前核对轴线与标高，支撑间距与步距符合方案<br/>4. 铝模拼装按编号与顺序，销钉与楔片打紧，脱模剂涂刷均匀<br/>5. 梁柱节点、楼梯等复杂部位加固到位，避免涨模与漏浆<br/>6. 拆模前确认混凝土强度达到方案要求，不提前拆模

职位描述 生产管理 1. 按照生产计划组织班组开展日常作业，确保订单准时保量交付； 2. 全程跟踪生产运行，保障作业安全与流程高效； 3. 统筹调配物料、模具、设备等资源，维持生产环节无缝衔接； 4. 严格落实首件确认及巡回检查机制，确保产品满足工艺规范与客户标准； 5. 带领团队不断优化生产效率与品质水平，控制并降低制造成本； 6. 及时处理生产中出现的技术异常，保障产线稳定运转。 设备安全 1. 监督设备日常点检与维护工作，配合维修人员完成故障排除； 2. 推行车间6S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全），落实安全生产要求； 人员管理 1. 管理生产班组团队，组织实施员工培训与发展计划，提升整体业务能力； 2. 指导新员工掌握操作规程与安全制度，定期评估组员工作表现； 3. 合理分配班组工作任务，妥善应对生产过程中的突发状况； 数据与报告 1. 统计并记录每日生产数据（产量、不良率、工时等），整理后上报主管； 2. 参与生产例会，积极反馈现场情况并提出改善建议。 任职要求 1. 具备3年以上生产管理经验，熟悉生产工艺流程及相关技术规范； 2. 拥有较强的团队管理与沟通协调能力，能有效激励团队达成生产指标； 3. 责任心强，具备创新思维，可根据实际需求灵活调整生产安排； 4. 具备良好的问题分析与处理能力，能够快速响应并解决生产中的技术难题。

日照市莒县招护坡/边坡、砼工/打灰/浇筑、泥瓦工 需兄弟班组或个人或几人小团体。

职位描述 生产管理 1.按照生产计划组织班组开展日常作业，确保订单任务准时保量完成； 2.全程跟踪生产运行情况，保障生产过程安全、有序、高效推进； 3.统筹调度物料、模具、设备等资源，维持产线稳定连续运转； 4.落实首件确认与巡回检查机制，确保产品满足工艺规范及客户标准； 5.带领团队优化作业流程，持续提升生产效率与产品品质，控制制造成本； 6.及时处理生产中出现的技术异常，保障生产流程顺畅无阻。 设备安全 1.监督设备日常点检与维护工作，配合维修人员完成故障排除； 2.推行车间6S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全），营造安全作业环境； 人员管理 1.管理生产班组团队，组织实施员工培训与发展计划，提升整体业务能力； 2.指导新员工掌握操作规程与安全要求，定期开展绩效考核评估； 3.合理分配班组工作任务，快速响应并解决现场突发状况； 数据与报告 1.准确记录每日生产数据（如产量、不良率、工时等），按时汇总上报； 2.参与生产例会，积极反馈现场问题并提出可行性改善建议。 任职要求 1.具备3年以上生产管理经验，熟悉生产工艺流程及相关技术要求； 2.具有较强的团队管理与沟通协调能力，能有效激励团队达成目标； 3.责任心强，具备创新思维，可根据实际需求灵活调整生产方案； 4.具备良好的现场问题分析与处理能力，能快速应对各类技术异常。

岗位职责： 1、负责数控设备生产线操作和管理，按时完成生产任务； 2、严格按照工艺图纸、技术要求对产品进行调试及加工； 3、运用量具检具进行加工零件的自检工作； 4、遵守操作规程，保证安全生产，维保设备； 任职要求： 1、中专或以上学历，数控、或机电一体化等专业； 2、能独立编程（熟悉新代、广数系统），熟知GM各代码具有机加工三年以上工作经验者，熟悉产品加工工艺 3.会操作三轴四轴五轴加工中心，数控车床 长白班早上8点-下午5点半 交五险

1、负责公司制度体系的建设与维护，以及生产现场管理、6S管理、生产设备管理、生产安全管理、部门行政事务等相关工作； 2、统筹协调生产部门人员配置及各项生产运营活动，实现高效运作； 3、开展生产线产能评估，保障生产计划科学合理，并组织实施生产资源配备与生产能力分析； 4、制定并下达生产任务与计划，统筹安排生产作业进程，把控执行进度； 5、实时跟进生产进展、产品需求、制造流程及产值完成情况，确保按时达成生产目标； 6、快速响应生产过程中的异常状况，及时追踪问题根源并提出有效改进建议； 7、参与推动生产效率提升和产品质量优化的相关方案策划与落地实施； 8、监督操作规程的规范执行，落实公司6S标准，保障生产现场安全有序、整洁规范； 9、组织生产设备的日常管理工作，合理调配使用资源，办理设备折旧、损坏申报及报废手续； 10、制定年度生产安全工作方案，严格落实安全生产管理制度，保障各类设备稳定安全运行； 11、开展员工安全培训教育，迅速组织处置生产过程中发生的安全事故及潜在风险隐患。

岗位职责： 1. 日常工作安排与管理： 1. 确保所辖区域内生产性设备、公用设施、厂房及建筑设施保持良好且安全的运行状态， 2. 分析月度OEE数据，深入评估设备停机情况，指导维修主管持续优化设备运行效率，牵头对故障频发的设备或部件开展根因分析并实施技术升级，以减少停机时间， 3. 制定并完善设备预防性维护计划，推动计划落地执行，并定期核查执行效果， 4. 负责设备固定资产及备品备件的全过程管理； 2. 投资、工艺优化及节能类项目工作： 1. 主导新设备的安装、调试与验证工作， 2. 参与、组织并承担新设备引进或新项目的投资实施，以及现有设备设施的技术改造任务， 3. 负责节能降耗、减排目标的设定与管控，推进相关技术改进措施并实施过程监督； 3. 团队建设与人才培养： 推动团队发展，激励员工成长，提升团队整体技能水平与工作绩效。 职位要求： 1. 本科及以上学历，工业自动化控制、电气工程、机电一体化等相关专业背景； 2. 掌握食品饮料行业基本生产工艺，熟悉生产设备及公用设施的技术特性，具备设备投资与工程操作相关知识； 3. 8年以上工作经验，涵盖生产设备与公用设施维修管理、设备投资与改进、新设备安装调试与验证等范畴； 4. 具备6年以上维修主管或部门经理岗位经验，拥有出色的领导能力，善于团队统筹协调，具备危机应对、灵活应变、人际沟通等综合能力，且在工程领域有丰富的实际问题解决经验； 5. 熟练使用MS-Office、CAD软件及西门子编程工具，性格积极进取，能承受工作压力，敢于面对挑战并解决问题。

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