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【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
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1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
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【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
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一、【薪资构架】
1.月收入:8000-10000
现在是旺季加班比较多
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纯工价32一小时!!!
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2、工作时间:早8晚8
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小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
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)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
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江西新余[玫瑰][玫瑰]招人了,招人了[玫瑰][玫瑰]:年龄25~55岁工作时间:每天上午
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江西新余1.会简单的电脑操作,会手机打字和电脑打字。2.年龄18-45岁,有良好的沟通能力
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1.会简单的电脑操作,会手机打字和电脑打字。2.年龄18-45岁,有良好的沟通能力和表达能力。3.薪资待遇一个月综合保底5000+,稳定了8000+4.月休4天节假日休有饭吃公司不定时团建下午茶工作简单轻松。
抖音账号运营
4000-6000元/月
新媒体运营1-3年大专电商团队管理经验国民品牌
岗位职责:
1、负责抖音账号的内容策划与视频拍摄,提升账号活跃度及用户互动效果;
2、根据数据表现进行分析复盘,调整内容方向,提升视频播放量与粉丝增长效率;
3、关注行业动态与热门趋势,结合品牌调性制定创意内容方案,强化品牌传播力;
4、统筹协调内外部资源,保障内容生产与上线流程的高效推进。
任职要求:
1、了解抖音平台的运营规则,具备优质内容创作与整体规划能力;
2、拥有敏锐的市场感知力和创新思维,能及时捕捉并融合热点内容;
3、具备数据分析意识,能通过数据反馈优化内容策略与执行路径;
4、具备良好的团队协作与沟通能力,能够推动跨部门项目顺利落地。
新媒体运营专员
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新媒体运营1年以下大专专业拍摄后期剪辑专业脚本房地产/建筑短视频运营社群运营
1. 参与新媒体平台账号的创建及内容创作
2. 负责公司账号在抖音等线上渠道的日常运营与管理;
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招聘:专业管理员
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职位详情:
本公司需要招聘两名有经验者的工作人员,工作轻松,一天六小时,需有责任心以及上进心,有意者请联系。
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岗位职责:
1.负责微信平台的日常运营与维护工作
2.及时响应并处理用户在微信端的咨询与意见,保障服务体验
3.协助策划并落实微信相关活动,增强用户参与度与活跃度
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1.具备较强的沟通技巧和客户服务意识
2.熟悉微信平台操作流程,掌握基本的网络工具应用
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