四川国旅招聘： 属于销售行业，喜欢销售的来。 网络在线客服销售5名，短期勿扰，欢迎熟手咨询 1.在线为客户提供快速、准确与专业的咨询及销售服务。 2.能准确有效地为不同客户做推荐参考的旅游线路,促成交易； 3.完成公司销售业绩，并积极主动的跟进工作。 4.定期回访客户，与客户建立良好的联系，最大限度地提高客户满意度。 特别提示：熟手 转换达标者 咨询管够！ 咨询管够！ 咨询管够 ！ 任职资格 1.学历不限，男女不限； 2.做事认真细心，热情开朗。 3.富有创意及团队合作精神。

公司简介：成都易游国际旅行社有限公司成立于2013年2月份，自2006年至今一直从事线上长江三峡豪华游轮旅游服务，连续数年是各大OTA平台三峡游轮版块的TOP商家，公司拥有5个自营的三峡游轮及海洋游轮预订平台，且是四川省唯一一家同时经营三峡游轮和海洋游轮旅游的公司。公司自成立以来，一直秉承向游客提供高品质旅游服务的宗旨，绝不经营低质购物旅游团，经营至今从未受过任务行政处罚。 岗位介绍：通过网络、聊天工具等接受OTA平台、公司自营网站游客咨询并促成成交，客资全部由公司投入广告引流，不需要员工外出发展客源。 岗位要求：99%的客人均是在线咨询和成交，要求打字速度100字/分钟以上；3~5年旅游相关销售工作经验；普通话标准；工作态度良好并具有较强的职业操守。 工作时间：单休，夜间轮流值班。夜间值班目前暂定在家值班，当天值班者16点下班，次日11点上班。 试用时间：3个月，4500+5%业务提成。 转正工资：底薪3000+10%业务提成。 岗位前景： 1、此岗位成熟员工人均月收入12000~18000左右，未从事过此岗位者，通过自己的努力学习，一般在4~5个月左右可以接近或达到老员工的业绩和收入水平。 2、三峡游轮旅游的旺季时间很长，从每年3月~11月均是三峡游轮的旺季，相比其他旅游目的地而言要多出近4个月的旺季时间。 3、在三峡游轮淡季时，本公司还有海洋游轮产品可以销售，对于能力成熟的员工，可以随时切换接待产品，以弥补淡季的收入问题。

1.负责公司旅游产品，特色线路，完成签单 2.通过电话、微信及时有效的把线路产品特色和亮点介绍给客人，川藏、西藏线路为主，自驾、纯玩、小包团、定制皆有。 3.针对不同客户推荐合适的线路产品及报价，解答客户对行程的各种疑问及时跟进促成成交。

招旅游顾问

热爱旅游行业，具备快速学习能力与抗压能力，欢迎应届毕业生加入并提供岗前系统培训，熟练使用常用办公软件，拥有良好的沟通能力和执行能力。 薪资情况： 底薪3000+提成，社保+年底双薪，具体面议 成长空间：可支持参加定制师认证考试，晋升为高级职业旅行定制师

1、社群运营维护 2、社群客户转化 3、售前售后处理

不社恐，旅游相关专业，可以全球免费游玩

利用抖音回复转发客户回复内容，需用到应聘人本人抖音号，按单结算，可在家做，无需打卡

因团队扩展，业务需要。 诚聘旅游专职人员， 公司免费提供住宿、岗前带薪培训，购买5险，旅游的同时拿到高薪，试用期无责任底薪4000+奖金，一对一带， 让无任何经验的你转正马上能达到综合5000～8000， 1、开发维护客户关系 2、收集行业信息，协助上司制定销售策略并实施 3、维护客户，保持良好关系 4、完成领导交派的其它事项 任职要求 1、性格开朗、善于沟通 2、掌握较高的销售及谈判技巧，具有一定的销售经验 3、思维敏捷、反应迅速，工作细致，有较快的工作效率和独立的处事能力 4、具有良好的身体素质，能承受较大的工作压力 （我们需要有激情，有责任，有担当，良好的沟通能力和团队协作能力，良好的服务精神） 疫情期间来公司面试需带身份证

核心职责： 客户开发与转化：通过线上线下渠道，精准挖掘户外活动潜在客户，提供专业咨询，完成销售目标。 方案定制：根据客户需求（预算、体能、兴趣），像户外导师一样为其推荐并规划最合适的路线与产品。 ■关系维护：建立客户档案，进行行前沟通、行后回访，打造高粘性的"户外朋友圈"，推动复购与转介绍。 ■市场洞察：追踪户外旅行趋势（如GLAMPING、徒步、研学等），反馈客户需求，协助优化产品线。 ■品牌传播：用亲身经历和真实感悟，在社交媒体分享产品亮点，成为公司值得信赖的"面孔"。 希望你具备： ■你是一个户外爱好者：这是最重要的！所以至少深度体验过徒步、露营、登山等其中一项，能分享自己的精彩瞬间。■共情力：能听懂客户背后的需求（是想要放松、挑战还是社交？)，并提供情绪价值。 ■学习力：对户外知识（装备、路线、技能）保持好奇，能快速学习并成为客户的"户外百科"。 ■诚信靠谱：你对安全的重视和对承诺的守护，是客户信任的基石

成都市郫都区招管道安装/维修、通风安装/维修

团队工作无业绩压力，会员多，包吃住 收入高，173以上，形象良好，体育专业毕业优先

【薪资结构】底薪3000元+提成5-9元/单+全勤奖200+车辆补300+新人奖励1000元至1500元+贡献奖150+工龄奖400至600元+星级奖励+天气补贴+距离补贴+时段补贴+大额订单补贴+重量补贴 月均薪资7000元左右，加班月薪资8000元左右，通班月薪资1万以上。新人一个月可以享受保底5000工资待遇 注：站点可提供住宿、吃饭等。 面试通过当天即可安排住宿，免费办理健康证，学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认付出） 系统同方向多单派送（新员工首月30—50单／天，老员工50—80单／天）前期组长会带我们新人熟悉路线，流程，以及商家的具体位置，新人首月均900—1200单，熟悉后月均1500单以上 【工作区域】成都主城区，武侯区，金牛区，锦江区，成华区，青羊区，高新区，龙泉，华阳，新都，温江，双流，郫都。以及成都周边均有站点 【配送范围】：站点附近3公里以内（小区域范围配送） 【上班时间】 白班10:00-14:00~17:00-21:00 夜班21:00-24:00（自由选择） 深夜班00:00-04:00（自由选择） 分布站点存在奖励不一致，根据站点会有细微差别。 职业问答: Q:入职有什么费用吗吗？ A:入职是不收取任何费用的 Q：没有做过这份工作没有工作经验怕做不好？ A:我们工作内容是比较简单的，前期会有组长会带我们熟悉路线以及商家的具体位置，也会安排老员工带你适应工作流程，我们没有要求工作经验，男生女生都可以做！ Q:有年龄限制吗？ A:18-49周岁，办理入职需要本人身份证（有照片也可入职） Q：站点提供吃住吗？ A:站点提供员工宿舍4人间，吃饭可以在站点领餐券，到站点合作商家就餐！ Q:没有电瓶车怎么办 A:站点提供车辆 站点直聘外卖骑手送餐员，可提供吃住以及车辆，可预支工资，可一分不带入职。完全无任何费用入职！ 以上是大部分求职者的问题，希望能解决您的困惑。如需详细了解请直接联系我。

【站点自招】直接到附近有骑手上班的站点与站长面谈，无任何套路，一切手续都在站点办理！！！ 根据住址就近安排，公司提供电动车！系统派单不需要自己抢单子！配送范围3公里以内、取送、单子好跑，配送效率高。 ； 【工作内容】骑手通过配送系统线上接单，品类包括附近美食、超市、鲜花、蛋糕、早午晚餐、下午茶、夜宵、饮料、甜点等，根据订单信息到商家取商品送至客户手里； 【工作时间】灵活、较自由，每天工作高峰时段为上午10:30-13:30、下午17:00-20:00，工作8小时，月休息4天； 【基本要求】年龄18-50岁，无犯罪记录，会骑车和导航，无传染疾病； 【工资结构】保底底薪5600-6100元+综合5-10元单；基础单价，星级奖励，距离补贴，恶劣天气补贴，时段补贴，重量补贴，大金额补贴，企客单补贴，工龄奖，全勤奖，贡献奖，新人奖，夏季冬季活动奖励补贴，不定时冲单奖励等； 【综合收入】新骑手平均一天30-40单左右，老骑手平均一天50-80单左右，站点单王一天能80-120单 轻松：月900单左右5000左右 认真：月1300单左右8000左右 拼命：月1700单左右10000+ 新手5000-7000，老手8000-10000+，多劳多得不封顶 【晋升空间】入职三个月以上且有一定的管理经验可申请组长、储备站长、站长、区域经理等管理岗位（晋升路径；：新人-组长-副站长-站长-区域经理） 【送餐范围】配送站点周边3公里左右。系统自动派单，一条路上的单子多单派送，刚开始不熟悉都有老骑手带。 请直接与我联系到附近站点面试，可留下联系方式或直接投递简历。

成都市双流区招工地小工/杂工 工作轻松 时间短 不包吃住 招附近的人 太远的不用打电话

招聘：旅行社线路操作 薪资：4500-6000 招聘人数：10人 招聘单位：沈阳永安之国际旅行社 职位描述：任职要求:1、本科以上学历，旅游管理专业或相关专业优先:2、独立设计产品线路的能力，熟练掌握团队操作流程:薪资待遇:底薪4.5k-6k，奖金提成人头2-5元/人:五险一金、周末双休、国家法定假日休。

旅游业务员招聘啦年龄20-45岁，可接受有限出差性格开朗、沟通顺畅、有服务意识有旅游/销售/客服经验优先小白也欢迎！带薪培训，手把手带薪资：无责底薪+高额提成+奖金+全勤综合3000-4000+，上不封顶工作时间：8:30-18:00（午休1.5h）拒绝无意义加班，踏实赚钱不内耗～（同步）地址红山区三东街永巨小区二组团儿童保健中心斜对面星途揽月旅游

康养旅居顾问 工作地址:腾冲市腾越镇文星社区砚湖路口（公安局旁） 3600-20000元/月

招聘，旅游销售人员2名，，30岁—45岁之间，有销售经验优先，三个月，底薪6000元＋提成，月入过万，工作地点在各高速服务区，有想工作的请联系我，☎:

✅ 旅游业务员：底薪3000+提成+出差补贴130/天，有车优先，25-30岁可带 联系联系余经理

【关于岗位】 该岗位为公司形象顾问，隶属于产品部门，目前形象咨询业务已稳定运营超两年，团队及资质配置齐全。 【关于岗位职责】 1. 为学员提供专业的形象咨询服务。 2. 推动形象课程的二次销售模式开发与优化。 3. 持续提升服务品质，确保服务成果落地。 4. 设计形象类续费课程，并提炼核心卖点与优势。 要求：重视职业态度，具备正向价值观，积极进取，责任心强，拥有良好的职业素养，优先考虑具备创业精神、独立思考能力及出色营销能力者。 【关于岗位要求】 1. 拥有形象管理或市场营销领域一年以上相关工作经验。 2. 具备优秀的沟通表达能力、逻辑思维能力与创新意识。 3. 认同企业的文化理念与发展愿景。 【关于福利待遇】 1. 薪酬：以能力为核心，具体面议。收入结构=底薪+绩效奖金+全勤奖+服务提成+续费提成+社保+额外激励 2. 福利：定期组织团建活动，发放生日礼、转正礼、节日礼，安排聚餐娱乐，享受周末休息及法定节假日 3. 晋升：建立完善的晋升机制，坚持唯才是举，能者优先 4. 工作时间：13:30-21:30，每月固定休息5天，另可享1-3天调休

1. 负责招生与课程咨询服务，接待来访的家长和学生，详细介绍学校及课程内容，推动报名工作的顺利完成； 2. 负责课程期间的排课及相关协调工作； 3. 协助教师完成学员入学前的沟通与维护支持； 4. 开展学员后续续费服务工作。

【工作地址】就近分配！ 【职位职责】 1、负责将网络、市场及热线获取的客户资源进行有效转化，邀约家长到校参与测评，为学生提供课程与升学咨询服务，协助制定个性化教育方案； 2、通过面对面沟通，准确把握家长需求，挖掘潜在意向，清晰传递公司产品与服务价值； 3、结合学生实际情况开展学习情况分析，量身定制学习计划，推动辅导协议的签署； 4、持续跟进潜在客户，定期回访已上课学员，按时完成各类报表制作，并及时录入客户信息数据。 【任职资格】 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具有一年以上教育培训行业咨询岗位工作经验； 3、具备出色的沟通表达能力、亲和力、抗压能力及执行力； 4、性格积极乐观，思维灵活，服务意识强，富有进取心，热爱销售类工作。 【培训发展】 1、配备一对一导师指导，每月组织1至2次业务专项培训； 2、晋升路径：高级咨询师—资深咨询师—咨询主管—咨询经理—咨询总监 【薪资福利】 1、底薪+提成（月均收入10~20K）； 2、入职即缴纳社会保险； 3、享受暑期长假、多样化团队活动，包括聚餐、团建、旅游等。 【补充说明】 ①关于校区：戴氏教育近年来持续拓展新校区，本次招聘岗位所属校区均为戴氏直营校区； ②关于资源：公司设有专业的市场、网络及热线团队，统一采集并分发高精准度客户资源至咨询团队； ③关于薪资：公司重视人才引进与激励，表现优异者薪资可面议，诚邀优秀咨询师加入戴氏教育！

【K12线下销售经验-资深顾问老师- 薪资可谈，待遇从优！！！！】 薪资待遇：无责3.5-5K+ 绩效1K + 提成8-12% +全勤100 + 社保 工作时间：9:00-18:00，周一周日大小休； 入职培训：带薪培训，老员工一带一； 岗位职责: 1、依托公司提供的精准客户资源，主动通过电话与家长建立有效沟通 2、邀请家长前往校区参与参观及课程体验活动 3、接待来访的家长与学生，提供专业化的学习测评与教育咨询服务 4、结合家庭实际需求，制定个性化学习规划，推动课程报名转化 5、持续跟进家长反馈，做好回访维护，提升客户满意度与粘性 任职需求: 1、具备半年以上销售类岗位工作经验 2、适应电话沟通为主的销售服务模式 3、拥有良好的表达能力与销售敏锐度 4、认同教育行业价值，具有责任心及团队协作精神 5、工作态度积极主动，愿意追求高绩效与高收入 工作面试地址（知新文化）：蔚然中心A座701 【2号线-东大路】

岗位职责： 1、依托公司提供的学员资源，通过在线、电话及面谈等方式为学员提供课程咨询与专业分析服务； 2、邀请有意向的学员到校参观，接待来访人员，采用顾问式沟通方式推荐匹配课程，并推动完成报名缴费流程； 3、管理潜在及现有学员信息数据库，持续跟进学员需求，做好回访与服务，提升转介绍转化率； 4、主动提升个人销售技能与业务水平，保持积极的学习态度与成长意识； 5、按月达成个人及团队既定销售指标。 任职要求： 1、大专及以上学历（能力突出者可适当放宽学历条件），年龄****** 2、热爱咨询类工作，具备明确的职业发展方向和清晰的自我认知，渴望实现个人价值； 3、性格热情开朗，富有责任感，愿意助力学员成长与发展； 4、抗压能力强，适应销售岗位的工作节奏，乐于接受挑战； 5、有志于在教育行业长期发展，追求高收入目标，具备清晰的晋升规划 岗位福利： 1、入职即缴纳五险一金，另配备商业意外保险 2、享受国家法定节假日，年假10天以上 4、健全的内部晋升机制，支持职业稳步进阶 5、设立优秀员工奖励及现金奖金 6、提供交通补贴、加班补贴 7、组织出国旅游、定期团队建设等丰富活动 8、打造清晰的职业发展路径，助力实现事业目标 9、员工可免费参加校区开设的培训课程，提升表达能力与个人素养

一、工作地点（36个校区均可安排） 大森文化（金沙中心）：金沙遗址博物馆附近 大森文化（西川中心）：金隅珑熙汇 近武侯立交 大森文化（天府中心）：武侯天泰路111号 大森文化（西村中心）：西村5号 大森文化（光华中心）：万科金色领域 大森文化（中海中心）：郫县中海海科大厦 凤凰大街、涌泉、百草路、中坝、神仙树、成渝立交、东光、牛市口、龙湖三千集、四川师大、武侯双楠、优品道广场、西川中学、磨子桥、清江西路、大源、天府三街、锦城大道附近均设有校区！！！ 二、工作内容 1、邀请家长前往校区进行课程规划，开展课程推广与销售； 2、接待到访客户，提供现场咨询服务； 3、引导客户完成签约流程，达成销售目标； 4、对已签约客户进行定期回访，配合班主任推动在读学员续费； 5、鼓励在读学员家长转介绍新客户； 6、完成上级安排的其他相关工作。 三、任职要求 1、具备大专或以上学历； 2、性格积极、意志坚定、有明确目标、能承受工作压力； 3、具备良好的学习能力、应变能力、抗压能力和销售技巧； 4、擅长人际交流，富有亲和力，具备较强的协调与沟通说服能力； 5、认同教育事业，拥有较强的服务意识，可适应弹性工作时间安排。 四、公司提供带薪培训、无经验者可投递、接受实习生、享有带薪年假、实行八小时工作制（早九晚六） 五、晋升路径 横向发展：咨询-组长-主管-校长 纵向发展：可转向校区后端班主任岗位 咨询-班主任-主管-校长

公司专注教育行业十余年，核心业务为出国留学申请服务 每日提供精准咨询客户资源！ 平台成熟稳定！成立12年！专注于正规留学咨询与申请服务，在教育领域持续深耕，实现长期稳健发展。 无责底薪4.5K～5K＋提成＋绩效，综合收入8k-12k，缴纳社保！ 工作时间：9：30-18：00，午休两小时12:00-14:00，大小周休息，法定节假日正常休假； 一、岗位职责 1、通过公司提供的客户渠道，接待有意向的客户，提供专业化的留学咨询服务及个性化留学方案规划。主要覆盖国家：欧洲、亚洲、美英澳加港新等地区留学项目。 2、结合学员背景与意向，介绍目标国家及院校专业情况，推荐适宜的留学路径，协助完成签约流程。 3、负责潜在客户的跟进回访，及时维护并服务好新老客户，建立长期信任关系。 4、依照公司发展目标，持续达成个人业绩指标。 二、岗位要求 1、具备良好的沟通表达与销售能力，擅长挖掘客户需求并推动成交； 2、公司将提供系统化培训（涵盖留学产品与业务知识），需具备较强的学习意愿和自我驱动力； 3、责任心强，积极进取，渴望收入提升，目标明确，能承受一定工作压力； 4、有销售从业经历或教育行业相关经验者优先录用。 三、福利待遇 1、积累高端留学教育服务经验，对接优质客户群体； 2、无责底薪4.5K～5K＋提成＋绩效+激励奖金+节日生日双重福利+定期团队建设活动； 3、提供业务培训、技能提升课程及通识类学习支持，全面护航职业成长； 4、团队氛围融洽，专业且友善，主管包容度高，协作性强；

我们是一家以高考志愿填报为主，职业规划、学情管理为辅的机构，市场需求旺盛，毕竟天下有哪个父母不关心自己孩子的前程呢；全年无淡季！！【工作时间】早9晚5，每周一、周二双休，法定节假日正常休息，每年除年假外，7月还有10天左右的换届假期！不加班！不加班！不加班！独立办公室办公【公司福利】1.丰富奖金奖品福利；2.节假日小资福利；7月10天左右带薪暑假！适合个人学习成长，手把手培训上岗。

【公司背景】 银发经济领域领跑者，专注中老年蓝海市场，行业头部企业，学员规模庞大，口碑优异，学员满意度高，积极对接政府资源，具备强大流量转化基础，收入空间广阔~ 只要你有能力，回报绝不会缺席~ 企业滴滴报销、周末双休、入职即缴六险一金、高绩效奖金与高提成并行、晋升机制公开透明、团队颜值在线、管理扁平化、工作与生活平衡度佳~ 【薪资福利】 1、工作时间：14:00-23:00（晚间休息1小时=17:30-18:30） 2、无责任底薪4500元+绩效2000元+丰厚提成 3、每周工作五天，周末双休！！！ 4、入职即缴纳五险一金，6个月后增补医疗险，享六险一金待遇 5、试用期全额薪资发放，工资按月准时到账 6、定期组织团建活动、开展专业赋能培训 7、企业滴滴支持，晋升体系清晰透明，提供横向与纵向发展机会 8、年轻化团队氛围活跃，在这里能遇见志同道合的伙伴，共同成长，兼顾事业与生活 9、节日福利齐全、每月生日会、业务表彰大会、趣味运动会、教师节庆祝等丰富活动持续不断~ 【工作内容】 1、承接前端运营已转化客户，通过企业微信及电话方式与客户沟通（因学员年龄特征，特定节点电话联系更高效便捷） 2、协助学员完成课程学习，如提醒上课下课、督促作业提交，全程陪伴当期学习进程，做好服务助理角色，增强学员粘性，保障到课率与完课率 3、在服务过程中推动二次续费转化即可~无需地推！无需外勤！（学员已完成首次购课，认可度高、互动性强，转化更具优势，优秀员工月入5W+） 【任职要求】 1、全日制本科及以上学历 2、具备良好英语能力，英语专业或通过大学四六级者优先 3、学习能力强，性格耐心包容，抗压能力佳 4、有K12教育经验、声乐相关背景或销售经历者优先考虑

岗位职责: 1. 提供专业的教育咨询服务，协助学生及家长解答各类教育相关问题 2. 积极参与校区组织的日常培训，快速成长为一名合格且出色的咨询师与班主任 3. 本岗位适合希望快速提升收入的求职者，薪资增长速度超乎你的预期 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和亲和力，能与学生和家长建立有效互动 2. 具有团队协作意识，能够与教师及其他班主任密切配合 3. 有较强的责任心，能按时高效完成教育咨询及班级管理工作任务