岗位职责： 1.负责校区日常运营管理工作，保障服务质量与学生安全； 2.策划并落实教学方案及各类活动，推动学生综合素质发展； 3.统筹教学团队工作安排，持续提升教师专业素养与授课能力； 4.妥善回应家长与学生的意见，构建稳定高效的家校互动机制； 5.策划并参与社区相关活动，增强托管中心的公众认知度与品牌美誉度。 任职要求： 1.拥有扎实的教育管理背景，了解教培领域的运行模式； 2.具备出色的组织协调与团队领导能力，能有效驱动团队完成目标； 3.沟通表达能力强，善于人际交往，可与家长、学生及教师顺畅交流； 4.热爱教育事业，重视学生成长过程，具备教学创新意识； 5.有高度的责任感和应变能力，能在突发状况下迅速作出合理判断。

一、岗位职责: 1.全面负责校区的日常运营与管理工作，确保教学环境稳定发展，完成公司下达的各项经营指标； 2.组织搭建并优化校区组织架构、部门职能、运行流程及相关管理制度，并推动落地执行； 3.统筹教职工的培训发展、团队管理及人才梯队建设，依权限开展机构设置、人员任用、调配、绩效评估及激励处分等工作； 4.主导教师团队的专业成长与日常管理，持续提升教学服务品质与授课效果； 5.编制并执行校区财务预算，审批各类开支及薪酬发放，具备良好的成本管控能力； 6.主动推进招生拓展工作，强化运营效率，实现校区整体业绩增长； 二、任职资格: 1.全日制大专及以上学历。 2.自主学习能力强，具备强烈的责任意识与进取精神。 3.善于人际交流，性格积极阳光，身心健康。 4.渴望高收入回报，目标清晰且具备可行执行策略。 6.年龄在*****，条件优异并自带资源者可适当放宽要求。 7.热爱教育行业，须具备两年以上公考领域工作经验，一年以上管理经验，能独立带领团队运作。

接受无经验小白，前期提供专业系统的培训！！！ 岗位职责： 1.统筹并指导销售团队，达成各项销售运营目标； 2.带领销售与获客团队，提升职业素养、专业能力及服务意识，持续优化获客与转化效率； 3.负责校区咨询工作的规划与落地，参与相关制度与政策的制定及执行； 4.管理校区销售与教学团队，控制人员流失率，提升人均业绩产出； 5.组织销售与教学团队定期开展业务培训，强化销售技能、教学服务水平及员工成长发展。 任职要求： 1.本科及以上学历，有教育行业从业经验者学历可放宽至专科； 2.热爱教育事业，对行业具备一定理解与独立思考； 3.具备出色的学习能力、自我驱动力以及高效执行能力； 4.能够与各职能部门保持良好协作关系； 5.抗压能力强，能适应高强度工作节奏； 6.可接受长期出差或外派安排。 职位福利：五险一金、带薪年假、节日福利、每年多次调薪机会、年底分红

岗位职责: 1.制定并实施体育培训教学计划，保障课程质量与实际成效 2.组织教练团队的日常管理与专业培养，提升整体教学水平 3.跟踪学员训练进展，监督训练安全，确保阶段目标有效完成 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能与学员及家长保持顺畅交流 2.有团队管理背景，善于激发团队积极性并推动高效执行 3.密切关注体育培训领域发展趋势，持续改进教学方式与内容

职位描述: 1.全面统筹学校日常运营与管理工作，确保校区稳定发展，完成公司下达的各项经营指标； 2.搭建并优化校区组织架构，明确部门职能，制定运行规范、工作流程及相关管理制度，并推动落地执行； 3.组织开展教职工的培训、考核与团队建设工作，依权限负责机构设置、人员任用、调配、绩效评估及奖惩实施； 4.主抓教师队伍建设，组织实施教学人才培育与管理机制，持续提升教学服务品质； 5.编制并执行校区财务预算，审批各类开支及薪酬发放，具备良好的成本管控意识与能力； 任职资格： 1.大专及以上学历，专业不限，具备3年以上管理岗位工作经验； 2.善于识人用人，拥有优秀的领导力、团队协作能力、组织策划能力和沟通协调能力； 3.具备较强的逻辑分析能力与市场数据解读能力，具有良好的商业思维和经营意识

只需要拆解。每天8.5个小时，每个月休息3天，每个月3000

长年招聘军事化管理教官人员数名，退伍军人优先， 招聘:驻校教官(数名) 驻校总教官(三名) 驻校指导员(三名) 应聘基本条件: 1，具备较好的军事技能和指挥本领， 2，思想品质好，执行能力强，服从命令，能够适应部队管理模式， 3，吃苦耐劳，具备较好独立工作能力， 4，具备较好的语言沟通能力，会做思想工作， 5，政治清白，无犯罪前科 6，面试携带身份证，退伍证等相关证件， 7，服装自备统一着解放军夏季作训迷彩服，(没有可提前声明) 8，工资面议，管食宿，有补助，周末双休，年终奖，过节有福利， 9，工作地点托克托县

行业经验： 1、具备5年以上幼儿园相关工作经验，有园长经历者优先考虑 2、拥有5年以上K12教育培训行业销售背景者优先 3、接受过心理学相关培训或具有实际应用经验者优先 岗位职责： 1.负责社群的日常维护与运营，涵盖成员招募、活跃度提升及内容推送等工作； 2.策划并执行各类社群活动，促进成员之间的互动与参与； 3.实时关注社群动态，及时回应成员疑问与反馈，保障社群氛围健康有序； 4.收集并分析社群用户意见，结合市场变化和用户需求优化运营方案； 5.与团队协同配合，持续提升社群整体运营成效。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识，能有效引导和管理社群成员； 2.熟悉社群运营逻辑与实操流程，熟练使用各类社群管理工具； 3.对市场动向具有较强感知力，能迅速捕捉并响应用户需求； 4.工作认真负责，适应快节奏工作环境，保持积极主动的工作状态。

具备2年以上教育行业管理及运营相关工作经验

具备出色的市场分析、营销策划与推广执行能力，同时拥有良好的人际交往与协调技巧，善于分析并解决各类问题。有2年以上相关领域工作经验者优先考虑。 五险一金 年终奖金 员工宿舍 员工旅游

矿山运输自卸车司机（车型60T同力） 45岁周岁以下、初中以上学历、有大型矿山自卸车驾驶工作经验、B2证书、身体健康、能适应矿区工作生活环境 薪资福利:计件工资8000 - 9000元/月，五险一金，每月4/6天休息，法假加班费、工作满一年，有年休假；免费住宿、免费食堂、免费健康体检、、免费洗浴、免费通勤、免费健身馆、免费洗衣房、休假报销、节假日慰问品 工作地址:扎兰屯柴河镇二道河矿区

矿山运输自卸车司机（车型60T同力） 45岁周岁以下、初中以上学历、有大型矿山自卸车驾驶工作经验、B2证书、身体健康、能适应矿区工作生活环境 薪资福利:计件工资8000 - 9000元/月，五险一金，每月4/6天休息，法假加班费、工作满一年，有年休假；免费住宿、免费食堂、免费健康体检、、免费洗浴、免费通勤、免费健身馆、免费洗衣房、休假报销、节假日慰问品 工作地址:扎兰屯柴河镇二道河矿区

去海拉尔捡树枝子，230220管吃住一天一开，活不累，一天也就干八个小时活，有来的联系我活准钱准

测量技术员 大专以上学历，测量相关专业，有工作经验优先录用 薪资福利:因岗定薪，具体薪酬面议。集中上班集中休假带薪休假+法定假日，缴纳五险一金，每季度补助一次探亲路费，免费食宿，每年免费体检一次 招工人数:1名

电焊检修工 50岁以下，持有焊工证，熟悉手把焊、二保焊、氩弧焊等焊接技术；从事焊接工作3年以上 薪资福利:8000/月，公司拥有完善的培训体系和广阔的晋升空间，人员一经录用，均签订劳动合同，享受五险一金待遇、带薪休假、年终奖、探亲费、国家法定节假日的待遇、提供住宿，通勤车 招工人数:5人 面试时间：周一至周六8:00 - 12:00 14:00 - 17:00；可扫码添加企业进行沟通 工作地址:呼伦贝尔市海拉尔区陈巴尔虎旗工业园区

寻找教育的同行者：与您共建一座理想的学习灯塔 1.深度合伙，共享成长:您将作为校区事业的共同拥有者，共享校区发展的核心利润与期价值。 2.完整赋能，无忧启航: 品牌与体系:我们是连锁加盟品牌，拥有经过验证的成功课程体系与运营 产品与教研:持续迭代的优质课程内容与强大的师资力量作为辅助学习支持， 系统与培训:我们拥有完整配套的校区运营管理体系跟招生团队。老师阶段性进阶培训支持。 资源与支持:总部在国内获得了非常不错的口碑，分校区更是在双流区有教培基地之称的创意山，我们在市场营销、师资培训、管理咨询等方面可持续赋能。 3.价值共鸣，同行致远:加入一个由优秀创业者组成的合伙人网络，交流切磋，彼此照亮。相互赋能，一起开拓更多的校区盈利增长点! 并肩前行的画卷，将由我们共同展开: 共建:主导或参与校区的筹建、团队组建与本地化运营。 共治:负责校区的全面管理与决策，驱动教学品质与服务体验的持续优化。 共享:收获校区发展的经营成果，并共同塑造本地有影响力的教育品牌。

岗位职责： 1、全面负责机构的招生事务，拟定并落实年度招生方案； 2、带领招生团队，完善招生流程，提高招生效率与质量； 3、研究市场趋势，拓展新的招生途径，巩固现有生源渠道； 4、构建并维护与学生及家长的良好互动关系，增强品牌影响力； 5、跟踪招生数据，分析招生成果，适时优化策略以适应市场调整。 任职要求： 1、具备优秀的团队管理与领导才能，能有效激励团队完成目标； 2、拥有敏锐的市场感知力，能精准捕捉教育领域的实际需求； 3、具备良好的沟通表达与谈判能力，善于维护客户关系； 4、有成功开展教育招生的经验，了解教育行业的运行模式； 5、责任心强，能在高强度工作环境中保持高效运作，具备良好抗压素质。

岗位职责： 1、统筹广西省区域内整体运营管理事务，涵盖市场拓展、销售推进、教学支持及客户服务体系； 2、结合各校区区位特点，策划并实施市场营销方案，确保达成既定推广目标； 3、带领团队实现月度与年度经营指标，持续提升业务产出与业绩表现； 4、指导市场、销售及客服团队运作，优化运营流程与服务质量，增强客户满意度； 5、负责团队组织管理，包含人员培训、人才储备培养及团队氛围建设，提升团队稳定性与执行力； 6、深入了解广西省统招专升本行业现状，具备教育行业热情与从业信念。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，具备3年以上销售或市场管理工作经历，2年以上团队管理经验； 2、性格稳重，职业操守良好，拥有出色的沟通协调与谈判技巧； 3、逻辑思维清晰，具备较强的数据分析能力，计划与组织能力突出； 4、勇于接受挑战，结果导向明确，能适应高强度工作压力； 5、具有统招专升本机构校长经历或成人教育培训领域运营管理经验者优先考虑。

岗位职责: 1.负责青承教育科技的日常运营管理，保障教学过程的质量与成效 2.组织并带领团队成员，激发工作积极性，提升整体执行效率与授课水平 3.策划并落实教学方案，持续改进教学流程与授课方式 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及团队管理经验，能高效推动团队协作 2.富有创新意识，可在教育培训行业提出具有前瞻性的思路与举措 3.具备较强的市场开拓与销售能力，能带领营销团队完成月度及年度业绩指标 4.能适应高强度工作环境，具备良好的抗压素质

我们专注于帮助初三、高三学生实现升学考试冲刺，单科成绩提升20分以上，助力他们圆梦理想学校！ 请注意！注意！！注意！！！ 这不是传统意义上的培训，与市面上的补习班有本质区别。我们的方法精准高效，提分效果显著，远超任何常规教育机构。无需质疑，99%的学生都能实现分数跃升，普遍在使用10天左右即可见效，效果立竿见影。教学团队由中高考出题人、命题专家及教辅出版人组成，具备深厚的阅卷与考点研究经验，直击考试核心，只教学生考什么、怎么答、如何拿高分。考点覆盖率达80%以上，大幅压缩无效学习时间。 融合Ai智能训练系统+真人一对一陪伴式辅导，配合衡水体速成方案提升卷面得分，服务范围涵盖小学三年级至高三，受众广泛，每10个家庭中就有8个存在此类需求！ 项目收益可观，平均月收入可达2万以上！ 项目核心优势： 1.中高考提分利器，直击学生与家长最迫切的需求，属于100%刚需； 2.通过电话邀约学生参与线上或线下体验课，到访成交率高达80%，拥有相关资源者，请速联系； 3.零风险投入，回报极高！ 4.即使零基础也无需担心，只要渴望赚钱，具备学习能力，快速上手；已有新人加入一个月即实现月入2万； 5.特别说明：非加盟模式，无加盟费、无保证金。 合作条件： 1.无需自备场地、师资或设备，对AI智能教育方向感兴趣者欢迎对接； 2.项目已全面验证成功，盈利明确，其余所有投入均由我方承担； 3.招募两位伙伴，拓展团队，服从执行，复制现有模式即可。 要求：必须极度渴望赚钱，若每月目标低于2万请勿联系，无时间带教。 特别强调：不是招代理商，不是招商，也不是招聘员工，而是寻找愿意共同创业、共建团队的合伙人。 你是否符合以下任一条件？ 第1类：从事教育培训行业，拥有学生资源的从业者；如原教培机构、托管班、艺术培训机构负责人； 第2类：掌握生源信息并有创业意愿的人（结合电话邀约与本产品，将成为行业中的佼佼者；近三年来合作的合伙人，均实现年高纯利，若有此类资源，请务必告知）； 第3类：寻求副业机会，打造多元收入管道者； 第4类：当前职业发展遇瓶颈，考虑转型且不知方向者； 第5类：尝试过多个项目但未取得成果者！ 你属于哪一类？ 请明确回复，我不是救世主，但极可能成为你人生中的关键贵人！ 从此刻起，好运开启，命运因看到这条信息而发生转变！

招工人小时工

团队员工（打杂工打包工） 薪资福利:工资：3000+300+200；福利：意外保险，员工餐，节日福利，工作半年后加年终奖500 招工人数:2名 带薪培训上岗 工作地址:百兴商城附近

内蒙古呼伦贝尔招聘杂工及小时工，详情请联系相关渠道，电话暂不公开。

找一名工人明天干活电话

映山红好想来招聘 电话☎要求年龄30到45岁年龄之间

新发地招聘会剔肉的刀手

寒假短工、小时工 薪资福利:工资面议 工作地址:五道街大友谊西侧

阿荣旗屠宰场招聘工人三名，有车有限4500一个月试用期三天每天100元，

招招聘小时工、东九道街滨河湾佳园火锅店，。

招聘假期工