
兼职日结
7.18(本周六)海口市区兼职时间:12:00-19:00内容:负责现场物料摆放,宠物游戏道具摆放,签到引导,游戏裁判,计分,协助现场随机安排的任务要求:责任心强,爱宠物,服从安排,不得迟到早退。:100/天联系:(
兼职11-20人
海口本市招聘:兼职和专职工作人员,工资日结,主管2名,经理2名,兼职10名,退伍军人,退休人员优先(要求45岁以上)[拳头][拳头][拳头],工作时间下午3点到5点。电话
临时工
海口现场招聘会来啦!招聘会地址:海口市人力资源市场招聘会时间:2026年(下午16:20-17:20)要求年龄18-28岁备注:求职者需要带上简历到场投递,凡是到场求职者,我们会提供交通补贴,补贴有限,有意向的报名吧!A
兼职
海口兼职:男女不限地点:西海岸免税城(有车接送)工作内容:活动物料进场,玩具摆放,一类的工作时间:大约21:00开始到结束工资:8小时=130元,加班13元/小时计算/包餐要求:男女不限,年龄20-35岁,报名:不要打电话(备注:新海港海南海口
兼职日结
海口兼职:男女不限地点:西海岸免税城(有车接送)工作内容:活动物料进场,玩具摆放,一类的工作时间:大约21:00开始到结束工资:8小时=130元,加班13元/小时计算/包餐要求:男女不限,年龄20-35岁,报名:不要打电话(备注:新海港
兼职
拉访兼职工作地址:秀英区五源河星茂广场新东方素质教育培训中心周内:9:00—17:00周末:10:00—18:00底薪每小时10元,拉访家长参观校区一人20元,日均140+稳定有保障。在星茂广场内摆台,拉访广场内游玩的家长,引导家长到新东方校区参观即可。
兼职小工
今晚要1名兼职22:00到汇宇金城集合,坐师傅的车去现场帮忙搭背景板打打下手,大概弄到凌晨一两点左右工资:20/h下班结:
临时工日结
桂林日兼结职!吾悦广场120-150元下班就结不拖欠,踏实安心灵排活活省班超心早9:00-16:00一般15.30可下班,含午休+包午餐!宝妈带娃、学生、上族班主业不耽误位超置便利,不用跑远路,省时又省力门超槛低18-60岁男女不限,薅毛羊协工助作,专人带队手把教,轻松无压力名额紧急,手慢无!报名先先到得报名通道(微同信号)速戳报名,轻松零花钱到手!
云南昆明东鑫一号库,招今晚打上青零工,单价4元一件,带冰18.3公斤电话要求精品手工
4元/件
临时工
东鑫一号库,招今晚打上青零工,单价4元一件,带冰18.3公斤电话要求精品手工
军训教官宿舍管理员
那丽中学招聘1名宿管教官,月薪3800,双休+国假+寒暑假。招聘要求及工作内容如下:,45岁以下,有保安、宿管工作经验或退伍军录用;2.五官端正,素质良好,无犯罪记录;3.根据学校宿舍管理制度,协助学校管理学生作息、宿舍内务,协助安保公司管理学校保安、宿管队伍;有意向者请联系韦经理
兼职
招聘兼职|劳动力调查录入人员岗位:表格信息录入、资料整理要求:自备电脑,会基础Excel,做事细心负责时间相对灵活,服从项目安排薪资面议,硬性条件:必须有自用电脑(手机无法完成)有意向的朋友私信我详聊。
新媒体运营
5000-10000元/月
新媒体运营1-3年本科弹性工作制不接受居家办公接受无经验牛人
门窗类日常拍摄剪辑,抖音、小红书、视频号运营。
新媒体运营
8000-12000元/月
新媒体运营1-3年大专短视频平台海外平台内容运营短视频运营电商运营
工作职责:
1. 店铺运营与优化
(1)负责小红书小店电商平台的日常搭建、维护及店铺与直播间运营管理,涵盖商品上下架、视觉内容优化、活动申报、库存监控与素材统筹。
(2)制定并落实店铺运营方案,优化直播、视频、图文等内容形式,持续提升点击率、转化效果、店铺权重及整体业绩表现。
(3)熟练运用巨量云图工具,结合品牌需求制定5A人群增长策略,推动用户资产积累与流转。
2. 广告投放与流量拓展
(1)独立承担抖音渠道广告投放工作,包括千川信息流广告及达人联动合作(KOL/KOC),通过数据监测与策略调优提升广告投产比。
(2)结合平台动向、用户特征与产品属性,策划精准化品牌推广活动,增强店铺曝光度与销售转化能力。
3. 数据分析与策略迭代
(1)日常跟踪核心运营指标(如UV、转化率、GMV、客单价等),深入分析用户行为与广告表现,输出可执行的优化建议。
(2)定期整理数据分析报告,为选品测试、营销规划等关键决策提供数据支撑与参考依据。
4. 内容协同与直播支持
(1)与内容团队高效协作,策划高互动性短视频内容,提升账号活跃度与粉丝粘性。
(2)配合直播团队优化直播脚本、话术设计与现场互动机制,助力直播间观看人数、转化效率与成交金额稳步提升。
任职要求:
1. 经验背景
(1)具备1-3年电商平台运营经验,有成功操盘抖音品牌电商业务者优先考虑。
(2)拥有抖音信息流广告投放或深度达人合作经验,能提供实际投放成果或案例佐证。
2. 核心技能
(1)熟悉抖音电商生态及推荐算法逻辑,能够及时应对平台规则调整,并主动探索优化路径。
(2)具备扎实的数据分析能力,熟练使用Excel(数据透视、常用函数),掌握Power BI或Tableau者优先。
(3)了解千川、巨量引擎、巨量星图等投放系统,具备实际操作经验。
3. 综合素质
(1)对潮流玩具、盲盒类快消品具有浓厚兴趣,具备敏锐的市场感知力与良好的审美判断力。
(2)目标导向明确,抗压性强,能在高强度节奏中保持高效产出与个人成长动力。
(3)具备出色的沟通协调能力,能有效联动品牌、内容、直播、小二、直客等多方团队推进项目落地,具备灵活的资源调配意识。
短视频运营
4000-9000元/月
新媒体运营经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的日常运营与内容策划,提升粉丝活跃度与粘性
2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布,把控内容质量与传播效果
3.分析平台数据(阅读量、互动率、涨粉数、转化率等),定期输出运营报告并优化策略
4. 策划并执行线上营销活动,联动品牌推广与用户增长目标
5.关注行业动态与竞品动向,持续探索创新内容形式与传播路径
任职要求:
1. 新媒体运营相关工作经验不限,具备成功案例者优先
2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑,有基础数据分析能力
3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美,能独立完成内容创作
4. 思维活跃、网感强,对热点敏感,具备较强的执行力与抗压能力
5.学历不限,市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳
临时工
海口现场招聘会来啦!招聘会地址:海口市人力资源市场招聘会时间:2026年(下午16:20-17:20)要求年龄18-28岁备注:求职者需要带上简历到场投递,凡是到场求职者,我们会提供交通补贴,补贴有限,有意向的报名吧!A
兼职11-20人
海口本市招聘:兼职和专职工作人员,工资日结,主管2名,经理2名,兼职10名,退伍军人,退休人员优先(要求45岁以上)[拳头][拳头][拳头],工作时间下午3点到5点。电话
限名额!线上兼职,200/天,日结,时间自由
200-300元/天
兼职有提成免费培训20人以上日结
兼职、副业、学生、宝妈、客服、自由职业均可
全程不收取任何费用,也不需要你投资任何一分钱。,没有任何违约金!每天五点固定结账,绝不拖欠!
岗位要求:
1.不需要露脸,地点随意
2.没有任何时间段要求,灵活安排
3.无经验也可以做,无任何费用,无违约金,免费培训
4.只需要一部手机就可以
5.专业运营手把手教学,五分钟即可上手,只需要发发视频即可!视频素材我们提供,不违法,不违规,公司自己有账号,可以查验!
综合薪资:
单天80-150元,概不拖欠,可走平台,百分百有保障!
运营拍摄剪辑
4000-8000元/月
视频运营经验不限学历不限弹性工作制抖音/快手平台视频图片编辑能力音/视频剪辑能力高质量原创多平台运营
岗位职责:
1.负责短视频平台(抖音、快手、视频号等)的日常运营,包括选题策划、脚本撰写、视频发布及数据复盘
2. 分析用户行为与平台算法,优化内容结构、发布时间及互动话术,提升播放量、完播率与粉丝增长
3.策划并执行热点借势、话题挑战、直播联动等运营活动,增强品牌曝光与用户粘性
4.协同拍摄、剪辑、商务团队推进内容落地,把控视频质量与传播调性
5. 监测竞品动态与行业趋势,定期输出运营策略建议与效果报告
任职要求:
1.熟悉主流短视频平台规则与流量逻辑,具备独立操盘账号经验者优先
2. 具备良好的网感与创意能力,能快速捕捉热点并转化为优质内容选题
3. 熟练使用数据分析工具(如巨量算数、飞瓜数据等),具备基础的数据解读与优化能力
4. 沟通协作能力强,责任心强,适应快节奏内容生产环境
5. 学历不限,有1-3年视频运营相关工作经验
临时工3-5人
招聘二级学院院长及学科带头人共3名,均为事业编制人员。岗位要求:1.具有中华人民共和国国籍。2.遵守宪法和法律。3.具有良好的品行和职业道德。4.具有岗位所需的学历、专业或技能条件。5.适应岗位要求的身体条件。6.具备岗位需要的其他条件。7.应聘时已与工作单位建立人事关系的须征得原所在单位同意。委培、定向及财政预算管理在编在岗人员,须征得委培、定向单位及在编在岗人员所在单位主管部门同意。8.具体岗位要求:(1)应聘者应具有博士学历学位、正高级职称。(2)身心健康,年龄一般不超过50周岁(1975年6月29日之后出生)。符合《海南自由贸易港高层次人才分类标准》(2026版)D类及以上人才认定标准的,年龄可放宽至53周岁及以下(即1972年6月29日之后出生)。(3)具备1年及以上行政管理工作经验。(4)熟悉高等教育规律,具有丰富的管理经验和较强的统筹协调、团队协作能力,对二级学院发展具有创新性和战略性构想,具备带领本学科可持续发展、建设一流学院的能力。在国内外大学的学院、研究所或实验室担任过院长、所长、主任者在同等条件下优先考虑。岗位职责:1.全面主持二级学院的教学、科研及行政工作。2.全面负责二级学院学科建设工作,把握学科发展方向,推进学科交叉,努力打造省内、国内具有一定影响力的学科。3.加强二级学院师资队伍建设工作,大力引进和培育高层次人才,培养中青年教师,建设高水平师资队伍。4.推进教学与课程体系改革,探索创新人才培养模式,提升人才培养质量。5.加强对外合作与交流,积极开展社会服务、职业培训;积极开展与国内外知名高校、科研机构及企业的合作与交流,提高二级学院国际化水平。6.加强科学研究,推进产学研合作,瞄准国家重大战略、经济社会发展、自贸港建设等重大需求,推动与相关产业的合作,为国家和自贸港建设高质量发展服务。7.完成学校安排的其他相关工作。薪资福利:(一)纳入学校事业编制,按专业技术人员进行管理。依照国家和学校相关规定,享受二级学院院长和学科带头人相应的待遇和工作条件。(二)学校根据受聘者的学术业绩和岗位职责,提供相应的薪酬待遇,也可实行年薪制,一事一议。根据学校高层次人才引进条件,提供相应的人才补助和科研启动费,实行“一人一议”,具体情况面谈。(三)协助解
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