【接受小白、零基础】 接受实习生，可对接实习平台 不支持居家办公！！！不接受日结工作形式！！！ 【岗位职责】 主要运营抖音与微信两个平台进行用户拓展 抖音端：进入抖音直播间关注目标客户，待客户回关后，引导其添加指定老师微信 无需参与直播，无销售任务，专注前端用户引流工作 【薪资待遇】 实习期：无责任底薪3000＋全勤奖200＋提成 转正后：无责任底薪3500＋全勤奖200＋提成＋⑤险 【公司福利】 √办公环境舒适，全天候冷暖空调覆盖，团队年轻化，工作氛围融洽 √提供多元化晋升路径，管理层培养机制公开透明 √入职带薪培训，日常下午茶，生日礼金，定期组织团建活动 【工作时间】 冬季作息：9:00-18:00（含1小时午休） 夏季作息：9:00-18:30（含1.5小时午休） 【工作地点】 建业凯旋广场20号楼7楼707

岗位职责： 1、负责实体商家抖音账号的内容策划、选题规划、脚本创作及日常沟通协调等工作 2、带领团队完成内容方向制定，指导拍摄与剪辑执行，把控内容产出全流程，对账号运营成果承担责任 3、具备账号整体运营复盘能力，能针对单条视频进行数据分析与优化调整 4、有成功操盘IP类账号经验者优先考虑 5、广播电视编导等相关专业毕业者优先录用 6、需具备良好的沟通表达能力及团队协作意识

18至35岁，1万至3万，假期四天，如果手机未打通，微信同号，

任职要求：年龄:18-25周岁会电脑的基本操作就行 工作时间:早上九点十二点下午两点七点 工作内容:我们只需坐办公室，用电脑跟客户联系这个是不用外出，也不用打电话，也不用面见客户的。 岗位福利： 1.薪资范围5k-10k（上不封顶） 2.奖金+提成 3.带薪休假+法定节假日带薪休息+不定期团建生日会 4.免费的培训学习+老员工一对一指导 5.公司提供免费外出学习交流机会 行业经验：不要求有经验的可接受小白无经验者 (1)准备跳槽的，请联系我; (2)上班心里不爽的，请联系我; (3)付出多回报少，心里憋屈的，请联系我; (4)求发展，需要更大平台的，请联系我; (5)想换新工作，增加些收入的，请联系我; (6)想主宰自己命运，自己做老板的，请联系我 (7)身边有这样的朋友也请你告诉他薪资待遇

岗位职责： 1.负责TikTok短视频的剪辑制作，保障内容质量与创意呈现 2.根据项目需要，完成视频素材的收集、剪辑及后期处理工作 3.与团队成员密切配合，确保视频项目按时高质量交付 任职要求： 1.熟悉常用视频剪辑工具，具备扎实的剪辑技能 2.热爱TikTok短视频创作，了解平台用户偏好并能灵活运用 3.具备良好的协作意识，能够高效沟通并协同推进任务完成 4.接受新手，但需掌握基本的电脑操作能力 5.底薪加百分之十的提成

岗位职责： 1、负责日常视频剪辑，涵盖选题策划、剪辑制作及内容发布； 2、掌握基础电脑操作，能熟练使用剪映等简易剪辑软件，配合完成基础后期任务； 3、主动提供创意选题思路及内容优化方案。 任职要求： 1、具备良好的网络敏感度与审美能力； 2、对影视解说、动物类、科普类、AI相关内容有浓厚兴趣，拥有基本的信息整合与选题策划能力； 3、了解主流社交平台内容传播逻辑，思维条理清晰，具备自主推进工作的积极性。 福利待遇： 底薪+提成+奖金+节假日福利+生日福利

运营策划的职责是： 1、主导企业品牌定位，优化与提升品牌形象的整体策划； 2、制定并落实公司宣传、产品推广及品牌传播相关的策划方案； 3、挖掘并整合产品最新动态，实时调整与优化品牌宣传策略； 4、研究线上用户行为特征，增强用户粘性，捕捉热点内容，提升传播效果； 5、统筹规划并执行品牌推广内容的策划与运营工作； 6、负责线上线下活动的主题创意、文案撰写及软文审核； 7、完成上级安排的其他相关工作任务。

岗位职责： 统筹线上营销与品牌传播，聚焦品牌宣传、曝光引流（平台高峰时段发布内容，单条曝光量达1万以上）、直播销售（控制核销率不低于35%）、私域运营（提升用户活跃度与复购率）、营销策划（确保活动ROI达到1:2及以上）、平台及点餐系统视觉呈现管理，打通多平台“曝光-引流-转化-留存”全链路闭环，对线上整体业绩表现与品牌口碑建设负责。 任职要求： 1. 具备3年以上新媒体运营经验，其中至少2年在餐饮行业从业； 2. 熟悉短视频剪辑流程及主流平台规则（如抖音、大众点评等），拥有创意策划能力及达人资源对接整合经验； 3. 具备营销创新策划能力，能结合新兴渠道与功能（如小红书、抖音新上线工具）设计新颖互动模式（例如“AI数字人直播+新品盲盒”等形式）； 4. 熟练运用AI类工具开展工作： ① 使用ChatGPT撰写短视频脚本、直播互动话术； ② 运用剪映AI快速剪辑菜品视频，通过Canva AI制作活动宣传海报； ③ 借助数据分析工具（如DataStory、Excel AI插件）监控直播核销数据、洞察用户复购趋势。

招新媒体运营

晟铭电子满17周岁即可 8点面试 目前两班倒 组装部门：18每小时 男女不限 17-45岁 冲压部门：19每小时 男女不限 18-45岁 ，面试带身份证以及身份证复印好4张一寸照片4张。 冲压在职做满15天后需要体检，，三个月后保销， 要体检 天气炎热，面试禁止穿短裤，拖鞋，背心 不住宿人员需要带社区开具的流动人口证 适合一家人的去处：

河南南阳电厂招信号工一个，一月6000，干活好的可以在谈，

招装修工人，招油漆工，招批墙工

东区三馆一院附近一小店招聘厨师一名，有意电话:

南阳师范学院，红瑞得清汤牛肉 档口招聘服务员杂工，吃苦耐劳18到55岁，底薪工资3000—3500，管吃管住，月有3天公休假正常拿底薪工资，全勤奖金200元，干得好另有奖金，想了解的话电话联系

拍摄会展，现场，和项目经理理解现场细节施工进度 岗位职责： 1.负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 3.监测分析各平台数据（阅读量、涨粉数、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同设计、市场、销售等部门，推进品牌传播与项目落地 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与流量增长路径 任职要求： 1.新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑（如剪映）、排版（如秀米）及数据分析工具 3. 具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃，能独立完成选题到发布的全流程 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告学等相关专业背景更佳 5.责任心强，具备较强的学习能力、沟通协作能力与抗压能力

我们公司主营国内推广类别，对接的是品牌方/app/工会/个人主播而为他们推送流量； 新行业基本没老手，所以也不需要工作经验，有专人教学的，比较简单，学习一下就可上手。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文排版、短视频脚本及基础剪辑，确保内容质量与时效性 3.分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化推广策略 4. 配合市场活动开展线上宣传，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴传播形式与运营玩法 任职要求： 1.热爱新媒体行业，具备良好的网感和文字表达能力，有成功运营案例者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础图片处理及视频剪辑工具 3.具备数据分析意识，能熟练使用Excel及基础数据看板工具 4.学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作与项目推进能力 5.经验不限，学历不限

岗位职责： 1。负责全媒体中心办公环境的日常保洁，收发快递，协助做饭阿姨餐食等事务的综合性文员工作。 2。做好坐班电话销售工作，定月，定周做好开发新客户，服务老客户工作。 3。配合每周选题宣传策划，做好相关文化稿件的撰写工作。做好日常公司实用公文的写作工作。 4。坐班编辑运营好公司的头条号，搜狐号，网易号，抖音号，微信公众号等新媒体平台，并协助总编处理日常事务。 任职要求： 1。具备出色的沟通能力和团队协作精神 2。能够高效完成任务，对工作细节有敏锐的洞察力3。具有持续学习和自我提升的意愿及能力 4。吃苦耐劳，手勤，腿勤，眼勤，脑勤，文笔优秀。〈公司提供食宿，一日三餐紧饱吃〉

每天在抖音发布内容，负责账号日常更新，回复用户评论与私信，多劳多得，动动手指就行

岗位职责: 1.负责直播内容的规划与执行，提升直播质量及用户参与度 2.跟踪直播各项数据，研究用户偏好，持续调整优化运营方案 3.协同团队成员，保障直播流程高效有序推进 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识 2.可独立承担直播运营工作，执行力强，注重细节 3.热爱直播领域，积极主动学习，能快速适应行业动态

运营公司抖音账号的直播活动及视频内容发布

家庭保障管理规划师 1. 全职宝妈/宝爸，想重返职场；2. 企业白领，想寻找副业/转型；3. 对保险没有好感，但是又明白保险是家庭规避风险必备工具，不愿意让身边朋友遭遇不专业销售的热心人。加入家庭保障管理规划师团队，守护千万家庭的幸福 薪资福利:1. 收入稳定：底薪+佣金+津贴，收入结构多元化，越做越轻松；2. 时间灵活：弹性工作制，不影响接送孩子、照顾老人；3. 自我增值：免费学习金融、法律、税务知识，为自己和家人配置最适合的保障；4. 福利完善：+商业保险+节日福利+定期团建。 邮箱：

岗位职责: 1. 负责抖音直播内容的规划与执行运营 2. 跟踪直播各项数据，持续优化直播质量与效果 3. 协同团队成员，推动直播平台整体运营水平提升 任职要求： 1. 了解抖音直播平台的基本运行规则与操作流程 2. 具备优秀的内容创意策划及数据解读分析能力 3. 可独立承担直播相关工作，具备良好的协作意识 附加条件：有相关从业经历或对抖音直播、短视频创作有浓厚兴趣者优先考虑。 备注：无经验者可安排带薪培训，配备专业线上运营导师指导。应届毕业生优先录用。 公司提供住宿（单间公寓）

岗位职责: 1.负责抖音直播内容的规划与日常运营 2.跟踪直播各项数据指标，持续优化直播表现 3.协同团队成员，提升直播板块整体运营水平 任职要求： 1.了解抖音直播平台的基本运行规则 2.具备一定的内容创意策划及数据解读能力 3.可独立执行直播工作，拥有良好的协作意识 优先条件：具备相关工作经验或对抖音直播、短视频创作有浓厚兴趣者优先考虑。 备注：无经验者可享受带薪培训，配备专业线上运营导师指导。应届毕业生优先录用。 公司提供住宿（单间公寓）

招聘： 单位名称： 39度电竞 工作地点： 城关镇老公路局对面 职位： 前台收银，网管，客房保洁 招聘人数： 2人 薪资范围： 2200-5000元 工作内容： 服从安排

生活里80%的痛苦来源于打工，100%的痛苦来源于打一份钱少事多的工作 既然大家殊途同归，终究都是打工人 为何不挑一份工资高，福利好，升职空间大的工作呢？ 1、主要负责新媒体平台运营 2、不需要打电话，负责运营即可 3、公司有专门培训和具体的工作步骤，简单上手快。 4、没有经验入职有培训，接受无经验小白和应届毕业生 5、18-25岁的优先福利待遇: 6、8小时工作制，法定节假日休息，还有时间谈恋爱 7、节假日&生日福利，人间自有真情在 注意，我们是公司直聘，这边不限学历 有想要拿高薪、有追求的人我觉得本公司是你独一无二的选择，相信我，童叟无欺! 工作地址

姐妹们手工活正月十五又开始招聘 长期\兼职啦！不虚度时间，即照顾家庭又能自己赚钱。 多劳多得，工资不封顶，时间自由，宝妈想一手管娃一手赚外快的联系

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岗位职责： 1、负责实体商家抖音账号的内容策划、选题构思、脚本创作及日常沟通等相关工作 2、带领团队完成内容规划，指导拍摄与剪辑执行，把控内容产出全流程，并对账号运营成果承担责任 3、具备账号整体策略复盘能力，能针对单条视频进行数据分析与优化调整 4、有成功运作IP类账号经验者优先考虑 5、广播电视编导等相关专业毕业生优先录用 6、需具备良好的沟通技巧和团队协作意识